需要守店，导购及电话营销

招聘：业务员两名，！年龄20-45之间，上班自由，不影响接送孩子。工资底薪＋提成。

第一。年龄在25-35岁。有育儿经验。 第二。会使用电脑打字和基本的文档处理。 第三。长期上班，至少一年以上，短期工请勿扰。 第四。性格外向，善于和顾客沟通。 第五。全市有5家门店，就近安排入职。 第六。可以接收两班倒上班，（早班八点半到下午三点，晚班下午两点到晚上九点！ 面试地址:富民路148号乐贝母婴馆，谢总（发展小学向北100米）

只要开你朗善谈、热销爱售，我就们给你舞台 高提成＋高福利＋团聚队餐＋团建 一起日把子过成诗，把绩业干到飞起～

招聘：导购 薪资：3000-5000 岗位职责： 1. 负责*装商品的日常陈列与整理，保持店铺整洁有序。 2. 主动接待顾客，了解需求，提供合适的搭配建议和购物服务。 3. 熟悉商品信息，准确解答顾客提问，协助完成销售成交。 4. 完成每日收银、库存核对及销售数据记录工作。 5. 配合门店活动执行，维护良好客户关系，提升顾客满意度。任职要求： 1. 有服务意识，耐心细致，愿意与人沟通交流。 2. 能适应轮班工作安排，具备基本的责任心和团队协作能力。 3. 会使用基础办公设备或收银系统者优先。 4. 有零售或销售经验者可优先考虑，无经验也可培养。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

导购 爱沟通，正能量 薪资福利:底薪+提成+奖励+公休 招工人数:2名 工作地址：酒泉万达二楼

文创店招聘： 导购员 1名 要求：为人踏实、精明能干、有责任心，善于沟通，有销售经验优先。 主要负责：店内接待、产品介绍、收银、整理货品等日常工作。 工作地址飞机场 待遇面议，有意者请联系！ 电话

第一。年龄在25-35岁。有育儿经验。 第二。会使用电脑打字和基本的文档处理。 第三。长期上班，至少一年以上，短期工请勿扰。 第四。性格外向，善于和顾客沟通。 第五。全市有5家门店，就近安排入职。 第六。可以接收两班倒上班，（早班八点半到下午三点，晚班下午两点到晚上九点！ 面试地址:富民路148号乐贝母婴馆，谢总（发展小学向北100米）

庆阳西峰招导购

有没有开车师傅来一个

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂区：普工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

石板沟武家大川找挖机司机，

武山县招抹灰大 4-5 人

生活用品销售，化妆品销售，家清洗涤用品销售，美容师

丽江古城区长期招聘彩妆销售全职兼职都可，工资可月结日结，联系电话:

化妆品代理及销售员，酒品牌销售。

花妆里大牌小样化妆品专柜招聘：导购数名上班时间:半班薪资：底薪+提成++节假日福利，综合工资4000－8000要求：1.口头表达力强、沟通能力强，能吃苦耐劳2.做事认真、负责，有团队意识，服从安排，抗压力强。3.有销售经验优先考虑4.年龄要求：40岁以内地址：青特万达2号门1楼花妆里有意者请联系电话：

岗位职责： 1. 为顾客提供专业化妆品咨询与肤质分析，推荐合适产品及护肤方案 2. 熟练掌握品牌产品知识、成分功效及使用方法，主动开展试用与体验服务 3. 负责柜台陈列、库存管理及日常销售数据记录，确保货品齐全、陈列美观 4. 积极参与促销活动执行，完成个人销售目标并协助团队达成业绩指标 5. 维护客户关系，收集反馈信息，提升复购率与顾客满意度 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 对美妆行业有热情，熟悉主流护肤/彩妆品牌者优先 3. 具备基础销售经验或客户服务经验，应届毕业生亦可培养 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 5. 工作认真负责，具备团队协作精神和抗压能力

任职要求1.年龄20‑42岁，热爱服装，会穿【女装店招聘】招导购，热爱穿搭，性格开朗，有一年以上销售经验，优先底薪高提成，多劳多得，待遇优厚！想的姐妹欢迎私信，电话：

百货店招聘以下岗位：店长2名，要求年龄20到40岁。薪资为底薪加全店销售额提成，综合收入4000至6000元。每周单休。收银员2名，要求年龄18到40岁。薪资为底薪加收款额度提成，综合收入2800至3500元。每周单休。导购10名，薪资为底薪加导购区域营业额提成，综合收入2800至3500元。每周单休。

负责销售啤酒，要求人缘好

招聘收银员2名，长期岗位。负责收银结算、账目核对等工作。要求细心严谨、有责任心者优先。薪资为3000-5000元/月。

招聘收银人员。要求年龄20至45岁，长期工作。性格温和，说话有亲和力，善于沟通，有销售类经验。工作地址位于成县建设东路和东滨北路交叉口（三桥头观水丽景一楼转角）。

招聘手机导购员10名，短期人员请勿联系。工作地址位于西和县二马路聚金阁隔壁（原地税局一楼）。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 3.针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 完成每日/每周电访量、意向客户数及成交目标，定期复盘优化话术与策略 5.协同销售团队推进后续跟进，配合完成签约及售后服务衔接 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或市场推广经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 抗压能力强，目标感强，能适应快节奏工作环境 5.认同公司价值观，具备团队协作意识与职业操守

-接待到店车主，介绍车衣、太阳膜、车窗贴膜、洗车洗护项目

招聘线上超市拣货员。薪资为3000-5000元。岗位职责及薪资制度如下：一、排班与休息制度：实行12小时两班倒，每月统一轮换班次。早班为9:00-21:00，中班为12:00-24:00，夜班为21:00至次日9:00。每月统一倒班一次，班次轮换提前通知员工。白班每月休2天，夜班每月休3天，休假不可安排在法定节假日。二、岗位职责：1.订单拣货：准确完成线上订单分拣，核对商品规格、数量，杜绝错发、漏发、过期商品发出。2.入库上架：到货商品及时清点、验收，对应库位摆放，做到货位清晰、库存整齐。3.消息响应：后台顾客或平台消息需在1分钟内回复，及时处理咨询、售后问题。4.夜班专项工作：夜班订单量较少，当班人员负责当日全仓商品盘点，核对实物与系统库存。5.临期或过期管控：出库前严格检查商品保质期，过期商品由拣货发出者本人承担对应损失。6.顶班责任：替他人顶班期间产生的拣货错误、商品损耗，由当班顶班人员自行负责，责任到人。三、薪资、考勤、试岗规则：1.薪资标准：基础底薪3000元加全勤奖500元，月综合3500元。全勤奖要求当月无额外请假、迟到早退，多休事假全勤。发薪时间为每月15号准时发放上月完整工资，按月打卡发放。2.试岗规定：新人试岗期2天，老员工一对一完整教会全部工作流程。。3.失误赔偿规则：试岗转正后，因员工故意或重大疏忽造成商品错发、损耗，由出错者承担。四、补充管理细则：请假需提前报备，统一安排调休，临时突发请假需协商顶班。每日上岗做好库存自查，发现临期商品及时上报。

招聘导购12名。要求沟通能力强，做事踏实，有责任心，有团队意识，吃苦耐劳，有挑战新事物的精神，有工作经验者优先。薪资福利为3000-8000以上，两班倒，每月休息4天。本店为40多年老店，顾客稳定，客流量大，收入高，待遇优厚，工作上手快。招聘长期员工，短期混日子者请勿联系。