
生产经理(水利方向)
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上隧道工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位
1、全面主持公司引水隧洞的生产管理事务;
2、统筹协调施工进度,确保安全生产与工程质量;
3、负责与甲方单位的对接与沟通工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上水利隧道相关工作经验;
2、持有建造师证书,能够适应山西地区工作安排。
新产品导入工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年学历不限
NPI工程师
(一)应聘要求:
1、学历:大专及以上,应用电子、电气自动化、自动控制、机电、电子工程类专业;
2、性别不限,年龄20-30周岁;
3、积极进取,具备较强的学习能力;
(二)岗位职责:
1、大专及以上学历,电子信息、自动化或相关专业背景;
2、掌握数字电路与模拟电路知识,熟练运用CAD软件,具备扎实的专业基础;
3、有家用电器类PCBA项目经验者优先;
4、了解新产品导入流程及相关规范,具备3年以上相关领域工作经验者优先;
5、熟悉生产环节中AI、SMT、DIP等工艺流程;
6、具备PCB布局设计能力,并了解国家相关标准规范;
7、具备良好的沟通协调能力,能高效联动内部团队与外部协作单位;
8、熟练操作办公软件及专业技术工具,完成数据整理与报告编制;
职位福利:餐补、包住、带薪年假、免费班车、节日福利、单双休
职位亮点:专注电控系统方案研发的专业团队
材料研发工程师(气凝胶领域)
1.2-2.4万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上材料研发
1、主导气凝胶材料技术攻关方向的规划与确定;
2、牵头开展气凝胶绝热材料在研发、生产等方面的重大项目研究及产业化落地工作;
3、统筹推进气凝胶材料领域的人才培养与科研平台搭建。
任职资格:
1、硕士研究生及以上学历,高分子材料或相关专业背景;
2、应届博士毕业生或具有3年以上气凝胶相关领域工作经验的硕士研究生;
3、具备高度的责任意识与敬业态度,工作严谨细致,能适应短期出差安排。
生产售后技术支持
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专及以上二类医疗器械
岗位职责:
1、负责日常生产、安装及售后维修工作;
2、做好生产数据记录与成本管控相关事宜;
3、负责生产数据的收集、分析与汇总总结;
4、维护客户关系,提供及时高效的客户服务;
任职要求:
1、年龄在20至50岁之间,有丰富经验者年龄可适度放宽;
2、具备1至3年工作经验,有医疗器械行业背景者优先;
3、具有扎实的专业知识,具备良好的团队管理与组织建设能力;
4、了解行业相关法规,具备设备风险识别及突发事件应对能力;
5、能适应临时出差,服从跨区域工作调配,接受不定期加班(加班可安排调休);
材料工程师
1.2-2万元/月
材料工程师5-10年本科及以上高分子材料相关专业输送带经验化学相关专业橡胶材料经验配方
①负责配方性能改进与生产工艺优化,持续完善现有产品体系,结合市场需求与客户反馈开展新产品开发,推动新工艺应用,提升生产效率与产品质量。
②制定配方、胶料及半成品的各项控制标准,编制各生产环节的工艺规程与作业指导文件。
③监控生产成本,涵盖原材料使用、能源消耗及人工费用,通过精细化管理减少非必要支出。
④组织质量检验工作,分析质量异常原因,实施纠正与预防措施,实现产品质量的持续改进。
要求:
1.本科及以上学历,高分子材料或橡胶相关专业,具备中大型输送带企业技术管理岗位5年以上工作经验。
2.掌握输送带配方研发、调试及检测能力,熟悉混炼、压延、成型、硫化等各工序工艺流程。
年薪10-30万面议
中控管理岗
5000-8000元/月
生产运营包住1-2人月结全职
岗位职责:
1、准确执行营养部下发最新配方;
2、每天开机配料前需对配料称门、混合机门、秤体传感器进行一次点检,是否正常和漏料;
3、根据生产需求紧急性适时调整生产计划,做好各岗位沟通,及时、准确更换品种,记录准确无误,杜绝配料断料影响制粒生产;
4、实时监控配料系统面板,检查核对及修正配料参数,提高配料精度;
5、每3批与小料投料工核对配料批数与投料批数,不定时检查复核小料投料的品种与重量是否一致和正确;
6、负责称重传感器校准;
7、一周清理混合机一次、成品粉料提升机等所属的卫生区域设备清理;
8、统筹协助解决班组内其他岗位的生产问题,保证上下游生产顺畅。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,优秀者可放宽至中专;
2、专业:电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业。
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。
研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。
团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。
项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。
技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。
知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。
任职资格
学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。
专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。
工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。
领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。
战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。
个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
研发工程师(J10922)
9000-14000元/月
材料工程师3-5年本科及以上无机非金属材料经验汽车经验新能源经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验
工作职责:
1、职责概要:负责项目的方案设计与研发实施,拟定项目开发进度安排并提交审批;主导项目的设计与开发全过程;组织技术成果的评审验收及结题工作;编制相关工艺规程、质检规范和技术文档;参与知识产权相关事务管理;
2、提供项目技术支撑,参与研发成果转移转化过程中的协调与管控,及时处理转化期间出现的技术难题;配合推进产业化阶段新装备、新材料的调研与评估;协助开展研发项目的推广应用工作;根据实际需求配合优化生产工艺流程;结合客户反馈和工艺条件识别新产品关键特性,并整理适用的产品安全法规要求;
3、负责项目启动工作,汇总项目基础资料并完成可行性研究;组织召开项目论证会议,推动项目立项审批。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,材料类、化学类相关专业;
2、具有一年以上无机非金属材料研发工作经验,具备氧化铝方向研发经历者优先考虑;
3、能承受一定强度的工作压力,适应高效紧凑的工作节奏;
4、具备良好的判断决策能力、沟通协调能力以及计划执行能力。
机器人项目 项目工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上机器人工艺机器人编程机器人运动算法机器人集成机器人算法C++Python
1、全栈技术开发:承担机器人机械结构设计、嵌入式系统开发、ROS软件平台构建及控制算法的实现工作。
2、项目管理:制定技术实施方案,协调跨部门协作,攻克关键技术问题,确保项目按期完成交付。
3、测试验证:主导原型机的搭建与测试工作,建立系统化的测试流程,确保产品性能符合标准。
4、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机器人、自动化、计算机等相关专业,通过英语四级,具备良好的英文读写听说能力;
2、3年以上机器人研发工作经验,有量产项目经历者优先考虑;
3、硬件技能:掌握机械设计(SolidWorks/ANSYS)、电子电路(PCB设计)及传感器集成应用;
4、软件技能:熟练使用C++/Python编程,具备ROS/ROS2开发经验,可实现运动控制算法;
5、项目背景:具有人形机器人项目完整开发流程经验,具备较强的问题分析与故障排查能力;
小工
35.根据山西煤炭运销集团晋能煤矿工程有限公司晋城市高平市超前探项目部需要,现招聘正式工。具体事宜公告如下: 1.探放水超前探司机和小工(小工人数有限)(有探放水证书),按进尺走,多劳多得,必须服从公司统筹安排,工资根据所在矿单位统一发放,体检(第一个月工资发放),,(考试用点心好过567道题都是判断单选多选手机考试)。 ,年龄 20-50 周岁,身体健康,无违法行为,热爱煤炭事业,认同企业文化理念,有较强责任心、爱岗敬业、踏实肯干、吃苦耐劳,签订劳动合同。 3.活比较多,放水孔150米,超前探(两个90米,两个96米孔)对穿孔100米,间距20米一个,短探(75米) 4.学历高中及以上学历 联系方式:王成俊
配菜洗碗工
北郑幼儿园 招聘
招聘岗位:帮厨 1名、洗碗工 1名
工资:1500元
休息:周六、周日休息
福利:可带1个孩子在园吃饭
工作时间:早8:00—晚4:00
联系电话: 程老师
营业员有提成
河北雅鲜干吃面公司招聘!!!
岗位:销售专员
太原市场:
上班时间:8.-12,下午2-6,一天8小时,月休4
年龄要求:22-44岁
工作内容:店内销售(不需要长时间站立)
薪资构成:底薪+提成(面议)
联系方式:()
山西太原招聘:房建项目招1名熟手安全员,要求:带证上岗,有实际工作经验,工资待遇:来电详谈
安全员
招聘:太原房建项目招1名熟手安全员,要求:带证上岗,有实际工作经验,工资待遇:来电详谈,联系电话:
建筑施工生产经理
8000-15000元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量与规范执行
4. 落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目现场生产管理经验,持有建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
5. 责任心强,能适应项目现场工作环境,接受省内/区域范围内项目调动
工队队长
1.1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
从劳动管理和技术管理,工作比较苦和累,薪资面议。不是项目管理,工队的队长职务,是一个压力和辛苦了相随的职业。有不怕苦不怕累同盟人才联姻。自古有兵好带而工人不好管的说话。
电力生产副总经理
1.1-1.7万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专及以上生产计划管理生产质量管理生产调度管理生产现场管理
岗位职责:
1、在项目经理的直接指挥下开展工作,协助项目经理严格执行《电力工程施工合同》各项条款,保障施工有序实施,维护企业声誉与经济利益,配合项目经理完成施工现场管理工作。
2、深入理解施工图纸,参与图纸自审与会审,熟悉并落实工程建设中的各类规程、规范和技术标准,严格按设计图纸、技术要求、施工组织设计组织施工。
3、牵头编制各类施工组织设计方案,制定现场进度安排、安全技术方案以及人力、机械设备调配计划。
4、负责施工任务的具体部署,主持技术、质量、安全交底,并在施工过程中实施指导、监督和验收工作。
5、参与工程竣工验收,承担工程成品的保护职责。
6、协同公司相关职能部门推进工程结算、竣工图纸绘制等后续工作。
7、负责工程部门的日常管理,组织部门内部学习与生产活动。
8、服从上级安排,完成交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历(条件特别优秀者可适度放宽),电力、电气类相关专业优先考虑。
2、具备10年以上电力项目管理经历。
3、精通电力施工工艺流程。
4、能够熟练操作AutoCAD及相关办公软件。
5、熟悉国家及行业相关的法律法规、电力技术标准与规范。
6、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识。
项目经理
7000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限有塑胶跑道假草坪者优先
岗位职责:
1.有塑胶跑道,假草坪施工者,经验优先
负责生产现场安全管理制度的制定、宣贯与执行监督,确保符合国家及行业安全生产法规要求
2.组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理,定期编制安全风险评估报告
3. 策划并实施员工安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质管理
4.参与安全事故调查分析,落实“四不放过”原则,提出预防措施并跟踪落实
5.协同EHS体系运行,配合内外部安全审计与标准化达标评审工作
土建施工项目经理
1-1.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科及以上工业建筑二级建造师
岗位职责:
1.1 掌握施工图纸内容,参与施工图自审与会审,能够提出技术性问题并提供合理化建议
1.2 熟悉并执行工程施工过程中的各类规程、规范和技术标准,依据施工组织设计及进度计划组织实施施工工作
1.3 编制单位工程的进度控制方案以及月(旬)度作业计划,并配套制定劳动力、材料、周转材料和机械设备使用计划,经项目经理审批后落实执行
1.4 按照施工图纸、技术规范和施工组织设计要求组织现场施工,科学调配人力、物资和机械资源,及时协调解决图纸疑问及施工中出现的技术问题
1.5 负责单位工程的技术管理、质量管理、安全管理与文明施工管理,施工前须对作业班组进行详细的技术、质量、安全交底;监督施工全过程、质量控制、原材料检测,参与基础、中间结构及隐蔽工程验收,负责工程资料整理及建筑物定位放线等工作
1.6 如实填写施工日志,及时汇总整理单位工程技术档案和竣工验收所需资料
1.7 针对质量、安全检查中发现的问题,组织落实整改措施并跟踪闭环
1.8 负责施工任务单的签发与完工验收工作
1.9 承担专业施工班组月度完成工程量的审核与确认
任职资格:
学历专业
本科及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业
任职经历
具备5年以上同行业工作经验,其中至少1年担任生产经理岗位经验
知识要求
能准确识读施工图纸,掌握材料性能并精准计算工程量,熟悉施工工艺流程及相关验收规范
技能要求
具有现场管理能力,能有效组织生产作业和施工现场管理,有钢结构项目施工经验者优先考虑
能力要求
熟悉企业产品体系,热爱本职工作,反应灵敏,具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神;具备良好的职业操守,作风踏实,吃苦耐劳,责任心强
食品厂生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理团队管理
行业经验:3-5年
任职要求:具备食品厂运营管理经验,掌握销售渠道资源
工商业光伏项目主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上
主要职责:
1. 市场拓展: 负责开发户用及工商业光伏项目市场,挖掘潜在客户资源(包括个人业主、工厂、园区等)。
2. 方案沟通: 开展实地勘察,为客户制定初步技术方案并进行投资收益评估,推动项目签约落地。
3. 项目执行: 统筹设计、施工及并网验收各环节,保障项目进度、成本控制与工程质量。
4. 关系协调: 持续维护客户、供应商以及电网单位的良好协作关系,确保项目高效推进。
任职要求:
1. 具备光伏、电力或相关领域从业经验者优先考虑。
2. 熟悉分布式光伏发电系统及其开发流程,掌握行业相关政策法规。
3. 具有较强的沟通表达能力、市场开拓意识和项目统筹管理能力。
4. 能熟练操作CAD及其他常用办公软件者优先录用。
5. 持有C1驾驶证,可接受短期外出工作安排。
我们提供:
丰厚回报: 底薪 + 高比例项目提成
完善福利: 五险、带薪年假、交通补贴、节日福利
发展平台: 明确的晋升机制、系统化专业培训、与行业资深人才共同成长的机会
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验家居家具经验建材经验
我们是做玻璃门的门厂,需要办公室接单员,室内工作,,18-40岁,有门窗经验均可,要求善于表达沟通,工作认真,有责任心8:30-12:00下午1:30-6:003000元一个月,学会之后3500一个月,一个月休4天,不休的话可以算工资,有意向者可以面谈
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
1、依据生产计划将乙胺生产原料(一乙胺)接收至储罐,负责核对来料质量达标,配合品控人员完成取样送检工作,确保物料满足产品标准。
2、根据销售订单及仓储管理规范,准确完成一乙胺水溶液的计量与配制,操作屏蔽泵、配料釜等装置,保障作业过程安全平稳运行。
3、参与设备日常运行监控,协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。
4、严格执行乙胺工段安全操作规程,规范穿戴个人防护装备,熟悉应急处理流程,具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。
5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志,及时上报生产数据和异常事件。
招聘要求:
1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验,有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。
2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。
3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。
4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
车间主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产跟单不限生产成本管理
岗位职责:
1、依据生产计划,编制车间具体生产安排,提升作业效率与经济效益。
2、合理分配岗位任务,生产启动前完成各项准备;开机后进行首件样品确认;生产过程中巡查各岗位执行情况,汇总问题并迅速优化改进;
3、统筹日常生产运作,确保生产计划有效落地及各环节工作协调推进;
4、落实生产现场秩序管理及作业环境维护;
5、组织实施对各生产班组劳动纪律的监督与考核。
装修项目经理
3000-4000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上熟悉成本控制方法中级工程师职称住宅小区别墅豪宅外装可以长期出差或外派一级建造师非技术项目管理内装熟悉工程清单造价管理相关专业连锁店面
一、项目经理岗位责任制
1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度,自觉维护企业和职工的利益,确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成;
2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制,自觉执行有关技术规范和标准,积极推广应用新技术;
3、加强财务管理,保证专款专用;
4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款;
5、组织编制工程项目施工组织计划,制订安全生产和保证质量措施,并组织实施;
6、负责做好施工准备工作,熟悉合同和图纸要求,科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源,协调好各单位的关系,做好人力、物力和机械设备的调配与供应,及时解决施工中出现的问题,努力提高经济效益,圆满完成任务;
7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理,定期向公司管理部门汇报工作。
二、技术总负责岗位责任制
1、负责执行技术、质量、安全操作规程;检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施,做到文明施工;
2、搞好经济核算,坚持质量检查评比和验收制度,做到项项有记录,有资料,抓好管理,搞好生产;
3、指导技术员及时编制月份生产计划,机具材料计划和劳动力计划。
三、施工员岗位责任制。
1、在现场技术负责人的指导下,全面负责本工程项目的具体施工任务,对施工进度、质量、安全负责;
2、熟悉施工图纸,对设计要求、质量要求,具体作法有清楚的了解;组织工人班组按图施工生产;
3、做好各项施工前的准备工作,做到“打一、备二、看三”,排除生产操作中的障碍,为班组创造良好的施工条件;
4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底,亲临现场检查,指导施工操作;
5、合理使用劳动力,努力完成各项生产任务,完成的要按质量标准进行验收;
6、参与各分项工程质量评定,领导班组认真进行自检互检和交叉核验,参加隐蔽工程验收工作;
7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实,做到文明施工;
8、做好《施工日记》的记录,协助技术资料员累积各种原始记录等工作;
9、贯彻各项生产,技术质量,安全管理制度,发现违章作业要立即制止,发现不安全因素和隐患要及时采取措施,杜绝事故发生的根源;
10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收,试运转合格后方能使用;
11、经常组织工人班组学习技术,学习安全和操作规程,经常教育工人不违章冒险作业,自已也不要违章指挥;
12、认真消除事故隐患,发生工伤事故时要立即报告,并保护好现场,参加事故调查分析。
生产总监5-10年本科及以上五险一金包住餐补加班费绩效奖金全勤奖
1:具备食品工厂管理相关经验
2:熟悉食品安全法律法规
3:拥有专业的食品生产实操经验
4:具备团队带领经验
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