
土建成本造价师
8000-12000元/月
预算员造价师20人以上10年以上本科
岗位职责
1. 编制成本预算,确定目标成本。
2. 收集、整理专业方向项目成本信息数据,完善成本信息库。
3. 对本专业项目成本进行测算、概算,报上级审核。
4. 参与本专业材料认价。
5. 参与月度巡检,重大问题及时书面/图片上报。
6. 深入现场抽检复核变更签证内容。
7. 审核本专业各类招标文件、合同流转。
8. 参与招标工程量清单编制或审核。
9. 参与开标、评标,提供专业意见。
10. 参与工程、材料设备类非常规合同谈判,进行合同会审、修改、会签。
11. 复核房管部门项目建筑面积、套内建筑面积测量结果。
任职要求
1. 工程造价/工程管理/土木工程等专业统招本科及以上学历,5年以上同行业经验。
2. 了解房地产建筑、施工管理知识,熟悉国家定额、造价市场行情、材料设备价格。
3. 熟悉现行工程造价规范及操作规程。
4. 熟练使用办公软件、专业预算与成本管理软件。
内勤3名报价出单稳定节假日全休
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限电话客服全白班
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,无需外出,客户资源由公司统一提供,全程在办公室内完成工作。入职即享专业带薪培训,岗位操作简单易掌握,适合提升个人能力,工作稳定且收入较高。
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
月休5天,国家法定节假日正常休息,每年享受5至15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)完善的带薪培训机制,入职次月起缴纳社保,无试用期和实习期;
(2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪可过万,收入与业绩挂钩;
(3)享有五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金);
(4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会等;
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;办公环境舒适,配备空调设施,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。
任职资格:
(2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,有较强的责任心。
财务助理文员
2000-3000元/月
文员1年以下学历不限
【岗位职责】
1. 协助处理日常财务单据的整理与归档;
2. 负责基础账目登记及数据录入工作;
3. 配合完成月度报表的初步统计与核对;
4. 协助对接内部部门的费用报销流程;
【岗位要求】
1. 具备基本的财务或会计基础知识;
2. 熟练使用办公软件,尤其是Excel和Word;
3. 工作细致认真,有良好的责任心和执行力;
4. 具备一定的沟通能力和团队协作意识;
会计离退休人员优先
4000-6000元/月
会计
岗位职责
1、财务核算,负责日常账务处理及日记账、报表编制、银行业务审计、税收会计档案等。
2、税务工作能独立操作纳税申报、工商事务、变更等业务,以及领导交代的临时性工作。
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐,开发票等工作。
4、同客户核对账目明细。
任职资格
1、有财务会计工作经历者优先;
2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
池州贵池区招聘统计文员一名,,学历高中及以上,年龄35以下,需要熟悉电脑基本操作,善于沟通
3000-4000元/月
文员1-3年高中
招聘统计文员一名,学历高中及以上,年龄35以下,需要熟悉电脑基本操作,了解过用友操作系统的择优录用,善于沟通,协调配合库管员的工作,认真负责,工作时间早上八点到晚上六点,公司配备食堂,提供午餐,交五险
录入文员/包吃包住/月9K/五险一金+双休
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限白班 坐班 包吃住 五险弹性工作制
岗位职责:
1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作;
2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符;
3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据;
4.负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。
【薪资待遇】
1.前一个月实习期综合工资7200/月;
2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右;
【任职要求】
1.16-45周岁(以身份证为准)
2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳;
3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生!
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点,江苏
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
5.公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
政府会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专
我司目前为各行政事业单位提供财务咨询、内控信息化平台建设、内控管理、绩效管理、资产管理、预决算服务、审计报告等一体化服务 该岗位工作内容主要为行政事业单位提供财务相关服务,如:审核,记账,出报表,资产管理、档案管理等工作。
工作时间:周末双休,法定节假日休息
岗位要求: 1.工作经验:有政府会计相关工作经验 2.专业背景要求:需要会计学、财务管理相关专业,持有初级会计证书; 3.学历要求:专科及以上学历4.个人素质:认真细心、为人正直、责任心强,能吃苦耐劳、自主学习能力强、工作积极性高、主动性强。
客户成功经理
1.5-2.5万元/月
客户成功1-3年大专高净值人士
工作职责:
1、全周期服务交付:依据公司标准化服务流程,为客户提供香港身份续签至永居的全程支持,确保客户身份连续性直至获得永久居民资格;
2、分层客户运营:根据客户不同层级,提供定制化服务及延伸咨询(如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等),识别潜在需求,推动二次合作与口碑传播;
3、满意度与口碑建设:依托NPS(净推荐值)及反馈机制,持续监测服务质量,通过专业沟通与问题闭环处理,提升客户满意水平与长期忠诚度;
4、数字化工具应用:引导客户使用公司小程序、APP等线上平台,推进服务流程线上化与自助化,优化服务体验与内部运营效能;
5、客户关系维系:快速响应客户日常咨询与突发需求,保持稳定互动频率,构建持久信赖的合作关系。
任职要求:
1、基本条件:大专及以上学历,具备2年以上工作经验,文字表达清晰流畅;
2、核心能力:
a.沟通能力:具备出色倾听、表达与引导技巧,能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任;
b.服务导向:以客户为核心,责任心强,善于捕捉并预判客户需求;
c.执行力与承压能力:适应高强度工作节奏,能够独立高效完成任务并解决突发问题;
d.学习与专业积累:拥有跨领域学习能力,对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿;
e.客户洞察力:能深入理解客户需求,结合运营数据指标(如NPS、转化率、留存率)驱动服务优化与业务增长。
3、经验背景:具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先;具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。
4、优先考虑:熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先;具备跨部门协作经验,可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。
idc机房运维工程师(派驻俄罗斯)
1.2-2万元/月
运维工程师1-3年大专计算机相关专业IDC机房运维
IDC运维初级工程师(base:俄罗斯)
【岗位职责】
1.负责IDC机房服务器的故障诊断与系统部署调试工作。
2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。
3.对网络设备进行故障定位并完成更换处理。
4.按时响应工单任务,及时向相关责任人(如组长、发单人)汇报处理进展。
5.按规范开展机房巡检,记录温度、湿度等环境运行数据。
6.实施7×24小时现场值守,遇突发事件按客户要求迅速通报并处置。
7.完成上级交办的任务,并配合其他部门开展协同工作。
8.每日整理运维信息,按标准录入电子文档存档。
【任职资格】
1.熟悉IDC机房日常作业流程,具有2-3年IDC技术运维或网络维护工作经验。
2.掌握IDC机房网络结构,具备服务器硬件维护、系统安装及故障排查能力。
3.具备良好抗压性,能适应高强度工作节奏;责任心强,工作积极主动。
后端⼯程师
6-9万元/月
其他后端开发3-5年本科GolangJava后端开发经验Rust计算机相关专
岗位职责:
1:负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。
2:深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现,确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。
3:运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发,追求极致的系统性能和稳定性。
4:与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作,推动产品功能迭代和技术架构升级。
5:持续进⾏系统性能分析与优化,解决复杂技术难题,保障平台安全稳定运⾏。
6:编写⾼质量、可维护的代码,并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。
7:积极参与代码审查(CodeReview),分享技术经验,促进团队整体技术能⼒提升。
岗位要求:
1:计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。
2:⾄少3年以上后端开发经验,其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统(如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块)的实际设计和开发经验。
3:精通Rust语⾔,具备丰富的实际项⽬经验,能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务;熟悉异步编程模型(如Tokio/Actix等框架)。4:深⼊理解消息队列的核⼼机制(例如:消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等)。
5:深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。
6:熟悉⾄少⼀种关系型数据库(如PostgreSQL,MySQL)和⼀种NoSQL数据库(如Redis),并有相应的优化经验。
7:能够阅读并理解Java和Golang代码,以便理解和对接现有系统模块。8:熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。
9:具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒,以及快速学习新技术的能⼒。
10:出⾊的远程沟通和协作能⼒,有成功的远程⼯作经验,能够⾃我驱动,具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。
11:良好的英语读写能⼒,能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。
加分项:
-有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。
-熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术,有实际的容器化应⽤部署和运维经验。
-对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。
-对区块链技术(尤其是主流公链及其L2解决⽅案)、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。
-熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所(DEX)的内部机制。
-在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。
-对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。
-活跃的开源社区贡献者,或有相关的技术博客和分享。
客户运营
1.5-2.5万元/月
客户成功3-5年大专客户服务
工作职责
1、依据公司制定的服务流程规范,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等;
2、及时回应并处理客户的咨询与需求,动态掌握客户情况,提供优质客户服务,持续维护良好的客户关系;
3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌价值与服务体系,提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情;
4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。
任职资格
1、具备较强的服务意识和扎实的客户服务能力,熟悉客户关系管理,能够深入挖掘客户需求,推动签约或客户转介绍;
2、认同创业型企业文化,拥有适应初创型企业节奏所需的心理与身体素质;
3、具备良好的抗压能力,能在高强度工作安排及快速发展的环境中高效开展客户服务工作;
4、持有香港身份,具备在香港合法工作的资格;
5、普通话与粤语沟通流畅,无语言障碍。
【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。
上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
IDC運維工程師(香港)
2-4万元/月
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责:
1、负责IDC机房全天候运行监控、例行巡检及故障应急处理,确保系统稳定。
2、统筹服务器、网络设备、存储设备的上架部署、线缆规划与扩容实施,满足HKFSD及机电署合规要求。
3、搭建带外管理平台,实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。
4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划与BCP应急预案,定期开展演练并提交季度SLA报告。
5、负责ISP/IX链路BGP配置,IPv4/IPv6流量调度,优化CN2/CTG网络延迟表现。
二、岗位要求:
1、计算机相关专业本科以上学历,具备3年以上中大型数据中心运维实战经验。
2、熟练掌握Linux/Windows系统运维,熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。
3、深入理解TCP/IP协议栈,精通BGP、OSPF、VRRP等路由协议,能独立配置主流交换机与防火墙。
4、具备IDC基础设施(电力、制冷、弱电、环境监控)故障诊断与性能优化能力。
铁路工程造价员
3-3.5万元/月
造价师预算员20人以上月结3-5年大专
岗位职责:
1. 负责铁路工程项目的投资估算、概预算、招标控制价及竣工结算编制与审核
2. 参与工程量清单编制、报价分析及合同价款调整工作
3. 跟踪项目全过程造价管理,及时处理变更、签证及索赔事项
4. 配合招投标工作,提供造价技术支持与成本测算依据
5. 整理归档造价资料,确保数据准确、过程可溯、符合行业规范
任职要求:
1. 熟悉铁路工程定额体系、计价规范及行业政策法规
2. 具备工程造价或相关专业背景,学历不限
3. 有铁路/轨道交通类项目造价经验者优先
4. 熟练使用广联达、GCCP等造价软件及Office办公软件
5. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与职业操守
预算员/造价员
4000-5000元/月
造价师预算员1-2人月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括预算编制、成本测算、进度款审核及结算编制
2. 熟练使用广联达、鲁班等造价软件,准确套用定额、计算工程量
3. 参与招投标工作,编制工程量清单及招标控制价,配合商务谈判
4.审核分包单位报送的结算资料,确保计价依据充分、数据真实合规
5.动态跟踪项目成本执行情况,定期出具成本分析报告,提出优化建议
任职要求:
1.工程造价、工程管理等相关专业背景,学历不限
2. 具备预算员/造价员相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及合同条款
4.工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5.持有造价员证或二级造价工程师证书者优先
文员2000-5000,双休,交保险,时间自由
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限
招文员
男女不限,37岁以内
情商高,有耐心,
性格随和,活泼开朗
做工资,排班,买保险,发工资,发布招聘信息
工作简单,轻松
上班时间:
8:30-17:30
另招妈妈班
9:00-16:30
工作地点:
中海锦城南门烁宇人力
预算员/造价员
8000-10000元/月
预算员造价师1-2人月结5-10年本科
岗位职责:
1.负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作
2.参与招投标文件中商务标编制,配合完成投标报价及成本分析
3.跟踪项目施工进度,办理工程进度款申报、结算及竣工决算
4.审核分包单位报送的工程签证、变更及结算资料,控制项目成本
5.配合财务、工程部门做好成本动态监控与数据分析
任职要求:
1.熟悉广联达等造价软件及定额规范,具备独立编审能力
2.了解建筑施工流程及合同管理要点,具备良好沟通协调能力
3. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的数据分析与文字表达能力
4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
5. 具备良好的职业道德和团队协作意识
管培生(无责5100+免费住宿)
8000-10000元/月
文员经验不限大专
【福利待遇】
1. 薪资6600+提成+奖金,缴纳五险。
2. 免费提供住宿,水电费公司出。
3. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。
4. 公司提供免费专业培训,绩效奖金,丰厚年终奖。
5. 为员工提供良好的职业发展平台。
【岗位要求】
1. 学习能力强、态度端正、沟通能力强,抗压能力强。
2. 热爱人际交往,敢于挑战自我。
3. 有执行能力,细致认真,工作责任心强,具备团队合作精神。
4. 有耐心、有理想、有责任感。
郑重承诺:公司不收任何费用,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
造价业务专家
1.2-2万元/月
预算员/造价员月结5-10年本科土建工程市政工程园林/景观工程
岗位职责:
1、依托多区域用户行为数据,开展深入补充性分析,精准提炼各区域关键需求指标,为业务策略规划及产品优化迭代提供可靠数据支持,推动业务高效落地;
2、依照部门既定分类规则与审核要求,对各类基础资料、数值信息及覆盖范围进行系统化业务判断与分析,执行全链条数据审查任务,确保数据的准确、完整与合规;
3、围绕用户核心需求,主导拓展跨领域数据资源,完成多样化资料的数据标准化处理、归类与存档,持续完善数据资源架构
任职资格:
1、本科及以上学历,工程造价、市政工程、园林工程等相关专业优先,具有5年及以上市政园林造价或采购相关工作经历,掌握项目全过程造价管理流程。
2、熟知市政园林常用材料的类型、规格、品牌及市场价格情况,能有效评估材料价格的合理性与适用区间,具备扎实的材料专业知识积累。
3、具备较强的造价计算与成本分析能力,有医疗类项目造价或采购经验者优先考虑。
4、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力与问题应对能力,能够快速响应项目需求,联动相关部门协同推进任务。
5、工作认真严谨,责任心强,具备良好的职业操守和团队合作意识
管培生(可零经验+签三方)
5000-10000元/月
文员在校/应届大专
岗位职责:
实习期为期三个月,采用理论与实践结合模式,边工作边接受培训,实习结束后依据个人表现及发展意愿确定定岗方向,表现优秀者可提前转正。后期将从20名实习生中选拔10名综合能力突出者,重点培养为中层管理人才。
第一个月:市场方向,深入基层开展市场调研与推广工作,无业绩考核压力,重点在于熟悉市场运作流程。
第二个月:运营方向,协助营销团队制定营销策划方案,参与大数据分析整理,表现优异者可参与见习带队,学习团队管理基础。
第三个月:内勤方向,系统学习人事、财务、行政助理等相关工作内容,提升跨部门协调与支持能力。
薪酬福利:
1、实习期:5000-6500元/月(无责底薪+满勤+补助+绩效奖金);
2、转正后:5000-10000元/月(无责底薪+满勤+补助+绩效奖金),根据最终定岗岗位有所调整,带团队薪资更高;
3、定期组织户外拓展活动、国内团建旅游,每位员工享有专属生日派对;
4、满三个月且在职至年底,统一发放年终奖金;
5、提供免费专业培训及住宿安排,公司明确不收取任何费用;
6、早八晚六,周日单休,法定节假日按规定正常休假。
晋升机制:
新人——主管——高管——部门负责人
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备较强的主动性与学习能力,能适应一定工作压力;
3、学生干部或退伍军人背景者优先录用;
4、团队氛围年轻活跃,注重集体荣誉感与协作精神。
保单契约档案管理/可接受无经验
6000-12000元/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、全程办公室办公,环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑业务或承担销售任务。
3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手,轻松适应工作节奏。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能使用普通话进行沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨,有责任心,品行端正。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。
2、福利保障:五险、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节礼品、三八妇女节福利、员工生日会等。
3、团队活动:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励,并组织集体旅游、聚餐等团建活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,包括岗前培训、在岗辅导(一对一帮扶)、外部进修、拓展训练等多元学习机会,配备完善培训体系与丰富资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排
预算员/造价员
1-1.1万元/月
预算员造价师包住保险包吃1-2人月结3-5年大专施工单位
岗位职责:
1.负责门窗幕墙工程的预算编制、成本测算及报价工作
2.参与项目前期成本分析,配合设计提供造价优化建议
3. 审核施工图纸及工程量清单,进行工程量计算与套价
4.跟踪项目进度,办理进度款申报、结算资料编制及对账工作
5.配合招投标工作,编制招标控制价及投标报价文件
任职要求:
1.熟悉门窗幕墙构造及施工工艺,具备相关预算实操经验
2.熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件
3.了解国家及地方工程计价规范、定额标准及政策法规
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与成本管控意识
5.具备工程类相关专业背景,学历不限,有幕墙/门窗行业经验者优先
办公室实习生 4500底薪+五险一金
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限
爱意随风起自由不能停,我们欢迎朝气蓬勃的年轻人,只要有梦想敢做敢干,0经验也可以!
岗位提供就业机会,不提供任何实习证明材料及签署三方协议、就业协议。
【薪资待遇】
1. 实习底薪4500+40%提成+奖金3000-20000(实时精准客资)+开单红包+各种补贴+各项奖励;新人月综合薪资1.5W~3W,老人人均3-10W。
2. 无食宿补贴!食宿自理!
【工作时间与休假】
1. 到点下班,不加班不加班!
2. 员工享受法定带薪假期,节假日还有精美礼品派送。
【福利待遇】
1. 每月固定一次团建(唱歌,吃饭,按摩等等随你挑),团队长报销请客!
2. 业绩达标,随你去哪旅游!公司报销!
3. 每周一次技能提升培训(新员工可享受入职培训,专业培训,营销技能培训,促进员工持续提升)。
4. 公司提供空调,微波炉,零食饮料冰箱,办公休闲区域,甲级写字楼!
兼职会计及人事
1000-3000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算房地产/建筑SAP用友U8Oracle金蝶EAS可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5. 管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全
6.人事管理,缴纳社保,新员工办理入职手续,新员工签订合同等
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,具备会计从业基础
2. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
4. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 具备基本沟通协调能力,能适应阶段性加班需求
营销储备干部
7000-10000元/月
文员经验不限本科大学英语四级销售方向行政管理方向人力资源管理方向
管理培训生-销售方向 快速消费品
A类:营销方向管培生(不限专业)-南昌及江西各地市
1. 参与品牌推广活动、市场营销方案的执行与落地支持。
2. 协同推进市场渠道拓展及一线运营工作的实施。
3. 负责文化讲解、产品品鉴体验、旅游导览、品牌传播等相关工作。
4. 作为区域经理储备人才进行重点培养;
薪酬:大专3000/本科4000+业绩提成+租房补贴等
B类:生产技术类管培生-进贤酒厂(食品、生物、化学、酿造、发酵、机械、机电、旅游等专业均可报名)
1. 协助生产各环节开展酿酒作业、质量检测、酒体研究、设备保养、工艺优化等工作;
2. 作为生产体系核心岗位人才定向培养;
薪酬:大专3000/本科4000+各项项目奖励,包吃住,单间
C类:综合管理管培生-南昌;(人力资源发展方向、品牌发展方向)
薪酬:大专3000/本科4000+各项项目奖励+租房补贴,包吃住
招聘对象:主要面向2023年应届毕业生,或毕业1年内往届生,配备一对一导师机制,提供透明公正的晋升路径。
欢迎积极乐观、富有激情、热爱市场推广、学习能力强、具备创新意识、勇于突破自我的应届青年加入最具吸引力的4A级文旅商酒庄!毕业一年内亦可申请该岗位;
职位福利:绩效奖金、加班补助、房补、餐补、交通补助、全勤奖、通讯补助、带薪年假
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