【岗位职责】 1. 采用项目制协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关手续，持续维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司规章制度，不断提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司下达的个人及团队业绩目标。 【我们期待你具备】 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有归零心态和持续学习意愿，逻辑清晰，善于复盘与总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备良好的沟通协调能力及明确的晋升追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 公司名称 泰康养老保险股份有限公司广东分公司 上班地址 韶关市武江区沿江路9号金福园泰康养老

岗位职责： 1. 线索获取：通过多种途径收集潜在客户信息，进行分析与筛选，精准识别高意向客户群体 2. 用户接待：主动挖掘并接待有产品需求的意向用户，全面接待到店客户，提供专业的产品介绍，并结合用户实际需求给出合理建议，清晰传达产品优势与核心价值 3. 用户跟进与转化：为意向客户提供优质服务，通过讲解产品亮点、收集并分析客户需求、邀请上门勘测房屋等销售流程，持续推动客户进展，激发购买意愿，助力实现团队销售业绩 4. 持续学习：积极掌握公司及产品相关知识，关注行业动态与最新实践，顺利通过公司组织的各项培训考核，满足岗位不断更新的能力标准 5. 高效合作：与设计、施工、售后等相关部门紧密协作，快速响应并解决客户问题，优化客户全周期服务体验 职位要求 1. 具备出色的沟通表达与逻辑思维能力，性格积极，富有热情 2. 以价值观为导向，拥有较强的自我驱动力和抗压能力，始终将完成销售目标作为核心工作导向 3. 具备良好的团队协作精神，乐于支持同事，携手达成团队业绩目标

【客服组长1位】 职责内容： 1、配合客服主管带领客服团队达成销售目标，负责目标拆解与执行，提升转化效率及服务质量； 2、参与聊天记录审核，协助优化客服话术标准与服务流程，并开展销售技巧及新员工带教培训； 3、协助主管进行团队日常运营管理，参与制定管理制度，统筹各平台店铺人员安排与排班计划； 4、协助推进客服部门与其他职能部门的协作，落实店铺促销活动及上级交办的其他工作任务； 【质培专员1位】 职责内容： 1、构建客服培训体系，策划并实施培训方案，组织落地各项培训任务； 2、主导新入职员工的岗前培训工作； 3、组织开展客服团队月度专项提升培训（如满意度、转化率优化）； 4、对接公司产品端完成产品知识类培训支持； 5、为客服业务组提供赋能培训，推动各项业务指标提升； 6、通过聊天记录抽查协助主管完善服务流程、规范用语，并辅助开展销售技能培训； 7、协助主管进行团队日常管理，参与制度建设、平台店铺资源配置及排班安排； 【客服组长】【质培专员】岗位在入职前3个月需从售前客服岗位做起，期间同步完成个人业绩，深入掌握公司产品知识，熟悉业务操作、管理流程及客服体系全链路运作，为后续团队管理夯实基础 要求： 1、具备较强逻辑思维，擅长归纳总结与问题分析； 2、沟通表达顺畅，具备良好人际互动能力； 3、掌握基础数据统计与分析方法； 4、心态积极，情绪稳定，能适应高强度工作压力； 5、有客服组长工作经验者优先，无管理经验但客服业绩突出者可纳入带薪培养计划 薪酬结构，具体面议： 【客服组长】：底薪+个人提成+团队提成，综合薪资7-9k 【质培专员】：底薪+绩效+奖金，综合薪资7-9k

岗位职责： 1.对客服团队的工作质量、效率及项目销售业绩负责，监控销售进度并及时解决问题，与运营团队协作完成销售目标。 2.结合团队实际情况，制定客服发展核心策略，确保与品牌、运营及公司整体策略一致。 3.定期统计、分析服务质量数据，提出整改方案，完善客户服务规范、流程及制度，推动制度执行，优化客服服务质量及销售业绩。 4.带领并激励团队完成各项工作任务，形成标准流程，并协助梳理仓储及售后管理流程，与客服版块协作顺畅，提高运营效率和客户满意度。 5.负责团队的绩效考核和日常培训，制定并执行培训计划，提升团队整体能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上技术支持、售后工程、产品测试或客服管理、客服售后岗经验； 2、熟悉常见办公软件（Word、PPT、Excel），掌握基础视频剪辑工具（如剪映、Premiere等）； 3、文字功底扎实。具备良好的逻辑思维与问题分析能力，能快速理解产品技术逻辑； 4、学习能力强，能快速上手新产品，适应多品类技术知识更新； 5、细心靠谱，客户导向，具备服务意识。耐心细致，愿意深入一线解决客户问题； 6、具备一定的软件基础：office玩得转，能独立制作图表与幻灯片，能对图片或视频进行简单编辑； 7、能与产品、测试、客服、运营团队高效协作； 8、熟悉电商平台（京东、天猫抖音）规则，有3C数码、游戏领域经验优先。 欢迎登陆公司网站了解更多信息：www.rayleighlabs.com 瑞利声学期待您的加入，共创美好未来！ 瑞利声学（RayleighLabs）成立于2017年，总部位于中国深圳，由原国际顶级声学专家研发团队创立，公司研发团队人均声学行业从业经验超过17年。 瑞利声学以“让世界听见美好”为公司使命，以成为“沉浸式声音解决方案领导者”为远大目标，聚焦服务智慧家庭（住）、视听融合（用）、车载娱乐（行）三大核心场景，为全球客户提供综合性整体声音解决方案；瑞利声学自成立以来已成功获得声学专利多达59项，已为全球20多个国家、上百家行业TOP5客户提供定制化声音解决方案，得到了全球用户的高度认可。 2022年，瑞利声学成功入选中国品牌创新发展工程，并受邀参加央视大国匠心专访；2023年瑞利声学荣膺消费电子行业创新品牌奖，并入围行业影响力排行榜；2023同年，瑞利声学成功完成近亿元的A轮融资，为公司快速发展奠定了坚实的基础。 企业文化： 我们的使命：让世界听见美好。 我们的愿景：声音领域的创新者和先驱者。 我们的核心价值观：满足客户，成就员工，革新技术。 我们的员工：我们的成员勇于负责，乐于协作，有高度自尊，有成就欲望。 我们的企业和员工的关系：基于契约的利益共同体和使命共同体。 瑞利声学以开放包容的文化理念，构建激发创造力的事业平台，为伙伴提供全周期成长关怀，与您共拓声学科技新边界： 1.自由呼吸的工作节奏：实行双休及弹性工作制，无需打卡，让您的工作生活平衡有度，张弛有度。 2.全方位保障计划：入职即享受一档社保与全额公积金，7天带薪年假，育儿假，为您的健康生活保驾护航。 3.高价值高回报激励体系：提供极具竞争力的薪资，年度奖金包、团队奖励、项目奖励与优秀员工奖励等，凭奋斗与绩效说话。 4.多元职业发展通道：广阔晋升空间，鼓励员工探索多维度发展路径，助力个人价值最大化。 5.关怀备至的健康福利：年度职业健康体检，确保您身心愉悦，元气满满投入工作。 6.活力满格的茶歇时光：每日丰富下午茶，为您的工作日注入甜蜜活力。 7.温暖有爱的集体记忆：精心筹备的员工生日会与团建活动，增进了解，释放活力，每一个瞬间都充满意义。 让我们以声波为画笔，共同绘制"让世界听见美好"的科技图景。瑞利承诺：您投入的每一分智慧，都将转化为可感知的职业成长与行业影响力。加入我们，让人生价值在声学革命的浪潮中澎湃回响！

●领域：通信行业 ●业务：企业400电话服务 ●优势：10年行业经验，持工信部正规资质 400号码属于企业对外的通讯工具，像400-XXX-8888这种有商业价值的吉利连号/顺号。客户一般会将号码用于售后服务、招商加盟等场景，并印刷在名片、宣传页、产品包装等物料上，能快速帮企业提升品牌形象和客户信任度。 【工作内容】 ●非销售岗，不涉及开发新客、外呼、热线接听客服。 ●主要通过微信群解答已成交客户的问题，包括后台坐席绑定、转接设置、企业彩铃、语音导航等使用问题。 ●日常做好客户关系维护，待号码即将到期时负责提醒客户续费，推动二次转化。 ●不要求有行业经验，提供带薪培训，基本1-2天都能上手。 【岗位要求】 ●具备售后客服和销售经验 ●有较强的客户服务意识和销售技巧 ●做事细心、有责任心，性格开朗好相处 【薪资待遇】 责底薪5000元，试用期2个月也是这个薪资，加续费提成，综合7000~10000元/月不等。 提成方式：成交额的2%-9%（目前客服每月至少有8~10万起步的续费额） 奖金补贴：团队奖金、年终奖、节日福利、下午茶、不定期团队聚餐及省内外集体出游等。 【上班时间】 09:00~12:00，14:00~18:30 到点下班，大小周，国家法定假期正常休息 该岗位目前只扩招1名，录满即止。 公司位于罗湖区-笋岗（距离地铁7号线笋岗站200米内），感兴趣的伙伴赶紧来打招呼哈~

1.负责日常公司客服询单转化率提升 2.客服团队培训体系搭建 3.日常客服岗位招聘选育工作 4.阶段性客户需要分析汇总。 5.疑难店铺售后问题处理

岗位职责： 1.售后问题处理（核心）： *及时、专业且礼貌地响应并处理客户关于订单进展、物流查询、产品使用方法、质量异常、退换货申请、退款及部分退款等各类售后咨询与诉求。 *准确识别客户问题类型，依据公司规定及亚马逊平台政策，独立或协同相关部门（如仓储、物流、产品团队）制定合理解决方案（如补发商品、退款、更换货物、提供操作指导等）。 *熟悉应对亚马逊平台发起的A-to-Z索赔和信用卡拒付案件，整理申诉资料，力争减少店铺损失。 *处理退货申请（ReturnRequests），执行退货授权（RMA），跟进退货进度，并完成相应退款流程。 *建立完整的售后服务记录，对问题进行归类统计与分析。 2.评价维护与管理（核心）： *持续监控店铺买家反馈与商品评论，第一时间识别负面评价（NegativeFeedback/NegativeReview）。 *对可联系的差评用户主动沟通，了解具体情况，提出有效解决方案（如致歉、补偿、退换货等），并在合规前提下引导其修改或删除不当评价（严格遵守亚马逊禁止操纵评价的规定，仅解决实际问题）。 *对有价值评论（无论正负）进行适当互动，如点赞、回复感谢；针对差评中的建设性意见，在允许范围内公开回应并说明改进措施。 *深入分析差评产生根源，定期汇总数据并反馈至销售、运营及产品团队，推动产品质量提升、服务优化及商品页面描述准确性。 *维护标准化评价回复模板库，确保所有回复内容符合规范、表达专业且高效。 3.店铺绩效指标维护： *密切关注并持续优化关键亚马逊卖家绩效数据，包括订单缺陷率、有效追踪率、延迟发货率、退货不满意率、客服响应速度与服务质量等。 *通过高效的售后支持和积极的评价管理，降低负面反馈比例和差评数量，提升整体店铺评分。 4.平台规则遵守与内部协作： *严格执行亚马逊各项平台规则与政策，特别是在客户沟通、评价处理、退换货流程、商品信息展示等方面，杜绝任何违规行为。 *与销售、运营、物流、产品研发等团队保持紧密协作，传递客户真实需求，促进跨部门联动解决共性问题，提升整体客户体验。 *参与制定和完善内部售后服务流程及评价管理机制。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业优先考虑。 2、具备1年以上亚马逊客服相关工作经验。 3、具有较强的同理心，能根据不同客户特点灵活应对，妥善解决问题，赢得客户信任与满意。 4、执行力强，理解力佳，具备良好的沟通技巧和团队协作精神。思维细致，工作踏实，具备较强的责任意识与抗压能力。 三、【上班安排和其他福利】 1、试用期：1-3个月； 2、上班时间：大小周工作制，朝九晚六，上午9：00-12：00；下午13：30-18：00（每天上7.5小时）； 3、基础保障：入职购买五险一金； 4、交通位置：办公地址位于交通便利的五和B口地铁站，公交双地铁5/10号线均可直达； 5、办公环境：16楼整层办公区域，办公环境宽敞整洁，有微波炉和冰箱，可自带午饭； 6、调薪机制：季度调薪，年度调薪，一年1-2次调薪机会； 7、年假：在公司入职满一年后有5天年假； 8、公司活动：每周都有下午茶、不定期外出团建活动； 9、公司氛围：90后居多同事关系相处融洽，工作氛围轻松愉快；

1、年龄18-30岁，中专及以上学历，有机械制造行业生产文员、采购助理或业务助理相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握ERP系统操作，精通常用办公软件，具备基本的数据统计与分析能力； 3、思维条理清晰，反应灵活，具备良好的团队合作意识，能够积极配合公司的工作安排； 4、为保障快速融入岗位，试用期间需在采购部门轮岗实习，内容包括：识读图纸、了解物料种类、工艺流程、采购周期、成本报价及对账流程等； 5、负责搭建并维护业务部客户基础信息档案，确保资料完整准确。 6、全面对接客户售后服务工作，能独立协调处理售后问题，具备较强的沟通与应变能力。

职务:售后客服 年龄:22-45 高中及以上学历 待遇:底薪（3000-4200 转正后享年终奖）+提成+医疗+养老 工作内容：依据公司提供的客户信息，协助完成理赔办理、续期缴费、资料更新、生存金与红利领取、银行卡及信用卡相关业务等 上班时间：周一至周六 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不接受远程办公！！

招聘：救生员 薪资：3000-6000元 【岗位职责】 1、掌握游泳和救生应急救护知识； 2、掌握在水中急救和陆上救生的基本知识和技巧； 3、上岗前认真检查设施设备等，确保救生设施设备完好、有效，发现问题及时处理或上报； 4、严格执行公司的安全防范管理制度： 5、严格执行安全服务工作，认真做好巡查，注视游客动态，确保客户的安全；发现异常情况及时上报并做好交班记录； 6、服从上级的安排和管理。 【任职要求】 1、必须持有【体育总局颁发的救生证】 2、年龄：18-40岁，身高165cm及以上，身体健康，无高血压、高血脂、心脏病等疾病。 实习要求实习12个月，每周5天

广东韶关招聘理货员，负责水果店货物整理工作，月薪高于2600元。

广东韶关招聘货车司机，持有A2驾照，包吃住和五险一金，月薪范围在10000至12000元。

岗位名称：涂料技术员；机械维修技术员；销售工程师。 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.身体健康，细心认真；3.服从管理，具备动手能力。 薪资待遇：1.涂料技术员薪资范围50008000元；2.机械维修技术员薪资面议，视经验而定；3.销售工程师底薪加提成制。福利待遇：包吃住、年终奖、社保及各项补贴。

✅✅韶关南华寺美食节协助170全天105半天 ⏰ 工作日期：~（可以不连做，优先安排连做到年初八的以上的） 工作内容:协助美食档口出货卖货，协助游戏摊位打气球之类工作 工作要求：16-55岁，36个 工资待遇： 10:00-22:00工资140+30餐补合计170元 16:00-22:00工资90➕15餐补合计105元 （如有安排就餐，则无餐补，无就餐下班档口补餐补） 工作地址：南华寺（自己搜索定位，找不到来问我） : 添备注“曲江兼职+名字”，不然通过慢

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

工作内容： 1、负责联通移动网络故障报修的话务接听服务，涵盖10010热线转接来电、投诉客户直拨电话及其他专业热线转接的故障类业务处理，同时承担相关服务质量与运营流程的管控任务； 2、每日跟进学习移动网络故障相关的更新知识，积极参与公司安排的各项培训活动； 3、重点完成话务转接成功率、用户IVR满意度评价及工单创建合格率等核心考核指标。 岗位要求： 1、年龄18-40岁，具备高中或同等及以上学历； 2、打字速度不低于30字/分钟，普通话表达清晰标准。 薪资福利： 1、试用期（一个月）：按转正后综合薪资的90%发放，其中含约一周培训周期，若在培训期内离职或考核未达标，按50元/天结算； 转正后：底薪2200元+全勤奖300元+绩效奖金1500元； 2、依法缴纳五险。 上班时间：早班8:00-16:00；晚班14:00-22:00，午间休息1至1.5小时；每月休息6天。 上班地点：韶关市武江区百旺路42号华科城二期4号生产楼405。

纯打字工作，无需加班，公司设有食堂，提供免费住宿 无销售性质！！！工作轻松，月收入6000-8000+ 一、【公司介绍】： 北京伽睿智能科技集团有限公司（简称“伽睿”）是一家依托“人在回路”与“融合智能”技术的新一代业务流程外包服务企业。由专注于数字化与智能化工具研发的伽信智科，与具备计算机远程技术支持能力及成熟服务体系的通软两家公司整合组建而成。总部位于北京，在贵阳、石家庄、合肥（筹建中）等多个城市设有运营基地或分支机构，现有员工逾2000人。 二、【岗位职责】： 1、通过电脑系统在线为中国联通客户提供信息查询、业务咨询及受理等服务； 2、协助完成用户信息登记与维护，解决客户疑问，并开展客户关系维护等相关工作。 三、【岗位要求】： 1、中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生及实习生报名； 2、具备基础电脑操作技能，中文输入速度不低于40字/分钟（不限输入法）； 3、热爱客户服务岗位，态度积极，乐于沟通，有耐心且富有亲和力。 四、【薪酬福利】： 1、培训期间待遇：提供系统岗前培训，享受培训补贴80元/天； 2、试用期综合月薪2500-4500元 转正后综合月薪4000-7000元（业绩优异者月薪可达万元以上，多劳多得，上不封顶） 3、提供免费住宿，水电费用按实际使用情况均摊； 4、五险一金齐全，享有生日会等员工关怀福利

工作职责: 解答客服咨询问题，审核信息（办公室坐班不外出）工作轻松简单~~ 岗位要求： 1、18-35周岁 2、中专/高中及以上 上班时间： 8小时工作制（休6-8天） 福利保障： 1、按国家规定购买五险一金 2、提供住宿（拎包入住）； 2、享有带薪年假，婚假，产假及其他法定假期； 3、享有丰富的员工节日福利；

接受无经验，提供免费带薪培训， 非销售岗位，薪资4K，购买社保，月休6天 工作内容： 1、负责联通故障报修电话的接听工作，包含10010热线转接来电、用户投诉直拨电话及其他专业热线转接话务的故障业务处理，同时承担服务质量与运营流程的相关管控任务。 2、学习并掌握移动网络故障相关的业务更新知识，积极参与公司安排的各项培训课程。 3、重点完成话务转接成功率、用户IVR满意度及工单创建合格率等相关指标任务。 福利待遇： 1、月薪4-5K，全勤无责底薪加绩效奖金，入职即缴纳社保，满一年享有5天带薪年休假。 上班时间： 每日工作8小时，排班时间为8:00至22:00之间，例如早班8:00-16:00，晚班14:00-22:00，中午休息1至1.5小时；每月安排轮休8天。 工作地点： 韶关市武江区百旺路42号华科城二期

【工作内容】 负责工商业屋顶光伏项目的开发与推广，挖掘潜在客户需求。 在马坝、沙溪、乌石等地与农户建立合作关系，推动项目落地。 参与终端活动策划与执行，提升品牌影响力。 完成公司制定的销售目标，享受高额提成与奖励。 【任职要求】 高中及以上学历，年龄25-40岁，有车且驾驶经验2年以上。 3年以上销售经验，光伏、家电、建材、日化酒水等行业优先。 具备良好的沟通能力和渠道资源整合能力。

【双休！文职岗稳定！本地社保！免费住宿！】 室内办公，非销售岗位，使用电脑协同处理工作 标准8小时工作制，每月休息8天，轻松不加班 综合薪资普遍6000以上，收入均衡，长期发展！ 【其他福利待遇】 提供免费住宿，缴纳五险一金，享带薪岗前培训 写字楼办公环境，配备员工食堂，工作舒适 享受带薪年假、节日津贴与礼品，福利齐全 按本地标准参保，零经验可培养，团队氛围融洽 晋升通道多元，岗位稳定，诚邀各位加入我们团队！

工作内容 1. 负责客户售后事务的协调与处理，保障服务品质及客户满意； 2. 整理并跟踪客户提出的意见与需求，确保问题高效解决； 3. 协同团队成员，达成部门制定的服务目标与工作任务； 任职要求 1. 拥有良好的语言表达能力与应对问题的能力； 2. 熟练操作计算机及相关办公软件； 3. 具备协作意识，能与团队共同推进任务完成；

公司直招，招聘过程不收取任何费用，简历可到公司现场填写 欢迎实习生/应届毕业生报名，零经验亦可申请 工作职责：需具备基础电脑操作能力，工作地点固定在办公室，无需外勤，主要负责客户账单的提醒与通知工作，无销售任务，接受无相关从业经历者。 新人专属福利：0 经验也能放心入职，适应期更贴心！ 薪资全额发放，新人更有保障：无责任底薪+提成奖励，试用期薪资不打折，首月即享全额底薪，叠加提成收入轻松突破6000元！ 岗位要求： 1、年龄18-40周岁，学历高中或中专及以上，专业不限。 2、具备良好沟通能力，有团队协作意识。 3、无不良征信记录，无犯罪记录，能熟练进行电脑打字等基本操作。 上班时间： 9:00—12:00；13:30—18:00 新人保障计划：从入职到稳定上岗，全程公司保驾护航！ 社保快速启用：就医购药可直接报销，无需等到“转正后才参保”； 假期照常享受：即使在试用期，法定节假日也正常休息，不必顾虑“新人不能休假”； 融入更顺畅：入职即安排专人带教，每周提供下午茶交流机会，每月组织团建聚餐，帮助新人快速融入团队，不再孤单！

岗位职责: 1. 负责售后事务的处理，保障客户的服务体验 2. 针对客户在产品使用中出现的疑问或故障，提供技术支持与解决方案 3. 维持与客户的顺畅交流，做到快速响应并妥善处理售后需求 年龄:22-45 待遇:底薪3000+ 上班时间：周一至周六 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30

【中国联通在线客服急聘】 【工作内容】： 通过电脑端为用户提供业务咨询、办理服务、信息维护及问题处理，专注客户服务，无销售任务！ 薪资结构： 【培训期】：80元/天（带薪培训） 【正式岗】：综合底薪3000 + 绩效提成 + 超时补贴 + 服务之星奖励（100-500元），月收入6000-8000元！ 【工作时间】： 实行轮班制度（9:00-21:00），每月安排休息6-8天，培训时间灵活调整！ 【福利待遇】： 缴纳五险一金，节假日享三倍薪酬，排班弹性，团队协作氛围良好！ 【要求】： 年龄18岁以上，中专及以上学历，打字速度不低于30字/分钟，沟通细致有耐心，具备客服经验者优先考虑！ 工作地点： 韶关市 武江区中国联通智慧客服南方中心

跑单，谈单，施工监理