招聘：仓管员（包工作餐） 薪资：薪资面议 任职要求：25-50岁，男女不限，勤快，有责任心，无相关工作经验均可，须搬搬抬抬，非诚勿扰。 上班时间：8点-下午17：30分，包中餐，月休4天。 有意向请直接致电

招聘：出库仓管 薪资：5001-7000元/月 岗位职责 1.负责编织袋成品的入库、存储、出库管理，严格执行仓库管理制度，确保账实相符； 2.接收生产部门成品入库，核对产品规格、数量、质量，及时录入库存系统，整理入库单据； 3.根据销售订单及出库指令，准确拣选产品，核对出库数量、规格，确保发货准确无误； 4.负责仓库日常整理、清洁，合理规划仓储空间，做好产品防潮、防尘、防损工作； 5.定期进行库存盘点，编制盘点报表，及时上报库存差异及异常情况； 6.协助处理退货入库、报废产品处理等相关工作，保管好仓库相关单据、台账。 任职要求 1.年龄 25-45 岁，高中及以上学历，有 1 年以上仓库管理、出库发货相关工作经验者优先； 2.熟悉仓库管理流程，会使用基础办公软件及库存管理系统者优先； 3.具备较强的责任心、细心程度，有良好的数字敏感度和沟通协调能力； 4.服从工作安排，有制造业仓库工作经验者优先； 5.无不良从业记录，爱岗敬业，吃苦耐劳。

招聘广西南宁仓库管理员兼文员，要求熟练掌握电脑操作及制表技能，工作稳定踏实，长期在厂工作，薪资待遇为22003000元/月，月休4天，提供工作餐。

招聘：仓管 薪资：4000-4000元/月 岗位职责：出货 岗位要求：会做面皮统计 其他待遇：月休两天

负责仓库货物的收出、清点数量。限工人

要会开车，身体健康。

广西南宁招募物流管理数名，要求吃苦耐劳，待遇面议。

广西河池招聘高薪仓管员，要求吃苦耐劳，月薪超过6000元。

仓管跟单 1.中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。2.1年以上仓储或跟单工作经验优先，有食品、快消品行业经验者优先。3.熟悉仓储流程，了解食品仓储的特殊要求（如批次管理、先进先出）。4.工作细心、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。5.能熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先。1.仓储管理：·负责原材料、包装物、产成品等的日常入库、保管、拣选、出库工作。·严格执行仓库管理制度，确保账、物、卡一致性。·定期进行库存盘点，编制盘点报告，并分析处理差异。2.订单跟踪：·根据销售订单，协调内部资源，安排产品的备货、发货及物流跟踪。·与生产部门紧密沟通，跟进生产进度，确保订单按时交付。·与销售、物流公司对接，处理发货过程中的异常情况。3.系统操作：·熟练操作ERP系统，及时、准确地完成出入库单据的制作与系统过账。 薪资福利:4000 - 4500元/月，交通方便，管理规范，月休4天，包吃，五险 工作地址:桂平市金田镇大贤村

仓管工作内容：主要负责仓库货物的登记、盘点、消防设施的检查 无需搬运货物。 【职位要求】：身体健康，十指健全、男女不限，16~53岁，本人身份证原件、可接受纹身。 【上班时间】：长白班、两班倒、可自选。上六休一，月休四天。 月综合收入：6500-7500/月 1，工厂订单稳定，一天工作时长10小时左右，，每周可预支200-500元，辞职提前3~7天打报告，可短期或长期做，人走帐清。,3，小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。 正式工：6000元—8000元/月。 1，每个月15号准时发工资，不压工资。 2，加班费按劳动法算，平均每天加班2至3小时。 3，每月有岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖300元，工龄奖，夜班设有夜班补贴等。

现在阳光100要一个熟手保洁25元一小时，做一天，

货车司机- 钦南区运输（趟结工资） 薪资：8000-13000元/月 地址：广西自治区钦州市钦南区大番坡镇347省道 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：煤炭矿产 车型：平板、自卸 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、熟悉路况、会盖雨布、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航 每月15日准时出粮，中途可预支

急聘半成品主管/理货员，工作地点为南宁江南石化大厦5楼，工资待遇面议。

南宁江南区沙井工地招聘消防报警师傅一名。

岗位名称：电子产品/球拍普工、组装工、包装工、制作工、品控工、搬运工； 岗位要求：1.年龄2048岁；2.男女均可；3.不卡学历。 薪资待遇：正式工薪资包括底薪1990元+加班费+周末双倍工资+绩效奖（3001000元以上）+包吃包住+五险一金+高温补贴外宿补贴180/月+夜班补贴10元。预计月收入在45006000元。半个月倒一次班，每月20号发工资。入职前需要完成体检，为。此外，每天工作时段包括09:40和13:40的面试时间。公司提供纸巾、牙膏、洗发水、洗衣液、桶、沐浴露等生活用品。工作地点在广西自治区北海市。

岗位名称：叉车兼库管持证； 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.；3.持有叉车相关证件； 薪资待遇：底薪2800元+加班费（平时加班20.1元/小时，周末加班费26.78元/小时），两班倒工作制，综合月薪70008500元；提供住宿，；包工作餐。

岗位名称：仓管；物流管理员；库存管理员。 岗位要求：1.负责仓库货品的进、出货管理流程；2.具备电脑文书处理能力；3.熟悉ERP系统操作及库存管理。 薪资待遇：面议。

岗位名称：德科斯米尔（五险一金、8小时工作制、双休）；辉山乳业（坐班、五险、通勤）；印刷厂（五险一金、二人间宿舍）；联恒工业（生产操作工、包吃住、五险一金）；马勒（供吃住、免费通勤、叉车/普工）；睿昇（打磨工/质检员、包三餐、提供住宿）；华翔（周结、超级轻松）；得物仓储（长白班仓储、于洪区洪民路）；唯品会（长白班、计件工资、）；卡酷思（高工资、五险、操作工）；罗森常温仓（长白班、供吃住、各类节日福利）。 岗位要求：1.相关工作经验及技能要求（根据具体岗位需求填写）。2.具备良好的团队合作精神和沟通能力。3.责任感强，能够按时完成任务。 薪资待遇：具体薪资根据岗位而定，请详询招聘方。

岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1.系统操作熟练；2.具备手工记录库存台账能力；3.具备良好的责任心、诚信、细心及耐心，且条理性强。 薪资待遇：月薪范围为3200～4500元，另有奖金。计酬方式为月结。

岗位名称：仓库主管；品质主管。 岗位要求：1.年龄在25至45岁之间；2.具备相关岗位工作经验；3.熟悉灯具照明行业，能接受加班。 薪资待遇：面议薪资，包括每月固定餐补补助为人民币五百元（￥500）；每月全勤奖一百元（￥100）；提供社保福利。此外，工作时间为每日八小时，周日休息。具体工作时间与其他福利待遇还包括法定节假日休假、团队建设活动、节日福利和奖金等。有意向者可致电黄小姐了解更详细信息。所在地广东中山横栏镇粤力创新产业园1栋7楼（映未科技）。

昌盛源物流招聘调度，详情请联系王女士

负责装卸货与配货出货

岗位职责： 1.负责车队的日常运营组织，保障车辆调度有序、安全运行； 2.编制并落实车辆保养方案，减少设备故障，提升运行效率； 3.跟踪驾驶员作业情况，实施绩效考核与培训辅导； 4.维护客户合作关系，应对运输过程中的突发事件，增强服务体验； 5.梳理运营数据，合理调配车队资源，控制运营支出。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力，能带动成员共同完成工作目标； 2.了解交通行业相关法规与安全管理规范，安全意识强； 3.拥有良好的沟通协调技巧，可高效处理内外协作事务； 4.工作责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 5.有同类管理经验者优先考虑，能接受弹性工作安排。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。 年龄:16-45周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。资待遇 1:底6500+出差补贴100/天，上六休一;(主要负责，周边城市当天往返的) 2:底8500+出差补贴200/天，每次出差天左右，回来休息，全国各地、可选择家乡路线;休息时间可以在家休息 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表 异地招聘昆明

玉林国雄饲料有限公司诚聘原料库管1名 工作职责： 负责饲料原料以及原料库房管理 任职要求： 1、大专及以上学历。2、懂基本电脑办公软件操作，工作态度好，服从管理。 薪资待遇：4000-5000元/月 福利待遇：买五险，定期体检，带薪年假，餐补，提供住宿，节日福利等。 公司地址：玉林市兴业县大平山工业园 联系人：庞女士 电话：

仓库管理人员，职责涵盖派单、物料收发，工作地点位于广西南宁兴宁富兴市场附近，薪酬福利待面议。

职位要求：熟练驾驶电动三轮车且车辆自带，需要有D证，四轮货车挪车员也要求自带车辆，需要有证，公司不配车 1.年龄18-50岁，学历不限。 2.有责任心，执行力强，能看懂地图，熟练操作智能手机（必须有安卓手机）。 3.懂得钻研，有上进心，吃苦耐劳，有挣钱欲望。 4.有快递、外卖行业经验优先，退伍军人优先。 主要工作内容： 1、将服务区外的共享电单车辆拉到区内的热门站点；2、故障电单车拉回仓库。 薪资待遇： 1.工资月薪：计件薪资多劳多得。4轮挪车每辆车增加1元油补，月薪约5000--8000 2.弹性工作时间（），月自由调休4天（不得在周末和节假日休假）。"

工作内容： -统筹安排公司各类运输事务，保障运行顺畅 -优化运输环节，提升运作效率并合理控制成本 -跟踪运输团队作业情况，落实安全规范与绩效管理 任职要求： -具有良好的协调组织能力及团队带领经验 -可有效应对运输过程中出现的各类复杂状况 -熟悉运输业务流程，严格遵循企业相关管理制度

货物分拣

岗位职责： 1、统筹仓库日常运营，确保仓储工作高效顺畅开展； 2、持续优化仓储作业流程，提高物料流转效率，满足生产供应需求； 3、落实仓库安全管理措施，排查并处置潜在风险，保障物资安全存放； 4、规范出入库操作流程，保证账实相符，提升库存数据精准度； 5、组织定期盘点工作，分析库存动态，合理调整库存配置。 任职要求： 1、中职及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上仓库管理工作经验，有云仓运营经验者优先； 3、熟悉仓储管理系统（WMS），能熟练使用ERP系统进行业务操作； 4、具备较强的沟通协调能力，可有效应对突发情况，推动团队不断优化作业水平。 薪资待遇： 1、底薪4K起+绩效奖金，缴纳五险。 2、团队达成年度目标，享有年终奖金。 原标题：《物流主管》