
厂长
1-1.5万元/月
厂长10年以上本科有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
精通不锈钢机械,十年以上管理经验,
肉制品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系肉制品生产运营生产工艺优化跨部门协同管理
工作职责
1. 统筹肉制品生产线的日常运营,制定并落实生产计划,确保产能及交付效率满足要求。
2. 推动生产工艺优化与流程升级,提高自动化程度,减少物料浪费与人力支出。
3. 严格执行HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,监督关键控制环节,确保产品品质符合标准。
4. 负责生产团队管理,开展技能训练与绩效评估,增强团队协作水平与作业规范性。
5. 对接供应链、品质控制、仓储物流等部门,处理跨部门协作事项,保障生产流程高效运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上肉制品生产管理实战经验。
3. 熟悉食品安全法规与质量管控规范,有HACCP体系实施或审核背景者优先。
4. 具备出色的现场问题应对能力,能及时处置生产异常并建立应急方案。
5. 拥有良好的团队领导力与沟通协调技巧,可有效推进多部门协同完成生产任务。
蔬菜加工车间负责人(徐州)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1. 拟定并优化工厂管理规章、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。
2. 统筹协调各班组工作任务,保障生产任务按时、保质、保量完成,严控产品品质,针对关键质量环节提出切实可行的改善措施。
3. 制定并落实损耗降低方案,实施全过程损耗管控,确保达成公司设定的损耗控制指标。
4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各项成本支出实施有效监督与管理。
5. 及时提交各类生产数据和报表,定期组织召开相关工作例会及专题会议。
6. 与运营中心保持顺畅高效的对接,推动生产业务环节协同运作。
7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。
8. 主动配合各类审厂、验厂相关事务的开展。
任职资格:
1、 教育背景:大专及以上学历
2、 经验:具备8年以上相关领域工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理经历,熟悉现代企业管理体系,曾主导生产运营管理实务。
3、 具备较强的逻辑分析能力,出色的沟通协调与表达能力;能够独立开展问题分析并提出解决方案;
4、 具有专业的工厂布局规划、流程优化及制度体系建设能力;
5、 具备良好的团队管理与跨部门协作能力;
6、 熟练使用常用办公软件;
7、 责任心强,敬业踏实,具备应对高强度工作的心理承受能力。
岗位硬性要求:至少3年蔬菜生产管理经验
副厂长
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专运营、场长、农林
1 全面统筹徐州仓原辅料的日常出入库运作管理
2 拟定损耗管控策略,持续推动加工环节损耗优化改进
3 科学协调各生产单元作业衔接,确保订单按时交付,及时处理加工过程中的品质异常问题
4 有效控制徐州仓各项运营成本,不断推进成本优化措施
5 及时提报相关业务数据,定期组织部门工作会议
6 协同完成审厂、验厂及外来参观接待等相关工作
7 落实仓库内部日常5S管理工作
终端主管(宿州)
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专门店销售快消品区域运营KA渠道管理客户关系维护
工作职责
1. 负责宿州、淮北、淮南区域内重点门店的日常运营管理工作,确保终端陈列、促销活动执行等符合公司规范要求。
2. 统筹管理区域内的客户关系及业务对接事宜,及时响应客户需求,协调解决合作过程中出现的各项问题。
3. 制定区域促销费用使用计划,监督费用落地执行情况,保障资源合理配置并实现预期目标。
4. 推动区域内空白市场与空白渠道的开拓,持续扩展销售网络,提高市场覆盖范围。
任职要求
1. 大专及以上学历,管理类、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上快速消费品行业营销岗位工作经验,熟悉KA系统门店及流通渠道运作流程。
3. 执行能力强,能够高效落实终端运营管理及渠道拓展相关工作。
4. 熟练操作Office办公软件,具备积极进取的工作态度和诚信正直的职业操守。
5. 有食品行业(特别是饮料品类)销售背景,了解区域内商超连锁客户关系者优先录用。
补充说明
1. 常驻地:宿州
2. 需接受短期出差安排
生产厂长招1名
6000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验有行业管理经验
安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新锐企业,成立于2022年,位于安徽省宿州市经济开发区。
因应公司发展需求,现面向社会公开招聘生产厂长1名。
肉制品研发主管
1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科肉制品配方研发技术研发
1. 新品研发与风味开发
依托韩餐、西餐烹饪专业背景,深入调研市场主流韩式烤肉、炸鸡及西式牛排、猪排、意式调理肉、腌制肉制品等热门品类的风味趋势,结合大众消费偏好,独立完成新型调理肉制品、预制肉制品、腌制类与即食类肉制品的配方设计、口味调优及小批量试制工作。
主导研发产品在风味定型、色泽呈现、口感层次、嫩度控制、腌制入味等方面的工艺调试,解决特色风味在工业化生产中的适配难题,助力构建具有企业辨识度的产品体系。
将厨师化手工烹饪流程转化为可复制、易量产、低成本的标准化工业生产方案,制定涵盖原料配比、腌制时间、滚揉参数、温控管理、油炸/烘烤/卤制工艺及锁鲜包装在内的完整生产工艺规范。
针对量产过程中出现的风味衰减、口感差异、出品波动等问题,持续开展工艺优化,改进生产环节,提升成品率,降低损耗与制造成本。
定期对公司现有肉制品进行复盘分析,结合市场竞争动态与消费者反馈,推进老旧产品的口味迭代、配方调整与工艺升级,改善口感体验、风味稳定性及保质期品质,增强市场竞争力。
协同品控团队制定产品企业标准、配料使用规范与感官评定标准,参与产品送检、合规备案及保质期验证等相关工作,确保产品符合国家食品安全法规要求。
持续跟踪商超渠道、预制菜门店及餐饮供应链中的线上线下竞品,拆解其韩餐、西式肉制品的配方结构与加工工艺,输出系统性市场调研与竞品分析报告。
负责研发样品与竞品样本的保存、测试与品评管理,组织内部品鉴会议,收集来自销售、生产及管理层的反馈意见,推动产品方案持续优化。
三、任职资格要求
具备2年及以上韩餐厨师、西餐厨师或西式烤肉、炸鸡类调理肉产品研发经验,熟悉各类韩式、西式肉制品的烹饪原理、风味组合、腌制手法与熟制技术;有食品工厂从事肉制品、预制菜、调理肉研发经历者优先考虑。
精通牛肉、猪肉、鸡肉等原料在嫩化处理、腌制渗透、风味带入及熟制控制方面的核心技术,熟练掌握黑椒、奥尔良、韩式甜辣、蜜汁、烟熏、香草等主流中西式风味调配方法。
具备将厨房烹饪技艺转化为工业化生产流程的能力,了解肉制品滚揉、腌制、速冻、烘烤、油炸等生产设备及其配套工艺,可独立主导新品从试吃到规模化生产的全流程落地。
熟知食品安全生产规范及食品添加剂使用国家标准,具备精准的成本核算能力,能够在风味表现、产品质量与生产成本之间实现有效平衡。
拥有敏锐的味觉与嗅觉感知力,具备较强的审美意识与口味创新能力;思维条理清晰,擅长数据记录与工艺归纳,执行力强,能配合生产车间完成试产调试任务。能适应新品试制期间的工作节奏,接受阶段性加班安排,有食品厂研发岗位工作经验者优先。
【初创公司】急招普工300一天,上六休一,包食宿,小件包装,活轻松,可带手机
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励5000!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地址在长沙
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
普工280一天坐班包吃住
8000-9000元/月
长白班普工免费培训包吃夜班补贴社保五险20人以上月结
工作轻松简单,无需经验,零基础有人带
坐班/站班任选,干活自由,上手快
工作内容
负责产品组装、分拣、包装、质检、流水线作业,手工活为主,工作简单不累
任职条件
16-45周岁,男女不限,学历不限
身体健康,踏实肯干,服从管理
可接受夜班、配合加班,做事认真负责
上班时间
两班倒/长白班自由选择
早8晚8,工时充足,月休灵活
薪资待遇
综合月薪7000-8000
底薪+加班工资+全勤奖+夜班补贴+绩效
多劳多得,工资月月准时发放,绝不拖欠
员工福利
免费包吃三餐,菜品丰富干净
免费住宿,4-6人间,空调热水器齐全,独立卫浴
入职购买保险,安全有保障
节日福利、工龄奖、团建活动,福利齐全
厂区环境好,管理人性化,做事氛围轻松
种植工
!②[加油]有能出去的,会摆框的。要10人。220一天包吃住,包来回。3[加油]砀l城附近修葡萄。180一天。要20人。会干的熟手报名7点~5点10个小时。。会干的熟手报名。
种植工
昨天有点忙。报名修葡萄的。看到联系我。[抱拳][抱拳][微笑]蓝莓采摘园,开园啦!大量招采摘工150名50岁以下。现在成熟的少。先来20人。12元1小时。时间自由。不耽误接送孩子。有空干的报名
A2挂车月结
招聘A2证驾驶员2名.开13米半挂拉粮食,宿州到合肥周边,100公里到300公里左右,要求双证齐全,半挂驾岭三年以上,能吃苦耐劳,服从车队管理,工资一万元一个月.招聘热线。
热转印地毯厂长主管
8000-10000元/月
组长主管主任厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理,重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率;
2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护,确保订单按时交付;
3. 利用自身普工及缝纫工资源,快速组建并持续扩充生产团队,具备独立招人能力;
4. 优化生产工艺,降低损耗,提升良品率。
任职要求:
1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业(如服装、家纺、地毯锁边等),掌握四线锁边工艺;
2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源(有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先);
3. 具备1年以上生产管理经验(厂长、车间主任或班组长均可);
4. 责任心强,能有效解决生产现场及用工问题。
薪资待遇: 面议(高底薪+绩效奖金,提供食宿/补贴)
工作地点:广州市白云区太和镇夏良东路18号
大厂急聘组长管理+设备工程师+月入10k-20k
1-2万元/月
组长主管1-3年学历不限管理设备工程师TE检测工程师有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验质量管理经验
岗位需求:组长,主管,品质主管,TE设备工程师
薪资:组长8k-11k
主管10k-15k
设备工程师15k-20k
(底薪+绩效+各种福利补贴+年终奖+13薪)
组长/品质主管:负责日常,人员排班,生产进度把控,要求有工厂管理经验
设备工程师:负责车间设备维护,保养,设备调试,要求懂机电,自动化相关知识
任职要求:20-45岁,有对应岗位工作经验,身体健康
福利:包吃包住(三餐,伙食好,免费)
宿舍:4-6人公寓宿舍,环境好,拎包入住,空调,热水器,洗衣机,衣柜齐全,独立厕所
大厂区正规,工作稳定,晋升空间大,节日福利,带薪年假,年度体检,定期团建,不压工资,面试通过当天安排宿舍
广州视源电子科技股份有限公司,(2005年创立,2017年深交所上市)
集团旗下智能制造与显控产品研发制造平台,主打交互智能平板,显示主控板卡,智慧教育
显示主控板卡,全球出货量累计超7.7亿片
焊接主管
1.4-1.6万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责
1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配,把控进度,保障订单按期交付;
2. 制定焊接作业标准,处理工艺、焊缝质量问题,降低不良与报废;
3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保,保障设备正常运转;
4. 落实车间安全、5S管理,开展员工培训、排班及日常考核;
5. 管控焊丝、气体等耗材,控制生产成本,对接各部门处理生产异常。
任职要求
1. 对焊接结构件工艺精通,有多年焊接管理经验,能够管理60号人左右的团队;
2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理,具备团队管理能力;
3. 责任心强,沟通执行力好,持有焊工相关证件优先。
全屋定制厂长
8000-12000元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与交付进度
2. 优化生产流程与工艺标准,提升产能效率与产品合格率
3. 管理生产团队(含技术、质检、仓储等),组织培训与绩效考核
4. 协调供应链、设计部及销售端,确保订单准时高质量交付
5. 落实安全生产责任制,环保合规执行
任职要求:
1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验
2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作
3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识
4. 责任心强,具备团队管理经验及突发事件处理能力
5. 学历不限,有同行业5年以上生产管理经验者优先
厂长
8000-10000元/月
主管厂长经验不限大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责砂厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5. 协调供应链、销售及职能部门,保障产供销协同顺畅
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
☆雪花啤酒厂☆日结320/天搬运工+新人奖5000+包吃住+搬运小件
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴餐补高温补贴社保五险20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在合肥
年龄25-50岁,月薪1万,有五年以前工作经验,钢结构加工生产车间主任,
9000-10000元/月
车间主任交通补助1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验装配/总装工艺经验
年龄25-50岁,月薪1万,有五年以前工作经验,钢结构加工生产车间主任,
恒温无尘车间7500-9000/包住
7000-9000元/月
车间免费培训交通补助夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
【铜陵旭创科技】综合月薪8500/月左右
企业主要生产电子产品(5G芯片),需要使用显微镜,恒温恒室无尘车间,需穿轻薄无尘衣(免费发放)。
招聘要求:18-45周岁;背默写26个英文字母,初中以上学历;
两班倒:8:30—20:30,半个月一轮,个别岗位根据生产线倒班;
需常规体检,企业统一安排时间免费体检;
食宿待遇:住宿2-6人间,独立卫生间,空调、热水器、洗衣机,餐标8~15元,每餐吃饭时长30~40分钟;
工作地址:铜陵市
高薪320一天【上料员】活轻松+长白班坐岗+公寓住宿
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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小米智能设备普工月入8K+包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃加班补贴包住20人以上月结
本职位为厂区岗位,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:35元/小时,综合收入8800-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄不限,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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