1.与客户积极对接项目，及时反馈和分析技术工艺 2.跟进项目的进度，及时查看生产的项目进度 3.及时与客户对接账务，汇报数据清晰，准确无误 4.工作积极和主动性强，责任心强 5.遵循公司规章制度，服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力，团队高效协作能力。

招商务专员，办公文员，主办文件资料

一、岗位职责 1. 负责公司法律服务产品的客户开发、面谈洽谈与签约，完成个人业绩目标； 2. 对接企业及个人客户，讲解服务内容与合作方案，推动面访签单； 3. 跟进客户全流程对接，维护客户关系，提升合作满意度； 4. 配合团队完成线索跟进、客户回访及日常业务推进。 二、任职要求 1. 有销售、商务、面访谈单经验优先； 2. 沟通表达清晰，形象得体，具备较强的执行力与目标感； 3. 愿意学习法律行业知识，对法律服务、企业服务有兴趣； 4. 能主动外出拜访客户，有抗压能力与赚钱意愿。 5.有车、会开车。 三、我们提供 1.无责底薪 + 高额提成 + 奖金，收入上不封顶； 2.专业岗前培训+老员工带教，无资深法律背景也可快速上手； 3.晋升透明，团队氛围简单直接。

岗位职责： 1、配合商务团队完成日常文件与资料的整理工作，确保信息准确且传递及时； 2、参与合同的拟定、审查及归档管理，支持商务流程顺畅高效运行； 3、掌握金蝶ERP系统的操作与应用。 任职要求： 1、具备较强的沟通协作能力与团队意识，能高效落实各项工作任务； 2、精通常用办公软件，拥有良好的文档编辑和数据处理能力； 3、对商务运营有高度热情，具备一定的市场洞察力，适应能力强； 4、工作细致认真，责任心强，可同时推进多项任务并保证工作品质； 5、有相关实践经历者优先录用，条件优异的应届毕业生亦欢迎加入。

岗位职责： 1、负责招投标全流程工作，包括招标信息的获取与整理、招标文件解读、相关事务对接、商务标与技术标文件的编制及打印、参与开标现场工作、后续事项处理，以及合同签订和销售进展的跟进； 2、担任销售支持角色，协助开展代理商考察与对接，配合完成展会执行及市场推广相关事务； 3、积极参与公司组织的技术培训，熟悉掌握产品知识，完成部门日常事务及领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练撰写投标文件及产品技术文档； 3、服务意识强，能够适应一定强度的工作节奏，抗压能力良好； 4、有招投标实操经验或一线销售经历者优先考虑。 薪资待遇： 工资+提成+五险+补助

核心岗位职责 1. 独立负责项目全流程投标工作：招标信息搜集、报名、资格预审、标书制作、排版装订、盖章密封、开标跟进； 2. 负责投标报价编制：成本核算、清单组价、报价测算、调价策略、预算及报价文件输出； 3. 统筹各类商务文案撰写：投标文件商务标、技术标文案、公司简介、资质材料、投标澄清、往来函件、方案说明等； 4. 整理维护企业资质、证件、业绩、授权资料，保障投标资料齐全合规； 5. 跟进中标后续合同对接、资料归档、台账整理，完成商务闭环工作。 任职要求 1. 熟悉招投标流程，能独立全套做标书+报价，可单人完成项目投标全流程； 2. 文案功底扎实，会写商务文书、技术简述、方案文案，排版规范； 3. 会基础成本测算、清单报价，懂常规工程/物资类报价逻辑； 4. 熟练使用Office、标书排版、PDF处理等办公软件； 5. 细心严谨，抗压性强，能适应投标节点加班。 联系人：李总 联系电话： 工作地点：北京 住宿地点：河北省燕郊西柳村

岗位： 主播助理，直播选品 ，招商，纯线上工作 简单好上手，有无经验均可。 有培训 有专人带。 7小时工作制 综合收入5k-1w 能力强月薪可达万元

岗位职责： 1. 负责机箱机柜、农机配件等产品的商务对接与客户开发，跟进潜在客户需求并推动合作落地 2. 处理合同签订、订单执行、交付协调及售后沟通等全流程商务事务 3. 整理分析市场与客户信息，协助制定销售策略与报价方案 4. 维护现有客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 5. 协同技术、生产、物流等部门，保障项目高效推进与履约质量 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 有B2B工业品销售或商务支持经验者优先 3. 熟悉制造业供应链流程，了解机箱机柜或农机行业更佳 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成文档、报表及数据整理 5. 学习能力强，责任心强，适应阶段性出差或客户现场对接

地点：河北廊坊固安县东湾镇---申通快递北京转运中心 （临近！是临近涿州、临近高碑店、临近定兴，包食宿） 【岗位介绍】 分拣、扫描、集包、供件等现场操作岗位机动人员 （哪里缺人去哪） 固定薪资5000元/月 【工作时间】 固定时间，班次可选！ 长白班：6:00-18:00 半天班：6:00-12:30（长白班） 【福利待遇】 免费包吃住、工龄奖、生日礼物、节假日福利 【工作要求】 侽:21-52周岁/㚢：21-47周岁 要求无不良记录

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

廊坊市文安县找小工/杂工跟电工打下手干杂活9小时240中午管饭日结

桐柏【廊坊面包厂】招聘了 日 结200-240一天，18元一小时 招聘操作工，18-45 岁 岗位：冷包、热包、西点 主要生产面包，蛋糕，汉堡，三明治 负责洗草莓，切草莓，摸酱，摆草莓，装盒这种类似的工作，工作简单 工资:18一小时，绩效奖300/月，。 管一日三餐，厂外二百米有超市，有夜市。生活特别方便。（带地暖4人间有独立卫生间）

廊坊市大厂回族自治县招外墙保温、水包沙工人，最好全部都会，年龄不超过50岁，2-3人不墨迹能立马过来的联系

三河·燕郊·大厂·大兴·朝阳空调师傅高薪急聘招聘岗位空调安装师傅：60组空调维修师傅：20人信息员：6名（薪资面议）年龄要求：20–50岁，有无经验均可联系人（）杨经理：

水电工会点木工活，需要水电开槽、水电预埋，干活实在的。月薪7000。主要装修行业。懂一点的小工也可以用 工作地址：三河市皇庄镇

工作内容： 1、商家网络拓展：负责新商家的拓展补点工作，商家培训与宣导，确保商家质量与数量的稳步增长； 2、商家网络管理：管理现有商家库，制定并执行商家分级管理策略，优化商家结构，提升服务质量；处理商家日常订单问题。 3、商家关系维护：建立并维护良好的商家关系，定期与商家沟通，提高商家销售转化率，如机油销售等。 4、完成领导交待的其它工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先。 2、1-3年相关工作经验，有电商平台、O2O平台或商家运营经验者优先，有汽车后市场行业经验优先。 3、性格开朗，有优秀的沟通能力，能与商家及内部团队高效协作。 4、能熟练的操作电脑及office办公软件，具备数据分析能力。 5、具备项目管理能力，能推动项目按时完成。 福利待遇： 1、朝九晚六、 周末双休 、购买五险、 法定假日、 带薪年假、 节日福利。 2、舒适的工作环境，良好的工作氛围，团队成员年轻化，相互帮助，相处融洽。 3、薪资构成：底薪3500+奖金，综合待遇5000-8000元

一、岗位职责 1.负责商务订单在系统内的全流程操作，仔细核对客户订单信息，确保无误； 2.负责订单系统维护、数据更新及订单状态同步，保证流程顺畅； 3.积极学习贸易相关知识，熟悉业务模式，配合团队完成订单相关工作； 4.具备基础市场分析与研究能力，可独立完成简单市场分析与趋势判断。 二、任职要求 1.具备简单电脑操作能力，工作认真细心； 2.热爱学习，接受能力强，思维敏捷； 3.适应能力强，有责任心，具备持续学习的意识。 三、薪资待遇 无责 4800 + 全勤奖 200 + 提成9:30-17:00，周末双休，节假日正常放假

1、负责汽车托运业务咨询、报价、方案对接； 2、微信 、电话跟进，促成运单签约； 3、维护客户关系，耐心解答客户问题； 4、对接调度、客服，跟进运单状态，做好售后衔接。 任职要求 1、普通话标准，沟通表达能力出众，口齿伶俐； 2、做事有目标感，踏实努力，具备较强责任心； 3、熟悉成都及国内路线优先，了解汽车托运流程优先，有经验优先； 4、性格耐心、有服务意识，能承受业绩压力。 朝九晚六、单休、办公室坐班，不加班 入职培训、节日福利、团建、各种奖励补贴

负责新媒体渠道的商务合作洽谈与资源对接，拓展优质媒体合作关系；维护现有媒体伙伴关系，挖掘潜在合作机会 任职要求：具备良好的沟通能力与谈判技巧，能够独立推进合作流程；熟悉主流媒体平台运营机制，具备良好的团队协作意识 薪酬待遇：五险、全勤奖、节假日带薪休假、节日福利

一、岗位简介现面向社会公开招聘员工合伙人（商务代表），岗位主打高薪激励、多维度收益，福利体系完善，多劳多得、上不封顶，适合愿意踏实奋斗、想高薪增收的有志之士，有销售经验者优先录用！ 二、任职要求1. 年龄：20-35周岁（可接受应届生），身体健康，精力充沛；2. 工作态度：吃苦耐劳、积极主动、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识；3. 优先条件：有销售、商务拓展、市场推广相关工作经验者优先。4. 无需出差，早上8点到公司打卡，其他时间自由安排。 三、薪资收益体系岗位综合薪资结构：基础底薪+ 提成 ，收入无上限！ （一）合伙人基础收益规则 1. 基础收益基准：合伙人固定收益基准3000元； 2. 日常履职专项激励：所有日常工作任务按日考核，单项每日达标即可领取10元现金奖励，单月单项最高可领300元，所有项目奖励可叠加领取，多做多得！日常达标奖励明细： ① 每日发布1条朋友圈：日奖10元，月最高300元； ② 每日按时公司打卡：日奖10元，月最高300元； ③ 每日发布1条抖音作品：日奖10元，月最高300元； ④ 每日新增10名微信好友：日奖10元，月最高300元； ⑤ 每日完成10通业务电话：日奖10元，月最高300元； ⑥ 每日完成1次社群群发：日奖10元，月最高300元； ⑦ 每日提交1份工作总结：日奖10元，月最高300元； ⑧ 每日发布1条视频号内容：日奖10元，月最高300元； ⑨ 每日在社群推送业务资料：日奖10元，月最高300元； ⑩ 月度会务工作：完成会务相关工作，每月专项奖励300元 （二）商户拓展专项奖励负责拓展团购合作商家，专属商家奖励政策，收益直接落地： 1. 成功开通合作商家团购权限，奖励10元/户； 2. 合作商家成功上线、正常使用公司系统，额外再奖励10元/户； 3. 单户商家全部开通落地，合计可获20元专项奖励，拓展商户越多，奖励累积越高。 四、岗位优势 1. 收益透明：底薪保底、分红稳定、奖励多样，所有考核规则清晰，薪资公开透明； 2. 门槛宽松：无需高学历，只要踏实肯干、愿意学习，即可入职； 3. 多劳多得：上限，日常履职+业务拓展双重增收，奋斗即有高回报； 4. 成长空间大：合伙人模式晋升通道清晰，能力突出者可优先晋升核心岗位。

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