新蒲新区万磐拓通讯工作室招聘渠道经理数名岗位职责：（1)熟悉公司企业文化，学习各部门基础运作；（2）了解市场推广宣传品牌对接，订单处理，市场区域管理等一系列业务流程（3）协助运营和维护好本公司产品的工作岗位要求：1、学历大专及以上2、能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己3、有野心，有企图心，对未来目标明确4、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力；福利待遇：1、实习期底薪3000+500全勤2、绩效奖金，丰厚年终奖，端午、中秋、生日等节日礼品3、定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动4、提拔空间大，为员工提供广阔的发展空间。详情联系胡经理

销售经理 薪资福利:底薪1800元/月无责任底薪+300全勤+工龄奖+利润提成98%；注：无任务和业绩要求；月休6天，4天周末休+2天自由调休（可选休半天计算），公司氛围超好，人性化管理，包吃，产品多元化，全勤300元/月工龄100元/年；提成+月假+超假（带薪休假）；全新捆绑模式，终生受益，让你不卖一瓶酒都能实现月收入过万

主要销售一线品牌（国台酒） 【职位问答】 ·该职位主要服务哪类客户？ 个人（ToC）、企业、代理商 ·您期望候选人具有哪些方面的经验？ 快消品领域销售经历、电话营销经历、线上推广经验、线下拜访或面谈销售经验 ·该职位属于哪类行业？ 批发/零售、电子商务 ·该职位负责销售什么类型的产品或服务？ 快速消费品 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 展会推广销售、电话沟通销售、互联网渠道销售

销售主管的详细工作职责 1.团队管理与建设 ·招聘与组建：参与或负责销售团队成员的招聘、面试和选拔。 ·培训与辅导：定期对团队成员进行产品知识、销售技巧、商务谈判等培训；通过一对一辅导，帮助成员解决具体业务难题。 ·激励与氛围：制定并执行团队的激励方案，调动成员积极性；营造积极向上、勇于拼搏的团队氛围。 ·绩效评估：负责团队成员的绩效考核与面谈，指出优缺点，并制定个人发展计划。 2.业务目标与策略制定 ·目标分解：承接公司或上级下达的销售指标（如销售额、回款额、市场占有率等），并合理分解到季度、月度，乃至每个团队成员。 ·策略规划：根据市场情况和团队特点，制定有效的销售策略、行动计划和资源分配方案。 ·资源协调：为团队争取完成目标所需的资源，如价格政策、市场费用、技术支持等。 3.销售过程管理与监控 ·过程监督：通过销售报表、CRM系统等工具，监控团队成员的销售漏斗（如线索量、转化率、成交周期等），确保过程可控。 ·关键节点协助：陪同团队成员进行重要客户的拜访、谈判，帮助攻克难关，促成签单。 ·数据与分析：定期分析销售数据，及时发现问题和风险，并调整策略。 ·合同与回款管理：监督合同的规范签订，并跟进后续的款项回收工作，确保资金回笼。 4.市场与客户关系管理 ·市场分析：持续关注行业动态、竞争对手动向，并向公司反馈市场信息。 ·大客户管理：亲自维护或指导团队成员维护关键大客户的关系，提升客户满意度和忠诚度。 ·商机挖掘：带领团队开拓新的销售渠道和客户群体，寻找新的业务增长点。 5.跨部门协作与沟通 ·内部协同：与市场部协作，获取有效销售线索并反馈市场活动效果；与产品部沟通，反馈客户需求和建议；与客服部配合，妥善处理客户投诉，确保客户满意度。 除了上述职责，优秀的销售主管通常还具备以下特质： ·领导力与影响力：能够凝聚团队，而不仅仅是发号施令。 ·数据分析能力：能从数据中发现问题、找到机会。 ·出色的沟通能力：善于与团队成员、客户、其他部门进行有效沟通

为公司更好发展，开拓市场客户，

酒厂直聘销售经理 1、年龄20岁以上，身体健康，无不良嗜好；2、公司提供精准客户资源（新手也能轻松出单）；3、能有效利用公司客户资源完成洽谈与维护工作、具备团队协作精神；4、无经验者有专人一对一指导，有经验者可优先录取。能有效利用公司客户资源完成洽谈与维护工作、具备团队协作精神 薪资福利:无责底薪2500（每月都有）+500全勤+高额提成+，包吃（一日三餐），上下班厂车接送，固定月休4天，另有生日福利，公司团建活动，且公司具有完整的晋升机制 招工人数:30人 上班时间：8:30—17：00（午休两小时）；截止日期：12月6日 工作地址:仁怀市茅台镇椿树村黔王酿酒有限公司办公大楼

提成现返（一周一返），多劳多得，上不封顶，月入过万不是梦，行业发展空间很大，市场空白，可以兼职，入行后选择全职及可自行选择创业，后期有长期稳定收益。有意向可以留联系方式。面试沟通。

这是一条诚恳的招聘文案啊！ 我们期待又努力又有激情的你啊！ 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好，福利好 3.早9晚6，月休4天，大小周，法休 4.公司靠谱，稳定，这些都不用担心 5.保利大厦，交通便利 你与美好生活的距离只差和我打个招呼我叫你工作是害你吗

贵州南将酒业集团2025年度最后一轮招聘 一、招聘岗位 1.销售经理（底薪3100元+高额提成） 无经验门槛，热烈欢迎职场新人，只要学习能力强、工作态度积极即可投递； 配备老员工一对一全程带教，公司直接提供优质精准客资，助力新人快速上手开单。 二、福利待遇 所有岗位一经录用，即可享受全套福利： 基础保障：包吃包住+厂车接送，彻底解决通勤与生活后顾之忧； 收入激励：高额提成+绩效奖金+各类专项奖金，收入空间上不封顶； 工作平衡：每月固定休息5天，轻松兼顾工作效率与个人生活； 资源支持：销售岗位专属优质精准客资，为业绩稳步提升保驾护航。 三、联系方式 咨询/投递电话：

遵义市汇川区招工地小工/杂工

招铲车驾驶员，工资6000每月，要求在煤坝干过，详谈电联 地址：鸭溪水源 电话：

习水的挖机驾驶员有空吗？有空了给我打个电话，我需要一个

本店现招一位服务员，主要为切菜配菜，工资2300到2500，早上8点到下午4点半，跟吃，最好是附近的习水，希望城天境

厂区直聘，普工配合机器生产，320一天可预支，生手老手皆可，过年不回家有留任奖5000元，工作地点在江苏常州、人走账清吃包住、提供夫妻房

不是催收！不是贷款！ 诚聘25至40岁有志之士，需具备3年以上销售工作经验。 1.工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时。固定周日+4天带薪调休，每月休息8天。 2.工作职责：利用公司提供的精准客户资源进行沟通，推广公司项目内容，促成合作达成！熟练掌握业务后，公司将安排新人由你带领组建团队。 3.薪酬福利：8000元底薪+40%提成，综合收入轻松达到3-5万元/月！ 工作地点：白云嘉禾望岗彭上科技产业园F座501 有意者欢迎直接联系详谈！

工作内容： 1.传达企业核心理念，达成门店经营目标； 2.推动各类销售渠道实施，落实营销活动执行； 3.负责销售团队日常运作管理及团队士气提升。 职位要求： 1.具备3-5年销售团队管理经历，有门店团队管理背景者优先； 2.擅长激励团队，具备经营管理意识； 3.具备问题洞察与解决能力，可搭建规范化管理体系。

年龄要求32岁以内，学历需大专及以上，具备建材行业开发经验者优先考虑，性别不限，薪酬结构为底薪+招商奖励+年终奖金+季度绩效奖金+提成+建店支持补贴+住房租赁补贴+餐饮补助+车辆使用补贴+无限一金

岗位职责： 根据工程漆事业部区域销售目标，开展福建省内区域工程涂料的市场开拓与销售工作，确保完成区域销售任务（工作区域：莆田/福州/三明/厦门/泉州/漳州/宁德等福建省内均可）。 1、销售管理 1）结合区域实际情况，拟定销售策略与市场拓展方案，并按计划推进执行； 2）掌握行业动态与市场趋势，收集竞品相关资料，制定应对措施； 3）负责区域内应收账款的跟进与回收工作； 2、客户管理 1）规划客户拜访路线与频次，重点开发并维护核心大客户资源； 2）通过分析经销商参与项目的具体情况，协助其制定可行性项目推进方案，并跟踪落地执行； 3、项目管理 1）结合区域工程项目进展，开展项目实地走访与信息报备，助力项目顺利中标； 2）依据项目材料申报进度，对接甲方、总包单位及施工方，定期拜访沟通，协同解决项目执行中的问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单提报与发货安排，保障产品按时送达施工现场； 2）协同处理客户反馈与投诉事项，推动问题高效闭环解决； 任职要求： 1、工作经验：具备2年以上工程项目类营销经验，有涂料、保温、防水、地坪、瓷砖、卫浴等建材领域从业背景者优先； 2、教育水平：市场营销、工商管理等相关经管类专业大专及以上学历； 3、知识技能： 1）熟悉产品基础知识，具备扎实的销售实战经验与市场推广能力； 2）具备较强的沟通协调能力、应急问题处理能力，掌握商务礼仪与谈判技巧； 3）了解招投标流程、报价机制，具备基础的网络操作能力； 4、条件特别优异者，可适度放宽录用标准。

岗位职责：根据区域销售目标，开展地坪漆产品的市场推广与销售工作，确保区域销量任务顺利完成。 1、销售管理 1）制定本区域地坪漆销售策略及市场拓展方案，并按计划执行，推进市场开发； 2）掌握地坪漆行业动态与市场信息，收集竞品资料，制定有效应对措施； 3）负责销售回款的跟进与催收，保障资金及时回笼； 2、客户管理 1）规划客户拜访路线，重点开发区域内核心大客户资源； 2）结合经销商所跟项目的实际情况，协助其制定可行的项目推进计划并落实执行； 3、项目管理 1）结合区域工程项目建设进展，开展项目实地走访与备案，推动项目顺利中标与实施； 2）依据项目报货节奏，对接甲方、总包单位及施工方，进行现场拜访，协同解决项目执行中的问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单申报与发货安排，保障产品按时送达施工现场； 2）协助处理客户反馈与投诉事项，确保问题得到快速响应与妥善解决； 任职要求： 1、大专及以上学历，了解建筑材料行业及地坪产品特性，具备工业地坪、运动地坪、防腐地坪等项目经验者优先； 2、拥有政府关系或设计院渠道资源者优先，需具备3年以上中大型企业同类产品销售管理工作经历； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，熟悉当地建材市场环境，能适应出差安排； 4、具备较强的业务推动力、流程把控能力，熟知销售运作流程及企业政策规定；

招聘：运营负责人 薪资：面议 岗位职责：1.负责公司业务产品的市场推广与销售工作，独立开拓新客户并完成销售目标；2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率；3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求变化，挖掘潜在合作机会；4.按时完成月度、季度销售任务，及时反馈市场动态与竞争信息；5.积极拓展线上线下获客渠道，参与市场活动策划与执行。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力，有强烈的责任心和目标导向意识；3.有1年以上销售经验者优先，有行业资源或客户资源者优先；4.能适应频繁出差，具备基本驾驶技能者优先；5.热爱销售工作，能主动学习产品知识并快速上手。

推广—摆展之内。客户对接。男女无限。带娃读书都可以应聘。工资待遇3500-8000。工资根据业务来

工作时间：上午8：30-11：30下午13:00-17:00 周末双休，节假日休息！ 接受小白新手，无经验者，不需要使用电脑不需要打字，到点下班！ 会普通话就行，不外出，工作生活两不误！ 待遇：无责任底薪2800-3000+提成+奖金！到手6000-8500，优秀者1W+ 公司提供下午茶，聚餐旅游等活动！ 期待您的加入！！！

普法工作人员 年龄:25-50岁，男女不限；无需法律经验，公司有完善的培训系统。有销售经验者优先！ 薪资福利:底薪6000；工资10000-18000上不封顶；工作时间自由，不打卡，周末双休。 截止日期：2025年10月9日

任职资格： 1、年龄18-40岁，学历不限 2、有白酒销售经验者优先考虑 3、具备良好的学习能力与沟通技巧，积极进取，吃苦耐劳，拒绝消极怠工 待遇： 1、底薪2500元—4500元，月休4天+高额提成+多项福利奖金！ 2、公司拥有完善的产品供应链支持 3、注意！个人资源归自己所有，公司不回收（不封号） 4、公司提供成熟模式，助你高效签单 5、公司配备系统化培训，助力快速成长 招兵买马，诚邀新人加入！ 我负责带路，你负责创收 2024全新筹备，全新出发，全新启航！ 有梦想、肯实干、能坚持、愿改变、热爱学习的你！来吧，加入我的团队！详情咨询罗女士***********

销售要求：年龄24-40以下，敢和客户沟通，维护客户为主，资源公司提供 待遇：底薪2000，综合薪资8000-2万，上不封顶中午管吃，月休息4天， 上班时间：早上9点-12:00休息到13:30-18:00下班，高额提成之外还有额外奖励，现金，每月不定时聚餐，下午茶 地点，遵义市播州区遵南大道世纪花园门口

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售额提成

主要销售酒水负责气氛推销产品

招聘岗位及职责 1.酱酒销售人员（数名） ◦负责到店客户接待，热情介绍酱酒的工艺、口感、文化背景及产品系列，精准匹配客户需求；（不会可学） ◦2、维护老客户关系，定期回访，挖掘复购需求，拓展新客户资源； ◦统筹门店日常运营，包括货品管理、卫生安全等，确保门店有序运转； 二、任职要求 •通用要求：年龄22-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅，具备良好的服务意识与团队协作精神；熟悉白酒销售逻辑。 三、薪资福利 •薪资结构：底薪+提成，综合月薪5k-15k，（上不封顶）； 工作地点 茅台镇迎宾路286号，金窖直营店（茅台酒厂老厂大门旁） 五、应聘方式 1.联系电话：姚先生：、（微信同号）

屋顶光伏发电，现在招业务员，有兴趣了解一下吗？（本地人业务好开展一点）

积极主动，具有较强的沟通能力和适应能力吃苦能力