嘉峪关市招强电、工地学徒工

招聘启事 卓尼县供暖公司因冬季供暖工作需求，现招聘以下工作人员： 1、管道工：3名，能识字和熟练应用智能手机，有工作经验者优先，年龄50岁以下。 2、铲车工：2名，，能识字或初中以上文化程度，年龄55岁以下。 3、司炉学徒：3名，，初中以上学历，有较强的责任心，能长期从事者。 注：1、以上应聘人员要求身体健康，吃苦耐劳，有责任心，热爱服务行业。应聘人员需带上身份证复印件一张，一寸照片1张，相关学历证明及证书。 2、咨询电话： 3、招聘时间：2025年8月4日-2025年9月30日止 4、公司地址：卓尼县上所庄厂区

找一个装修的小工，有点基础的学徒

临夏回族自治州永靖县招工地小工/杂工、工地学徒工、工地力工，需要会用角磨机

白银市白银区招工地小工/杂工，工地力工，工地学徒工

陇南市礼县招工地学徒工

驾校招生，专职招生经理，负责招收学员业务，工作地点武都

庆阳市西峰区招家具安装工，学徒3000++，只招聘学徒工，要求吃苦耐劳，有责任心，有耐心，无不良嗜好

兰州市皋兰县招工地学徒工、工地小工/杂工、工地钳工

三喜台球招聘巴员，年龄22-45。需要长期工作，工资面议，不能长期工作勿扰，电话

合作市国泰大酒店对面铺面装修，需要干天工的木工师傅一到两人，简单装修，安装灯具，安装套装门，墙裙等活。工资日结都可以。有想来干的师傅电话联系；.李师傅

找专业安装套装门的师傅，来一两个。8套门。合作市街道。

年后酒店招聘：传菜员4人，18岁以上，保洁员2人60岁以内，前台收银员1人，初八初九上班，有的提前联系。电话：

招前台/收银员， 薪资3000-5000， .

[公司的产品]企业管理咨询和辅导培训，组织系统：组织架构，年度目标规划，岗位职责，薪酬设计，绩效考核 [年龄]24-35岁 [学历]大专及以上 [经验]企业管理有一些专业功底(或者学习能力非常非常强)，营销敏锐度强(有一点销售功底，但是杜绝老油条) [岗位职责] 1，公司分为培训解决方案和咨询解决方案 2，协同营销团队拜访客户：从解决方案角度提前分析客户的背景，行业需求，见面谈判，研讨会小产品协助成交，铺垫研讨会的产品打包方案 3，成交后服务：课前梳理，人员沟通，后端驻场咨询产品铺垫 4，未成交咨询产品客户的持续服务：帮客户落地一部分工具，提升满意度，产品续购，转介绍 5，持续服务的客户，持续引导驻场咨询产品。

一、我们要找的不是「教育机器」，而是「能灵活的把知识传递给家长or学生、同时也想要做一番事业的社交小能手」！ 「可全职也可兼职」的岗位有多香？ 底薪+提成拿到手发软：“底薪+高提成”（ 5%-50%）+ 补贴（话补）＋全勤奖，综合薪资3k-2w+，双休！ 综合收入破万不是梦：只要你会「用专业代替施压」，用「解决问题代替收款」！ 二、我们给你的「超有温度」福利： 节假日正常放：元旦正常放，春节提前放假你不用赶高峰期回家抢红包，五一、国庆、中秋等等等节假日通通正常放哟！ 节日福利不重样：情人节有鲜花，端午节有粽子，圣诞节有苹果，不定期下午茶——仪式感拉满！ 大小团建随便玩：每季度一次「周边游」，玩起来超嗨！ 三、我们需要这样的你： 会「说话」：不是嘴毒，是能听懂家长、学生的难处，用「朋友式方式来沟通」； 抗压强：偶尔遇到难搞的客户，能调整心态； 想「赚钱」：不是贪心，是有目标（比如：「我想今年攒够钱买个小公寓」）； 年龄不限：只要你有热情、想创业，无论是刚参加过高考的在校大学生、宝妈、已退休教师、还是60岁的已退休的职场老手我们都欢迎！ 四、为什么选我们？ 我们是一支活力满满的教育团队，你只需要用你的专业跟客户聊「解决办法」！ 团队氛围超棒：没有勾心斗角，只有「互相带飞」 有问题随时问，我们都超热心！ 五、如何加入？ 把简历甩过来！或者直接私信我！ 面试时我们聊聊「怎么用沟通赚大钱」！ 如果你想找一份「既能锻炼能力，又能有收入，还能玩得开心」的工作，赶紧来！ 我们等你，一起做「教育界的知识传递小能手」！ 地址:昆明市盘龙区霖岚广场A座28楼2813

工作内容:1.帮助博主大v录制的网课进行推广宣传。 独立后台，一单99，一天五六单~几十单都有。 2.政策公开透明，一天一清！ 我们员工正常两三个w一个月，多的七八个！ 3.项目不难，我们做了两三年有完善新人培训链路。半个小时即可学会！两三天就熟悉了。一对一帮扶带。 4.目前政策好，市场需求也旺盛，所以我们招募一批合伙人，一块拓展市场！ 要求:1.男女不限，年龄20-45之间。年龄太大的不建议来。 2.有销售经验或者推广经验优先录取。 咨询介绍完全免费，有意向的请主动咨询了解一下哦！万一错过了呢！年前好项目！ 备注:我们是寻找合伙人，不是员工。所以没有打卡签到的条条框框。有挣钱动力足，希望自由的都可以来咨询了解一下！

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续优化学习路径建议，提升学员满意度与续费率 4.定期整理客户档案及咨询数据，参与月度复盘与销售策略优化 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业课程顾问、学习规划师或销售类岗位经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户管理 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 抗压能力强，目标感清晰，具备团队协作精神与持续学习意愿

工作内容： 1、负责K12学科类项目招生，学科以小初高1V1,小班课产品为主。 2、负责接听客户的来电咨询，接待现场来访咨询，为客户提供专业的课程体系讲解及服务，达成课程销售； 3、对客户学生的学习状况进行数据化分析，针对学生制定个性化课程辅导计划与方案，引导家长签约； 4、日常做好数据统计分析，协助学科教师做好学生学习管理工作； 5、维护与签约客户的良好关系，通过各项后续服务不断提高客户满意度，为保单、续费做好引导与推荐工作； 6、按时完成个人销售任务，协助团队达成销售业绩目标。 任职资格：1.有k12相关经验者可到45左右，有教培相关者可到45岁以下，有c端相关经验的40岁以下，没有销售经验须在毕业一两年以内，或者重点放在电销 有纹身者，纹身要肉眼看不见，上班有工服 1、热爱教育事业； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧和应变能力； 4、较强的抗压能力和执行力，有良好的客户服务意识和学习能力，愿意挑战高薪； 5、注重团队合作，吃苦耐劳，能适应灵活的工作时间。 工作时间：周一休息，周二到周五13：00-21：00，周末10:00-21:00具体看不同校区安排。 薪资福利：无责4-15k底薪+提成 每月15日发薪，社保公积金入职缴纳，15号之前当月缴纳，之后次月缴纳 法定节假日有三薪 工作地点就近分配

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