煤矿总工程师
1.5-2万/月
总工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 岗位定位：矿井安全生产技术第一责任人，对矿长负责，全面统筹全矿技术管理，对一通三防、瓦斯治理、防治水、顶板管理等灾害治理承担技术总责。
2. 技术体系管理：建立健全矿井技术管理制度，组织编制矿井中长期规划、采掘接续计划、灾害预防与处理计划，统筹开拓布局、系统优化，保障采掘接续平衡。
3. 一通三防与瓦斯管控（核心职责）：全面负责矿井通风、瓦斯治理、防灭火、综合防尘工作；组织制定瓦斯治理“一矿一策、一面一策”，审查通风系统调整、瓦斯抽采、防突专项方案，治理瓦斯积聚、超限风险。
4. 重大灾害防治管理：牵头地测防治水、顶板管理、冲击地压、隐蔽致灾因素普查；审批探放水设计、防隔水煤柱留设、工作面支护方案，落实水害、顶板风险防控技术措施。
5. 技术方案审查把关：组织会审采区设计、巷道施工、工作面安装回撤等工程方案，审批作业规程、专项安全技术措施；监督规程措施现场落地执行。
6. 隐患治理与应急技术支撑：组织重大安全隐患技术论证，制定整改技术方案；井下重大险情、事故处置期间提供技术决策，参与事故调查，制定防范技术措施。
7. 技术团队与标准化建设：管理技术副总、技术科室人员；组织技术培训、技术攻关、新工艺推广；统筹安全质量标准化、各级监管检查迎检技术资料筹备。
8. 现场管理工作：坚持常态化带班下井，深入采掘工作面、重点灾害区域巡查，及时解决现场各类技术难题。
【岗位要求】
1. 学历专业：采矿工程、矿井通风与安全、地质工程等煤矿主体专业大专及以上学历。
2. 职称与资质：具备高级工程师职称；持有煤矿企业主要负责人安全资格证，持有注册安全工程师（煤矿方向）优先。
3. 从业经历：10年以上煤矿井下技术管理经验，3年及以上煤矿总工程师/副总工程师任职经历；熟悉高瓦斯矿井一通三防、瓦斯综合治理者优先。
4. 专业能力：精通《煤矿安全规程》，熟练掌握采掘设计、通风系统优化、瓦斯治理、防治水、顶板管控全套技术；能够独立研判灾害风险、制定专项治理方案。
5. 综合素养：原则性强，重视安全生产，具备较强统筹协调、技术决策能力；无重大安全生产责任事故追责记录。
6. 其他条件：身体健康，能够长期坚持井下带班作业，适应矿区值班制度，服从矿井统一管理。
生产运营
参与注塑生产流程的学习与实践，掌握注塑设备的基本操作与维护方法
2. 协助完成注塑产品的质量检测与生产数据记录
3. 配合团队完成生产任务，确保生产进度和产品质量
4. 学习并掌握注塑工艺流程，逐步提升专业技能和管理能力
5. 参与公司组织的培训计划，为未来岗位晋升打下基础
家电/3C结构工程师（风机盘管设计工程师）
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科风机盘管
岗位要求：
1、承担风机盘管新机型（如静音款、超薄款、智能款）的机械结构、换热组件及风道系统的设计与开发工作。
2、使用三维设计软件（如SolidWorks/UG）完成建模与工程图纸输出，并借助CFD等手段开展气流分布、热力性能及噪声仿真评估。
3、主导样机装配调试、性能验证、故障分析及结构优化，保障产品满足性能指标、成本控制与品质标准。
4、编制产品设计文件、物料清单、测试规程及相关技术规范。
5、协同生产与质量团队，提供技术支持，解决产品量产过程中的工程技术难题。
【任职要求】-分层明确，标注“必备”与“优先”条件
学历专业：本科及以上学历，热能与动力工程、制冷与低温工程、机械工程或相关专业。
工作经验：
1、具备1-2年以上风机盘管、空调箱、家用空调等HVAC类产品的研发经历。（年限依实际需求调整）
2、优先：具有完整项目从立项到量产落地经验者优先考虑。
专业技能：
必备：熟练掌握SolidWorks、Pro/E、UG中至少一种三维设计工具。
优先：熟悉CFD/FEA仿真软件（如Fluent、Star-CCM+）应用者优先。
必备：具备扎实的传热学、流体力学和力学理论基础。
综合素质：具有较强的逻辑思维能力、问题处理能力、团队合作意识及工作责任感。
研发员
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科金属材料铝钢铁
岗位职责：
1. 负责试验执行、检测及总结等工作落实；
2. 负责试制产品、新产品工艺执行监督；
3. 负责产品使用调研；
4. 领导安排的其他工作。
岗位要求：
1. 性别：不限；
2. 经验：工作经验不限；
3. 学历：本科及以上学历；
4. 专业：金属材料、冶金工程、热处理等相关专业；
5. 其他要求：工作岗位需要跟进生产线，需要出差到矿山。
福利待遇：
健身俱乐部、节日福利、工龄奖、生日福利
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员1年以下本科
生产管理
岗位职责（生产管理方向）:
1、掌握并深入理解生产工艺流程；
2、通过实际岗位操作与轮岗实习，熟悉基层生产管理运作模式；
3、学习设备工作原理及相关操作技能；
任职资格：
学历要求：本科，毕业2年以内；
专业要求：食品、化工类；机械、电气类；工业工程；管理类等相关专业；
能力要求：具备学生会、社团或社会实践经验者优先考虑；
职位福利：五险一金、餐补
设备管培生
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科设备维修保养设备安装调试设备技术管理
1、承接并转化设备、能源、备件等管理体系的制度与标准，推进操作标准化、管理规范化；
2、编制设备维护保养、巡检等预防性检修计划，并组织人员严格执行，保障设备稳定运行；
3、组织实施设备的维修保养工作，落实废旧备件、零部件及废油的回收处理，协助控制成本在目标范围；
4、统筹设备故障信息上报，指导开展复杂故障的分析与处理，缩短故障间隔时间与维修周期；
5、制定备件安全库存标准，并根据实际运行情况进行动态调整，科学规划备件采购，确保供应连续性，避免因缺货影响生产，同时优化库存水平，减少资金占用；
6、组织开展部门内部技能培训、绩效考核及人才梯队建设，储备骨干力量与基层管理人才，保障日常工作的高效运转；
7、基于WCM方法论推进PM支柱运作及小组改善活动，协同AM/FI/QM/ET/EM等其他支柱共同提升工厂KPI表现。
热卷产品开发工程师(JD00030)
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责：
热卷品种开发工程师主要承担热卷类品种钢的研发工作，熟悉热卷产品从立项到量产的全流程开发环节，具备独立完成成分体系设计及轧制工艺制定与优化的能力，参与新产品的试制过程跟踪以及技术质量难题的攻关。掌握产品在下游市场的应用场景，能协同销售团队开展新产品市场推广及用户端应用技术支持工作。
任职要求：
1、本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），中级及以上职称，年龄不超过45周岁；材料成型及控制工程、材料加工工程等相关专业背景。
2、具备完整的产品正向开发能力，可独立规划新产品的工艺路径、生产方案及相关技术规范，熟悉产品终端应用需求及加工特性。
3、具有5年以上产品开发相关工作经验，有大型国有企业技术中心或研究院工作经历者优先考虑。
4、熟练使用各类常用办公软件，具备较强的数据分析处理能力及良好的沟通协作能力。
伺服驱动工程师
8千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
薪酬范围：8k-14k（面聊）
【岗位职责】
岗位名称：伺服驱动工程师（下肢外骨骼/智能助行支具）
1. 负责下肢康复外骨骼、智能助行支具伺服驱动系统方案设计、电机选型、参数匹配及整机性能验证，保障驱动系统适配康复助行场景。
2. 负责BLDC/PMSM电机FOC矢量控制开发，完成电流、速度、位置三环PID算法的编程、调试与优化，解决低速抖动、负载扰动、响应滞后等控制问题。
3. 负责伺服驱动器底层固件开发，实现力矩、位置、...
邯郸邯山区招门窗安装/塞缝发泡回填，发泡回填，发泡回填有工作经验的干过的二把刀不要
200-300元/天
塞缝门窗安装5-14天1-2人完工结算包工二把刀勿扰
邯郸市邯山区招门窗安装/塞缝
发泡回填，发泡回填，发泡回填
有工作经验的干过的二把刀不要
漳洲市现场总工1名，要求预算，图子，跟业主沟通，要求会测量，能吃苦
1.1-1.6万/月
总工程师5-10年大专
要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等
燃气工程项目总工
8千-1.5万/月
总工程师5-10年学历不限燃气工程
任职资格：
1、熟悉燃气改造工程相关施工重点难点，指导现场施工；
2、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，独立完成项目资料，包含部分漏项清单组价工作；
3、责任心强、吃苦耐劳；
4、薪资：面议
工作地点：贵州省黔西南州册亨县
联系电话：
现场总工
1-1.2万/月
总工程师经验不限学历不限懂图纸会测量，有丰富的矿山治理经验
年龄55以内。矿山治理经验或者矿山作业方面。懂图纸会测量。职务现场总工。每天400，包吃住。工作地点，乌兰察布丰镇市。联系电话李总
生产主管
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容：
1. 负责生产流程管控、品质监管及交付周期管理，保障客户订单准时交付。
2. 组织制定厂区布局规划，并跟进落实执行进度与实施效果。
3. 统筹管理工厂设备资源与人员配置，持续优化提升生产效能。
任职要求：
1. 具备10年以上制造业高层管理经验，具备优秀的计划统筹与组织协调能力。
2. 拥有8年以上车辆制造领域相关工作经历
3. 具备良好的沟通协作能力，适应高强度工作节奏
生产厂长，车间主管，仓储管理员
4-8千/月
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验机器人经验焊接工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验厂长，技术，库管，冲压工艺
岗位职责:
1.负责技术对接与图纸审核，熟练使用CAD软件进行绘图操作。
2.担任车间主管，需具备识图与制图能力，监督生产流程，保障产品质量与生产效率。
3.负责仓库管理工作，包括出入库单据管理、物资盘点及发货相关事务。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作。
2.能够按时完成上级安排的工作任务，具备较强的应变与问题处理能力。
3.具有团队协作意识，能快速融入团队，积极配合项目推进。
开发专员 办公室坐班 月入8k+
5千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
1. 热爱标准件行业。
2. 性格大方，善于沟通。
3. 热爱学习。
4. 需要有标准件行业1年以上相关经验。
5. 没有其他要求。
饲料厂负责人（河北邯郸）
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产管理禽料质量管理生产计划管理成本管理禽料生产
岗位职责：
1、全面主持饲料厂生产运营工作，保障产品产量与质量，满足饲养部门对饲料的日常需求；
2、切实执行各项安全管理制度，保障原料、人员及生产全过程的安全运行；
3、完善生产管理机制与标准化操作流程，确保生产工作规范有序开展；
4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理，保障饲料产品质量稳定；
5、负责饲料生产相关数据的记录与分析，确保信息真实、准确、可追溯；
6、强化生产成本管控，不断优化生产效率，推动降本增效目标实现；
7、落实人员组织管理，组织开展业务培训与绩效考核，提升团队专业能力；
8、加强厂区现场管理，维护整洁有序的生产环境与企业形象。
任职资格：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业；
2、具有五年以上同岗位工作经验，具备持续学习与专业提升的能力；
3、熟练使用Excel等常用办公软件；
4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力；
5、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
豪宅景观工程师（2名）
1-2万/月
园建工程师5-10年本科商业景观
职位要求：
1、全面负责豪宅项目景观从方案设计至现场施工落地的全流程管理，确保最终呈现效果精准体现设计理念。
2、具备8年以上景观设计或施工现场管理经验，其中至少5年专注于高端住宅或奢华酒店类项目的景观全程管控；
3、兼具出色的景观美学素养与扎实的工程实施把控能力，精通高档景观材料、珍稀植物品种、水景系统及艺术装置应用，可应对复杂地貌条件与高精度工艺节点处理；
4、善于对接国内外知名景观设计机构并高效协同推进项目，同时能有效指导施工团队实现设计预期效果；
5、具有完整主导豪宅景观项目经历者优先，曾在龙湖、绿城、华润、星河湾等注重景观品质的企业任职，并参与过代表性高端住宅项目者尤佳。
应聘方式：
经初步沟通后，按具体要求提交个人简历
诚邀具备高端项目景观全过程管理背景的专业人士加入，携手打造标杆之作！
生产厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中生产成本管理生产计划与物料控制生产质量管理食品质量管理QC七大手法
【岗位职责】
1. 负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。
2. 负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。
3. 负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。
4. 负责对科长、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。
5. 负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时地作出决策。
6. 及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。
7. 负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。
8. 负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。
9. 做好成本控制，确保生产目标达成、产品质量合格率的情况下，不断降低生产成本。
10. 完成公司交给的其它工作。
【岗位要求】
1. 5年以上从事生产运营、生产现场管理相关经验。
2. 有3-5年以上QA、QC工作经验（保健品、药品行业优先考虑）。
3. 熟练运用电脑办公软件。
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 参与公司各部门的基础工作，深入了解业务流程；
2. 协助上级进行日常管理工作，提升工作效率；
3. 根据数据分析，提出改进建议，优化业务流程；
4. 接受公司培养计划，逐步承担更重要的管理职责。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，应届毕业生或有相关工作经验者优先；
2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动团队合作；
3. 具有较强的学习能力和解决问题的能力，能够快速适应变化；
4. 积极主动，有强烈的责任心和进取心，愿意接受挑战。
调试工程师
2-3.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科自动化设备
一、核心职责：执行半自动/全自动义齿生产线的调试，解决现场技术问题，售后维护保养等工作。
【岗位职责】
1. 负责义齿自动化产线（如切削机、烧结炉、打磨机器人等设备联动）的日常运行监控，联合外部供应商解决产线智能化运行中的技术瓶颈与设备故障。参与调试半自动/全自动义齿生产线，处理机器人系统作业bug。
2. 接手半自动/全自动义齿生产线整线调试转产工作，包括机器人配方建立、PLC触屏操作。
3. 处理自动化产线的机械问题，包括设备卡滞、异响、配件更换等工作。
4. 参与电气调试工作，能够使用西门子/三菱PLC调试软件，可更改简单的PLC程序逻辑，解决部分程序bug。
5. 执行自动化产线的日常保养、点检工作。
6. 产线的故障处理、分析，操作人员培训工作。
7. 自动化产线操作说明书，保养、点检规范的编写工作。
【岗位要求】
1. 工作3年以上，本科及以上学历，机械制造及自动化、电气自动化、机电一体化、机器人调试等相关专业；
2. 熟练使用至少2款品牌机器人，包括但不限于机器人作业编译，视觉系统集成（标定、调试），通讯协议调试、主栈从栈的配置（cclink、profinet、TCP/IP等等）；
3. 能够熟练的执行机器人外部轴系统的应用，熟悉西门子/三菱PLC系统的编程工作；
4. 具备良好的沟通能力，能指导现场装配人员落实工艺标准；有较强的问题分析与解决能力，可快速响应装配过程中的技术难题；
5. 具备培训能力，能向操作人员传递工艺要求与操作规范；
6. 工作严谨细致，有成本意识与持续改进的思维。
肥料研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科肥料研发
福利待遇：
缴纳6险，提供食宿，超长假期，每年多次晋升机会，优秀员工持股分红及各种带薪培训、团建等丰富员工活动。
岗位职责：
1. 参与新型肥料（如水溶肥、生物有机肥等）的配方设计、小规模试验、中试放大及成果产业化落地工作。
2. 负责肥料产品的性能检测与田间应用试验，完成数据记录与分析，编写试验报告，并依据结果改进配方与工艺流程。
3. 协同制定企业级肥料产品标准和技术操作规范，支持生产端解决制造过程中的技术难题，确保产品品质稳定可控。
4. 配合完成研发项目相关资料归集、专利申请及技术文件撰写任务，负责研发实验室的仪器维护与试剂管理工作。
任职要求：
1. 具备本科及以上学历，专业方向为土壤学、植物营养学、农业资源与环境、化学工程等相关领域。
2. 拥有3-5年或以上肥料研发从业经历，熟悉肥料生产流程者优先考虑。
3. 熟悉肥料研发的基础理论和实验方法，了解不同肥料类型的特点及其适用场景；具备扎实的化学与农学基础知识，可独立策划并实施田间试验和实验室检测，具有较强的数据统计与解读能力。
4. 热衷于农业技术研发工作，富有创新意识和实践能力，能适应一定强度的研发任务压力。
栏目概述
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