
餐饮主管
翡翠36餐厅酒吧主管
需有黑珍珠或米其林餐厅2年及以上工作经历,英语水平比较看重
薪资福利:双休,员工餐及宿舍,,班车点到点接送,薪资7K+
餐饮主管
学校餐厅的日常运营,饭菜花色品种调整,服务质量,安全卫生的监督与检查,日常员工操作规范,冰箱管理,留样管理,原料验收,餐具清洁设施使用规范的培训与管理,6S,4D,现场管理体系的规范导入、检查、改进,每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与目标管理意识
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
平顶山卫东区职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
会摆盘,有标准,有后厨管理经验者优先。
5000-6000元/月
厨师长月结全职有后厨管理经验优先
火锅店后厨管理,有经验者优先,会切菜配菜摆盘,摆盘有标准,执行力强。
新厂开工/急招普工300一天能日结/包吃包住人走账清
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
模式一:日结300/天
模式二:
1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000左右,年底13薪,年综合新资10万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
5,工作地点:江苏无锡梁溪区
质检员品检工餐补社保包住6-10人月结
开封企业直招‼河南岚博光电有限公司
优质岗位热招中,福利待遇拉满,期待你的加入!
一、生产品质员(10名)
1. 任职要求:初中及以上学历,1年以上制造业QC/QA相关工作经验,有相关经验者优先;能看懂机械图纸或电路图,熟练使用卡尺、千分尺、高度规、显微镜等检测工具,会基本Office办公软件可完成数据录入;原则性强,敢于把控产品质量,对不合格品严格把控;做事细心有责任心,能察觉细微外观瑕疵,具备良好沟通能力,可与生产部门高效对接问题。
2. 薪资待遇:薪资面议
二、生产操作工(30名)
1. 任职要求:初中及以上学历,男女不限,年龄18-45岁;动手能力强,做事细心谨慎,能适应加班,接受白夜班倒班者优先录用。
2. 薪资待遇:计时模式:基本工资+全勤奖+岗位津贴+加班费;计件模式:全勤奖+计件工资,多劳多得,薪资上不封顶;综合月薪3000-8000元。
3. 福利待遇:缴纳五险+免费住宿+餐饮补贴+节日福利+定期团建旅游
公司地址:龙亭区复兴大道北关街四街 龙亭区人民法院门口往西500米
联系方式:白女士()
纯送货司机(不装不卸)
6000-9000元/月
配送C2C1餐补6-10人月结省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
1、负责配送日用百货,生活用品,家电家具,酒水饮料等
2、薪资待遇6000~9000,多劳多得,月休四天,自由调休,上班时间早8晚6,时间自由
3、不装货不卸货,纯配送,送货到指定地点即可
4、车辆公司提供,车随人保管,不收任何费用(免费提供)
5、中短途,晚上能回家
6、年龄21-55岁,C1.C2驾照即可
7、无重大事故及交通违章
8、为人踏实、老实忠厚、责任心强 吃苦耐劳
开封鼓楼区,酒店下水62间,20元一个洞,人走账清。干活快的老师傅们请来电
打孔完工结算
开封市鼓楼区,酒店下水62间,20元一个洞,人走账清。干活快的老师傅们请来电
餐饮主管
『招聘➡如下』
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顺义区招募岗位:兼j职小时工、服务员(含前厅服务员、后厨员工)、餐厅主管 若干名
工作地点:北京市顺义区首都国际机场 T2 航站楼国际隔离区 【味千拉面】
您将得到:
1、 完善的训练发展计划,学习岗位知识及相关管理课程,帮助您成为一名优秀的企业管理者;
2、 公司给您提供了广阔的发展平台,充足的晋升空间,餐厅管理岗位等着您来挑战;
3、 薪资福利待遇:小时工22-25元/小时、员工5500元起、餐厅主管6800元起;
4、 工作时间:做六休一,每天工作时间8小时;
5、 关于食宿:公司提供工作餐及住宿。
您应具备以下应征条件:
1、男女不限、户籍不限、学历不限,有餐饮行业工作经验的优先录用;
2、具亲和力,对服务行业充满热情;
3、有良好的学习能力、富有团队合作精神;
4、能适应快节奏和倒班工作,能承受压力;
5、具有良好的组织协调能力、分析和解决问题能力以及沟通辅导能力;
6、餐厅主管职级以上要求能熟练操作OFFICE办公软件
联系电话:(同步)
餐厅领班餐饮主管
靖园大酒店,餐饮部主管,若干名,工资面议,招聘要求:正式聘用员工享受带薪公休4天/月,并享受国家法定节假日;工龄补贴第一年至第四年每年增加100元,四年后每年增加20元,无封顶;缴纳五险;享受酒店提供的免费食宿;发放福利,工作地点靖边县杨桥畔工业园区靖园大酒店一楼办公室,,靖边县杨桥畔工业园区靖园大酒店一楼办公室
餐饮主管
靖边县朔华餐饮有限公司,项目副经理(餐饮),1位,8000,招聘要求:至少3年煤矿职工餐厅管理经验,,无
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
招聘:餐饮部经理
薪资:¥6K-9K
工作要求:<br>1.有酒店管理,社会/酒店餐饮相关工作经历;<br>2.具有较强的社会活动能力,组织领导能力和实际工作能力;<br>3.熟悉餐饮生产的全过程,善于安排各项环节的工作,掌握饮食各部门的岗位职责和工作程序;<br>4.能根据市场变化和客人需求,及时调整饮食经营策略;<br>5.善于指导和激励下属员工工作和评估员工工作表现,有效的制定员工培训计划;<br><br>工作职责:<br>1.负责酒店餐饮部的全面工作,对总经理负责。<br>2.认真执行总经理下达的各项工作任务和工作指标,对饮食、娱乐的经营好差负有重要的责任。<br>3.制订餐饮部的营业政策和经营计划。<br>4.拟定餐饮部每年的预算方案和营业指标,审阅餐饮部各单位每天的营业报表,进行营业分析,并做出经营决策。<br>5.主持口常餐饮部的部务会议,协调部门内部各单位的工作,使工作能协调一致地顺利进行。<br>6.审阅和批示所属各单位和个人呈交的报告及各项申请。<br>7.与行政总厨、大厨、宴会部研究如何提高食品的质量,创制新的菜色品种;制定或修订年、季、月、周、日的餐牌,制定食品及饮料的成本标准。<br>8.参加总经理召开的各部经理例会及业务协调会议,与各界建立良好的公共关系。<br>9.对部属管理人员的工作进行督导,帮助他们不断提高业务能力。<br>10.负责督促部属员工的服务情况,使餐饮部的服务档次得以提高。
服务员配菜改刀洗碗工
服务员3800元一月满勤200元+瓶盖每月两天休息
刨肉改刀4800元一月满勤二百每月两天休息
招聘主管一名5000沟通能力协调能力强有团队意识服从管理
服务员多名 工资3800元➕瓶盖 男女不限
刷碗一名3300
改刀刨肉四名名4800
以上人员两天休息满勤200供吃住
电话158****3719
地址:长通路与向阳街交汇
厨师长
【开封大宏喜来登酒店】急聘:
助理财务总监/财务部经理(in charge)
西厨厨师长
如有合适人选欢迎推荐或内调
请随时联系Tina
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万分感谢[Salute]
开封杞县店长工作认真,服从管理。奶茶咖啡制作薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:中山
店长咖啡师
店长
工作认真,服从管理。奶茶咖啡制作
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
工作地址:杞县中山街
河南开封单位餐厅需要一个经理!最好是本市的!节假日休息!周末双休!具体打电话详聊!李
餐厅领班
开封单位餐厅需要一个经理!最好是开封本市的!节假日休息!周末双休!具体打电话详聊!李
服务员传菜员
邢家锅贴金耀路精品店
现招聘:
服务员若干名工资底薪3500+提成+酒水+延时,月公休3天,
月工资5000左右,
吧台员1名,传菜部长 1名,工资面议
传菜生4名,
工资3000元,另加延时费,公休三天 要求有责任心,吃苦耐劳,有工作经验者优先
刘经理:
河南开封单位餐厅需要一个经理!最好是本市的!节假日休息!周末双休!具体打电话详聊!李
餐厅领班
开封单位餐厅需要一个经理!最好是开封本市的!节假日休息!周末双休!具体打电话详聊!李
服务员传菜员
邢家锅贴金耀路精品店
现招聘:
服务员若干名工资底薪3500+提成+酒水+延时,月公休3天,
月工资5000左右,
吧台员1名,传菜部长 1名,工资面议
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封餐饮主管招工在线招聘信息,主要招聘开封餐饮经理/主管相关人才。作为餐饮经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。