曾先生

【分拣员】 1、要求：20~45岁，男女不限 2、上班时间：16:00~03:00 3、工作内容：根据手机上的订单，把货物分拣到指定的货区，然后扫描，要用到自己的手机操作。 4、薪资：无底薪计件工资，个人计件，多劳多得，上不封顶。 【装车工】 要求：20~45岁，工人 2、上班时间：17:30~03:00 3、工作内容：一个人装一车，只装车不卸车，把框货码在卡板上，一个卡板码35个框，然后缠膜，用电手车叉把卡板推上车。 4、薪资：个人计件，底薪600元+食宿补贴800元+按卡板计件，5.66元/板。 【果蔬打包员】 要求：18~50岁，男女不限，优先 2、上班时间：12:00~20:00，12:00~23:00，一天轮一次下早班，上下班时间会根据当天单量调整 3、工作内容：给水果蔬菜挑选、称重、装袋子、贴标签。 4、薪资：无底薪计件工资，小组计件，全勤奖300元，4~5人一组，多劳多得， 上不封顶。 【鸡蛋打包员】 1、要求：20~45岁，男女不限 2、上班时间：10:00~20:00，下班时间按照货量决定，货量多的情况下22点左右下班 3、工作内容：给鸡蛋原料检查、盖托、过塑、贴标、装箱 4、薪资：无底薪计件工资，小组计件，全勤奖300元，4~5人一组，多劳多得，上不封顶。 其他说明： 1、以上岗位不包吃住，有微波炉可以自己带饭，园区门口有快餐、粉摊等。 2、月休4天，每个月15号发上个月的工资，什么银行卡都可以发。 3、申请离职，需要提前一个月向上级申请。 4、面试时间：分拣员：16:45，装车工：17:45，打包员：13:30，不能穿拖鞋、短裤、裙子、凉鞋背心。 5、面试后需要学习3小时（打包员学习4小时），若不能接受工作强度直接出来就好，能接受必须完成学习（，全凭个人意愿） 6、工作地址：柳江区新兴顺丰丰泰产业园，面试在C仓库招聘处。

物流内勤的工作内容围绕物流业务的后端支撑与协调展开 1.单据与数据处理：跟踪货物物流轨迹，维护物流台账与数据报表。 2.调度与沟通协调：对接客户、运输司机，确认货物收发时间与地点，协调解决运输途中的异常情况（如延误、破损）；协助安排车辆调度与货物配载。 3.仓储与库存管理：配合仓库完成货物的出入库清点、库存盘点，核对库存数据，确保账实相符；跟进库存预警，及时反馈滞销或短缺货物信息。 4.费用与结算对接：整理运输费、仓储费、装卸费等费用单据，核对费用明细，协助财务部门完成对账与结算工作；部分岗位需跟进客户回款。 5.客户与售后支持：回复客户关于货物物流状态的咨询，处理简单的售后问题，维护客户关系。 岗位福利:五险，节假日福利

【分拣员、装卸岗】 上饶京东高价日结290-300元/天

空港菜鸟药品仓最新招聘 上六休一，男女不限，管吃管住 岗位要求 拣货包装：男女不限，上9点下22点左右，月薪6000-9000（缺10人） 补货上架员：，上8.30下20点30，月薪4800－5500左右（缺2人）

希音跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000+满月新人奖1000，包吃住，，无中介套路。月入过万不是梦 衣服和小饰品的分拣,工作简单,不需要经验,不需要搬运,新手可做 #破万工资希音跨境电商,做过都了解,现场教面试技巧! 正常干:260-300元+/天+五险一金(包吃包住) 勤快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住） 快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住) 拼命干:400-500元+/天+五险一金(包吃包住) 上班10天可以先借支1000元 1、认识26个英文字母和拼音 2、年龄18-40岁,不查案底,不查征信薪资待遇: 1、底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得,综合薪资8000-12000元 2、每天上班有餐补15元/人/天, 3.提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月),空调热水器洗衣机都有 4、入职当月购买当地五险一金; 5、每月10号发放上月工资,公司统一办工资卡

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佛山里水衣服仓储新仓 自动到帐，不用申请 22元/时 包住不包吃 15号到3.3号25元一小时 宿舍就在厂门口，6人/间 上班时间9-对21点 21点到9点，二班倒 服装仓岗位，打包，拣货 一天都不押，每天发100 周日/节假日也发 发日薪不需要 男女不限:18到45岁， 6人间公寓空调宿舍，水电10天 园区有多选自助饭堂，从事京东商城小件 工期结束3天左右结清

肇庆唯品会长期工招聘 7000-14000元/月上不封顶，不用体检，不挑人，每周可以借支500 招聘岗位： 客退IQC，质检，拣货，集货，上架，下架，播种，岗位可自选，无需经验 招聘要求：18-50岁，识字、能辨认26个英文字母，能留年上班 工作时间：08:00-20:00左右，中间休息2小时，月休4天。长白班 薪资待遇：纯计件，单价高，学习培训期（1-3天）正式上岗出勤计件满26天补贴200-600元，不包餐，提供住宿10块/天，综合工资7000-14000元/月上不封顶

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1、负责对仓储物流效率、成本、人员管理、流程改善等方面进行统计、分析、改进。 2、负责规划各仓的布局，合理规划各仓的储存空间及产品库位，规范仓储管理制度，完善各仓出入库流程。 3、负责组织各仓日常盘点，定期组织实物盘存，做到帐实相符，出具盘存及分析报告。 4、负责各仓产品安全库存建立、产品周转率分析，大货龄商品预警及处理跟踪，不造成仓内货损。 5、负责完善各系统单据手续流程，确保单据准确性。 6、负责物流运输体系规划，规范物流管理制度，优化配送方案及订单配送履约率整体管理。 7、负责物流账单把控及审核。 8、负责仓储租赁及物流运输价格洽谈，统筹年度招投标工作。 9、负责电商渠道退货率把控，制定优化管理制度，退货产品处理管控。 任职要求： 1、本科以上学历，物流管理相关专业； 2、具备5年以上大型仓储物流一线工作经验，有快消／电商／商贸公司工作经历，2年以上带领仓储现场作业人员的管理经验； 3、熟练操作WMS等相关仓储作业系统，熟练操作Office等办公软件； 4、具备良好的逻辑分析能力，较强的责任心和团队精神，工作抗压能力强，能接受短时间出差。 5、具有优秀的计划、组织、协调、沟通能力，能吃苦耐劳及良好的工作态度。

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装卸、分拣、电牛工 9000 上社保 德邦A2挂车司机12000月休4天上社保 18-55岁

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招聘：分拣员 薪资：8000-12000元 岗位职责： 1、负责商品的分拣工作，确保准确无误； 2、使用RF设备进行操作，提高工作效率； 3、保持工作区域的整洁与有序。 岗位要求： 1、具有良好的身体素质，能够适应较为劳累的工作环境； 2、熟练掌握RF设备的操作方法； 3、具备较强的团队协作精神，能够服从工作调配。

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