岗位职责： 1.质量管控； 2.生产效能管控； 3.物料统筹管理； 4.设备、工装及模具维护管理； 5.持续优化改进； 6.现场运营监管； 7.安全作业管理； 8.团队协作与培养； 9.文件资料归档管理； 10.其他事务：工作计划与总结撰写、参与公司管理流程研讨、新产品生产成本测算、试制任务执行等； 职位要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，机械、钢结构或管理相关专业； 2.素质/特质要求：具备较强责任心，良好的沟通、组织与协调能力，富有团队合作意识。

一、任职要求 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，电气类、电线电缆制造相关专业优先。 2、具备3年以上线缆产品制造行业工作经历。 3、具有扎实的线缆生产现场管理实践经验。 4、熟悉生产设备的技术参数，能够独立完成排产计划的编制与动态调整。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力（营销、采购）及生产团队内部协作能力。 6、有知名电缆企业车间生产管理经验者优先考虑。 二、工作职责： 1、组织制定并优化车间排产计划，确保生产任务按计划执行，及时应对和处理生产过程中的突发调整事项。 2、主导人员、设备、物料、工艺、环境等方面的改进方案策划与实施，持续提升产品质量、生产效率并控制成本。 3、对生产各环节的质量、效率、成本、交付等指标进行监控与改善，针对异常问题开展根源分析并落实纠正与预防措施。 4、统筹对接营销部门的订单需求与采购部门的原材料供应保障工作。 三、其他说明 1、核心素质要求：现场运营能力、成本管控意识、责任担当、专业技术功底； 2、所辖团队规模约160人； 3、招聘人数：1人；

1、负责车间日常生产管理，包括制定生产计划、跟进生产进度等工作 2、制定车间设备管理、安全规范、卫生要求及纪律制度，并落实检查与监督工作 3、协助公司制定相关标准文件，参与生产工艺流程的编制与优化 4、性格积极向上，思维敏捷，学习能力强，具备良好的责任意识 5、拥有出色的团队合作精神，较强的分析判断、沟通协调及应急处理能力 6、具备主动解决问题的意识和较强的抗压能力 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年生产相关工作经验 2、熟练操作Excel，能够完成产量、不良率、物料消耗等生产数据的统计与报表制作 3、身体健康，可适应车间工作环境

招聘工厂生产厂长 1、要求专科及以上学历，药学、生物工程、制药等相关专业优先考虑 2、需具备10年以上药厂生产与质量管理经历，其中包含3至5年担任生产厂长的管理经验 3、掌握GMP认证的相关标准与实施流程，并具有实际操作经验 4、具备团队管理能力，了解医药产品生产工艺及相关法律法规 薪资待遇面议

加入钢诺的五大理由: 理由一: 提供超越行业基准的固定薪资，能力优异者享有迅速晋升通道，收入上不封顶。 理由二: 个人成长加速显著，业绩突出可缩短试用周期，职级晋升节奏快。 理由三: 岗位发展平台广阔，管理层高度重视，全面配备所需资源，成长机遇丰富。 理由四: 企业品牌实力强，行业地位位居全球前三。 理由五：免费提供住宿，配套餐食补贴。 岗位职责： 1. 主导生产体系制度与流程搭建，制定标准化作业规程，推进生产管理系统的持续改进。 2. 组织并执行生产计划，协调人力、设备、物料等资源，保障订单准时交付。 3. 负责车间安全运营管控，落实安全管理制度及培训机制，降低安全隐患，确保生产合规。 4. 统筹设备运维与能源使用管理，编制保养方案，提高设备运行效率，控制能耗水平。 5. 牵头生产质量体系建设，完善质量监控流程，组织问题分析与整改，提升产品合格率。 6. 推行生产成本控制措施，运用精益生产手段减少材料浪费与运营支出，增强产出效益。 7. 主抓生产团队组建与日常管理，规划人才培育路径，强化队伍专业素养与协作效能。 任职要求: 1. 学历/专业：具备大专及以上学历，材料学、机械设计制造、电气自动化等相关领域专业背景。 2. 工作经验：拥有5年以上生产制造行业同类岗位经历，熟悉机加工或金属制品全流程运作。 3. 知识与技能：具备出色的组织协调能力，能高效整合跨部门资源，应对并解决现场实际问题。 4. 个性与品质：认同公司价值观，具有全局思维和团队协作精神，工作细致专注，秉持精益生产的工匠态度。

武邑虎牌保险柜车间主任 负责车间日常运营事务，监督并统筹车间人员工作安排，落实安全生产管理制度 管理岗位底薪6000，综合薪资6000-10000 需具备车间管理相关工作经验

岗位职责: 1.负责车间的日常运营，保障生产流程高效有序进行 2.监控机械设计与制造环节，确保产品品质达标 3.推动车间与各部门间的协作，及时处理生产中出现的问题 任职要求： 1.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识 2.能够快速识别并解决生产过程中的技术难题 3.熟悉机械设计与制造工艺，具备持续改进流程的能力

岗位职责: 1.负责家具厂生产车间的日常运营，保障生产环节高效有序进行 2.监控生产过程中的质量标准，及时排查并处理各类现场问题 3.组织开展车间人员技能培训，持续提升团队专业水平 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效整合内外部工作资源 2.具备抗压能力，确保各项工作按期高质量完成 3.富有团队协作意识，能迅速适应新环境并与团队协同作业

主要生产外贸餐桌茶几 要求能熟练使用木工机械 可以独立完成样品

岗位职责： 1、负责钢结构车间的日常运营，涵盖生产计划制定、人员安排及质量把控等工作； 2、确保车间各项生产活动满足安全与环保要求，积极推进持续改善措施； 3、协调处理生产过程中出现的技术难题，提高生产效率与产品品质； 4、跟踪生产成本变动，合理调配资源，减少损耗并控制制造成本； 5、组织开展安全生产教育及技能提升培训，增强团队整体专业能力。 任职要求： 1、具有钢结构行业相关经验，掌握钢结构生产工艺及技术规范； 2、具备优秀的组织管理能力和团队合作意识，能有效带领团队达成生产目标； 3、具备较强的应变能力和判断力，可在突发状况下快速做出响应； 4、了解车间运作流程，拥有实际车间管理经历者优先； 福利待遇： 1、包吃包住

夜班兼职，工作简单，会电脑，细心，，有意向电话联系

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8800，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

御道口牧场招聘厨师、拉面师傅各一名。工作地点位于河北省承德市。薪资待遇面议。工作内容包括根据餐厅标准独立完成菜品制作，保证出品质量与效率。拉面师傅需熟练掌握各类面食制作工艺，保障出品口感与卫生标准。要求身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。可随时上岗者优先录用。有意者请致电详询。

承德市开发东区大石庙镇某单位招聘单位日常综合维修人员（2名）、年龄需55周岁左右，身体健康，性格开朗，责任心较强并具有良好的沟通能力。必须持有国家相关单位承认的电工操作证（网上可查）。本公司提供的薪酬待遇在本区域具有较强的竞争能力，上班员工所在单位提供工作餐，工作环境好，不拖欠工资（月结））有意者面谈或电议。联系人：祁经理：

有待着的瓦工吗？会用电抹子的，一个就行，

道路景观及土建施工工程管理人员，吃苦耐劳，负责现场施工管理，把控施工品质，把控进度及成本，负责现场施工人员的工作调度及管理

工作职责 1. 负责项目现场施工技术指导与质量管控，严格执行施工图纸及规范要求。 2. 编制施工进度计划并监督执行，协调及安排各工种交叉施工作业，确保项目按节点推进。 3. 参与现场材料验收、隐蔽工程检查及分部分项工程验收，及时记录施工日志。 4. 落实安全文明施工要求，排查现场安全隐患并督促整改，保障施工安全。任职要求。 5.熟练使用专业测量仪器。 1. 建筑工程、土木工程等相关专业。 2. 掌握建筑施工技术规范、施工图识图及CAD等绘图工具，熟悉施工流程。 3. 具备5年以上土建施工员工作经验，有住宅、工业厂房或小市政项目现场管理经验优先。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，能适应施工现场工作环境。

懂截水沟，护面墙，框架梁施工工艺。合理安排现场生产，不造成不必要的材料，机械，人员浪费。提前规划后2天的施工计划。待遇电聊

岗位职责： 1. 现场总负责人，主要从事工作是厂区内的维保 技改等零星工作，涉及土建 安装 电气 钢构等专业，要求对每个专业都要懂一点。日常工作就是项目统筹，与甲方的沟通，施工人员的协调等。 任职要求： 2.熟悉工业或者化工厂类的项目.了解并适应企业的管理流程， 3.熟练使用Office办公软件，编制简单的方案。 4.性格积极主动，沟通表达能力强，适应能力要强。

负责对接总承包项目部，制定本工区施工计划、统筹现场组织生产、合理调配人工、材料、机械投入，涉路相关单位和群众纠纷协调。

岗位内容： 1.负责矿泉水生产车间的日常运营管理，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定可控； 2.组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家法规及公司标准； 4.高效落实上级安排的各项生产目标，确保产品品质达标，带领团队有序运作，实时掌控关键生产环节，持续降低能耗与成本； 5.严格执行安全生产规范，推动跨部门协作，协调原材料供应及产品出入库管理工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能够有效推进生产进度与计划执行； 2.熟悉矿泉水车间全流程生产工艺，掌握现代化生产设备的操作与维护技能； 3.拥有扎实的生产管理经验与实际操作能力，能适应快节奏、高强度的工作环境； 4.年龄30至55岁，高中及以上学历，具备五年以上矿泉水生产工作经验，有丰富的车间管理实操经历。

1、订单处理 接收并核对销售订单，确认信息完整准确后录入系统，全程跟踪订单在生产及物流环节的执行进度，确保产品按期交付。 2、异常订单管理 及时发现订单执行中的异常情况，如退货、换货等事项，协调相关职能部门快速响应处理，并做好全过程记录与资料归档。 3、数据统计与分析 按时编制月度、季度及年度销售数据报表和分析报告，包括销售额、销售量、客户复购率等关键指标，为管理层决策提供可靠的数据依据。 4、市场信息收集与分析 持续搜集整理市场价格动态、行业行情以及新产品、替代品和客户资源等相关信息，进行归纳分析并形成报告，供业务团队及领导参考使用。 5、客户信息与档案管理 建立并维护客户信息档案，分类整理客户需求、合作历史及反馈意见，保障客户资料的准确性与完整性。 6、跨部门协作与沟通 与生产、物流等部门保持紧密对接，协调安排订单生产排程与发货计划，及时传递客户的特殊要求，保障销售流程高效顺畅运行。

【岗位职责】 ·组织车间日常生产运作及人员调配 ·跟踪生产环节，保障产品品质与交付时效 【职位要求】 ·大专学历，3-5年相关领域从业经历 ·了解食品生产工艺，拥有团队协调管理经验

1、学历要求一般为统招本科及以上。 2、需精通车身焊装精度调试等相关技术。 3、需具备汽车行业的基础知识，熟悉车身夹具的基本原理。 6、熟练掌握办公软件、CAD绘图工具及三维设计软件。 职责：承担商用车牵引座项目的开发工作

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各环节工作衔接，及时处理问题，提升整体作业效率； 3. 监督生产现场安全规范执行，确保质量控制标准有效落地。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 了解生产过程中的质量管理和安全生产要求，并有实际操作经验。

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

1、生产管理全流程统筹 全面负责饮品生产线（如瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等）的日常运作，涵盖原料采购协同、生产计划执行、品质管控及设备保养等环节，确保产线稳定高效运行。 2、生产工艺优化升级 持续改进生产各环节（如配料、灌装、杀菌、包装等），通过降低单耗能耗、提升设备运转效率等方式，提高整体产能，保障订单按时保质交付。 3、质量与安全双重管控 严格落实国家饮品相关标准（如 GB 7101《饮料通用安全标准》）及企业质量管理体系，构建覆盖全过程的质量追溯系统，实现产品合格率100%。 主导车间安全生产工作，制定应急处置预案，定期开展安全培训与隐患排查，严防各类安全事故发生。 4、生产成本精细管理 全面掌控生产过程中的各项支出（如原材料损耗、人工开支、设备维保费用等），设定降本目标并推进落地执行，持续提升生产端盈利能力。 5、生产团队建设与培养 建立完善的团队发展机制，统筹推进车间主任、技术员、操作工等岗位的招聘引进、技能培训与绩效评估，打造专业性强、执行力高的稳定生产队伍。

一、任职条件 1、基本要求：中专及以上学历，食品科学、畜牧兽医、肉类加工等相关专业优先。 2、具备2年以上生猪屠宰或肉类精加工车间管理经验，熟悉分割、修整、包装及冷链全流程操作。 3、专业能力：了解食品安全相关法规（如肉类加工标准等）；掌握生产计划制定、产能核算、成本控制、设备基础维护及现场生产管理。 4、素质要求：具备较强的现场协调、人员调配、问题解决及突发事件应对能力。 二、岗位职责 1、生产管理：依据订单需求组织精加工生产，保障产量、效率与交付周期达成；合理配置人员、设备与物料，优化分割工艺，提高产品出成率。 2、质量与安全：严格落实工艺规范与检验标准，确保产品质量及食品安全可控。 3、现场成本管理：管控物料损耗、能源消耗及人工成本，降低生产浪费。 4、人员管理：负责班组排班、培训实施、绩效考核、劳动纪律管理及安全操作指导，及时处理现场异常情况、工伤风险，做好员工沟通与内部矛盾调解。

1、订单处理 接收并核对销售订单，确认信息完整准确后录入系统，跟踪订单在生产及物流环节的执行进度，确保产品按时交付。 2、异常订单管理 监控退货、换货等异常情况，迅速联动相关职能部门进行处置，并对处理全过程及结果做好记录与归档工作。 3、数据统计与分析 编制月度、季度及年度销售数据报表，包括销售额、销售数量、客户复购率等指标，撰写分析报告，为管理层决策提供依据。 4、市场信息收集与分析 搜集整理市场价格动态、行业行情、新产品及替代品信息，汇总客源变化趋势，开展分析并形成报告，供业务团队和领导参考使用。 5、客户信息与档案管理 建立并维护客户资料档案，分类归集客户需求、合作历史及反馈意见，保障客户信息的准确性与完整性。 6、跨部门协作与沟通 对接生产、物流等部门，协调订单排产与出货安排，及时传递客户的特殊要求，保障销售流程高效顺畅运行。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6.具备较强的责任心和积极向上的精神，有不服输的干劲和挑战精神 7.如果你具备以上条件，欢迎有识之士的勇士加入我们团队 8.欢迎来电详聊：️叁七️贰八三九四️7（颜老师）