招聘领班一人，海南三亚三亚湾，工资待遇，4000~5000。 月休四天。 包吃包住。 有意向者联系。 电话，

家常菜

【工期】26年2月13日-2月21日 【岗位】厨师长，厨房主管 【薪资待遇】 ①厨师长：260元/8小时/天 ②厨房主管：180元/8小时/天 提供员工宿舍、免费班车接送、员工食堂、健身房篮球场等 【工作要求】①具备酒店厨师长同岗工作经验，②具备酒店厨房主管同岗经验，工作职责:根据餐饮部门要求确保厨房出品及服务质量 【工作地址】三亚亚特兰蒂斯酒店

有大型员工餐厅团队管理经验，擅长川湘菜、鲁菜、融合菜，大锅菜、小锅菜都精通，厨艺高超。能独立制作菜单，懂成本控制，擅长人员管理和新人培育，做事雷厉风行。 1、擅长烹饪川菜、湘菜、融合菜 2、善于开发新菜，能做高端接待 3、要求有品牌连锁经验 4、做好厨房管理和菜品质量把控

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工稳定性与专业度 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门，保障食材品质、库存合理及账务合规 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.熟悉食品安全法规、消防规范及劳动用工政策，具备基础财务与数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，注重细节与执行力 5.持有健康证，无不良从业记录

小江溪岗位招聘 炒锅：底薪4700+绩效300 切配：底薪3800+绩效200 荷配：底薪3500+绩效200。后厨主管：底薪5500十绩效，月休4天，法定节假日补休，包吃三歺。工作地点桂林市高新万达，临桂吾悦广场。联系电话，

督导餐厅日常经营，编排员工班次，检查仪容仪表及出勤。 主持班前/班后会，传达任务并检讨服务问题，确保服务标准化 处理突发情况，紧急事件

北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住

负责后厨产品制作，人员安排管理

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

今天下午文昌3号火箭发射场需要木工6人突击，

文昌市招建筑木工

文昌市找挖机/钩机学徒 有想学习挖机技术的或者会开一点挖机的都可以联系我 具体电话谈

操作分拣工：1名 工作内容：分拣翻面单、装卸货，底薪4000，月休2天 吃苦耐劳不哆嗦的， 联系人：林主管

招聘炒菜师傅，勤快杂工，送餐工人1名按抽成多劳多得，工资面议，文昌市区联系电话:

老南郊全羊牺汤招聘：服务员数名底薪3800+200全勤，主管5000-5500+300全勤，经理6000-8000《酒店》月休4天 另招聘假期工130/天。联系电话

餐饮运营主管 1.认同品牌理念，具备出色的亲和力、服务意识和共情能力。2.有5年以上餐饮门店管理经验，有连锁品牌经验者优先。3.能稳定、能吃苦、具备良好的团队领导力和培训能力，能激励和培养下属。4.对数据敏感，具备发现问题并驱动解决的能力。 薪资福利:综合税前7 - 12K/月。一经聘用，即签订范本劳动合同，按照国家规定购买五险一金，另外为职员购买人身意外伤害保险。享有过节费、年度健康体检等福利。 招工人数:1人 执行不定时计算工时制度 工作地址:根据公司业务范围确定工作地点，贵州贵阳市

招聘 餐饮主管（1名）4500-6000 炒锅（1名） 6000—7000 粘板（1名）5000—6000 餐饮服务员 （4名）3500—5000 客房服务员（4名）3500—5000 具体薪资到店面聊，视能力而定 工龄奖 月休4天 地址:西安市雁塔区曲江派出所旁边

那拉提景区文旅国营酒店需要餐饮部经理一名，工资1万左右，社保，公休，年假等福利，联系电话

黑龙江金拱门食品有限公司 1、餐厅员工：10人 工作职责：掌握麦当劳基础技巧：食品安全&清洁与卫生消毒、安全/保全、殷勤款待、团队合作，严格执行正确的程序且符合食品安全、清洁的餐厅以及殷勤款待我们的顾客，通过行为改变传递最佳顾客体验和麦当劳的品牌承诺。岗位要求：年满18周岁以上，男女均可。薪资面议 2、餐厅值班经理：3人 大专或高中以上学历，良好的顾客服务意识和沟通能力。喜欢快节奏的工作并能适应轮班。跟着餐厅带训老师学习餐厅的基础岗位以及管理事宜 ，希望能通过2-3年的学习后成长为独立运营一家餐厅的餐厅总经理。薪资面议 晋升通道：入职后逐步晋升为餐厅总经理以及更高的职位。 联系人：鲁经理 联系电话：（同步） 工作地址：哈尔滨市南岗区西大直街92号哈工大院内

前厅主管 能接受上夜班。做好前厅服务跟管理工作 薪资福利:综合薪资4600-5100，包吃，月休4天，早班9:00-14:30，16:30-21:00，夜班17:00-3:00（夜班一天补贴20元） 工作地址:文昌市东郊镇椰乡路52号

餐饮创业合伙人招募|携手年轻力量，共创餐饮未来！ 我们是一家充满活力与梦想的餐饮团队，正全力打造一个多元、创新、有影响力的餐饮品牌。现诚邀热爱餐饮行业、怀揣专业与热忱的精英加入，不是打工，而是成为我们的事业合伙人！ 我们需要这样的你： ·主厨/厨师长：对食材有敬畏，对风味有追求，能带领团队打造爆款产品。 希望你： ·年轻有冲劲，拥有扎实的专业技能与学习能力； ·不甘于平庸，有梦想、有创意、敢行动； ·认同团队文化，具备合作精神与创业心态。 我们能提供的，不止一份工作： ·合伙人机制：共享成长红利，深度参与经营决策；

有多年厨师长经验

招聘餐厅经理6000-7000包吃住，月休4天

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

前厅经理一名，有责任心，工作严谨细致，执行力强。

任职要求：认真负责，吃苦耐劳，听从领导安排。 岗位要求：会烧本帮菜，懂管理。 上班时间：做六休一。

岗位职责: 1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作 2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准 3.协调员工工作，提升团队整体效率 任职要求： 1.具备良好的管理能力和沟通技巧 2.能够处理厨房运营中的突发情况 3.对工作认真负责，有较强的执行力和团队合作精神

热爱歺饮事业，年龄25-45岁，沟通、协调、处理突发事件、动手能力强，有3年以上歺饮管理经验，具有出色的服务意识和领导能力