招聘：早九晚六商务对接上六休一底薪3000元+提成10% 薪资：3000-15000元/月 招聘电商商务对接 工作内容： 1.负责拓展直播平台电商达人，对接维护，寄样，直播沟通 2.挖掘匹配的达人、主播。与达人洽谈直播/短视频带货合作 任职要求： 不限经验、不限年龄 有较强的电商数据分析能力，熟练电脑打字 熟悉电商及各互联网行业者优先 薪资待遇： 底薪3000元+提成10%（阶梯加码，上不封顶） 综合月薪3000-15000+元 工作时间：9:00-12:0013:30-18:00周末固休

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，深耕万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日关怀 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

1.具备良好的语言表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，主动融入集体，共同推进项目进展 3.拥有较强的学习意识，能够持续吸收新知识并掌握相关技能 工作时间：岗位职责: 1.负责在抖音、小红书等平台发布优质内容，扩大品牌影响力 2.积极与用户交流互动，提升用户活跃度，增强宣传成效 3.不断优化操作流程，提高自身及团队整体工作效率 上班时间 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容清晰易懂，零经验或应届生均可报名，入职后安排资深员工一对一指导，欢迎尽快投递面试！

工作内容： 联系有需求的客户，为当事人解答法律问题，整理案件逻辑，推进沟通并完成签约，公司提供高质量客户资源（精准度70%以上）； 岗位职责： 1、公司务实经营，不空谈概念，节奏轻松，聚焦高效执行； 2、办公室固定工位，无需外出，专注本职工作，团队氛围融洽； 3、定期组织经验交流、团队活动及下午茶等员工关怀项目； 欢迎热爱客户服务，渴望高收入，理念契合的人才加入我们~ 岗位福利： 无责任底薪3200-4700+提成、缴纳五险，5天带薪培训，综合收入可达1W+ 工作时间： 9：00--19：00，周日固定休息，节假日按规定休假

1.具备良好的语言表达能力，能与同事及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，主动融入集体，配合完成各项工作任务 3.拥有较强的学习意识，愿意持续学习并掌握新技能 岗位职责： 1.负责在抖音、小红书等平台发布内容，提升品牌知名度 2.积极与用户互动交流，提升用户参与感，增强推广成效 3.不断优化工作流程，提高个人与团队的整体工作效率 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容简单易上手，欢迎零基础及应届毕业生投递，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入！

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业技能培训与主题活动 支持优秀员工考取国家级职业资格证书并提供相应资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带领新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导传承，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

谁说做销售就必须东奔西跑、风吹雨淋？还要看客户脸色、受领导排挤？ 在这里，完全不用外出奔波！我们为你准备了零食水果和下午茶，只需坐在舒适的办公区，通过电脑打字沟通客户，轻松促成成交。客户不反感你，反而会感激你的帮助，这样的工作氛围，相信你会爱上！现在入职还可享带薪年假！ 工作职责 1、通过线上文字方式与客户交流，理解客户需求，并运用专业知识为其提供解决方案 2、指导客户正确使用产品，提升客户满意度，增强长期合作意愿，促进复购 3、在线响应客户问题，记录客户信息，定期跟进并做好关系维护 工作要求 1、年龄19～28岁，性别不限 2、能熟练使用电脑进行基本打字操作，无需高速打字 3、不抗拒主动与客户开展线上对话 4、寻求一份可长期稳定发展的职业，短期过渡者请勿投递 5、欢迎应届毕业生及零经验者加入，实行一对一教学，新手也能快速上手 晋升路径 基础业务岗（前期完成基础任务，业绩达标）—组长（业务稳定且具备带教能力）—主管（可独立带队管理团队） 培训体系 1、新员工配备专属导师，实行“师徒制”培养，全程手把手指导 2、晋升至组长后，参与专项管理培训课程，由资深团队亲自授课，并结合线上学院巩固学习成果 3、主管层级享有区域精英团队经验分享机会，搭配实战型一对一辅导 福利待遇 1、涵盖情人节玫瑰、万圣节糖果、冬至饺子、生日蛋糕等各类节日惊喜，还有更多意想不到的关怀 2、定期组织团建活动，安排聚餐，国内外旅游机会不断 3、高端写字楼办公环境，四季恒温，配备背景音乐、零食饮料、休闲游戏区 薪资结构 1、底薪+提成+绩效奖金+全勤奖 2、始终设有无责底薪，保障新人初期基本收入；前1-2个月另设保护期补贴与额外奖励，综合收入约3500元。经过3-5个月积累，月收入可达5000～8000元，一年后晋升主管级别，月薪可达万元左右，后续随能力提升与职位上升，收入持续增长 工作时间 上午8:50-12:00，中午12:00-13:40为午休时间，下午13:40-18:30继续工作，法定节假日正常休息 看到这里你应该已经清楚：这是一份全程线上打字沟通客户的工作，办公室坐班，无需外出跑业务。更有专人带教，包教包会。动动手指提交简历，就有机会踏入前景广阔的电商行业，开启你的职业新篇章！

招聘：招聘电商商务对接人员底薪3000+提成 薪资：3000-20000元/月 岗位，电商商务，工作，建联网红达人，促进带货，要求努力有上进心。 底薪3000+提成，试用期7天 上班时间，8点30到12点，下午1点30到6点，周日单休

1、律所提供精准客户需求资源，通过微信与客户沟通，深入挖掘客户需求； 2、针对客户咨询的案件问题进行交流，掌握案情细节，推动委托达成； 岗位职责： 为当事人提供专业法律咨询服务，整理案件逻辑，持续跟进并完成签约。 任职要求： 1、具备销售经验者优先录用。 2、接受无经验人员。 岗位福利： 入职即享【免费培训】 薪酬待遇：基本工资3200-4700+高额提成（底薪无责任）、缴纳五险，带薪培训，综合薪资：7-15K。 【不夸大承诺，如有疑问欢迎随时咨询，一一解答。】 工作时间： 9:00--19:00，单休

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

开封市通许县招电焊(电焊工)、二保焊/气焊光伏安装，要熟练工，会看图纸，会走线，不恐高，需要上高作业

一、 基本任职条件 1. 年龄学历： 18-55周岁，高中及以上学历。优先考虑电工、电气工程等相关专业人员。 2. 身体健康，无妨碍从事电工工作的疾病（如癫痫病、心脏病等）。能适应爬梯检修、户外线路巡检等体力工作。 3. 必备证件： 必须持有低压电工特种作业操作证（由应急管理部门核发，证书需在有效期内，且能通过国家官方平台查询验证）。 4. 提供无犯罪记录证明及近期体检报告。 二、 专业技能与工作经验 1. 工作经验： 要求2年以上电工相关工作经验，熟悉低压配电系统（220V/380V）的操作、维护与检修。 2. 设备维修能力： · 能独立完成校园内照明设施（教室、路灯）、配电箱、开关柜的故障排查与维修。 · 熟悉低压断路器、接触器、继电器及电机控制电路的检修。 3. 图纸识别： 了解电气原理图和接线图，能看懂简单的动力及照明施工图纸，根据图纸查找线路故障。 4. 安全规范： 熟练掌握低压电工安全操作规程，具备触电急救知识，能正确使用绝缘安全用具。 5. 辅助技能（优先考虑）： · 具备基本的弱电知识，能处理简单的网络面板、监控电源、广播线路故障。 · 了解强电线路敷设规范，能进行正常的穿管布线、桥架安装作业。 三、 岗位综合素质要求 1. 安全意识： 校园人员密集，必须严格遵守安全规范，杜绝违规操作（如私拉乱接电线），确保师生安全。 2. 沟通协作： 需与后勤部门、教学单位保持良好的沟通，维修过程注意避让师生，涉及停电能提前通知并做好解释工作。 3. 纪律与服从： 服从工作安排，接受夜间或节假日轮流值班（仅处理突发电力故障）。在寒暑假集中施工改造期间，能保证出勤。 4. 责任心： 工作认真细致，能做好维修台账记录（记录故障原因、更换配件、维修结果），及时反馈设备老化或安全隐患。 工作时间：工作日8：10-11：50，14：00-17：30上班

开封市通许县招电焊(电焊工)、二保焊/气焊光伏安装，要熟练工，会看图纸，会走线，不恐高，需要上高作业

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，可日结，周结。每月14000-15000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时［招聘要求］ 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身／案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。［吃住］免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！

1、具备高校管理、校企合作、人力资源管理相关经验； 2、根据项目需求进行市场开拓，建立有效联系沟通、洽谈、签约及后期关系维护，搭建完善的项目流程体系； 3、具备战略眼光，能推动校企合作模式创新，需具备较强的责任心、沟通协调能力及抗压能力； 4、协助领导制定校企合作方案，推动产教融合，校企人才双向流动； 5、对接企业需求，协调学生实习、就业及学徒制接着。 6、男女不限，会开车，有2年以上的销售经验优先，大小周休息。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定针对性商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应需求，提升客户满意度与复购率 4.整理并归档商务资料，定期输出业务进展报告及数据汇总 5.协同内外部团队推进项目执行，确保各环节高效衔接 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备较强的执行力、服务意识与抗压能力 5.普通话标准，具备基本商务礼仪素养

1、负责收集招标信息，整理汇总公司投标项目所需的各类资质文件。 2、负责投标文件商务、技术文件的编写，投标文件的打印、装订、密封、投标。 3、负责与项目负责人、公司相关部门协调标书编制过程中的问题，确保按时投标。 4、负责投标档案资料的归档、管理。 5、完成领导安排的其他工作。 6、有做过国网，南网标书经验优先。

一、【岗位亮点】 1、稳定文职+业绩激励：不仅拿固定薪资，还能分享团队业绩成果！ 2、核心枢纽岗位：接触商户签约全流程，快速成长为本地上生活运营专家。 3、团队氛围好：年轻有活力的团队，支持性强，领导耐心带教。 二、【岗位职责】 1、负责协助服务专员商户签约资料的收集、初审与系统录入，确保资料合规。 2、对接总部审核进度，跟进商户上线状态，协调处理异常问题。 3、维护数据看板，统计团队签约数、上线率、商户流水等数据。 4、协助团队进行物料管理、会议安排等行政支持工作。 5、对签约后“沉睡商户”进行回访提醒，激活商户运营。 三、【任职要求】 1、年龄20-35岁，中专/大专及以上学历，熟练使用Excel、Word等办公软件。 2、细心、有条理，有较强的责任心和时间管理能力。 3、具备基础的数据处理能力和沟通协调能力。 4、有客服、文员、数据助理或本地生活行业经验者优先。 5、性格沉稳，有耐心，能适应快节奏工作。四、【薪酬待遇】 1、底薪+绩效奖金+流水奖励 2、综合收入：3000-6000元/月。 五、【福利保障】 1、购买五险。 2、单休，享受国家法定节假日。 3、岗位技能培训，接触本地生活一线业务。 4、可内部转岗至运营、专员等岗位。

岗位职责： 1、负责客户订单全流程处理，包括接收、审核（货品/数量/价格）、库存核对及交期确认，确保订单准确率100% 2、跟进订单执行进度，协调发货、物流跟踪与结算，及时解决履约异常问题 3、系统化整理与维护客户资料及订单档案，支持市场部高效开展业务协作 4、独立完成跟单闭环管理，保障货物准时交付，提升客户满意度 5、对接采购、行政、财务日常协调工作 6、跟进协议收发进度，及时与业务、客户沟通，确保资料齐全、按流程完成协议盖章、登记、扫描、存档，建立电子与纸质档案 7、高效执行领导交办的临时性工作及跨部门协同任务 任职要求： 1、高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力、服务意识与基本商务礼仪素养 2、熟练操作Word、Excel等办公软件，打字速度快，能独立完成基础数据统计与报表制作 3、工作细致耐心、责任心强，适应快节奏多任务并行的工作环境 4、1-3年商务文员、有跟单或行政经验优先，能同时处理多项事务 5、普通话标准，形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神 岗位福利： 五险一金、餐补、法定假期全休、每月团队聚餐、带薪年假、入职满一年有13薪 住公司附近优先~~ 工作时间：上午8：30-12:00 中午休息12:00-1:30 下午上班1:30-5:30 单双休

招聘13-16岁男女都可 工作菜鸟驿站，贴取件码 快递，。

人数：1-2人 全面负责公司招商战略的制定与实施，带领团队完成年度招商指标，拓展并维护高质量的渠道合作伙伴。 岗位职责： 招商策略制定：根据公司市场布局与策略结合 中医养生行业趋势(如中医馆加盟，养生产品渠道拓展，健康管理项目合作等，)协助总经理制定年度或季度招商， 重点对接中医养生行业优质合作伙伴(如连锁健康机构，瑜伽普拉提馆，康复理疗馆，创业加盟商等，)主导高价值合作谈判，维护核心客户关系，确保合作续约率与拓展率， 任职要求： 经验：3年以上招商管理经验，有中医养生大健康行业优先，(如熟悉中医康复系列运营，养生产品体系者经验者) 具备出色的独立制定招商策略能力，商务谈判能力，综合管理能力，和团队领导力， 其它要求： 年龄：28-40岁，大专及以上学历，(市场营销，管理学等相关专业)有中医养生行业客户资源，加盟渠道资源者优先，

招聘销售精英 工作地点：开封市（多家分店，公司按住址就近分配） 1. 无需打卡，工作时间灵活，每日七小时 上午 9:00-12:00 下午 2:00-6:00 2. 工作内容简单易上手（新人入职配备导师一对一指导） 3. 综合收入：月入 15000-30000 元不等 职责： 1. 负责房源信息的整理与维护，精准匹配客户需求 2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务 3. 协助买卖双方完成交易流程，并提供权属过户等专业支持

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护； 2、负责客户接待，解读招商政策，组织实地带看，并跟进客户合作意向； 3、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》的签署及相关费用的收缴工作； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集整理客户资料。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售类岗位工作经验； 2、具有同类行业招商经验者优先考虑。

有没有愿意跟货车跑的有意者联系

早九晚六，准时下班，方便接送孩子，兼顾家庭与工作。月休四天，可灵活调休。 公司提供客户资源和房源信息，无需自主开发，只需做好客户维护、带看房屋及协助办理过户流程。 无经验也不用担心，入职后有资深员工一对一指导，全程帮扶，快速上手。 薪资待遇：无责任底薪3000元+高额提成（35%-65%），收入上不封顶，适合追求高薪的你！

一、岗位职责： 1、负责公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下渠道资源，包括58安居客、企查查、中介机构等各类合作平台； 3、接待来访企业客户，协助其选择适宜的经营场所； 4、配合完成企业入驻相关合同的签署工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验； 2、熟悉互联网及多种新媒体资源渠道的运作模式； 3、责任心强，具备良好职业素养，拥有较强的人际沟通与团队协作能力。

岗位职责： 1.依据项目实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2.负责项目的市场分析、定位规划及业态布局设计； 3.制定招商产业方向与租赁策略，带领团队推进招商工作，达成区域各项招商任务； 4.开拓招商资源渠道，负责重点客户的开发与长期关系维护； 5.组建招商团队，并负责团队日常管理与绩效提升； 6.建立系统化、标准化的招商运营流程与管理制度； 岗位要求： 1.大专及以上学历，*****； 2.熟悉写字楼、工业地产、服务类及商业地产项目的招商模式与整体运作流程，具备项目前期定位与后期营销策划执行能力； 3.拥有大型招商项目实操案例，具备独立操盘经验； 4.具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，善于市场分析，能及时把握行业趋势与市场动向； 5.拥有丰富的社会资源，具备较强的市场拓展与谈判技巧； 6.沟通协调能力强，管理能力突出，具有团队协作意识和良好的人际交往能力； 7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，一经录用待遇从优，试用期1-6个月； 2、单双休，法定节假日休息； 3、园区有食堂、健身房、咖啡厅、提供人才公寓； 4、季度调薪，完善的职位晋升通道； 5、五险一金、年终奖、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利、免费地下停车。

岗位职责: 1. 协助客户完成房产交易及租赁相关事宜； 2. 提供楼市行情分析与置业投资建议； 3. 维系客户关系，保障服务流程优质高效； 4. 参与推广策划及市场宣传活动； 5. 严格遵循行业准则，确保业务流程合法合规。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2. 能够自主规划工作时间，高效达成目标； 3. 具有敏锐的市场洞察力与商业判断力； 4. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合； 5. 对房地产领域具备一定认知与从业热情。

职位要求： 1、对销售工作充满热情； 2、具备敏锐的市场感知力，能承受较强的工作压力与挫折，敢于面对房产行业的各类挑战； 3、语言表达流畅，普通话标准，性格亲切友善，工作态度积极，心态阳光向上； 4、作风严谨务实，品行端正，善于协作，拥有良好的团队合作意识； 待遇： ①底薪2000+1000开单奖励+35%-75%高额提成+带薪培训+带薪年假+员工聚餐+外出旅游团建，有无经验均可报名，有销售背景者可更快适应，入职即安排专人一对一指导。 ②综合薪资：8000+（上不封顶），只要保持努力，收入自然可观。 ③工作地点：橄榄城六期香颂东门向北60米路西德佑门店 工作时间：9：00-12:00 14：00-18:00（中午休息两个小时）每月可自由调休4天 贝壳旗下正规房产机构，经营透明，无复杂流程，无需打卡考勤，不强制坐班，时间灵活自主。