招聘八方小区C招督导员一名，会电脑，身体健康，吃苦耐劳！服从安排。工资4200元/月。月休4天。联系人：胡主管

岗位：【外派店长】要求：1、年龄25-40岁，有责任心，善于沟通，执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇：底薪+提成+外派津贴，转正后综合薪资：8000-12000元/月，另有丰厚年度绩效方案。岗位：【运营督导】要求：1、年龄25-40岁，执行力强，有一定的服装卖场运营思维，能出差。2、熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的，优先考虑；待遇：底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年。福利：餐补+住宿补贴+商业险+节假日福利等联系人：肖总：面试地点：株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。

招聘八方C区招督导员1名。工资4000元/月。休4天。精通电脑。有意者联系：胡

1、年龄：35至45岁，高中或以上学历。2、社会实践经验比较丰富，做亊脚踏实地。3、有较强的交流说服能力和组织协调及管理能力，解决实际问题的能力较强。5、省督薪酬及补助为三大块一、省督对省会城市管理的薪酬及补助1、月薪：3.2万元。2、补助：0.6万元。二、省督对辖省城市管理的薪酬及补助1、增加月薪：0.4万元。2、补助：4万元。三、省督对辖省城市中央厨房管理的薪酬及补助1、增加月薪：0.6元。2、补助：4.5元人民币。四、福利和奖金福利购买社保和意外险。奖金1、创新奖2、优胜奖3、综合奖

岗位：【外派店长】要求：1、年龄25-40岁，有责任心，善于沟通，执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇：底薪+提成+外派津贴，转正后综合薪资：8000-12000元/月，另有丰厚年度绩效方案。岗位：【运营督导】要求：1、年龄25-40岁，执行力强，有一定的服装卖场运营思维，能出差。2、熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的，优先考虑；待遇：底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年。福利：餐补+住宿补贴+商业险+节假日福利等联系人：肖总：面试地点：株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。

运营督导株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋，D至12月21底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年餐补+住宿补贴+商业险+节假日福利等熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析25-40岁

工作内容：巡店+活动照片反馈+活动现场搭建+现场人员管理+活动结束物料回收+活动总结（按照客户要求做PPT报告）

招聘：市场督导薪资：5000元以上/月“1、根据公司市场战略开发标准、招商政策，协助上级在公司合作美容院线进行邀约、洽谈等工作，达成销售任务；2、熟悉掌握公司的项目、产品、技术等专业知识，为高质量客户介绍公司产品，解答专业咨询等；3、完成上级下达的每月市场、业绩、学习等任务指标，定时向上级进行工作汇报；4、完成上级交付的其它工作任务。“联系人：朱老师

岗位：【外派店长】要求：1、年龄25-40岁，有责任心，善于沟通，执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇：底薪+提成+外派津贴，转正后综合薪资：8000-12000元/月，另有丰厚年度绩效方案。岗位：【运营督导】要求：1、年龄25-40岁，执行力强，有一定的服装卖场运营思维，能出差。2、熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的，优先考虑；待遇：底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年。福利：餐补++商业险+节假日福利等联系人：肖总：面试地点：株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。

1.负责学习机产品的销售与推广2.监督销售团队，确保销售目标的达成3.协助团队成员，提升销售技巧和客户满意度任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队协作精神2.能够有效管理销售团队，激励团队成员3.具有学习能力和适应能力能够应对市场变化

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招周末巡店督导 家住东西湖、黄陂、硚口、江岸、江汉、青山、白沙洲、南湖、江夏、光谷、洪山区域有相关工作经验，沟通及处理突发事件能力强，有能力有时间，有意愿的可与我联工资按店算，工资结构30+10联系方式:

招聘单词突击督导老师（长期），有英语基础，服从管理，积极热情，喜欢学生，有教育从业经验者优先。工作地址：辽中二中附近电话：

招聘：门店产品流通薪资：5-10K岗位职责：1、负责整个云南区域连锁门店制定活动与营销方案策划与实施；2、负责各个区域连锁门店员工管理与培训3、制定相应的培训计划，执行一个区域的标准推进与监督规范的落地、执行，并不断的更新优化，实现品牌终端形象的统一；5、监督区域门店人员工作，保证总部指引落地，能发现问题并提供相应的整改方案，督促整改方案的执行任职要求：1、统招汽车后市场相关专业；2、3年以上运营从业经验；3、具备较强的连锁门店运营管理能力，整合营销策划能力；4、具备较强的沟通协调能力，创意能力。5、会 PPT 等课件制作，并讲解，熟悉电脑应用6、云南省内出差

促销督导年龄要求：20-30岁，熟悉办公软件基础操作，必须有电脑和会基础数据收集和分析。负责促销员招聘和培训，活动现场执行与管理，整理日常报表与数据统计，协助团队工作，下乡铺货薪资福利:3200元/月工资+话费补贴+餐补（可以面谈）招工人数:1名工作地址:灵山县（驻地）

招聘消防监控员岗位要求：，年龄要求50周岁以内，需要持有消防员资格证（初级即可）。做事细心谨慎，身体健康，无不良嗜好，具有一定的沟通能力及良好的语言表达能力。薪资：3000+500元/月，，轮休制。工作地点：湘潭九华保税区油漆工辅工（1名）岗位要求：年龄50周岁以下，熟练工会补灰。福利待遇：5500元/月 每周休一天，工作地点：岳塘区装配工（2名）岗位要求：做事踏实，有相关工作经验者优先。薪资：试用期4000元/月，试用期后6000元/月，工作地点：岳塘区激光切割熟练工（2名）岗位要求：，年龄50周岁以下，一个月26个班，8小时工作日制，做事踏实，有相关工作经验者优先。薪资：6000—10000元/月，工作地点：岳塘区

招聘保安【工作地点】:岳塘区汽车东站附近【工作时间】:7:00-下午7:00（月休6天）【工资待遇】:3700-4700月（另外加300元伙食补贴）【工作要求】:年龄18岁以上-35岁以下，身高1.73米以上，能吃苦耐劳，做事踏实，服从工作安排（退伍军）。【联系方式】:黄先生

电气校园超市招收银员、理货员、外卖员各2人，月休两天，2800元-4500元,电话

【岗位职责】1、负责智习室的招生工作，制定各项营销策略，达成业绩目标2、对规划师的服务工作进行激励、考核与协助、指导3、提升团队营销和服务的能力，做好人才培养4、智习室活动的策划与统筹，含营销类、赋能类5、协助店长做好门店的日常运营，以及完成店长交代的其他工作【任职要求】:1.大专以上学历，教育类、营销类专业优先2.有1年以上机构运营经验，有成功的0-1运营经验优先3.热爱教育事业，有强烈的责任心和使命感4.具备优秀的销售能力、统筹能力、沟通能力以及执行力【晋升空间】:执行店长---店长---合伙人学期单休（周中调休）+法定节假日周中14：00—21：00周末09：00—18：00寒暑假双休（周六周日）+法定节假日周中08：00-18：00希望在对的时间遇见对的你，一起做一件有意义，有价值、又好玩的教育事业！

薪资4800-5000，月休四天，包吃住，12小时制，买人身安全险，持有中级消防证，45岁以内

招聘熟食促销员一名，工资3800-4500，年龄18-45岁左右，条件面谈

君乐宝酸奶理货员招聘：工作内容：1:门店拜访（每周4天），按线路巡店，促进门店下单补货，关注动销情况，整理陈列。2:促销推广（每周2天），在门店执行促销推广。工作地点：岳麓区，长沙县，雨花区要求：50岁以下，认真负责性格开朗，有促销员经验，自备电动车。工作时间：9点上班，6点下班自由工作制每周休息一天薪资待遇：4000购买社保联系人：陈（请加微信）

有经验细心开朗的优先！！！无经验，可以培训上岗！

思沁中学附近园区保安需要有保安证55岁以内，168以上，12小时，工资3200包三餐包住，月休四天45岁以下，173以上，12小时，4000包三餐包住，月休四天，

招聘1、保安(1名)要求:五官端正，形象佳，身体健康，执行力强，有较强服务意识及责任心强，年龄45周岁以内，身高170米以上，有保安证者，退伍军。工作时间:12小时/两班倒，月休4天，薪资待遇:转正以后3800元/月，歺补15元/歺(提供住)联系电话:喻先生工作地址:长沙总部基地8c栋国家电网办公楼