岗位职责: 1.为企业及个人提供专业的法律咨询服务与支持； 2.审查并评估各类合同、协议中的法律风险； 3.协助处理法律纠纷，为客户出具法律意见与解决方案； 4.严格保护客户隐私，确保所有交流内容的保密性； 5.参与公司法律流程与政策的制定及优化工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧； 2.能够独立开展法律问题的分析与应对； 3.热爱法律事务工作，具备良好的职业操守； 4.具备团队协作精神，可与多部门协同配合； 5.持续学习提升，积极跟进法律法规的更新与变化。

玩具厂大量招聘，长白班，要到54岁，不用上夜班，工资5500一个月，包吃包住，三餐免费

工作内容： 做化妆品包材（含玻璃瓶印刷、喷涂、打包，塑料瓶身、瓶盖生产、丝印） 负责车间产品打包等工作，操作简单，易上手，包培训上岗，工厂氛围好。 招聘要求: 1、女性18-50，男性18-48岁，无纹身，身体健康，无案底 2、现招生产普工数名，能适应两班倒 薪资待遇： 1、包吃包住，宿舍有空调，热水。 2、上班计件工资平均工资可达6000-8000元左右（每月20号-25号发上月工资至本人银行）

普通装配工作，提供吃

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

要求三年以上工作经验

禅城工业垃圾厂，长期可以做 6000元/月，200元/天小时长白班 1。工作岗位：工业垃圾分类 3。年龄要求：18~62岁，男女不限 5。吃住条件：包吃包住(4~6人) 每天上班11小时 工作地址：禅城区贺丰

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

工作内容： 1、根据不同产品的作业标准书切换机台； 2、可负责现场日常工作的管理，完成生产任务，推进职场的工作改善； 3、可熟练地使用本工程的设备及自动化装置，并根据需要对设备和装置进行改造升级。 4、可以独立地完成本工程的加工条件设定。 岗位要求： 男女不限、中专以上学历，沟通能力强、有意向往生产管理和生产技术岗位发展。每月倒班一次。 工作时间：08:30-12:00，13:00-17:30（需要配合生产进行加班，加班费按劳动法计算） 薪酬待遇：底薪2500+岗位津贴+绩效奖金+全勤50+夜班津贴+加班费（工资随业绩提升浮动，综合薪资6000元/月-7000元以上） 储干晋升渠道：储备干部--初级段取--中级段取--高级段取--助理工程师--工程师--系长--副经理--经理

【招工啦到手6500-7500生产工/普工】 【新年新员工入职奖励最高3000元】 【、可预支工资】 一：岗位要求 1、主要生产无人机，手机配件、电脑产品； 3、简单手工活、、身体健康； 4、工作时间8点-8点、个别高峰需要排晚班； 二：当前工价：26元/小时（月结） 不同岗位、可预支工资，每月6000-7500左右！微信/银行卡均可、人走账清！ 1、伙食情况入职发卡吃饭、多种口味选择； 2、住宿情况：6人公寓宿舍、走路上下班、宿舍在厂里； 3、上班时间：8:00-12:00、13:00-17:00、18：00-20:00、周日休息，可调休，每月4天； 三：面试须知 1、年龄：16-48岁、长期-住宿优先； 2、能做事，身体健康，过来就入职、第2天上班； 3、厂区面试时间：早上10-11点 需要提前1天报名：姓名、号码、年龄；

惠州惠阳招抹灰，泥瓦工

有燃气入户施工队伍嘛？我有几个大型燃气入户施工安装事情需要班组面议。

人走账清，身体健康，四肢齐全，年龄55以内

要求根安微人干过的惠州招钢结构安装/打板、电焊

招聘安装空调师傅，生熟手均可

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书、尽职调查报告及合规建议 3.协助企业完善内部管理制度，开展法律风险评估与防控体系建设 4. 参与合同审查、谈判支持及重大决策法律论证，保障业务合法合规推进 5.持续跟踪法律法规及司法实践动态，及时提供政策解读与应对策略 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，执业满1年及以上（经验要求：不限） 2. 学历要求：不限，法学相关专业优先 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法机构工作流程 4.良好的沟通表达与团队协作能力，责任心强，具备较强的职业操守和保密意识 5. 工作地点：不限，需适应阶段性驻场或跨区域协作

法律问题，给出专业意见、判断风险、告诉该怎么做。 ​ 2. 起草、审查法律文书 写合同、起诉状、答辩状、上诉状、律师函、法律意见书等。 ​ 3. 代理案件、打官司 出庭诉讼、仲裁，代表当事人陈述、举证、质证、辩论，和法院、对方沟通。 ​ 4. 参与调解、谈判 帮客户和对方协商解决纠纷，不用打官司也能处理问题。 ​ 5. 担任法律顾问 给公司、单位日常法律把关，规避风险，处理合同、劳动、工商等事务。 ​ 6. 刑事辩护与代理 为犯罪嫌疑人、被告人提供辩护，代理受害人维权。 ​ 7. 处理非诉讼法律事务 起草遗嘱、办理见证、处理债权债务、工商变更、知识产权等。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立承办案件并出具专业法律意见 2.为企业客户提供常年法律顾问服务，参与合同审查、合规管理、风险防控及法律培训 3.协助客户进行知识产权保护、劳动人事制度优化、投融资法律尽调等专项工作 4.撰写起诉状、答辩状、代理词、法律意见书等专业文书，确保内容严谨、逻辑清晰 5. 维护客户关系，及时响应法律咨询，提升客户满意度与续约率 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.具备扎实的法学理论基础和良好的法律文书写作能力与口头表达能力 3.责任心强，具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4.熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程，有实务经验者优先 5.学历不限，经验不限，认同专业服务价值，愿长期深耕法律服务领域

岗位职责 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的专业基础。 2、具备优秀的法律文书撰写能力，思维逻辑清晰。 3、能够独立开展律师执业工作，拥有个人案源者优先考虑。 4、工作态度认真，责任心强，具备良好的职业素养与操守。 职位福利： 授薪律师可自主承办个人案件，享受高比例提成、低税率政策，多劳多得，收入上不封顶！ 无额外杂费扣除，最大化个人收益，专注业务拓展与提升。 团队氛围轻松融洽，重视工作与生活的平衡。 配备专业行政支持团队，助力高效处理案件与专业研究。 提供丰富案件资源，业务覆盖全国范围，推动职业快速发展。

一、招聘岗位： 授薪律师 二、业务领域： 疑难复杂争议解决、疑难复杂案件执行、刑事辩护与刑事代理、资本市场、企业并购重组、商事法律顾问等。 三、岗位职责： 独立且高效地完成律所安排的诉讼或非诉案件任务。 四、岗位要求： 1. 品行端正、诚实守信，富有进取精神与责任意识； 2. 法学（法律）专业硕士及以上学历，毕业于知名院校，民商法、经济法、金融法等相关专业者优先考虑； 3. 持有法律职业资格证及律师执业证（均须为A类）； 4. 具备扎实的专业基础、出色的文书撰写能力以及优秀的出庭表现能力。 五、招聘流程： 简历筛选→面试环节→文书写作考核→正式入职

1.年龄：18-45岁，做事利索。 2.每月22天8小时制，超出部分算加班。坐班，白班，购买社保。 3.底薪：2000元/月；平时加班：17元/小时；周六、日加班：22.7元/小时 4.包吃包住。宿舍配有空调、WiFi、热水器。不在公司宿舍住的，补贴房租300元/月 5.资历奖。工作满六个月加资历奖金100元/月，满一年加资历奖金200元/月，满两年加资历奖金400元/月，满三年及以上加资历奖金600元/月。 6.全勤奖：200元/月 7.绩效奖：根据绩效发放，100-1000元不等 8.公司车间有安装空调，工作环境舒适，出粮准时！ 9.月综合工资：5000-6500元 10.购买五险

负责激光切割上下料打包

【工厂直招】 承诺招聘薪资待遇真实有效，可放心投递 可直接来公司入职，面试后直接分配宿舍 长白班空调间坐班，不穿无尘服 入职”签订劳动合同”保障求职者权益 熟手可直接联系，还有拉长，助拉，维修工，开机技术员，QC等岗位急需要人 —————————— 一、【工作内容】 1.工作内容主要是做太阳能板组装，生产流水线作业，操作简单易上手，空调车间。 —————————— 二、【吃住条件】 2.入职分配宿舍，宿舍标准6人间，空调热水器齐全，电梯房（距离公司三百米，通勤方便）。 3.公司自己的食堂，餐标三菜一汤。 加班时间可观 —————————— 四、【工资待遇】 4.诚聘正式工、长期工，底薪2050元+岗位补贴50-200元/月+全勤奖300元+优秀员工奖＋社会保险+房补+食补（外吃补贴150元/月，外住补贴150元/月）+平常加班17.67元/小时，周六日加班23.56元/小时，月综合工资4500-6000元。 5.其他福利：节日福利，生日福利，团建活动。 6.每月15-17号准时发放工资。

工厂直招 入职不收取任何费用!!! 轻松坐班，长白班，上班可以带手机 《薪资》每月15号发工资，月综合工资6000—8000元，可发微信，支付宝，现金，四大银行卡/工商/农业/建设/中国银行。 《招聘职位》包装，分拣，组装，贴标签，扫描，看外观、质检、组装，CNC开机，以上岗位面试可自己选择，(内部考核晋升储备干部，管理层）。 《职位年龄》(16~45周岁/男女均可)。 《福利待遇》包吃包住不扣钱(宿舍四人间，空调，洗衣机，wifi无线网都是齐全的，结伴可安排同个宿舍)。 《工作时间》早8晚8，中间休息两个小时，月休4天，法定节假日正常放假。 《工价》长白班20元/小时，两班倒22元/小时，(长白班和两班倒可自由选择)。 《离职》离职提前一个星期申请，离职当天结算工资，不拖不欠的。 《推荐有礼》推荐一位朋友成功入职满一个月奖励600元，次月与工资一起发放。 《预支》入职满一个星期后，每周五都可以预支工资200~500元。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

学历不限，经验不限，勤快，手脚灵活，会打螺丝，打包，认真负责，能吃苦耐劳，服从管理。福利待遇：八小时工作制（8:00-12：00,13:30-17：30），提供一日三餐，免费住宿。不吃不住另外发补贴。年前结算工资回家过年！

大量招聘：寒假工，学生工，社会工 ＃寒假工，＃男女不限 招聘范围：惠东大岭，白花，惠州 工资：计时（部分岗位有绩效奖励），结工资超快 【要求】男女不限，包吃包住，年龄16-50岁以内。做到过年或者过年后都可以 【工作性质】流水线：装配，打螺丝 【优点】不用体检，空调宿舍。水电费平摊 【面试】身份证原件 联系电话：陈主管

1、直招非中介，无中介费，带身份证直接面试。 2、长白班，无夜班，非流水线，站岗可走动，非坐班！！！免穿无尘服。 3、包吃包住，自助餐10菜一汤、宿舍4-6人间（平摊水电）。 4、试用期底薪3800元/月 +加班费、转正底薪4100元/月 +加班费。 单休制（26天工作制）。平时加班16.38元/时，周日加班21.83元/时。 淡季综合5500元/月（含全勤奖100元）、旺季综合6500元/月。 5、上班时间：单休 6、入职即买社保，每月22号发薪（中信银行卡）。 7、上班地址：广东省惠州市博罗县智能装备产业园振兴南一路1号。 招聘要求： 1、年龄18-45岁，初中以上学历。 2、无犯罪记录、无纹身，非黄毛发色。

岗位职责： 1. 合同全流程管理： 负责各类业务合同（如购销合同、服务协议等）的拟定、审核与修改，重点把控付款条件、结算机制（如网价结算）、违约责任、所有权保留等关键条款。 依据公司S级客户评定标准，核查客户合同主体资质（如承建商二级及以上资质、下属单位层级），确保合规性。 搭建并持续完善标准化合同模板库，推动合同管理规范化。 2. 客户资信与履约风险评估： 开展新客户（特别是民营或挂靠型大客户）准入前尽职调查，涵盖企业背景、资质真实性、涉诉情况、信用评级等内容。 对现有客户实施周期性复审及动态风险跟踪，及时更新风险评级。 3. 业务过程风控落实： 监控业务合同执行情况，确保实际操作符合合同约定及公司风控要求。 围绕“付款周期”等核心条款，联动财务与业务团队跟进回款进展，发现逾期及时发出预警，并推进法律催收程序。 4. 法律支持与培训赋能： 为业务、财务、运营等相关团队提供日常法律支持，解答经营过程中涉及的法律疑问。 面向业务人员组织开展风控及法律知识培训，重点讲解与、大型建筑企业合作中的典型风险识别与防范措施，强化全员合规意识。 5. 争议纠纷应对： 参与处理业务中出现的争议事项，主导或协助开展协商、调解工作。 配合外部律师完成诉讼、仲裁案件的证据整理、文书递交及流程跟进。 6. 合规管理与制度优化： 参与构建和完善公司内部风险控制体系及相关制度流程。 关注与公司业务相关的法律法规及监管政策变动，适时提出调整建议。 其他方面任职要求： 1. 熟悉《民法典》（合同编）、公司法、建筑法等与业务密切相关的法律规范。 2. 具备扎实的合同审查与起草能力，能高效识别潜在法律风险。 3. 逻辑思维清晰，风险敏感度高，善于在业务推进与风险防控之间取得平衡。 4. 沟通协调能力强，能够准确传达风控要求并提供切实可行的解决方案。 5. 熟练操作办公软件及法律信息检索工具，具备独立查找法规和判例的能力。

法务 招聘中 平台当前可免费开放 法学专业背景 具备团队管理经验 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律服务，精准把握客户需求，清晰介绍公司服务内容，推动签约并持续跟进售后服务。 2、洞察客户在法律层面的实际需求，维护现有客户关系，积极开发新客户资源，促成合作达成。 3、定期进行客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司设有系统化培训机制，零基础亦可快速成长，只要具备强烈的学习意愿。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题处理能力。 3、性格开朗，善于人际交流。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作热情高，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1．享受业务提成 2．底薪＋业务提成