工作内容 1. 制定并落实生产排程，保障生产流程有序推进； 2. 统筹物料调配与生产资源配置，确保产线稳定运行； 3. 跟踪生产环节中的重点环节，快速识别并处理异常情况。 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力，能与各职能部门高效协同； 2. 具备基础的数据分析及问题应对能力； 3. 工作认真负责，执行力强。

岗位职责： 1. 负责制定生产计划并跟进实施进度； 2. 组织协调销售、技术、采购、仓储及生产等相关部门，保障生产有序推进并落实执行情况； 3. 制定物料需求计划并推动执行，确保物料供应准时准确； 4. 根据销售订单动态调整生产安排，实现生产与物料计划的协同匹配； 每月汇总生产与物料相关数据，开展分析工作，识别问题并提出改进方案； 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上相关工作经验，掌握计划调度、生产现场及物料管理流程； 3. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件，具备扎实的物料计划能力； 4. 拥有良好的沟通协调能力，能高效整合跨部门资源；

岗位职责： 1、生产计划管理：负责生产工单在系统中的创建、领料申请处理及生产订单的调整与维护； 2、生产系统操作：执行现场产品及物料的系统退库、超BOM领料、各类出入库操作以及物料异常上报等事务； 3、生产排产管理：接收《月度生产计划》，拆解形成《周度生产计划》，监督计划落地执行，统计“周计划达成率”，每周汇总达成情况，对未完成项进行归因分析并记录； 4、物料管理：依据生产计划核查物料齐套状况，核实缺件详情及到货进度，重点关注关键物料供应，及时跟进并更新相关信息至责任人员； 5、产能分析：结合月度锁定计划与周计划编制《生产产能需求及负荷表》，评估产能匹配情况； 6、完成部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上制造业相关工作经验； 2、熟悉生产计划制定流程及物料控制（PMC）相关知识； 3、熟练操作ERP/MRPⅡ系统，能熟练运用Excel等办公软件开展数据整理与分析工作。

负责生产物料的统筹管理，协同生产与销售环节，保障产品按时交付 薪资福利 1.月薪3000元-4000元，根据个人经验及能力面议，薪资结构含基本工资+绩效奖金+全勤奖。 2.缴纳五险一金，享有法定节假日、带薪年假等福利待遇。 3.提供系统化培训及职业发展通道，表现优异者有机会晋升为主管等管理职务。

岗位职责: 1. 制定并落实生产计划，保障生产流程有序高效推进 2. 跟踪生产各环节，及时处理突发问题，确保产品品质达标 3. 协同团队成员共同作业，推动生产效率与团队整体表现提升 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2. 能在既定时间内高质量完成上级安排的各项工作任务 3. 具备积极的团队意识，可快速融入团队工作氛围

生产管理岗位职责： 1. 以岗位负责人身份，参与事业部内与生产相关的日常事务及项目推进工作 2. 根据部门需求与岗位职责，落实具体工作任务，统筹管理一个或多个工艺流程环节 3. 确保岗位内操作人员按标准规程作业，维持产品产出质量的持续稳定 4. 引导并监督操作人员的生产积极性，提升人员作业效率与整体产能，确保生产目标按时达成 5. 管控本岗位范围内的生产成本，监控人力与物料消耗，防止非必要支出产生 6. 对生产过程中出现的异常情况快速响应，及时排查问题并提出有效改进建议 7. 参与制定并执行提升生产效率、优化产品质量、更新产品款式的改善计划 8. 配合技术部门完成现有生产线的技术改造，以及新型产品产线的建设工作 9. 落实安全生产要求，维护良好的生产现场环境 10. 承担新进操作员工的带教、培训及能力评估工作

1.负责生产所需物料的仓储管理及出入库作业，严格执行相关操作规范，确保物资收发数量无误、品质达标。 2.按时开展仓库盘点工作，真实记录盘点数据，保障账面与实物一致，发现差异及时上报并配合查明原因。 3.协同生产与销售部门推进工作，保障产品按时出库交付。 4.承担仓库日常数据的录入与维护任务，通过仓储管理系统准确登记物资进出、库存变动等信息，并及时更新库存报表。 薪资福利 1.月薪3000元-4000元，具体根据个人工作经验和能力面议，薪资构成包含基本工资+绩效奖金+全勤奖。 2.购买五险一金，享受法定节假日、带薪年假等福利。 3.提供完善的培训和晋升机会，表现优秀者可晋升为主管等管理岗位。

岗位职责： 1. 根据客户订单的交付需求，制定科学合理的生产计划、物料需求计划、进料安排及成品出货计划等； 2. 统筹跟进物料齐套到货情况，协调处理供应过程中的异常事项，保障整体交付节点顺利达成； 3. 针对生产执行中出现的异常，及时联动采购、品质、工程等相关职能部门沟通协作，推动问题有效解决； 4. 发布物料需求指令，跟踪采购下达与回货进度，合理管控物料使用，降低物料成本。 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上机械制造行业PMC相关岗位工作经验； 3. 熟练操作ERP、SAP系统，精通OFFICE办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与分析； 4. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，拥有较强的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。 教育背景： 机械类专业大专及以上学历（统招） 任职要求： 年龄25-35

岗位职责： 1.配合生产经理开展生产计划的编制与动态调整，保障生产流程平稳推进； 2.负责生产相关数据的汇总、归档与分析，为管理决策提供数据支撑； 3.统筹协调内部资源，及时应对生产过程中的突发状况，确保生产节奏不受影响； 4.参与生产环节的持续优化，主动提出可行性改进方案，提高整体作业效率； 5.监督生产设备的日常维护与保养工作，保证设备稳定运转。 任职要求： 1.大专及以上学历，工业工程、生产管理或相近专业者优先考虑； 2.具备1年以上生产助理或相关岗位工作经验，有制造行业经验者优先； 3.熟练操作常用办公软件，具备扎实的数据整理与分析能力； 4.具备较强的组织协调性与应变能力，能适应快节奏工作环境； 5.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及不同部门协作配合。

岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

招聘集装箱专业A2司机，主要跑烟台专线，或临朐，临淄，淄博等定点厂家，要求双证，熟悉各场站业务，服从安排，工资月结，给入社保，有意者请联系。

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生产计划落实跟进，工期管理，生产协调

岗位：物料员 工作内容：主要负责物料的收发与调拨，需要搬零件，偶尔需要上夜班 薪资：试用期20/小时，转正后计件，综合薪5500-6500 试用期：1个月

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

车间物料员领料、发货、入库

上班可以带手机，企业仓库的活，轻松自由，主要整理货、摆放发货，工作简单轻松，可以走动，管理人性化，有活就干，没活可以休息

1、开展物料采购相关的市场动态及行业竞争情况调研分析，拓展并引入优质新供应商资源。 2、精准对接研发物料需求，高效组织采购实施，开展成本分析并提出优化建议，保障供应交付。 3、参与供应商现场或远程审核工作，从生产实力、质量管理体系、交付稳定性等方面进行综合评价。 4、组织实施原材料成本核算，通过引入替代供应商、优化工艺方案等方式降低采购成本。 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、认同公司企业文化，履职期间表现良好，无任何违规违纪行为记录。 2、本科及以上学历，机械工程、材料科学、采购与供应链管理等相关专业优先考虑。 3、具有一年以上采购或供应商开发工作经验，熟悉采购作业流程者优先。 4、具备较强的沟通谈判技巧、数据处理能力及市场洞察力。 5、工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具有良好的团队合作意识。

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岗位职责： 1. 统筹供应链体系的规划与运营，持续优化流程以提高整体运作效率； 2. 整合内外部资源，保障采购、生产、仓储、物流等环节高效协同； 3. 结合市场动态与客户实际需求，制定科学的库存管理方案，有效控制库存成本； 4. 搭建并维护供应商合作体系，定期开展绩效评估，促进供应商能力提升； 5. 识别并监控供应链潜在风险，建立应对机制，确保供应体系稳定可靠。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上供应链管理工作经验，有大型制造企业或快消行业经历者优先； 3. 熟悉供应链管理常用工具与方法，具备扎实的数据分析功底； 4. 具备出色的沟通协调与团队管理能力，能高效解决复杂供应链问题； 5. 拥有良好的谈判能力与供应商管控经验，可在保证服务品质的同时实现成本优化。

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