
洛阳涧西区专业翻新楼梯间踏步,一定要专业的!专业翻新楼梯间踏步,一定要专业的!
翻新
专业翻新楼梯间踏步,一定要专业的!专业翻新楼梯间踏步,一定要专业的!
洛阳洛龙区招工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、泥瓦工
9000-10000元/月
浇筑打灰小工泥瓦工砼工3-5人
洛阳市洛龙区招工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、泥瓦工
水电工油漆工泥瓦工装修木工
招装修师傅数名,要求责任心极强,做工细致严谨,能保质保量完成施工任务,遵守施工规范,踏实肯干。熟悉装修各工序(木工、水电工、瓦工、、油工等任一工种均可),有相关经验者优先。薪资面议,待遇优厚,按活结算,准时发放。诚邀靠谱师傅携手合作,有意者联系:
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中润长江招聘长期促销
要求;男女不限,45岁以下;卖整鸡,鸡副品的有销售经验的优先安排,半天班上半天歇半天。
薪资待遇;底薪3000+提成
联系方式;
工作地点;大张盛德美,大张康华店,大张银座店就近安排
江苏旅游景点修复改造大量招收木工瓦工油漆工水电工人员,有经验者优先工期三年联系电话
水电工油漆工泥瓦工装修木工
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无责任底薪3500高额提成就近安排
5000-9000元/月
电话销售生日福利经验不限学历不限个人(To C)其他产品/服务企业服务电话销售经验其他互联网/科技房地产电子商务
懿皇地产招聘简介:
无需经验,接受零基础,全程一对一师傅带教
洛阳市区拥有一百多家直营门店,可按住址就近分配(不用担心通勤距离)
(洛龙、西工、涧西、老城、伊滨、瀍河均有网点,上班距离控制在1公里范围内)
全职班:8:30-12:00,14:00-18:30,底薪3500+高提成(无业绩考核),每月休息4天
宝妈班:9:00-12:00,14:00-16:30,底薪2500+高提成(无业绩考核),支持单休或双休
【薪酬福利待遇】
1、薪资结构:
全职班:8:30-12:00,14:00-18:30,底薪3500(不设业绩考核)+50%高比例提成+免费系统培训+百家门店就近上岗(无试用期、无转正期)
宝妈班:9:00-12:00,14:00-16:30,底薪2500(不设业绩考核)+50%高比例提成+免费系统培训+百家门店就近上岗(无试用期、无转正期)
2、福利补贴:享受带薪年假+设立爱心互助基金+生日礼品+定期组织团建活动+购房专项补贴(享员工内部优惠价),入职即办理团体保险
3、奖励机制:设置新人奖励、季度激励奖、年度大奖、团队绩效奖,不定期开展团队建设活动
4、晋升机制:坚持内部提拔,每三个月开放一次晋升通道,杜绝空降管理岗
【任职要求】
1、年龄20岁至50岁,学历不限;户籍地、所学专业、性别均无限制;
2、工作经验不限,欢迎应届毕业生、退伍军人报名优先录用;
3、具备良好沟通能力,富有亲和力,工作态度积极,性格阳光向上
【岗位职责】
负责房屋租赁业务、新房团购项目及二手房买卖服务
公司名称:洛阳懿皇房产经纪有限公司
总部地址/面试地点:洛龙区正大国际西区CPL-33层(市民之家南侧相邻)
工作地点:洛阳全市范围内上百个直营门店,根据居住地就近安排(工作地不超过3公里)
本岗位为公司直招,非中介服务机构,不收取任何费用
河南洛阳洛龙区招砌砖的师傅宿舍楼只招两夫妻, 单价120元一立方
110-120元/方
砌砖6-10人
河南洛阳招砌砖的师傅宿舍楼只招两夫妻 单价120元一立方
销售代表6k+大小周+五险+年终奖
5000-6000元/月
销售专员社保生日福利经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验电子商务
岗位职责:
通过电话或微信与客户交流,了解并匹配其需求,促成合作;公司提供客户资源,无需自行开拓
日常维护客户关系,提供优质服务,提升客户体验;为后续续约合作奠定基础
任职要求:
1、性格开朗,表达清晰,具备良好的沟通与理解能力;
2、心态积极,充满正能量,工作认真负责,有信心胜任销售岗位;
3、踏实肯干,具备较强的服务意识和人际互动能力;
工作时间:8:30-12:0013:30-18:00不加班(享受法定节假日及带薪休假)
福利待遇:
1、定期组织团建活动,每月开展团队激励项目;
2、节日关怀:端午、中秋、春节及员工生日发放礼品或礼金;
3、晋升通道:BD—M0—BDM主管—销售总监(每半年进行绩效评估,表现优秀者可申请调薪或晋升)
河南省日化类KA渠道运营经理(米蓝希、林清轩等)
1-2万元/月
渠道销售社保交通补助保险生日福利年终奖五险餐补1-2人3-5年高中及以上招商加盟较多外勤回款提成TOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有快消从业经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力代理商/经销商招募
1、40岁以下,男女不限;
2、有快消品、日化家清行业经验者优先考虑;
3、一年以上城市经理、区域销售负责人操作经验;
4、有良好的沟通能力、团队建设与管理能力、客户管理能力、市场开发能力;
5、能适应出差,品行端正。
岗位描述:
1、负责本区域的团队建设、人员培训及人员管理;
2、负责品牌区域的回款、出库,完成工作所下达的任务指标;
3、负责区域内客户管理与维护;
4、负责开拓新市场;
职位福利:五险、绩效奖金、年终分红、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利
美团BD经理(无责4200+提成+社保+
6000-11000元/月
BD经理1年以下学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)市场营销相关学历商务谈判能力企业服务商户合作个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)品牌合作(商务方向)
岗位职责:
1.负责公司在抖音、美团本地生活板块中餐饮、休闲娱乐、丽人、酒旅等类目的市场拓展,分析市场需求,制定销售目标并推动落地执行;
2.通过电话沟通、实地拜访等方式接触客户,掌握所辖区域商户的经营现状与实际需求,开展商务洽谈并促成合作达成;
3.依据整体目标规划销售策略,细化分解任务计划,确保各阶段工作高效推进。
任职要求:
1.具备销售相关工作经验,有从事过抖音、美团、支付宝等本地生活服务领域者优先考虑;
2.热爱销售工作,具备强烈的进取心和自信心,态度积极主动,能承受压力并持续创造业绩;
3.对购物中心、知名品牌企业及连锁餐饮行业有一定认知和理解;
4.具备问题识别能力,善于独立思考并提出解决方案,学习能力强,乐于总结与分享经验;
5.拥有良好的职业操守,吃苦耐劳,擅长人际沟通与关系维护;
6.愿意遵守公司针对销售岗位设定的绩效考核机制,并全力达成指标要求。
五险一金课程咨询师
8000-13000元/月
销售专员生日福利五险一金餐补中专及以上
岗位优势:
1.精准资源:无需外出推广,无需加群频繁发广告,无需自行开发客户,公司提供高意向学员资源(8小时固定坐班,全天候空调开放,免受风吹日晒)
2.带薪培训:不要求经验丰富,公司提供系统化岗前培训,采用师徒制带教模式
3.成交快速:成交周期短,单笔订单金额高
4.薪酬发放准时:当月业绩达标,次月15日准时发放底薪与提成,提成不拖欠
5.五险一金
薪资待遇:
无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+提成+开单奖励+周/月/季/年度激励+带教师傅奖励+内部推荐奖励+加班补贴+话费补贴
(新人月薪5000-6000,平均收入10000-15000,中上水平可达20000,销售冠军月薪30000以上)
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、带薪年假、公司组织旅游、节日礼品、生日关怀
晋升路径:
初级销售→中级销售→高级销售→精英销售→金牌销售
课程顾问→储备主管→主管→储备经理→经理→储备校长→校长
工作时间:
9:00-18:30(朝九晚六点半)
岗位职责:
1.利用公司提供的客户资源,通过电话与微信沟通,完成课程咨询及销售转化;
2.定期回访客户,结合微信运营方式,持续挖掘客户需求,提升客户粘性;
任职要求:
6.中专及以上学历,愿意长期在教育行业深耕发展;
7.有电销工作经验者优先,过往业绩突出,热爱教育事业;
8.具备明确的职业发展目标,有责任感和耐心,能承受工作压力与挑战;
9.学习能力突出,善于主动获取信息与知识,思维敏捷;
10.抗压能力强,内心坚韧,面对困难不轻易退缩,坚持到底迎难而上
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钢砖泥瓦工
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