岗位职责： 1，依据平台审核规范，对平台上发布的帖子内容进行合规性审查。 2，依据平台审核规范，对平台上发布的视频内容进行合规性审查。 3，依据平台审核规范，对商铺厂房招租类信息发布内容进行合规性审查。 原标题：《平台审核员》

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑][微笑]

提供住宿，要求已毕业全日制大专及以上学历 【班次】早班(9-18)、小夜班(15-24)24天排班制 月休6天晚上22-6点期间晚班每小时补贴8元，法定节假日值班享三倍工资 【岗位职责】： 1、从事电商平台商品信息审核，依据行业发布标准执行人工审核操作； 2、负责图文内容类审核，主要针对图文带货或种草性质文本，按电商规范进行合规性审查； 3、能够准确识别商品及种草文章所属品类，具备一定的专业分类能力； 4、具有风险防控意识，关注行业动态与法规变化，主动发现潜在问题，并对平台前端界面、后台系统、业务流程及规则机制提出优化建议，按时保质完成审核目标； 5、热爱互联网领域，熟悉抖音、快手、淘宝、京东等主流平台运作模式，对电子商务有基本理解并能形成个人看法。

1、负责电商平台行业审核相关工作，依据商品发布规范开展人工审核，能够结合用户视角对内容进行合理判断； 2、熟练使用平台操作功能，确保审核的准确性和时效性，对审核质量与效率承担责任； 3、具备风险防范意识，持续关注行业标准及法律法规变化，主动识别问题并针对平台前端、后台、流程及规则提出优化建议； 4、通过日常审核工作识别潜在风险点，及时反馈并提供可行性改进方案； 负责直播间内容审核，包括画面、口播内容及商品上架合规性审查； 实行排班制度，提供带薪岗前培训，有相关经验者优先考虑，原则上要求大专及以上学历

岗位职责： 负责审核小说转音频的内容，从整体听觉效果、声音特质契合度、角色演绎合理性等方面评估初审结论的准确性。 任职要求： 1、年龄在*******之间； 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 3、经验不限，入职后提供系统培训。 薪资待遇： 1、上班时间：长白班，上午九点至下午六点，中午休息一小时； 2、综合薪资3000-4000元。

审核平台发布的短视频内容，排查涉恐、涉黄、涉政等违规情况，并根据实际情况采取限流或下架等处置措施 要求： 大专及以上学历，应届毕业生亦可，不接受暑期工及短期实习生 需适应夜班工作（晚9点至早6点，下午3点至晚12点倒班，含occasional通宵班次） 薪资3400元起+夜班补贴，月休6-7天

【工作内容】 负责平台图文、语音、视频审核，对于违规内容进行后台下架处理 【工作时间】 24小时排班制，每天工作8小时，月休8天，夜班极少 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历 2、工作态度认真负责、对审核岗位有一定兴趣

无人售货机后台视频的审核 线上招员工线下可居J

【工作内容】 负责平台图文、语音、视频审核，对于违规内容进行后台下架处理 【工作时间】 24小时排班制，每天工作8小时，月休8天，夜班极少 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历 2、工作态度认真负责、对审核岗位有一定兴趣

一、工作内容：负责电脑端工单处理及资料整理工作 二、福利待遇： 1、依法缴纳五险一金，提供良好的办公环境，实行八小时工作制，享有培训补贴； 2、具备完善的晋升机制，设有员工餐厅并提供餐费补助； 3、公司可提供员工宿舍，解决住宿需求； 4、享受各类员工福利，包括生日礼品、节假日慰问等； 5、定期组织员工活动，如外出旅游、积分兑换、月度主题互动、年度晚会等； 6、应届毕业生支持网签流程，在职员工可享受高起专、专升本学费全额报销政策。 备注：本人为公司人事经理，因日常工作较为繁忙，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试事宜

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新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工：贴标签，模具工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘 小笼包店 服务员2名 面点师傅2名 包包子工4名招聘 钟点工2名 以上人员55岁以下。 地址：兴隆大厦附近 工资面议。 联系电话☎

高新区妇幼食堂招聘面点主手一名，薪资5000-5500 副手一名薪资4500 上五险，工龄工资够一年加100，不封顶

本厂专业生产家居服，常年做薄料，以翻领、圆领为主，工价合理，环境优美，交通方便！现招聘以下岗职： 平车上领/压线、各1名 地址：北环大道，仙隆化工附近，联系电话：

薪资范围8-12K底薪+绩效 岗位职责： 1、结合业务sop对关键工作节点的实施进行复核及评分； 2、密切跟踪所管辖业务的质量情况，及时对异常数据进行分析并找出问题关键点并联合各组推动解决，持续提升用户满意度； 3、对各项评估结果进行分析及提出改进建议，按期向部门负责人递交所管辖业务的质量报告及改进建议，协助部门持续提升质量； 4、负责抽查服务红线违规现象，核实投诉案例； 5、参与制定质检标准、流程， 并根据业务要求不断进行优化。 岗位要求： 1、专科及以上学历，能熟练使用办公软件； 2、有1-2年互联网教育线上销售经验者优先考虑； 3、严谨认真，有高度的工作责任心、客户服务意识和执行力； 4、能接受高度的工作压力和挑战 5、有过流程优化经验者优先

薪资待遇： 1、试用期无责任底薪5000元+五险+提成+奖金+不定期下午茶+团队建设+节假日各类福利+法定假期休假 任职要求： 高中及以上学历，年龄21-38岁，不限性别！能力突出者年龄可适当放宽 工作内容： 1、在办公室内完成工作，审核客户在线提交的申请资料，包括信用记录及收入状况，并及时将信息录入银行系统 2、接受零经验人员，入职后安排专人一对一指导带教

工作内容： 1.审核公司后台申请数据信息，整理审核信息，负责平台用户提交内容的审核 2.处理客户数据，需要电话对客户资料进行询问审核，分析客户资质情况，审核是否符合办理业务条件，记录审核数据，反馈异常情况 3.处理时效数据，解答客户出现问题，根据资质审核通过的客户，及时安排客户至公司办理手续 4.接受应届生和小白，带薪培训，新人由主管一对一培训 薪资福利： -无责底薪5500元+2000绩效+50%提成+奖金（3000-30000+）（综合月薪1W-2W+） -新人保护期（首月带薪培训，无业绩压力） -五险+全勤奖（） -月度优秀员工奖（500-3000元现金奖励） 岗位优势： 想挣钱有挣钱欲望的欢迎加入大家庭！！！ 零经验可入职，提供完整培训体系 坐班办公（早九晚六，午休2小时） 法定节假日正常休息 团队年轻有活力，定期组织团建活动 明确的晋升通道（专员→组长→主管）晋升空间大 任职要求： -18-32周岁，学历不限，经验不限（接受应届毕业生） -细心耐心，责任心强，能适应重复性工作 -具备基础电脑操作能力 -对互联网内容敏感，有风险意识者优先 公司福利： 1.每年3-4次晋升机会，公平公正 2.带薪年假，每月团建，聚餐，固定下午茶 3.国家法定节假日放假，有节日礼品 4.，问着玩的也别打招呼 5.一周内来杭州找工作发展的可以打招呼 工作环境： -现代化办公场所，配备舒适工位 -办公室零食饮料无限供应 -每月团队下午茶+生日会 -交通便利，地铁步行5分钟即可到达 面试通过次日即可入职！

审核APP上视频是否违规； 早九晚六，少量晚班； 月休6天； 薪资4-6K； 纯审核，不销售，不接打电话；

工作内容 负责对视频下面的擦边违规评论删除不接打电话不带任何销售性质 （根据项目不同也有可能是商品审核文字审核但都是审核岗位） 早九晚六少量晚班 综合薪资4000-6000 大专及以上学历

岗位职责: 1.负责日常运营工作的统筹与执行，保障各项流程高效运转； 2.跟踪运营环节，合理调配资源，持续提升整体运作效能； 3.保持与团队成员及合作方的顺畅对接，确保项目按计划推进； 4.对运营数据进行整理与分析，为管理决策提供有力依据，优化运营方案； 5.维护与合作伙伴的稳定协作关系，助力合作项目顺利落地。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效应对多元化的任务需求； 2.熟悉运营管理体系，拥有相关岗位实践经验； 3.具备扎实的数据分析技能，善于通过数据识别问题并制定改进措施； 4.拥有项目统筹经验，可同时推进多个项目并保障交付时效； 5.适应高强度工作节奏，具备抗压能力，确保工作高效输出。

河北承德招聘两名带班老师，要求年龄38至48岁之间，男女不限，具备驾驶能力、基本的电脑操作技巧，以及出色的沟通和组织能力。

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