招聘小学数学教师1名，初中数学教师1名，全职岗位，需具备2年以上教学经验，薪资待遇详谈！

教师招聘 面试流程 1.携带个人简历 2.准备15分钟试讲内容（科目自选） 3.教学相关问题问答环节 4.应对突发状况的情景问答 工作时间 周一至周五（下午14:30-21:10） 周六至周日（上午8:30-18:30） 单休，固定星期五休息 节假日安排视情况灵活调整 工作待遇： 1.薪资标准面议，根据试讲表现确定 2.提供食宿（住宿为两人间） 3.工作地点：贵州毕节七星关区市区碧阳国际、翠栖苑、中鼎华城 4.面试地点：天厦翠栖苑

毕节七星关区招聘全职语文数学辅导老师工资2000～3000工作时间：11点30～下午2：00下午16：00～作业辅导结束，周末双休地点：半岛水湾电话

可以过来面试后加微信，需尽快到岗 一、招聘要求 （初中英语，小学语文数学） 1.能够稳定工作6个月 二、应聘流程 1.携带个人简历 2.准备30分钟试讲（科目内容自选，重点考察授课能力） 三、工作时间 周一至周四（下午14:30—20:30） 周六、周日（上午8:30—18:30，中午休息2小时） 单休，固定休息日为周五 节假日安排视情况合理调整 四、工作待遇： 1.薪资根据试讲表现面议，前6个月薪资范围3800-5000元，后续续签6个月合同期间薪资提升至4500-6000元 2.提供食宿（住宿为1-2人间）

可以过来面试后加微信，需尽快到岗 一、招聘要求 （初中英语，小学语文数学） 1.能够稳定工作6个月 二、应聘流程 1.携带个人简历 2.准备30分钟试讲（内容自选，以所报科目为主，重点考察授课能力） 三、工作时间 周一至周四（下午14:30—20:30） 周六、周日（上午8:30—18:30，中午休息2小时） 单休，固定休息日为周五 节假日根据实际情况合理安排调整 四、工作待遇： 1.薪资面议，前6个月工资范围3800-5000元，后续续签6个月合同期间薪资提升至4500-6000元 2.提供食宿（住宿为1-2人间）

一、招聘要求 （初中英语，小学语文数学） 1.能稳定6个月 2.上课有趣丰富 3.一对一教学，只能板书 二、应聘过程 1.带简历 2.准备30分钟试讲（应聘科目内容自选主要是看上课质量） 3.教学问题问答 4.学生突发情况处理问答 三、工作时间 星期一到星期四（下午2：30--20：30） 星期六星期日（8：30-18：30中午休息两小时） 单休星期五 节假日适当调整 四、工作待遇： 1.工资待遇根据讲课面谈前6个月（3800-5000），后面再继续续签合同6个月合同工资（4500-6000） 2.工作待遇：包吃包住（1-2人间） 3.工作地点：贵州毕节七星关区市区 4.面试地点：兰乔圣菲 5.工资发放：每个月1号准时发 6.工作内容：守学生做作业上课，和老师些完成每天事务。 确定能过来了，再加微信，不要加微信又没有沟通，先微信视频面试再线下面试，不浪费彼此时间

可以前来面试后加微信，需尽快到岗 一、招聘要求 （初中英语，小学语文数学） 1.能够稳定工作6个月 二、应聘流程 1.携带个人简历 2.准备30分钟试讲（科目内容自定，重点考察授课能力） 三、工作时间 周一至周四（下午14:30－20:30） 周六及周日（上午8:30－18:30，中午休息两小时） 单休，固定休息日为周五 节假日安排视情况合理调整 四、工作待遇： 1.薪资标准根据试讲情况面议，前6个月（3800-5000元），后续续签6个月合同者薪资提升至（4500-6000元） 2.提供食宿（住宿为1-2人间）

工作周期：6个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-24 1：书法类相关专业毕业 2：具备在培训机构独立授课的经历 3：周内能完成独立备课以及宣传招生任务（面向3-12岁学员） 4：协助校区进行已报名学员的排课、上课安排及相关维护服务

招聘合作伙伴，有意者电话联系

负责小学生数学补到

招聘：威宁瑞达服务有限公司 一、售后前台接待1名，工资面议。 二、销售主播1名，要求会剪辑和拍摄，工资面议。 三、汽车销售员4名，有汽车销售工作经验优先，会开车优先工资待遇底薪+提成！ 五、招聘修车学徒数名。 上班时间：上午9:00---下午6点，单休 电话： 手机： 地址：威宁县环城及五里岗

招人，其他不说 有想法的联系主要做甜品，蛋糕。打电话

招聘：售货员2—3名，18—35 岁 待遇：＜2300—3000＞＋优秀奖+全勤＞ 提供食宿 电话：

马摆找个师傅代班，马上要，工资面谈，电话

公司成立16年员工1300人，稳定、成长快，氛围好，福利待遇好 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

公司介绍：教培行业中最大的集团化企业，全国员工超3000人，旗下涵盖草莓田少儿美术、好舞岛、同学都荟教育城、智造家等多个子品牌，已在全国设立200余个教学网点 【岗位职责】 1.承担小学数学课程的教学任务； 2.参与部门组织的各类培训及教研活动，并按要求完成试讲与练课环节； 3.激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 4.定期与家长沟通教学情况，及时反馈学生的学习进展与成效； 5.协同其他职能部门推进与学科相关的各项工作； 6.公司将提供内部创业平台与资源扶持，支持你开发形式新颖、具备竞争力和影响力的课程产品，释放个人潜能，惠及更多学子。 【任职资格】 1.本科及以上学历，具备扎实的学科功底与良好的人文素养； 2.热爱教育行业，性格亲和，具有强烈的责任感； 3.普通话标准，擅长与学生互动交流，授课风格生动灵活； 4.充满热情，能适应一定的工作强度与压力。 【福利待遇】 1、综合薪资7-10k。 2、提供高品质住宿环境，基础家电配套齐全（可直接入住）； 3、入职即缴纳五险一金，保障全面； 4、协助办理深圳落户，享受租房补贴政策； 5、多类假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+，法定节假日及福利假同步享有； 6、精训计划：配备10-15天带薪岗前培训，体系化专业指导，持续覆盖职业发展全过程。 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年开放多次晋升机会，平均每人每年可实现三次晋升； 在科翰的职业发展路径包括： 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队（教研、师训、教学管理） 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份职业，更是一个成就事业的平台，在这里，你将成为——名师！学科负责人！！科长！！校长！！职业经理人！！ 只要你有梦想，有实力，敢于突破，加入我们，科翰助你离梦想更近一步！

工作职责： 1、承担初中数学小班课程的教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，板书整洁，富有课堂感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 欢迎优秀应届生积极报名。 薪酬福利： 1、薪资待遇：8K–13K+/月，由固定底薪、绩效奖金、学费提成及其他奖励构成； 2、发展支持：提供多通道晋升机制及系统化技能培训（含带薪培训）； 3、住宿安排：公司统一提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等设施，居住环境良好）； 4、团队活动：设有多种员工社团活动，并组织公费集体旅游（每年不少于一次）； 5、福利保障：缴纳五险一金，享有节日礼遇、关怀、寒暑假带薪休假等福利。

工作职责： 1、承担初中数学小班课程的教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业布置等环节； 2、保障教学服务质量，持续输出优质教学内容； 3、通过电话、微信等方式与家长保持联系，及时反馈学习情况并进行有效交流； 4、维护学生与家长的良好关系，积极推动续班工作的完成； 5、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业背景优先，持有教师资格证者优先考虑； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，板书整洁清晰，具备较强的课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任意识。 工作地点：深圳各区均有分校 面试流程：笔试（60分钟）—试讲（5-10分钟）—HR面试 笔试内容围绕深圳中考考点展开，建议提前练习近年中考真题备考。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 公司福利： 1、充满活力的团队氛围，实行人性化管理模式； 2、五险一金+每月生日会+季度员工旅游+下午茶+团建聚餐+户外运动社团，全部覆盖； 3、行业领先的薪酬结构：固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励（平均月薪10k起）； 4、超长带薪假期：每年暑期享5-7天带薪假，春节享10天带薪假，另享带薪年假； 让你 5、成长加速计划：配备一对一新员工带教，提供职业技能培训、管理能力培养，每月开展1-2次培训会议与集体教研； 6、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等设施，居住环境舒适）； 7、丰富的企业文化活动：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、团体活动等定期举办； 8、多元发展通道： 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。 管理路径：主管助理—咨询主管—咨询总监—副总； 业务路径：业务岗—副校—分校合伙人（拥有分校股份，参与利润分红）

岗位职责： 1.负责相应阶段的数学课程授课工作； 2.参与部门安排的各项培训及教研活动，并按要求完成试讲与练课任务； 3.激发学生对数学学科的学习兴趣，建立良好的师生互动关系； 4.以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力，共同构建契合学生成长需求的学习体验； 5.定期与家长沟通教学情况，及时反馈学生的学习进展与成效； 6.我们将提供内部创业平台及相关资源支持，鼓励你开发形式新颖、具备竞争力的教学产品，释放个人潜能，惠及更多学子。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备扎实的学科功底和良好的人文素养； 2.热爱教育行业，性格亲和，具有较强的责任感； 3.普通话标准，擅长与学生互动交流，授课方式生动灵活； 4.充满热情，能够适应一定的工作强度与节奏。 岗位福利： 1、入职保底薪资5500起。 2、提供住宿，基础家电齐全（拎包入住）； 3、入职即购买五险一金； 4、多假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+的带薪假期，福利假期； 5、精培训：提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训；培训贯穿整个职业生涯。 【无限充电】 定期教研&专业技能培训 外部行业培训&学术交流 【工作乐趣多】 丰富的下午茶、大量节假日礼品，等你开撩~ 丰富多样的员工活动，总有一款适合你~ 年度旅游，世界那么大，我负责钱，你负责玩~

岗位职责: 1.负责开展院校招生相关工作 2.需进入学校进行宣讲介绍 3.开展学生家庭走访沟通 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与说服能力 2.能够协同完成招生目标，执行力强 3.具有积极的团队协作意识，能与团队共同推进工作

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：22:00-23:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-18 每周五、周六需到店演出，准备2-3个舞蹈节目，表演结束后即可离场。 擅长民族舞、爵士舞或街舞者优先，要求形象良好、气质佳。

岗位职责： 1、协助主裁判维护赛场秩序，确保赛事公平有序开展； 2、负责比赛得分的记录，及时应对和解决赛中规则相关问题； 3、现场引导观众文明观赛，营造良好的竞赛氛围； 4、协同俱乐部完成日常器材检查与维护，保障赛事顺利推进； 5、参与比赛流程的设计与改进，持续提升赛事组织水平。 任职要求： 1、具备优良的体育素养和职业操守，对台球运动有浓厚兴趣； 2、拥有较强的沟通协调能力与临场应变能力，能准确理解并执行竞赛规则； 3、具有团队协作意识，能够与裁判组及工作人员紧密配合； 4、有台球赛事执裁经验者优先，无经验者可接受系统培训； 5、能接受弹性工作安排，包括周末及法定节假日上岗。

可以面试后加微信，需尽快到岗 一、招聘要求 （初中英语，小学语文数学） 1.能够稳定工作6个月 二、应聘流程 1.携带个人简历 2.准备30分钟试讲（科目内容自选，重点考察授课能力） 三、工作时间 周一至周四（下午14:30－20:30） 周六、周日（上午8:30－18:30，中午休息2小时） 每周固定休息一天（周五） 节假日根据实际情况合理安排调整 四、工作待遇： 1.薪资按授课能力面议，前6个月（3800-5000元），续签后续签6个月合同（4500-6000元） 2.提供食宿（住宿为1-2人间）

教师招聘（全职老师） 一、面试流程： 1.请携带个人简历 2.自选应聘科目进行15分钟试讲 3.回答教学相关问题 4.应对突发状况的情景问答 二、工作时间： 周一至周五（14:30～21:10） 周六周日（8:30～18:30） 单休，调休安排在周四或周五 节假日根据实际情况灵活调整 三、工资待遇： 1.薪资标准面议，依据授课能力确定 2.提供食宿福利（住宿为两人间） 3.工作地点：贵州省毕节市七星关区碧阳国际、招商、翠栖苑、中鼎华城 4.面试地点：中鼎华城一期

有相关经验者优先，具备良好沟通表达能力 岗位职责： 1.制定并执行英语教学方案，提升学生的英语综合能力。 2.编写及优化教学资料，确保课程内容准确且与时俱进。 3.开展各类教学活动，涵盖面授课程、线上授课及学生互动环节。 4.与学生保持顺畅交流，掌握其学习需求与习惯，实施因材施教。 5.定期跟踪学生学习情况，给予评估与反馈，助力持续进步。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力，能与学生及家长高效互动。 2.热爱英语教育工作，掌握科学的教学方式与实践技巧。 3.工作认真负责，可独立完成教学方案的设计与实施。 4.具有团队协作意识，愿意与同事协同提升教学成效。 5.具备相关工作经验者优先考虑。

1.负责英语课程的教学工作（如中小学英语/雅思托福/商务英语等，根据需求调整）； 2.制定教学计划，备课并完成教学目标； 3.组织课堂活动，激发学生学习兴趣，提升英语应用能力； 4.定期评估学生学习效果，反馈学习情况； 5.参与教研活动，优化教学方法。

岗位职责: 1.提供高效的行政协助，保障客户服务质量； 2.配合团队推进日常事务管理与运营执行； 3.优化服务流程并实施监督，提升整体运作效率； 4.协助筹备重要会议与活动，确保各环节有序进行； 5.带领团队作业，持续提升工作品质与服务水平。 任职要求： 1.具备良好的统筹与协调能力，善于应对多任务场景； 2.有较强的责任意识和团队管理能力，能发挥带头作用； 3.拥有出色的表达与交流技巧，实现与内外部良好互动； 4.具备敏锐的问题识别与处理能力，可快速响应突发情况； 5.工作积极主动，能够胜任高强度、快节奏的工作氛围。

【招助教5名】 100元一天，包食宿，【或者补助50元一天，不提供食宿】可以兼职 有四类机长，有地面站教学能力的，都可以来

招聘岗位：全职绘本老师兼馆务管理员 岗位职责： 1.绘本馆日常管理 2.家长接待与服务 3.绘本课程教学 4.活动执行（有岗前培训） 任职要求： 1.持有教师资格证，师范类相关专业； 2.幼教/小学教育/儿童阅读领域优先； 3.热爱儿童教育，熟悉绘本阅读及儿童心理 4.亲和力强，沟通表达能力优秀 5.具备基础办公软件操作，普通话标准 薪资福利： 月薪3000-5000（底薪+课时费）

招聘：普通员工 薪资：面议 岗位职责：做好本超市相关的各项工作。 任职资格：具备良好的沟通能力，执行能力，具有极强的团队合作意识。 薪酬福利：底薪+销售提成+奖金，。