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5000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技不需要出差月休四天无销售性质电脑坐班五险
底薪五千元加绩效,缴纳社保 早上九点上班,下午五点下班,不加班 工作无销售性质
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【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-50,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏苏州
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长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
【招聘要求】:普工,操作工,男女不限,初中以上学历,认识26个字母 年龄:18-35周岁, 能接受两班倒,有清真食堂。 【工作内容】:主要生产半导体等电子元器件,需穿静电服。 【薪酬待遇】: 第一个月试用期3600 元~4200 元,试用期后实行同工同酬计件工资+底薪+绩效,月综合 5000~7500元,年发十三薪,交五险一金。 【吃住情况】: 厂吃厂住,公寓式住宿2-6人间,水电均摊,独立卫生间带暖气,免费两餐,干净实惠。 入职饭卡有100元吃饭,吃饭一顿5元,7元/顿,餐补每天10元/天,餐补14元/天。 【面试时间】:7月下旬 【面试地址】: 天水市华天公寓6楼会议室 【注意事项】 1.到宿管处,。 2.3.面试需携带身份证原件
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
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饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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甘肃金昌水源石料厂找挖机司机,下午干活,能来的打电话
挖机司机
水源石料厂找挖机司机,下午干活,能来的打电话
金昌
7月21日 11:27拨打电话
甘肃金昌明天继续西瓜地里撩瓜条,拔草,一天110元。想干的联系电话
110元/天
种植工
明天继续西瓜地里撩瓜条,拔草,一天110元。想干的联系电话
金昌
7月21日 11:26拨打电话
甘肃金昌极兔/申通  快递招聘卸车员2名(半天班)  揽收员5名(派费直达) 有意向可联系
快递员装卸工
极兔/申通  快递招聘卸车员2名(半天班)  揽收员5名(派费直达) 有意向可联系()
金昌
7月21日 11:24拨打电话
金昌金川区招装修木工
300-400元/天
装修木工11-20人月结
金昌市金川区招装修木工,要求技术好,能吃苦耐劳,服从安排
金昌 金川区
7月21日 11:21拨打电话
甘肃金昌下午找75挖机司机一名,手艺好的来电
挖机司机1-2人
下午找75挖机司机一名,手艺好的来电
金昌
7月21日 11:16拨打电话
销售助理生日福利年终奖五险6-10人经验不限中专/中技网络销售基本坐班阶梯式提成
工作内容: 1、指导建筑行业企业及人员准备相关资料,完成项目材料以及审核工作;与合作伙伴保持及时有效的沟通; 2、辅助经理完成单月匹配任务; 3、线上谈单模式,坐班模式,不需要外出。 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00,每天7.5小时工作制;周未双休,节假日正常带薪休假。 有主管一对一带至上手。 薪资待遇: 固定无责任底薪2500/3000+提成+绩效奖金+每月奖金, 试用期3500-4500元,转正5000元—8000元(不封顶)。 岗位要求:20~35周岁。性格开朗活泼,适应能力强,服从管理,有上进心。中专以上学历,男女不限。 公司年轻化,充满活力。办公环境好,设有独立办公桌及配备电脑,可快速晋升。 具体的欢迎来实地了解~
销售助理
5000-7000元/月
销售助理包吃生日福利五险餐补1-2人3-5年大专英语能力基本坐班沟通能力
1. 岗位职责 协助销售开展日常工作,维护客户、整理报价清单及各类单据、跟进客户直到订单,完成上级安排的其他事务。 2. 任职要求 做事踏实肯干,拒绝玻璃心、情绪敏感、抗压能力差的人员; 目标感强,真心想赚钱、愿意跟着团队一起努力,执行力到位; 沟通顺畅,工作认真负责,服从安排。 3. 福利待遇 薪资待遇优厚,多劳多得,团队氛围简单直接,晋升空间清晰。 有意者直接投递简历,期待想拼搏的你加入!
汽车销售支持专员
5000-10000元/月
销售助理3-5人经验不限大专喜欢聊天善于沟通高工资
【岗位职责】 1. 在办公室通过电话与客户交流,讲解车型优惠活动,邀请客户到店试乘看车; 2. 客观记录客户基本信息、购车需求及意向等级,并及时传递至销售顾问; 3. 按照标准流程执行工作任务,有效管理并维护客户资源; 4. 协同团队推进客户跟进,提升到店接待转化效果; 5. 纯室内办公,无需外出拓展业务,工作环境稳定轻松。 【职位要求】 1. 年龄23—35岁,性别不限; 2. 普通话流利,表达清晰,性格积极乐观,具备良好耐心; 3. 有同类岗位经历或汽车服务行业背景者优先考虑; 4. 大专及以上学历,条件特别突出者可适当放宽录用标准; 5. 工作态度端正,责任心强,愿意长期稳定发展。 【工作时间】 夏季:8:30—18:00 冬季:8:30—17:30
销售助理交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销基本坐班销售额提成TOB弹性工作制信用卡推广协助开发新客户协助维护客户关系客户联系/拜访配合处理售后对机构(To B)销售经验市场推广经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力网络营销能力物流/仓储
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘潜在的客户; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5、月底客户款项跟进。 任职条件: 1.全日制大专及以上学历; 2.熟练使用基本办公软件; 3.性格活泼、外向,有较强的沟通表达能力; 4.思维敏捷,吃苦耐劳,责任心强,有较强的学习能力和抗压能力; 5.对销售工作有较高的热情,做事细心,不拖拉;有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先。 薪酬福利: 1、无责保底8000元;综合薪资10000~15000,上不封顶; 2、免费带薪提供入职岗位技能专业培训; 3、公司配备工作手机,工作生活两不误; 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 5、外出拜访客户,配备行政专车接送; 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 7、师傅一对一带教 薪资详情 薪资范围:8058-20000元/月 底薪:8058元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成
销售助理
4000-9000元/月
销售助理社保包吃1-2人1-3年高中网络销售基本坐班回款提成TOB
岗位职责:具备销售经验,年龄18-30岁,吃苦耐劳优先。 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、对接客户日常沟通,整理客户信息,维护客户关系; 4、协助销售跟进客户咨询、报价整理、订单登记、资料归档; 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际 技巧,具有亲和力; 4、熟练基本电脑办公操作,态度积极、踏实肯干; 5、热爱销售工作,想稳定长期发展优先。 6、有责任心,能承受较大的工作压力; 7、有团队协作精神,善于挑战。 【工作时间】月休四天 【薪资福利】薪资结构:底薪+提成=工资 多劳多得,五险保障包吃房补
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生产副总
6000-11000元/月
生产总监3-5年大专
岗位职责 储能pack生产线 1. 统筹全厂生产运营,制定年度产能、交付、成本目标,统筹排产保障订单按期交付; 2. 搭建生产、品质、设备、安全标准化体系,推进精益生产,优化工艺提升产能与良品率; 3. 管控生产成本、物料损耗、设备稼动,落地降本增效方案; 4. 全面负责车间安全生产、现场5S、环保合规,排查整改安全隐患; 5. 管理生产、设备、品质、仓储团队,搭建考核与培训体系,协调技术、采购、销售跨部门配合; 6. 处理批量质量、产线停机、交付延误等重大生产异常。 任职要求 1. 大专及以上,5年以上制造业全盘生产管理经验,3年及以上生产副总/厂长同岗经历; 2. 精通生产计划、工艺优化、品质管控、设备维保、安全生产全流程管理; 3. 熟悉精益生产,具备降本、提产、改善不良率实操落地经验; 4. 能带百人以上生产团队,抗压能力强,擅长统筹解决生产突发问题; 5. 熟悉安全生产法规,无重大安全事故管理记录。
工厂搬运工力工装卸工杂工小工
火法杂工年龄50周岁以下,能够接受卸车、装车工作,能够吃苦耐劳,服从管理,工作时长8小时制。薪资福利:工资6000元,28个班/月,加班按260元/天,免费提供食宿。招工人数:2人邮箱号:工作地址:经济技术开发区南环路19号
金昌
5月26日 18:33拨打电话
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车间内小工
180-200元/天
组装工1-2人完工结算
抬铁护罩组装起来,装螺丝!大约24号开始干,3-4天,8小时一天!加班另算
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向生产技术方向
岗位职责: 1、生产现场管理: 协助监督生产计划的实施,确保作业过程符合工艺规程、质量要求及标准操作流程; 参与车间5S管理、安全生产、精益生产等相关活动,持续推进现场作业环境改善; 跟进生产进度,协调解决生产过程中出现的一般性异常问题; 2、生产数据统计分析: 采集并整理产量、效率、良品率、物料使用等基础生产数据; 运用数据分析工具(如Excel)对生产指标进行分析,发现潜在问题并提出优化建议; 协助完成生产日报、周报及绩效相关分析报告的编制工作; 3、技术指标把控: 学习并掌握关键工艺参数、质量控制要点及设备运行规范; 监控生产过程中的温度、压力、速度等技术参数,确保处于规定范围; 配合技术与质量团队开展工艺巡查、偏差分析及改进措施的执行; 4、设备管理: 协助制定设备点检、润滑及保养计划,并推动落实执行; 记录设备运行情况,跟踪故障原因及维修处理结果; 参与设备选型、验收工作,以及简易工装夹具的优化改进; 5、跨部门协作与项目参与: 协助对接生产、质量、设备、工艺等部门的日常事务沟通与协调; 参与成本控制、效率提升、质量改进等专项工作或技术改造项目; 支持新产品、新工艺的试生产过程及标准化文件的编写; 6、团队与安全基础管理: 协助组织班前会议、岗位培训及技能评估工作; 落实安全生产责任,参与安全隐患排查及应急演练活动; 7、完成上级安排的其他生产与技术管理相关工作。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,冶金、化工类相关专业; 2. 具备良好的沟通能力,责任心强,执行力良好; 3. 具有团队协作意识,能与团队成员协同配合,高效完成工作任务; 4. 能够适应生产车间的工作环境,接受阶段性轮岗安排。
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