岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.配合团队优化课程体系与教学资源 5.及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达流利 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教师资格证或相关实习经历 5. 学历不限，持有英语专业八级、TESOL、TEFL或CELTA证书者优先

您能得到： （1）底薪+课酬+全勤+带班津贴+新生提成+续班提成+话费补贴+节日福利+五险+专业技能培训 （2）晋升路径：实习教师—转正教师—优秀学科教师—教学教研主管—校长助理—执行校长—分校校长—合伙人 岗位职责: 我们需要您： First of all : 全职 （1）英语四级，英语六级；本科； （2）英语；教育相关专业； （3）有投身教育事业的心理准备； （4）标准的英语发音； （5）有耐心，一定有责任心；绝对有上进心，进取心； （6）有较强的执行能力；对工作讲究方法和效率，能高效工作； 我们希望您： （1）有英语教学经验者优先考虑； （2）认真完成教学工作，教案编写与完善，教学课件制作； （3）完成上课考勤记录，在完整的教学中，紧密关注学员，积极沟通家长； （4）配合学校进行新生招生和老生续费工作； （5）积极参加机构安排的学习及教研； （6）及时，积极了解学生学习情况，思想状况，完成学员回访工作；促进家校紧密度； （7）工作积极主动，有爱心，耐心，责任心，进取心； （8）有为自己工作的思想准备； （9）具有较强的亲和力；个性活波开朗；沟通能力；应变能力；团队合作精神；

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通与组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

岗位职责： 1.负责小学全科的课后辅导工作 2. 批改作业，定期开展学情分析与教学反馈 3. 配合完成教学评估、作业任务 4. 遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4. 善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责： 1.负责中小学英语 ，当学生做学习机计划，整理资料，讲错题，解答难题

烹饪指导教师（中烹、面点专业） 岗位职责： 1. 教学任务： - 负责专业课课程编写和教学，理论与实践结合，培养学生职业技能。 - 设计教案、组织实训，指导学生考取职业资格证书。 2. 学生管理： - 协助管理班级日常，关注学生心理健康与职业素养养成。 - 带领学生参与技能竞赛、校企实习等活动。 3. 专业发展： - 参与专业建设、课程开发，定期下企业实践，紧跟行业技术发展。 -根据教育改革要求，制定相关专业的人才培养方案。 4. 校企合作： - 引导学生参与实习，推动产教融合，助力学生就业。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，专业：烹饪与营养教育等，性别：不限，欢迎实习或应届毕业生 福利待遇 1、基本薪资+岗位薪资4500-6000，按国家规定缴纳五险一金； 2、通过转正评估后，有月绩效奖金和季度绩效奖金； 3、在工作期间获得技能证书及比赛奖项后会有学习奖励补助；

岗位职责： 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学工作，根据教学大纲和学生水平制定个性化教案 2. 运用互动式、任务型等多元教学方法提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展学习评估与反馈，及时与家长或学员沟通学习进展 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学内容与课堂效果 5.配合校区完成日常教务管理、学员服务及招生支持等相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与亲和力，普通话标准 2. 具备扎实的英语语言基础和跨文化沟通能力 3.表达清晰、逻辑性强，能熟练运用多媒体工具开展教学 5. 学历不限，有教学经验者优先，应届毕业生亦可培养

招聘英华路半山丽园新店筹备招聘服务生8人：3000-3500（具体底薪，以面试定，兼职，暑假工勿扰）洗碗大姐2名：3000楼杂大姐1名：3000以上岗位全勤200，包吃住，月休4天，国家规定节假日补休；做午市晚餐联系方式：

柳州市鹿寨县招电焊 天然气焊工，懂丝接熟练的

南环附近招钢筋制作工人，熟练工。工资6000.包中餐。住附近优先。年龄30-50岁。要求:老实务实，勤快！联系电话:

一、招聘核心优势 非流水线作业，轻松自由，无强制体检要求，无需工作经验，专人带教易上手，吃饭休息不扣工时，出勤满 7 天可预支生活费，薪资透明无套路 二、薪资待遇 1. 基础薪资标准（价格调整截止至 2026 年 7 月 30 日） 小件打包普工：15 元 / 小时基础时薪 + 3 元 / 小时稳岗补贴（发薪日在职可享有），综合月薪 5500-6000 元 大件打包普工：17 元 / 小时基础时薪 + 3 元 / 小时稳岗补贴（发薪日在职可享有），综合月薪 6000-6500 元 2. 薪资结算规则 所有岗位， 每月 30 日固定发放上月完整工资，无周结模式 出勤满 7 天，每周可申请预支 200-500 元生活费，预支款每周二下班前发放 3. 意外险：80 元 / 人 / 月，， 劳保鞋：可在厂区领取， 三、工作时间 核心班次：8:00-20:00，两班倒，每周固定倒班一次 休息规则：中午固定 45 分钟吃饭休息时间，吃饭休息不扣工时，每日固定计时 12 小时 月度休息：月休 2-4 天，具体根据厂区生产排期安排 四、招聘要求 年龄性别：18-48 周岁，，无性别限制外的其他特殊要求 基础能力：需识字、会写字，能接受两班倒作业，工作认真负责 背景要求：无犯罪案底，花臂纹身不接收，小面积纹身可正常入职 其他要求：无需体检，无需相关工作经验，无学历硬性门槛 入职准备：需携带本人身份证，面试需穿长裤、运动鞋 / 劳保鞋，可自备劳保鞋， 五、工作内容 核心岗位：普工（小件打包 / 大件打包），合计招聘 30 人 具体工作：负责汽车配件海外物流相关的物料扫描装框、打包、接收、发货，检查并粘贴标签等全流程配套工作 作业模式：非流水线作业，岗位分工明确，有专人带教，轻松自由，无强制加班要求 六、工作概况 工作地点：柳州鱼峰区宝骏 作业环境：非流水线固定工位，可自由活动，无重体力劳动，全程室内作业，环境整洁 发薪保障：每月固定 30 日发放上月工资，出勤满 7 天可申请预支生活费，薪资透明可查 离职规则：，必须提前 7 天向工厂提交申请，以工厂批准的离职日期为准， 七、福利待遇 住宿安排：东悦佳苑宿舍，8-16 人间，住宿费 120 元 / 月，水电费平摊， 用餐安排：全程自费用餐，吃饭时间计入工时不扣费，单日工作超过 10 小时，可享有 3.5 元 / 天的工间餐补贴，员工中午可自备工间餐晚上食用 保险保障：统一为入职员工购买意外险，80 元 / 月， 其他福利：无强制体检、无学历门槛、无经验要求，专人全程带教，轻松上手

一、招聘核心优势 非流水线作业，灵活自由，无强制体检要求，持证熟手优先，专人带教易上手，吃饭休息不扣工时，出勤满 7 天可预支生活费，薪资透明无套路，综合月薪 6500-7000 元，7 月全新招聘，岗位缺口明确，面试流程快 二、薪资待遇 核心薪资标准：熟手叉车岗，19 元 / 小时基础时薪 + 3 元 / 小时稳岗补贴（发薪日在职可享有），综合月薪 6500-7000 元 薪资结算规则：所有岗位，；每月 30 日固定发放上月完整工资，无周结模式 预支规则：出勤满 7 天，每周可申请预支 200-500 元生活费，预支款每周二下班前发放 三、工作时间 核心班次：8:00-20:00，两班倒，每周固定倒班一次 休息规则：中午固定 45 分钟吃饭休息时间，吃饭休息不扣工时，每日固定计时 12 小时；月休 2-4 天，具体根据厂区生产排期安排 餐补福利：单日工作超过 10 小时，可享有 3.5 元 / 天的工间餐补贴，直接补发至当月工资 四、招聘要求 年龄性别：18-48 周岁，性别限制外的其他特殊要求 专业要求：有 2-3 年叉车操作经验，熟悉电动叉车操作，持有在有效期内的叉车证，无违规操作记录 基础能力：需识字、会写字，能接受两班倒作业，工作认真负责，具备安全规范作业意识 背景要求：无犯罪案底，花臂纹身不接收，小面积纹身可正常入职 其他要求：无需体检，无学历硬性门槛，， 面试要求：面试时间为周一至周五 13:30 集合，13:50 准时进厂；面试必须携带本人身份证原件，需穿长裤、运动鞋 / 劳保鞋，不符合着装要求不予面试 对接联系人：到厂联系梁主管 五、工作内容 核心招聘岗位：叉车司机，合计招聘 9 人，岗位缺口明确 具体工作：负责汽车配件海外物流相关的物料叉车转运、装卸、入库、出库，配合完成物料扫描、装框、发货等配套工作，确保物料流转准确、作业全程符合安全规范 作业模式：非流水线固定工位，作业灵活自由，有专人带教，无强制加班要求 六、工作概况 工作地点：柳州宝骏厂区 作业环境：全程室内厂区作业，环境整洁，非流水线固定工位，可灵活活动，无重体力劳动 入职流程：面试→入职培训→分配岗位，面试通过当天即可安排入职，可直接安排住宿 离职规则：，必须提前 7 天向工厂和驻厂老师提交申请，以工厂批准的离职日期为准， 七、福利待遇 住宿安排：东悦佳苑宿舍，8-16 人间，住宿费 120 元 / 月，水电费平摊， 用餐安排：全程自费用餐，吃饭时间计入工时不扣费，单日工作超过 10 小时，可享有 3.5 元 / 天的工间餐补贴，员工中午可自备工间餐晚上食用 其他福利：无强制体检、无学历门槛、专人全程带教，轻松上手，薪资发放准时无拖欠，出勤满 7 天可申请预支生活费

岗位职责 1．负责英语学科课程的教学实施，完成日常一对三授课任务； 2．根据教学计划组织课堂教学，确保教学进度与质量； 3．参与课程研讨与教学改进，提升教学方法与有效性； 4．关注学生发展，开展课后辅导与反馈。 任职要求 1．具备良好的学科专业知识与教学能力； 2．具有较强的课堂组织能力及语言表达能力； 3．有责任心和敬业精神，能够承担教学相关工作任务； 4．乐于投身教育行业，具备良好的沟通能力。

招专业英语音标教学，音标拼读单词，巧记单词老师一名。价格面议

辅导初二学生，英语，物理，数学。每个小时80-100，每天4个小时。

社区内给孩子开展英语趣味小游戏活动，活动时长90分钟，具备一定英语翻译能力和活动组织能力，负责和孩子互动。100一天，持续10天，每天工作1个半小时左右。有活动组织经验优先考虑

居家办公，提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学：通过线上教学平台，进⾏1对1教学授课工作，准备教学计划、课前教案，提供课后服务 2、学习规划：配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通：及时解答学⽣问题，阶段性反馈学⽣学习情况，与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历，英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要，25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强，普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼，创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇（2026 标准） ⼩学岗位： 底薪：2800 元（包含40 基础课时）。 课时费：70元/h 初中岗位： 底薪：3200 元（包含40 基础课时）。 课时费：初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位： 底薪：4000 元（包含40 基础课时）。 课时费：⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利：⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地，未来可以转移】（3-7天，培训通过后⼊职） 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息； 周三⾄周五 15:00-22:00（18:00-19:00 休息）； 周六、周⽇ 8:00-22:00（12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息）。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与阶段性评价，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 备课及教学反馈，持续优化教学方法与课堂实效 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础与较强的文本解读、表达及写作能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历及良好沟通能力 5. 具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体及教学平台开展互动教学

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施符合学生认知规律的教学计划 2.精心备课、授课、批改作业及组织测验，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，配合学科组完成教学资源开发、试题命制及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 5. 完成学校安排的值班、招生支持、社团指导等教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上水平 3.具备扎实的数学学科知识体系和现代教育理念，能熟练运用多媒体教学手段 4.具有良好的课堂组织能力与学生管理能力，适应中小学教学节奏与育人要求 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

招聘4名教师，要求有爱心，耐心，高度责任心，愿意从事特殊教育事业的爱心人士。有教师资格证或者工作经验优先。 待遇:2000-4000元，包吃住，帮买五险，双休，寒暑假。

需要晚辅老师2名，男女都可以，在读大学的也可以兼职。会交小学生就行。要有耐心、责任心、教导心。

岗位职责： 1.负责初中/高中生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合新课标要求设计教学方案，开展实验教学与探究活动，提升学生科学素养 3. 关注学生个体差异，实施分层教学，协助开展学业指导与心理疏导 4.完成教学检查、考试命题、阅卷及教学质量评估等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 熟悉中学生认知特点，能灵活运用多媒体及实验教学手段 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 定期开展学情分析与成长跟踪 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力，熟悉主流教材及新课标要求 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质 5. 具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作节奏

岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理：常驻合作院校，负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理，纠正学生散漫陋习，开展职业素养、实习心态教育，做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导：熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境，在校提前植入企业管理标准，真实宣讲实习内容，减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进：负责学生统一送岗、入职安置；学生上岗后驻企跟进1-3个月，配合企业指导老师开展工作，专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳：对接学校与各门店企业老师，同步学生在岗情况，及时处理实习各类适配问题，杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘：建立实习生管理档案，定期复盘流失问题，优化前置管理方案，提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，教育、管理类相关专业优先； 2. 善于学生纪律管理、思想疏导，沟通协调能力好，抗压能力强； 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差； 4. 责任心强、处事踏实，有学生管理、校企合作经验优先，应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元，能力优异可面议； 2. 做五休二（双休）、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建； 3. 驻企出差补贴，晋升通道清晰，长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月（长期全职岗）

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

岗位职责： 1. 负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5. 与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 学历不限，有英语教学经验者优先