外贸销售

岗位职责： 1. 能够熟练与外籍人员进行语言交流，具备出色的沟通水平及商务谈判能力； 2. 可独立开展客户开发工作，拥有较强的市场开拓意识与客户维护能力； 3. 根据公司业务发展需要，整理准备相关商务文件，并能自主应对和处理商务流程中的各类问题； 4. 具备一定从业经验，能迅速融入商务工作氛围，高效推进各项任务执行。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力，英语可作为日常工作交流语言并流畅使用； 2. 拥有良好的市场拓展意识与客户关系管理能力； 3. 工作认真负责，能独立应对和解决商务环节中出现的各类情况； 4. 有一定实际工作经验，适应商务节奏快的环境，具备较强执行力。 岗位福利: 五险，法休，双休，餐补，节日福利 上午8:00-12:00，下午1:00-5:00

一， 岗位职责 1， 全面负责门店主管品类（如女装、男装、童装等）的商品管理，包括陈列规划及销售策略制定，确保品类业绩目标达成并提升客户满意度； 2， 促销员各项培训和管理工作，提升员工各项专业知识； 3， 分析主管区域的销售数据，调整促销策略，推动重点商品销售，达成销售目标； 4， 店长安排的其他工作。 二， 任职要求 1， 高中及以上学历，市场营销相关专业优先； 2， 三年以上服装零售行业经验，一年以上品类主管或采购经验 3， 熟悉服装行业生命周期管理、掌握市场趋势分析； 4， 熟练使用计算机基本操作，有谈判能力、视觉审美能力、执行力强； 三， 薪资待遇 无责底薪4300+高额销售业绩提成，前三个月保底薪资5500元，月带薪休假2天。

一、任职要求： 1、销售管理：依据分公司整体销售指标及全国重点系统目标，统筹规划并分解辖区现代渠道客户的销售任务至各系统；跟进销售执行进度，指导并监督经销商达成现代渠道销售目标；制定KA专项费用预算，并对费用使用实施有效管控；参照现代渠道部全国重点系统考核标准，落实辖区内重点客户的日常管理与绩效评估。 2、营销计划：牵头组织分公司制定现代渠道三月滚动运营计划，并跟踪、评估各销售区域及经销商工作计划的落地执行情况。 3、价格体系管理：根据现代渠道部的价格管理指导原则，组织制定分公司卖场价格体系，推动其在各销售区域的贯彻执行，并为总部价格策略提供数据支持与建议。 4、客户管理：统筹开展分公司现代渠道内外部客户（包括卖场及经销商）的关系维护工作，涵盖合同协商、定期拜访，以及指导和规范经销商在现代渠道中的运营管理流程。 培训管理：组织推进分公司及经销商现代渠道团队的专业培训，提升团队在现代渠道运作方面的综合能力。 5、信息管理：负责组织收集、汇总并分析区域内现代渠道相关市场信息（含竞品动态），形成分析报告并提出优化建议。 6、推广管理：结合年度节庆节点策划主题性推广活动，组织实施消费者教育与品牌传播活动。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上快消行业从业经历，其中至少3年KA相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、客户管理能力、执行力及客户服务意识。 三、薪资福利 1、六险一金 2、年度体检、旅游团建 3、带薪年假 4、双休 5、提供话费补贴、餐补、交通补贴 6、年薪15-20W

销售经理

销售团队经理（ToB广告方向）招聘启事 公司名称：邯郸市亿启点亮网络科技有限公司 岗位名称：销售团队经理 工作地点：河北邯郸（可接受部分远程协作） 薪资范围：8k-20k+团队业绩提成+年终奖金 岗位职责 1. 负责搭建并管理ToB互联网广告销售团队，制定团队销售目标、策略及执行计划，保障月度/季度/年度业绩达成。 2. 带领团队开拓抖音、百度、高德地图广告及AI相关业务的全国客户资源，挖掘客户需求，推动合作签约。 3. 借鉴阿里铁军模式优化团队管理体系，包括招聘、培训、绩效考核、激励机制搭建，提升团队成员的获客能力与成单率。 4. 主导GEO优化等新兴获客方式的落地实践，指导团队运用CRM系统跟进客户，提升客户转化效率与复购率。 5. 分析行业竞品动态与客户需求变化，及时调整团队销售策略，维护核心客户关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上ToB销售团队管理经验，有互联网广告、企业服务行业经验者优先。 2. 熟悉销售团队搭建、绩效考核、激励制度设计，具备较强的目标拆解与团队执行力。 3. 了解抖音、百度等平台广告业务逻辑，对GEO优化、精准获客等新兴营销方式有认知者优先。 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力，目标导向明确，能带领团队在高压下完成业绩指标。 5. 认同公司业务方向，愿意与公司共同成长，接受全国客户拓展的工作节奏。 福利待遇 1. 基础薪资+高额团队提成+年终分红，上不封顶； 2. 五险、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 完善的培训体系，提供行业前沿知识与管理技能提升机会； 4. 广阔的晋升空间，优秀者可晋升为销售总监，参与公司核心决策

一、岗位职责 1. 团队组建与管理 • 负责销售团队的搭建、人员招聘、培训及日常运营管理工作 • 制定团队整体销售目标，合理分解任务并跟进执行进度 • 定期开展团队培训，提升成员的专业素养与实战能力 • 搭建绩效激励体系，调动团队积极性，打造高效协作的工作环境 2. 小区销售落地执行 • 开展目标小区的市场调研，收集楼盘信息、户型特点及业主消费能力等数据 • 制定针对性的小区拓展策略与拜访计划，组织地推、扫楼等线下获客行动 • 拓展并维护与物业、开发商、售楼中心的合作关系，争取宣传与资源支持 • 推进样板间建设与运营管理，策划并实施业主参观体验活动 3. 社群营销与运营 • 创建并运营小区业主微信群，进行内容发布与客户互动维护 • 策划并落地线上社群活动，如直播讲座、团购优惠、限时促销等 • 通过社群渠道挖掘潜在客户，建立客户信息档案，定期跟进意向用户 • 组织线上直播推广，结合社群运营实现集中转化突破 4. 会销与促销活动策划 • 策划并执行小区团购会、品牌联盟活动、样板间专场促销等线下活动 • 设计促销政策与优惠方案，提升业主参与意愿与到场率 • 统筹活动现场布置、物料准备及人员分工安排 • 在活动中推动签单成交，及时协调处理客户异议与现场问题 5. 客户开发与关系维护 • 多渠道开拓新客户资源，完善潜在客户数据库管理 • 深度维护老客户关系，激发复购需求，促进转介绍转化 • 定期与合作方保持沟通，巩固长期稳定的合作关系 • 妥善处理客户反馈与投诉，持续提升服务满意度 6. 业绩管理与数据分析 • 达成公司下达的销售任务与业绩考核指标 • 汇总分析销售数据，调整优化营销策略与执行路径 • 按时提交工作汇报，涵盖客户线索、活动成效、竞争动态等内容 • 跟进销售回款进度，保障款项按时回收 二、任职要求 1. 教育背景 • 大专及以上学历，市场营销、工商管理、室内设计等相关专业优先考虑 2. 工作经验 • 3年以上家装行业销售经验，其中至少1年团队管理经历 • 熟悉家庭装修业务流程及施工环节，对家装市场有深刻认知 • 具备小区推广、社群裂变、会销爆破成功案例者优先录用 3. 专业技能 • 掌握家装产品知识与销售方法，具备市场研判与营销策划能力 • 精通社群运营、新媒体推广、会销活动全流程执行 • 熟练操作办公软件及销售管理系统，如Excel、Word、CRM等工具 4. 能力素质 • 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效指导下属开展工作 • 拥有敏锐的市场感知力，能够快速应对市场变化做出调整 • 抗压能力强，适应高强度工作节奏，具备自我驱动力 • 工作态度积极，责任心强，富有热情与创新意识 5. 其他要求 • 年龄25-35岁，形象良好，普通话流利 • 具备较强的客户服务意识和问题处理能力 • 拥有家装行业资源或人脉积累者优先考虑

招商经理 有良好的沟通能力，和客户能有效沟通，只要你认真，有良好的心态，就OK

岗位职责: 1. 负责K12教育类产品销售工作，带领团队达成既定销售任务 2. 策划并执行销售方案，优化团队整体作业效能 3. 持续跟进客户关系，保障客户体验与服务满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够敏锐应对市场动态，及时调整有效销售策略 3. 熟悉K12教育领域，精准识别并响应客户需求 4. 薪资面谈

高薪诚聘·资深产康销售经理 我们是本地深耕健康调理、产后修复领域的专业品牌门店，拥有稳定高端客群、成熟项目体系、完善售后支撑，现面向全行业，招募一位真正有实力、有结果、懂产康的顶尖销售管理者。 我们对你的核心要求 1. 拥有3年以上产后康复、养生美业全职销售管理经验，操盘过门店全流程销售体系搭建、团队带教、业绩攻坚，有实打实的高业绩流水证明； 2. 精通产康全品类项目逻辑、客户心理、拓客锁客、升单复购全链路打法，擅长高端私域运营、客户深度维护、口碑转化； 3. 具备极强的目标感、谈判能力、团队领导力，能独立制定销售策略、完成业绩指标、打造高效销售团队； 4. 人品端正、责任心强，认同女性健康服务理念，有成熟客户资源、行业头部门店从业经验者优先录用。 你将获得的核心权益 1. 行业顶格薪资待遇：无上限底薪+高额业绩提成+团队管理分红+月度年度奖金，收入完全与能力匹配，上不封顶； 2. 全权管理权限：独立负责门店销售板块运营、团队搭建管理、客户体系优化，拥有充分的决策空间与施展平台； 3. 稳定优质平台：成熟门店流量、专业技术团队、标准化服务体系，无需从零起步，专心做业绩、拿结果； 4. 长期发展红利：门店稳定扩张，核心管理者享受合伙人晋升机会，长期共赢，深耕行业长久发展。 只要你是产康销售领域的实力派、领军者，这里就是你实现价值、赚取高薪、长期发展的最佳平台。

找铲车司机替班。

有没有会打套子得师傅介绍一个给我

西头营找替班手差不多的

汽配城附近找喷漆师傅一人，电话

找铲车司机替。

工作地点： 广州番禺（办公楼离地铁口步行10分钟内） 学历要求： 大专/本科及以上 经验要求： 应届毕业生/实习生/1 年以内经验均可 岗位方向： 建筑钢材出口、阿里国际站、海外客户开发、外贸流程学习 ——————————————————— 公司介绍 公司长期从事建筑钢材、建材相关产品的国内贸易业务，具备一定的供应链、采购渠道和价格资源。现在公司准备从 0 开始启动外贸业务，重点通过阿里巴巴国际站、AI 辅助拓客、海外客户主动开发等方式开拓海外市场。 公司目前外贸业务处于起步阶段，老板会直接参与业务推进。我们希望招聘一位学习能力强、执行力强、愿意从基础做起的外贸业务管培生/助理，和公司一起搭建建筑钢材出口业务。 这个岗位适合想真正学习 B2B 外贸、工业品出口、海外客户开发的人。前期会涉及很多基础工作，但也能接触到市场调研、客户开发、报价、订单流程和外贸体系搭建。 ——————————————————— 岗位职责 协助整理建筑钢材、建材类产品资料，包括产品名称、规格、材质、标准、包装方式、装柜资料、证书资料等。 协助运营阿里巴巴国际站，包括产品发布、标题关键词整理、详情页资料维护、RFQ 跟进、询盘记录等。 使用 AI 工具辅助完成英文产品介绍、开发信、客户回复模板、市场调研、客户信息整理等工作。 通过 Google、LinkedIn、WhatsApp、Facebook、行业网站、展会资料等渠道，协助寻找海外潜在客户。 协助跟进海外客户询盘，整理客户需求，包括产品规格、数量、目的港、付款方式、交期、证书要求等。 协助制作客户跟进表、报价记录表、产品资料表、关键词表、开发信模板等基础业务资料。 配合老板和团队学习外贸基础流程，包括询盘、报价、PI、付款、出货、报关、收汇、退税、单证等。 每周整理客户开发进度和学习复盘，逐步沉淀公司的外贸基础流程。 ——————————————————— 任职要求 国际贸易、商务英语、英语、市场营销、电子商务、物流、供应链、材料类、机械类等相关专业优先。 英语读写能力较好，能看懂并撰写基础英文邮件、产品介绍和客户回复。 对外贸、海外销售、B2B 客户开发感兴趣，愿意长期学习和发展。 具备较强的信息搜索能力，愿意使用 Google、LinkedIn、AI 工具等方式寻找和整理客户资料。 做事认真细致，能整理表格、资料、客户记录和跟进信息。 学习能力强，愿意学习建筑钢材产品知识、外贸流程、阿里国际站运营和客户开发方法。 沟通积极，执行力强，能接受外贸业务起步阶段的摸索和试错。 ——————————————————— 加分项 有外贸、电商、阿里国际站、跨境平台、销售助理、市场调研相关实习经验优先。 熟悉AI 工具优先。 英语口语较好，能进行基础商务沟通优先。 了解阿里国际站、Google 搜索、LinkedIn、WhatsApp 等工具优先。 对钢材、建材、工程材料、工业品贸易感兴趣优先。 愿意从基础岗位成长为外贸业务员、外贸开发专员、外贸主管优先。 ——————————————————— 你将获得 直接参与公司外贸业务从 0 到 1 搭建的机会。 老板直接带领，能接触真实业务决策、客户开发和订单推进过程。 学习建筑钢材出口、阿里国际站、AI 拓客、外贸报价和客户开发的完整流程。 不只是做文员或单证，而是有机会逐步成长为独立外贸业务人员。 公司会根据个人成长情况，逐步安排客户跟进、报价、谈判和业务开发工作。 ——————————————————— 这个岗位不适合谁 只想做简单文职工作，不想学习业务。 不愿意主动搜索资料、不愿意整理数据。 不愿意学习产品知识、外贸流程和客户开发。 害怕和海外客户沟通，不愿意提升英语能力。 只想做成熟流程里的固定岗位，不能接受起步阶段的变化和摸索。 ——————————————————— 发展方向 外贸业务初级专员 → 外贸业务专员 → 外贸业务主管 表现优秀者，后续可参与阿里国际站运营、重点客户开发、海外市场调研、订单推进和团队搭建。

办公室地点： 广州市番禺区（办公楼离地铁口步行10分钟内） 经验要求： 2-3 年 B2B 外贸/海外销售/阿里国际站经验 岗位方向： 建筑钢材出口、海外客户开发、阿里国际站运营、外贸业务搭建 —————————————————— 公司介绍 公司长期从事建筑钢材、建材及相关产品的国内贸易业务，具备供应链、采购渠道和价格资源。现阶段公司正式启动外贸业务，希望通过阿里巴巴国际站、AI 辅助社媒拓客、海外客户主动开发等方式开拓海外市场。 老板熟悉内贸、钢材价格和供应链，但外贸业务正在起步阶段。因此，我们希望招聘有 2-3 年外贸实操经验、能独立跟进客户、愿意和公司一起搭建外贸流程的业务开发人员。 这个岗位不是单纯外贸跟单，也不是只做平台后台运营，而是需要参与客户开发、询盘转化、英文沟通、报价跟进和流程沉淀。适合想从普通外贸业务员成长为外贸核心骨干的人。 —————————————————— 岗位职责 负责建筑钢材、建材类产品的海外客户开发，包括进口商、批发商、工程承包商、建筑公司、建材经销商等客户类型。 负责阿里巴巴国际站日常运营和客户转化，包括产品发布、关键词优化、RFQ 跟进、询盘回复、客户资料整理和数据复盘。 通过阿里国际站、Google、LinkedIn、WhatsApp、Facebook、行业网站、展会名录、海关数据等渠道主动开发海外客户。 使用 AI 工具辅助完成市场分析、客户画像、开发信优化、客户背调、英文产品资料、FAQ 话术和客户跟进内容。 独立跟进海外客户询盘，确认产品规格、数量、目的港、付款方式、交期、包装、证书要求等关键信息。 配合老板核算采购成本、物流费用、报价、单吨毛利和订单利润，确保订单具备合理利润和回款保障。 独立完成英文邮件、报价单、PI、客户跟进记录等基础外贸业务资料。 协调供应商、货代、报关、单证、财税等资源，推动订单执行、出货、收汇、退税和相关资料准备。 建立并维护客户档案、报价模板、产品资料库、开发信模板、询盘回复模板和订单流程表。 每周复盘客户开发进度，分析有效市场、有效客户、有效产品和转化问题，逐步沉淀公司外贸 SOP。 ——————————————————— 任职要求 有 2-3 年 B2B 外贸业务、海外销售、阿里国际站运营或国际贸易相关经验。 有主动开发海外客户经验，不只是跟单、单证或回复现成询盘。 英语读写熟练，能独立完成开发信、询盘回复、报价沟通、规格确认和基础谈判。 熟悉阿里国际站基础操作，包括产品发布、关键词布局、RFQ、询盘回复、数据分析等。 具备一定销售意识和客户跟进能力，能推动客户从询盘、报价到样品/试单/成交。 有利润意识，能理解采购成本、物流费用、汇率波动、付款方式、回款周期和订单毛利。 愿意学习建筑钢材产品知识，包括 rebar、wire rod、H beam、angle steel、channel steel、steel plate 等产品。 做事主动，逻辑清晰，能接受公司外贸业务起步阶段的摸索和流程搭建。 ——————————————————— 加分项 有钢材、建材、五金、机械、工业品、大宗材料出口经验优先。 熟悉中东、东南亚、非洲、南美等市场优先。 了解 FOB、CFR、CIF、T/T、L/C、D/P 等外贸条款优先。 了解 MTC、CO、FORM E、SGS、BV、出口许可证等外贸资料优先。 操作过阿里国际站 P4P、RFQ、金品诚企、全站推广优先。 会使用AI 工具辅助客户开发优先。 有独立开发客户并成交的真实案例优先。 —————————————————— 我们希望你具备的工作方式 你不只是等询盘，而是愿意主动找客户。 你不只是报价，而是会追问规格、数量、目的港、付款方式和真实需求。 你不只是追求成交，而是会关注订单利润、付款风险和客户质量。 你不只是完成任务，而是愿意和老板一起复盘问题、优化流程、沉淀方法。 你不需要一开始就完全懂钢材，但需要愿意学习产品，并能把产品知识转化成客户能看懂的英文资料和报价说明。 ——————————————————— 你将获得 参与公司外贸业务从 0 到 1 搭建的机会。 老板直接沟通，决策链短，业务推进效率高。 公司提供建筑钢材供应链、采购渠道和价格资源支持。 有机会参与阿里国际站搭建、AI 拓客、海外客户开发和订单流程设计。 后续可成长为外贸业务主管、外贸经理或外贸业务负责人。 ——————————————————— 这个岗位不适合谁 只想做外贸跟单，不愿意开发客户。 只会阿里国际站后台操作，不愿意跟进客户和推进成交。 只会等客户询盘，不会主动搜索和开发客户。 只追求销售额，不关注利润、付款和回款风险。 希望公司已有成熟外贸团队、成熟客户池和完整 SOP。 不愿意学习钢材产品、不愿意复盘、不愿意搭流程。

1. 负责店铺日常运营，优化链接、推广策略与数据复盘。 2. 用英文高效沟通海外客户，处理售前/售后咨询，西班牙语加分。 3. 分析运营数据，制定执行营销计划，提升店铺销量与好评率。 4. 协作完成团队安排的其他运营相关工作。 任职要求 2. 语言：精通英文沟通，能胜任日常工作交流；西班牙语优先。 3. 背景：有电商运营经验者优先，欢迎优秀应届生加入。 4. 能力：积极开朗、认真负责，具备良好的学习能力、沟通能力与团队协作精神。 薪资福利 • 薪资：5000元/月起（底薪+提成），收入上不封顶。 • 休息：每周六固定休息，作息规律。 • 工作：地点广州荔湾区，通勤便利。 工作地址 广州市荔湾区龙溪中路仁霖综合产业园 公司简介 广州六一八电子有限公司，专注手机显示屏出口批发，行业经验20余年，团队年轻活跃，重视人才成长，现因业务扩张诚邀志同道合者加入，共同发展！

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场（涵盖农场供应、超市海外农产品贸易 、宠物等相关类目） 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算手续 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检等部门确保交期与质量，提升客户满意度 任职要求： 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 4.熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴、环球资源）及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识

位职责： 1、负责开拓国际市场，开发海外客户资源，完成销售目标； 2、独立跟进客户询盘、报价、谈判及订单签订全过程； 3、维护现有客户关系，提升客户满意度，促进长期合作与复购； 4、跟踪订单执行进度，协调内部部门确保按时交付； 5、收集市场信息与行业动态，分析客户需求与竞争格局。 任职要求： 1、具备良好的英语沟通能力，最好做过农产品、超市供应类目的。（重点） 2、熟悉外贸业务流程，掌握国际贸易基本知识与操作规范； 3、具有较强的市场开拓能力和客户服务意识； 4、工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力； 5、有较强的学习能力与团队协作精神。 开启电话交换助手，不错过心仪牛人 立即开 岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展新客户并促成订单 2.负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及单证制作 3.协调生产、物流、质检等部门，确保订单按时高质量交付 4. 跟踪国际行业动态与市场变化，及时反馈客户需求与竞争信息 5.处理客户售后问题，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉国际贸易流程及惯例（如INCOTERMS、信用证等） 2.英语听说读写流利，能独立与海外客户进行商务沟通 3.熟练使用办公软件及主流外贸平台（如阿里巴巴国际站、环球资源等） 4. 具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识 5. 有责任心，目标导向，具备基础的跨文化商务谈判能力

平泉正弘商贸有限公司 招聘业务员（2名） 任职资格： 40周岁以下 • 需具备快消品行业工作经验 薪资待遇： • 首月实习期：3500元/月 • 次月起薪资：4500元上不封顶 福利待遇： • • 每周日固定休息 • 享受节假日福利 工作地点：平泉区域 公司优势：经营多年，市场稳定，客户群固定，管理宽松 联系方式：电话 / 手机

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级潜力市场 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、网络金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出司法保护范围的利息与罚息，合理减轻负担 3、房产类综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能系统：向下延伸支持链条，全面提供运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问 5、专业法务后盾：联合国内十强律师事务所，以专业精神高效解决各类问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及互联网工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容 1、负责皮带机、输送机等设备的销售工作，达成既定销售目标。 2、维护现有客户关系，主动开发新客户资源。 3、协同团队共同推进销售任务的完成。 4、积极学习业务相关知识，全力实现销售业绩目标。 任职要求： 1、具备扎实的销售能力与客户服务意识，能承受工作压力。 2、可独立应对和解决销售过程中的各类问题。 3、具有良好的团队协作精神，能与团队成员紧密配合开展工作。 4、有相关行业经验者优先，具备大客户谈判经历者优先。

电话销售 1年左右经验 高中以上学历 岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 遵守公司合规要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 1年左右电话销售或相关岗位工作经验，有电销业绩证明者优先 2. 高中及以上学历，表达清晰，具备良好的倾听与应变能力 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟练使用办公软件及基础电话系统操作 5. 具备基本客户服务意识，无不良从业记录

线下安装支付宝n7设备，公司派单，也可以自己陌拜，工作时间自由！可以成为城市合伙人，工资可观

招聘电话销售 底薪2900元＋300全勤 ＋提成＋月奖 上班时间8:30-5点 午休一小时 一个月休息6天 ，法定节假日休息 工作地址；乾政家园底商 电话微信同号

我公司为机械加工厂，现诚招销售经理若干，有渠道者优先考虑。

一、岗位定位 负责纯电动/换电自卸车、纯电动装载机的销售与客户全生命周期管理，聚焦矿山、港口、基建、砂石料场、钢厂等工程场景，推广绿色高效新能源工程装备，完成销售与回款目标。 二、岗位职责 1. 客户开发与维护 ◦ 挖掘矿山、港口、基建、物流、砂石料场等目标客户，拓展新客户、维护老客户，建立长期合作关系。 ◦ 精准讲解新能源自卸/装载机的零排放、低能耗、高可靠、强动力等核心优势，提供定制化解决方案。 2. 销售全流程推进 ◦ 负责需求对接、方案报价、商务谈判、合同签订、订单交付、回款跟进全流程，确保成交与回款。 ◦ 协调售后、金融、上牌、充电/换电配套等资源，保障客户用车顺畅。 3. 市场与竞品跟进 ◦ 收集行业政策、新能源工程车趋势、竞品动态，定期反馈市场信息。 ◦ 参与展会、推广会、客户试驾等活动，提升徐工品牌影响力。 4. 数据与合规 ◦ 完善客户档案、销售台账，按时提交销售报表与复盘。 ◦ 遵守公司制度与销售规范，维护品牌形象。 三、任职要求 1. 基础条件 ◦ 学历不限，机械、汽车、营销、工程类优先； ◦ 有三年及三年以上销售经验者优先。 2. 能力要求 ◦ 熟悉工程车/重卡产品知识，快速掌握新能源自卸/装载机技术特点。 ◦ 优秀的商务谈判、沟通表达、客户洞察与抗压能力。 四、薪资福利 1. 薪资结构：4000元/月绩效提成 2. 基础保障：五险 五、工作信息 • 工作地点：双滦区汽车小镇

1、配合店铺管理团队，通过高品质服务提升顾客体验，助力销售目标达成 2、维护店铺环境整洁有序，负责日常备货及协助相关清洁事务 3、严格执行销售流程，落实公司零售标准、理念与经营目标 4、准确传递产品特点与核心优势，满足顾客个性化需求，深化品牌认同感 5、高效完成商品整理与上架，持续补货确保所有商品在售期间陈列完整 6、按要求完成销售数据记录、库存盘点及账目核对，规范执行各类销售统计任务，保障门店运营安全顺畅 7、关注店内动态，预防盗窃行为，遇异常情况及时上报处理 8、协助实施并保持视觉陈列规范，确保店内展示符合品牌统一标准 9、积极协作，尊重同事，营造良好的团队工作氛围 岗位要求： 1、性别不限，高中或中专及以上学历；女性身高165以上，男性身高180以上 2、形象端正，充满活力与亲和力 3、热衷户外运动活动 4、认同体育品牌文化，对零售行业有浓厚兴趣 5、具备至少1年零售门店工作经验（有户外或时尚类品牌经验者优先） 6、具备良好的服务意识，以及学习、沟通、销售和团队合作能力

招聘 零食业务员数名 工作地点双滦区 要求:诚实肯干，有责任心，沟通能力强，有经验者优先 待遇:底薪业绩提成(月休两天) 联系电话