【岗位职责】 1.利用公司提供的资源及多种渠道拓展客户，通过电话或实地拜访与客户进行高效沟通； 2.深入了解客户实际需求，分析其业务特点，为客户量身制定解决方案并推荐合适产品，推动销售目标达成； 3.维护长期稳定的客户关系，做好客户情感维系及售后支持工作； 4.及时整理并向上级汇报市场动态信息，把握行业发展趋势； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1.专业不限，具备电话销售工作经验者优先； 2.性格外向开朗，思维敏捷，富有亲和力，具备优秀的语言表达与沟通技巧； 3.具有一定市场洞察力和判断能力，对销售机会有敏锐感知； 4.有明确目标意识，自我驱动，责任心强，同时具备良好的团队协作精神； 5.承压能力强，勇于接受挑战。 【薪资福利】 激励结构：底薪+高提成+开单奖励； 福利保障：五险一金、带薪年假、周末双休、国家法定节假日、年度体检、内部培训、岗位晋升等。

公司是主营弱电安防行业，负责项目进场验收结算资料整理、配合技术部询价、配合商务部投标等工作。会CAD图、有弱电安防行业经验优先！

一、【岗位要求】 1、全面了解企业实际情况：采用访谈、电话交流、数据研究等形式，精准发现企业面临的关键问题； 2、积极获取客户信息与潜在合作机会，持续维护良好客户关系； 3、配合完成商务报价及合同签署相关工作。 二、【岗位职责】 1、负责公司在区域内的前期业务拓展：包括环评（排污、应急预案）、环保验收、水土保持等项目； 2、负责公司在区域内项目建设全周期业务拓展：涵盖设计、监理、报批报建等相关内容； 三、【工作时间】：周末双休，行政班制；享受法定节假日，无需加班 四、【工作地点】：五象总部基地

岗位职责: 1. 维护并深化客户关系，保障客户满意度与长期合作意愿。 2. 开展市场调研与业务开拓，提升公司运营效能与市场份额。 3. 策划并参与商务交流活动，增强企业品牌影响力与行业竞争力。 4. 持续跟踪行业趋势及政策调整，为管理层提供有效决策依据。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协作能力及团队意识。 2. 学习能力强，工作积极主动且执行高效。 3. 可独立开展工作，具备较强的应变与问题解决能力。 4. 对市场动向敏感，能迅速适应变化的外部环境。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作 5.处理人力资源相关文件与数据管理，确保信息准确与保密 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

薪资待遇 薪资：无责底薪3500（高提成＋奖金） 福利：多项奖金补贴、提供住宿、免佣金、每月1-2次团建活动、差旅费用报销 工作时间：10:00-19:00，不加班，法定节假日正常休息 晋升通道：普通员工→主管→准副理→副经理→总经理 工作内容 1、了解公司概况，熟悉部门规章制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程； 2、达成公司对储备干部各成长阶段的培养目标； 3、通过系统学习快速适应并胜任相关岗位工作； 4、为团队工作提出合理化建议，协助上级完成日常管理与团队建设任务。 职位要求 1、全职工作2个月及以上，不接受兼职人员 2、年龄23岁及以下，学历不限，能力突出者条件可适当放宽 3、具备较强的上进心，能适应成长过程中的各项挑战与压力； 4、拥有良好的沟通协调能力，有责任感，愿意为目标全力以赴； 有意者欢迎前来公司面试咨询，拒绝空谈，请勿爽约！

1、负责招投标信息的获取、归类、整合与统计； 2、在各类招投标平台完成企业资质申报，同步进行公司官网内容更新与日常维护； 3、持续优化投标数据系统，确保数据库信息准确并定期维护； 4、负责投标文件的编制、校对、签章、打印、装订等全流程操作，办理投标保证金缴纳与退回事宜； 5、组织并推进公司各类资质证书的申报与续办工作； 6、管理合同签署流程及归档工作，跟踪项目执行进度，包括进度款、应付款申请及发票处理等环节； 7、搜集并整理国家及地方出台的相关扶持政策，协助开展补贴申报工作； 8、协助团队成员完成其他临时性或交办的工作任务。 任职资格： 年龄与学历不限，需具备1年以上相关工作经验，有家具行业背景者优先考虑，具备良好的理解与沟通能力，熟练使用常用办公软件。

【岗位职责】 1、客户管理：对接区域内商业客户的日常沟通，跟进公司产品在区域内的发货安排及回款事宜，确保流程顺畅执行。 2、价格管理：准确完成发货、开票及相关单据信息处理，核对负责范围内的应收账款与公司财务账目，保障数据一致性和资金安全。 3、流向管理：依照公司规范完成各类报表的填报与提交，开展数据分析，落实产品流向信息的有效管理。 4、市场服务：协同业务团队及时应对市场中出现的商业问题，维护渠道稳定运行，保障公司供应任务顺利完成。 5、商业信息收集：定期整理并反馈地方政策动态、终端情况及竞争品牌相关信息，为业务决策提供支持。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、医药类相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、组织能力和责任心； 3、熟练撰写文书材料，具备较强的数据整理与文件处理能力； 4、掌握常用办公软件操作，如Excel、Word、PPT等。 *宽广的晋升空间：商务专员——商务主管——商务经理——商务大区经理 *公司福利：岗位工资+绩效工资+区域补贴+入职即买社保+周末双休+法定节假日+餐补+不定时下午茶

接待客户接待客户指引客户带领客户把客户带到之间的区域

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；全国规模最大的无人零售运营商； 现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业20万余家，累计用户上亿。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业客户场地，企业员工可享受多样化的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售额返点 业务模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，获客门槛较低 【业务场景】 设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 ①综合收入11-15K，包含绩效+阶梯提成+新人奖金包+老人奖金包+新老人流水分润+资深/星级补贴 ②底薪包4500（含绩效），在职员工月均收入10K+；资深或星级销售稳定月入15K-25K ③长期流水分润机制，每成功投放一台柜子，后续营业额可持续分润，年分润最高达9.6W元 ④入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假 ⑤享受国家法定节假日福利，定期组织团建活动，夏季送清凉，冬季送温暖，并设有各类激励与表彰奖励 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护及转介绍等多种方式，拓展无人零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责南宁区域，外勤工作灵活打卡，就近安排辖区 2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B类推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均有对应补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达6500元/月

激光焊接工程师 1.本科及以上学历，拥有非标自动化设备调试、新能源电池及模组装配线动力总成相关工作经验者优先考虑；2.掌握材料或焊接方面一定的理论知识，能够指导并培训维护人员开展激光及焊接设备的日常维护、维修工作以及进行工艺优化；3.具备良好的沟通协调能力、一定的抗压能力和团队合作精神；4.能够熟练运用办公软件，具有一定的方案能力。 薪资福利:综合薪资：8000 - 17000元/月；福利待遇：五险一金、婚假、免费住宿、餐补、重要节日福利、季度福利金、高温津贴、生日礼金、卫生费等。 招工人数:3人 简历投递邮箱：（简历命名按照姓名+意向岗位+工作年限”的格式）；交通出行方式：公交车D330琅东客运站至宁福新能源站，车票价格18元；起点首末班时间(周一至周四)6:45、17:30，(周五至周日)6:45、11:30、17:30；终点首末班时间(周一至周四)8:20、19:00，(周五至周日)8:20、13:00、19:00；注：以上招聘详情由招聘企业负责解释 工作地址:南宁市青秀区伶俐镇昌隆路45号广西宁福新能源科技有限公司

新建大型新能源厂区，新年招聘第一批工人，长期短期都可以。月保底10000，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！

北湖云上四季酒店招客房兼职一名，退续一间，房间简单好做，电话

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

可以随时上工 南宁餐厅招一个洗碗阿姨，要求45岁左右，不要太老的。每天8个钟，月休4天，工资3500左右，包吃住。联系

职务：商务助理 薪资待遇：5K+提成 岗位要求： 1.性格开朗，活泼，愿意与人打交道； 2.大专以上学历，基本英语沟通和读写能力； 3.有货代行业经验，或者对国际物流行业有一定了解； 4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件； 5.有新媒体（抖音、小红书、视频号等）操作经验的人员优先。 岗位职责： 1.与公司的潜在客户建立联系，洞察客户需求； 2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材； 3.承接客服部门的询价报价； 4.收集市场信息，定期汇报给商务经理并更新市场价格体系； 5.公司安排的其他事项。

1、招投标报价跟进合同的签署 2、配合项目进度资料 3、ISO9000年审 4、投标平台维护 5、长期稳定工作

1.熟练掌握合同及标书编制 2对招标全流程及电子商务平台熟悉 3工作认真负责。细心且主观能动性强

招聘：商务文员/项目文员 薪资：4-6K元/月 岗位职责： 负责项目方案的撰写、整理与美化，具备良好的文字表达能力。 跟进货物采购全流程，协调到货、验收及供应商对接。 熟练操作金蝶系统，完成日常出入库及库存管理。 负责公司考勤、日常行政事务支持。 任职要求： 大专及以上学历，文笔流畅，能独立撰写项目方案及商务文书。 细心负责，具备良好的沟通协调能力，有采购或跟单相关经验优先。 熟练使用金蝶ERP及Office办公软件。 工作有条理，执行力强，具备团队协作精神。

1、根据公司提供的优质客户资源与目标客户联系，并促成成交； 2、挖掘并跟踪潜在客户，积累客户资源，最终达成交易签订合同，完成每月销售指标； 3、寻求目标客户开展商标、专利、版权、知识产权交易、法律事务、科技项目申报、国际业务、政府补贴项目等业务，介绍公司平台和优势； 4、解决客户异议和疑问，与客户建立相互信任关系，从而达成协议，签订合同，； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，在良好的客户关系上建立二次合作。

【岗位职责】 1、目标客户开发与拓展： 主动识别、接触和开发人力资源行业（企业HR部门、HR服务采购决策者）的新客户。深入了解目标市场、行业趋势及竞争对手动态。 2、客户需求分析与解决方案销售： 企业端： 深入挖掘企业客户在招聘、人才管理等领域的痛点，设计并销售定制化解决方案。 政府及公共机构端： 精准理解政府部门在就业服务、人才引进、技能培训、人力资源服务体系建设等方面的政策目标和项目需求，提供符合政策导向、满足其特定要求的整体解决方案（如服务采购、项目合作等）。 3、销售全周期管理： 管理从初步接触、需求分析、方案演示、报价谈判、合同签订到最终成交的整个销售周期。准确预测销售业绩，有效管理销售漏斗，确保及时、准确地完成销售合同及相关流程。 4、客户关系建立与维护： 与新老客户建立并维护长期、信任、高价值的战略合作伙伴关系。确保客户满意度，促进增购、复购和交叉销售机会。 5、市场洞察与内部协作： 收集并反馈市场信息、客户声音及竞争情报，为产品优化和市场策略提供建议。 6、达成销售指标： 承担并努力超越个人及团队的销售业绩指标（如新签合同额、收入、客户数量等），负责销售回款管理。 【岗位要求】 1、经验背景 至少3年以上B端销售经验，且至少有2年专注于人力资源相关产品或服务的销售经验。 （例如：销售HR软件、招聘服务、培训课程、人力资源外包、咨询解决方案、灵活用工平台等）。 2、行业知识 深入了解人力资源领域的基本流程、核心痛点和发展趋势。  3、关键资源与能力 政府资源： 拥有稳定的、良好运作的政府相关部门（如人社、人才、经信、开发区、大型国资企业等）人脉资源网络优先。 4、核心能力 卓越的沟通与呈现能力： 能够清晰、自信、有说服力地向各级客户进行沟通和方案演示。 出色的倾听与需求挖掘能力： 能够通过有效提问，洞察客户未言明的深层次需求。 强大的解决问题与方案设计能力： 能够将客户需求转化为有效的解决方案。 高超的谈判与成交技巧： 能够有效处理价格谈判和复杂合同条款。 优秀的客户关系管理能力： 擅长建立信任和长期伙伴关系。 自我驱动力与目标导向： 积极主动，结果导向，能够在压力下保持高效。 优秀的分析与规划能力： 能有效管理销售区域、管道和时间。 5、其他要求 大专及以上学历，市场营销、商业管理、人力资源或相关专业优先。 【加分项】 1、拥有特定人力资源细分领域（如招聘科技、薪酬福利等）的深入销售经验。 2、拥有服务大型企业客户或特定行业（如互联网、金融、制造业等）的经验。 【我们提供】 薪酬结构：底薪 + 丰厚提成 + 绩效奖金 + 季度奖励。 福利保障：五险一金、带薪年假、周末双休、国家法定节假日、年度体检、内部培训、岗位晋升、团队建设活动、股权激励等。

（1）工作职责1.负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源2.负责客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易4.发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作5.带动新人完成业务，做好带头示范6.完成领导交代的其他工作（二）任职资格1.高中以上学历，专业不限，一年以上销售行业经验2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧，熟悉运用办公软件、房产软件等3.乐于沟通、交际，具有销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇（10000元-18000元）底薪+高额提成40%+绩效工资（800-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

职位描述： 【分拣员】 1、要求：20~45岁，男女不限 2、上班时间：16:00~03:00 3、工作内容：根据手机上的订单，把货物分拣到指定的货区，然后扫描，要用到自己的手机操作。 4、薪资：计件工资，个人计件，多劳多得，上不封顶。 【装车工】 1、要求：20~45岁 2、上班时间：17:30~03:00 3、工作内容：一个人装一车，只装车不卸车，把框货码在卡板上，一个卡板码35个框，然后缠膜，用电手车叉把卡板推上车。 4、薪资：个人计件，底薪670元+食宿补贴800元+按卡板计件，6.5元/板。 【果蔬打包员】 1、要求：18~50岁，男女不限 2、上班时间：12:00~20:00，12:00~23:00，一天轮一次下早班，上下班时间会根据当天单量调整 3、工作内容：给水果蔬菜挑选、称重、装袋子、贴标签。 4、薪资：计件工资，小组计件，全勤奖300元，4~5人一组，多劳多得，上不封顶。 5、正常做，薪资范围4000-7000之间。 6、新人入职前5天，保底加工计件日薪资150元/天（出勤日），不足150元按150发放，超出150元按实际提成发放；（期间每日录入10件作业数据触发保底）

房产新媒体专员（偏业务岗）岗位职责 1. 业务导向内容创作：聚焦房产成交转化，策划制作带客属性的短视频、图文及直播内容（如房源实景讲解、特价房推荐、购房福利解读、成交案例分享），精准传递房源核心卖点与购房优惠。 2. 流量转化与线索挖掘：通过内容运营引导用户私信咨询、留资，主动对接意向客户，初步解答购房疑问，完成线索筛选与分级，及时同步至销售团队跟进。 3. 私域流量运营与转化：将公域平台粉丝引流至企业微信/社群，定期发布优质房源、购房政策、成交喜报等内容激活用户，开展私域专属购房活动，促进客户成交。 4. 销售协同与业务落地：深度对接销售团队，明确各项目主推房源、销售节点及成交政策，确保内容与业务节奏同步；协助销售团队开展直播带看、线上答疑等获客活动。 5. 数据复盘与业务优化：重点监测线索量、留资率、转化率等业务相关数据，分析内容对成交的赋能效果，针对性调整内容方向与运营策略，提升获客转化效率。 6. 客户关系维护与复购：跟进已成交客户的售后反馈，通过新媒体内容进行维系，挖掘老客户转介绍资源，助力二次获客。

通过分销网络开展产品推广与销售，统筹管理各级分销商及经销商 1、岗位职责 2、目标客户群体界定 3、市场拓展策略规划 4、客户关系开发与维系 5、合作渠道资源开拓 任职要求：无

有啥说啥，学历不是唯一，不看背景，只看做人做事。 无责底薪3500+早九晚六/午休两小时/不加班+周末双休 说不加班就不加班，00后就是任性！！！实习生包盖章 基本要求：活的，能交流的。 【不包食宿看清楚再投】

1）工作职责1.负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源2.负责客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易4.发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作5.带动新人完成业务，做好带头示范6.完成领导交代的其他工作（二）任职资格1.高中以上学历，专业不限，一年以上销售行业经验2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧，熟悉运用办公软件、房产软件等3.乐于沟通、交际，具有销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇（10000元-18000元）底薪+高额提成60%+绩效工资（800-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

海口江东新区国际高教科研组团 国企优质住宅项目招聘策划负责人，置业顾问，文员/客服，现房，货值高，待遇优厚、发展可期，欢迎自荐推荐，有意联系徐先生

岗位职责： 1.房源开发与客户匹配：负责收集、核实房源信息，根据客户需求精准推荐合适房产，促成租赁交易。 2.带看与谈判协调：安排实地看房，协助双方沟通价格及条款，跟进合同签订手续办理。 任职要求： 1.年龄20-50岁以内 2.有经验优先，无经验优秀也可，宝妈也可 工作时间: 9:30-17:30 薪资待遇： 综合薪资6000-15000元/月（根据个人能力上不封顶）

岗位职责: 1.协助项目经理进行项目规划、执行与监控，确保项目按时按质完成； 2.与团队成员及相关部门沟通协调，解决项目推进中的问题，提升团队效率； 3.跟踪项目进度，定期汇报项目状态，及时调整项目计划以应对变化； 4.支持项目相关的市场调研与数据分析工作，为决策提供辅助信息。 5.公司提供客户，负责谈判与成交 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能够高效处理多任务并解决问题； 2.有较强的责任心与执行力，能够在压力下保持工作质量和效率； 3.优秀的沟通技巧，能够与不同部门和团队成员建立良好合作关系；