岗位职责： 1、负责日常生产数据的采集、汇总及报表编制工作； 2、跟踪订单执行进度，确保流程有序推进； 3、处理车间现场及办公室相关行政事务； 4、协调各部门之间的工作对接，保障信息传递及时准确； 5、完成领导安排的其他办公辅助类工作任务。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，尤其擅长Excel与Word应用； 2、具备较强的沟通协调能力，做事条理清晰、认真细致； 3、有生产文员或相近岗位工作经验者优先考虑； 4、责任心强，能独立高效完成所分配的任务； 5、适应快节奏工作氛围，态度积极，主动性强。

生产文员

岗位职责: 1.协助生产团队保障生产环节有序运转； 2.跟踪生产所需物料的供应进度，确保物料与生产计划匹配； 3.及时应对并处理生产过程中的突发状况，保障问题快速闭环； 4.配合生产团队持续推进流程优化，提升整体作业效率； 5.维护生产现场物料及产品数据的准确性和实时性。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效支持团队运作； 2.熟悉生产工艺流程及物料管控，可快速响应现场各类需求； 3.拥有良好的问题分析与处理能力，能准确识别并解决生产异常； 4.具备团队协作意识，能够与成员保持顺畅沟通； 5.对生产体系有较深认知，可提出切实可行的改善方案； 6.有1年以上相关工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 7.机械、自动化、电气等相关专业背景。

岗位职责: 1.协助生产团队保障生产环节有序高效运行； 2.跟踪生产所需物料的供应进度，确保物料与生产计划匹配； 3.及时响应并处理生产过程中的突发状况，保障问题快速闭环； 4.配合生产团队推进流程优化，提升整体作业效率； 5.维护生产现场物料及产品数据的实时性与准确性。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效协同团队完成任务； 2.了解生产运作流程及物料管控机制，能灵活应对现场各类情况； 3.具备良好的问题分析与解决能力，可快速识别并处置生产异常； 4.具有团队协作意识，能够与成员保持顺畅沟通； 5.熟悉生产工艺流程，具备流程改善的思维与实践能力； 6.有一年以上相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 7.机械、自动化、电气等相关专业背景。

招生产文员

工作岗位：厂里招聘普工小时工 做事简单易懂

岗位职责 1、配合主管监督每日/每周生产计划的实施进展，掌握生产节奏，发现异常情况及时反馈。 2、参与产量、效率、损耗率等生产数据的采集、汇总与分析，编制日常及周期性生产报告。 3、协助主管筹备生产例会，完成会议纪要整理，并跟进各项决议事项的执行进度。 4、能准确识读CAD图纸，配合主管完成图纸的传递、归档及版本更新管理。 5、负责生产工艺文件、作业指导书等资料的维护、修订与发放工作。 6、统筹生产相关技术文档及设备档案的归类与保管。 7、作为生产部门与采购、质量、仓储、物流等环节的协调对接人，推动物料供应、质检安排及成品入库等流程顺畅运行。 8、传达主管下达的工作指示，同时收集并上报一线员工的合理建议。 9、协助主管落实员工培训计划及团队活动等支持性事务。 10、协助汇总生产过程中的优化建议，为提升效率和降低成本提供数据依据。 任职要求 1、中专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。 2、具有1年以上机械制造、机电、五金等行业工作经验者优先。 3、熟练操作CAD/SW软件，掌握基本机械制图知识。 4、精通Word、Excel等办公软件，具备使用Excel进行常规数据处理与图表呈现的能力。 5、具备良好的语言表达、书面沟通、组织协调及任务执行能力。 6、具备较强的团队意识，能够适应一定的工作强度与压力。

工作内容：接单、生产跟进、进出货核对等。 工作要求：35岁以下、对待工作认真负责、有驾照优先

熟悉电脑办公软件操作，具备吃苦耐劳精神，沟通能力良好，有包装材料行业工作经验者优先考虑

35岁以下、对待工作认真负责。 工作范围：接单、生产跟进、进出货核对等。

招聘信息（更多工厂信息私聊） 一、东源 集品电子厂 年底寒假工： 装配部[员工单价] 13元每小时长白班，包吃包住，空调宿舍，18-47周岁，先到先得，工期到 二、龙岭数据线厂：16-45 岁长白班 12 元每小时包吃住，水电费平摊，车间生产数据线，纯手工简单易上手 三、河源无人机厂（寒假工）：14元/小时，两班倒坐班！16-24周岁，上人，做到 【岗位】普通工衣，纯手工活，组装、包装、测试我，做事简单！ 【环境】环境顶级，宿舍6人/间，有热水器，空调，洗衣机，篮球场，桌球台！ 更多工厂详情信息私聊，市区高新区临江东源都有。 联系方式：（）

招送水工 辽河源公司水站招送水工数名，要求吃苦耐劳、踏实肯干，具有安全意识，有摩托车驾驶本(优先）、会骑电动三轮车、年龄20岁以上、从事过快递或送过桶装水工作的优先，工资收入稳定；有养老保险，工伤保险，意外险，全勤绩效奖，电话（）：

河源要架子工，

圣威招聘【留年寒假工】 1、招聘岗位：质检员/包装工/普工 2、岗位要求：年满16周岁以上，男女不限！有无工作经验均可，有人带教，质检员视力良好，包装工/普工手脚灵活。 3、需要留年，工价17-18元/时，两班倒/三班倒均可选择，2026年开始办入职，后开始分批办理离职。 4、福利补贴： 福利一：高额出勤补贴：上班红包200元/人，上班红包100元/人，2月16-19号额外补贴170元/天x4=680元，累计补贴最高可达980元！ 福利二：年终礼品一份，年终尾牙+抽大奖等你拿！ 福利三：包吃包住，节假日加餐。 地址：河源市源城区高埔岗农场路圣威工业园 联系电话：陈小姐（）

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东莞市晨曦齿轮有限公司招聘技术员/生产文员 1、数控滚齿技术员（2名）：10K-20K/月， 精通瓦里W1000D、迈雷特N120/N30/N30H滚齿机，熟小模数加工。 2、滚齿技术员（2名）：10K-20K/月， 精通瓦里W90/W92滚齿机，能独立操作、调试及维保，熟小模数加工。 3、生产文员（1名）：4.5K-5.5K/月， ，高中及以上，有文职经验，熟Office。 福利：包吃住、、空调宿舍，欢迎推荐/自荐。 联系：（） 地址：东莞清溪 （本平台仅提供信息展示，具体咨询请直接联系企业）

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岗位职责: 1.统筹生产团队运作，保障各项生产任务按时完成； 2.持续改进生产工艺，提升整体作业效率； 3.严格执行现场质量管控，确保产品达到标准要求； 4.及时处理生产中出现的异常情况，维持生产稳定运行； 5.协同相关部门推进生产与交付环节的高效衔接。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动目标落地； 2.熟知生产作业流程及质量规范要求； 3.能够快速识别并解决现场实际问题； 4.具有良好的协作意识和沟通技巧； 5.热爱生产管理工作，适应高强度工作节奏。

工厂直招 平车6人20一小时 包吃包住，做到年底，人走账清 地址：河源市深河云智产业园 联系电话：

岗位职责： 1、负责生产车间日常运营的统筹与协调，保障生产流程高效运行； 2、overseeing生产线作业执行，持续优化生产效率与产品品质； 3、落实生产计划安排，跟踪生产进度及物料配套情况； 4、开展团队成员培训与现场指导，提升整体专业能力； 5、及时应对生产现场突发状况，确保安全生产平稳推进。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与实际问题处理经验； 2、了解智能装备制造工艺流程，有同类行业管理背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，能与各职能单元协同配合； 4、工作积极主动，富有责任感，具备团队引领能力； 5、适应高强度工作节奏，拥有较强的应变与承压素质。

1.22-38岁之间，初中以上学历。 2.工作态度端正，有责任心 3.数字观念强，团队意识强，做事有逻辑性，抗压能力强。

招打边一名，临时。 东源坊全兴巷30号

职责： 1.落实并跟踪年度、月度及每日生产计划的执行：依据既定生产计划统筹人员安排，确保各阶段计划顺利实施。 2.推行公司现场管理规范：严格执行6S管理及节能降耗要求，维护良好的作业环境。 3.遵守并落实公司各项作业规程：按照文件规定开展生产前开机检查、换线检查及过程巡查，确保操作符合标准，工艺参数处于受控状态；组织应对生产异常，保障生产质量稳定；抽查操作员的质量检验或留样执行情况，持续提升员工质量意识与操作技能，推动全员参与质量管控。 4.生产数据记录监督：督导生产人员如实填写岗位相关的停机故障、生产效率、物料消耗等运行数据。 5.设备日常管理：执行设备点检、保养与维护工作；及时处理或上报设备异常情况；配合维修作业；提出设备优化建议；参与故障分析并推动改进措施落地。 6.人员培训实施：组织开展对操作工、普工、灯检工等岗位的技能培训。 7.质量控制管理：按质量标准对所辖产线产品进行抽样、巡检、审核，主导质量异常处理与改善，落实QMS内控目标；督促团队成员遵守岗位质量要求，并向下属传达质量管理规范；协调相关方按质量标准执行；积极参与质量培训及相关专项活动。 8.安全生产管理：全面负责班组安全工作；监督员工执行设备检查、上锁挂牌制度及PPE正确佩戴；传达公司安全管理政策；落实其他安全生产相关事项。 9.其他任务：完成上级交办的其他工作事项。 要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上饮料工厂管理工作经验； 2.熟悉水饮类产品生产工艺，掌握注塑机、灌装机、吹瓶机等设备的操作与维护技能；

岗位职责: 1.负责结构件装配产线的统筹安排与现场管理，保障生产进度与产品质量。 2.合理调配作业人员，优化工作流程，提升整体生产效能。 3.及时排查并处理生产环节中的异常情况，确保产线稳定运行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源。 2.拥有较强的计划组织与现场管理能力，可同时推进多项任务并应对突发问题。 3.学习能力强，能快速掌握新技能并适应不断变化的工作环境与操作要求。