招聘建筑带班，工资面议最好是邯郸本地人（抹灰班组）

1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.

精通餐饮的全套装修流程，从厨房到前厅，懂设计。能找队伍。全面装修公司的运维管理

装修公司工地工长负责每日的工地巡察

邯郸市邱县招强电带班，电力安装带班

邯郸市峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)

邯郸市招工长/工程师

百川食品公司招聘带班工长，工作地点在河北邯郸。要求具备现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为6100-8900元，提供五险一金，每月准时发放工资。

有过类似施工经验，鸡泽县水泥路面拆除，雨污水管网，学校院面附属工程年龄25岁-45岁

园林绿化工长

明天需要增加两名木工，目前没有工作的老乡可以联系。工作地点在马卷附近。

招聘叶菜替班人员，负责相关农活。

邯郸至上海往返运输业务，招聘A2驾驶员一名。 岗位要求驾驶16米160方箱车，采用双驾模式，每三天一趟。 应聘者需具备快递快运行业经验，能够熟练使用智能手机，且个人信用记录良好。

招聘普工鸡笼安装工10名。薪资待遇为4500-5000元/月或4500-6000元/月。福利包括包吃包住，工资按时发放，不拖欠。要求身体健康，能吃苦耐劳，有无经验均可，有安装经验者优先。

邯郸武安招聘带证电工多名，工期约两个月，人走账清。24号开工，有意者可报名。

海工项目岗位招聘天津Buyer，项目周期从11月开始至28年9月。要求候选人具备10年以上相关工作经验，有海工项目经验，且英语流利。欢迎推荐和自荐。

招聘AI开发工程师，薪资为17-24K/月，学历要求本科，经验要求应届毕业生。福利包括定期体检、周末双休、节日礼物。

大兴安岭塔河招聘水利技术员和水利工长各一名，月薪15000元，工期一年。有意者可报名。

招聘数据岗实习人员，薪资为3-4K/月。要求本科学历，应届毕业生。福利包括五险一金、带薪年假、包住。

招聘科技保险赋能工程师。薪资为6-15K/月。学历要求大专，经验要求3-5年。福利包括全勤奖、股票期权、年终分红。

【岗位职责】 1. 负责工业设备的监理工作，确保设备质量和运行安全。 2. 协调项目各方，保证设备安装和维护工作的顺利进行。 3. 定期对设备进行检查和评估，及时发现并解决设备问题。 4. 具备火力发电行业、电力工程施工或监理经验，或光伏发电工程施工经验者优先。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心和执行力。 3. 拥有良好的问题解决能力，能够应对各种突发情况。 4. 有工业设备安装工作经验，或电力行业、光伏行业监理工作经验者优先考虑。 5. 能胜任机电安装工程监理的工作，需会做监理资料。

主要负责小区园林绿化施工工作，要求能放线，能带班，懂苗木的种植、施工工艺，园林养护工作。 3-5年以上工作经验，薪资面议。

招聘监理工程师！要求有国监证。职称高级工程师。市政房建专业。交五险。国家法定节假日。公司发展前景广阔。待遇优厚。有意者请来电联系！

【岗位职责】 1. 负责工业设备的监理工作，确保设备质量和运行安全。 2. 协调项目各方，保证设备安装和维护工作的顺利进行。 3. 定期对设备进行检查和评估，及时发现并解决设备问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心和执行力。 3. 拥有良好的问题解决能力，能够应对各种突发情况。 4. 有工业设备安装工作经验，或电力行业、光伏行业监理工作经验者优先考虑。 5. 能胜任机电安装工程监理的工作，需会做监理资料。 6. 具备火力发电行业、电力工程施工或监理经验，或光伏发电工程施工经验者优先。

岗位职责: 1. 负责工程项目现场的驻场监理工作，确保施工质量与安全符合标准。 2.负责施工前期准备至竣工验收阶段的全过程监理工作，为工程设计图纸审查，设备及材料供货的验收，土建基础，钢结构及机电设备安装，电气设备安装及试车等全过程监理工作。 3. 监督工程进度，核查施工过程是否按照设计图纸和规范执行。 4. 组织并参与工程例会，协调各方单位推进项目顺利实施 5. 审核施工方案及技术资料和检验报送报检材料，确保监理记录完整准确 工作地点：河北邯郸武安； 任职要求： 1. 具备专业监理工程师证书或省级监理培训证书，具有良好的沟通表达能力，专业素养过硬，具有3年以上全过程监理项目经验，能够有效协调参建各方关系。 2. 具有较强的责任心和执行力，能独立开展现场监理工作，监理执行专业技能在现场实操考核。（试用期3个月，通过转正。不通过退场） 3. 熟悉工程建设相关法律法规及监理工作流程 4. 能够适应施工现场环境，具备较强的现场问题判断与处理能力

工程监理，建筑 安装 相关

泥浆工-配置维护压井液及修井泥浆（12000元/月）

【岗位职责】 1. 岗位定位：矿井安全生产技术第一责任人，对矿长负责，全面统筹全矿技术管理，对一通三防、瓦斯治理、防治水、顶板管理等灾害治理承担技术总责。 2. 技术体系管理：建立健全矿井技术管理制度，组织编制矿井中长期规划、采掘接续计划、灾害预防与处理计划，统筹开拓布局、系统优化，保障采掘接续平衡。 3. 一通三防与瓦斯管控（核心职责）：全面负责矿井通风、瓦斯治理、防灭火、综合防尘工作；组织制定瓦斯治理“一矿一策、一面一策”，审查通风系统调整、瓦斯抽采、防突专项方案，治理瓦斯积聚、超限风险。 4. 重大灾害防治管理：牵头地测防治水、顶板管理、冲击地压、隐蔽致灾因素普查；审批探放水设计、防隔水煤柱留设、工作面支护方案，落实水害、顶板风险防控技术措施。 5. 技术方案审查把关：组织会审采区设计、巷道施工、工作面安装回撤等工程方案，审批作业规程、专项安全技术措施；监督规程措施现场落地执行。 6. 隐患治理与应急技术支撑：组织重大安全隐患技术论证，制定整改技术方案；井下重大险情、事故处置期间提供技术决策，参与事故调查，制定防范技术措施。 7. 技术团队与标准化建设：管理技术副总、技术科室人员；组织技术培训、技术攻关、新工艺推广；统筹安全质量标准化、各级监管检查迎检技术资料筹备。 8. 现场管理工作：坚持常态化带班下井，深入采掘工作面、重点灾害区域巡查，及时解决现场各类技术难题。 【岗位要求】 1. 学历专业：采矿工程、矿井通风与安全、地质工程等煤矿主体专业大专及以上学历。 2. 职称与资质：具备高级工程师职称；持有煤矿企业主要负责人安全资格证，持有注册安全工程师（煤矿方向）优先。 3. 从业经历：10年以上煤矿井下技术管理经验，3年及以上煤矿总工程师/副总工程师任职经历；熟悉高瓦斯矿井一通三防、瓦斯综合治理者优先。 4. 专业能力：精通《煤矿安全规程》，熟练掌握采掘设计、通风系统优化、瓦斯治理、防治水、顶板管控全套技术；能够独立研判灾害风险、制定专项治理方案。 5. 综合素养：原则性强，重视安全生产，具备较强统筹协调、技术决策能力；无重大安全生产责任事故追责记录。 6. 其他条件：身体健康，能够长期坚持井下带班作业，适应矿区值班制度，服从矿井统一管理。

具备5年以上市政监理领域工作经验，曾担任项目总监或总监代表职务。

美的工作经验优先