工作内容： 三类收入来源 1.房屋租赁业务（主业务） 2.房产买卖，一手房二手房品鉴，为有需求的客户提供专业咨询服务和带看 3.端口销售，围绕线上房产租售套餐及小程序的的推广展开销售，给客户企业及个人提供多元化套餐推荐及增值服务 任职要求： 1.认可销售，愿意为客户提升自己的价值 2.对房产行业感兴趣，热爱帮助客户及企业解决房产租售相关问题 3.可接受小白，肯学习，有主管带 高提成100%提成＋双休8小时＋其他福利 工作地点：湖里区火炬新科广场2号楼a805

大店模式，线上化操作，独立办公环境，配备专属直播间 岗位职责：客户开发、短视频运营、直播引流、客户维护及转化跟进 岗位福利：无经验者享有7.5千元保障薪资，具备房产行业经验者提成比例达50%-70%，有相关经验且面试通过者最高可享70%提成 行业经验要求：接受零经验入职，有经验者优先

工作内容易上手，小白有一对一师傅带教，会看手机即可， 在找工作的铁子们不要错过了呦~ 不定期团建，工作氛围好，可就近安排。公司都是9000噢。 【岗位职责】负责公司房源及客户资源的搜集整理负责客户接待，并根据客户需求提供房屋租赁等服务；负责做好老客户关系的维护；不会没做过没关系，公司带薪一对一培训，最重要要有勇气。 【任职要求】为人踏实稳重，积极上进有强烈的欲望，渴望成功（目标是需要靠自己的付出去实现） 【薪酬待遇】底薪5000元+带薪培训+高达80％提成+1％转介绍奖金+网络补贴+签单奖+菁英奖金+月度旅游+季度旅游+年度旅游 【职崖规划】北宸星事业生涯：试用经纪人→经纪人→储备干部→店长→区域经理→区域总监→城市副总→城市总经理→集团副总裁→集团总裁 【晋升机会】每3个月举办一次店长选拔，不看其他，只看业绩和能力 【旅游文化】爱家人、游天下；一年4-5次旅游！

【工作内容】 -负责客户接待与咨询，提供专业的房地产买卖、租赁服务； -通过多种渠道拓展房源和客源，完成公司制定的业绩目标； -协助客户进行看房、谈判、签约等全过程服务，提升客户满意度； -维护客户关系，定期回访，建立长期合作关系。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力、客户服务意识及团队协作精神； -热爱销售工作，有较强的责任心和抗压能力，能接受挑战； 【薪资待遇】 面谈

岗位职责： 1.负责搜集与整理房源资料及客户信息，确保线上平台房源数据的真实、准确与及时更新； 2.接待来访客户，提供专业建议，精准匹配客户需求，安排带看、促成签约并跟进后续服务； 3.与客户保持良好沟通，建立长期信任关系，落实售前、售中、售后全流程服务； 4.参与短视频内容制作及直播推广，提升个人及房源曝光度，拓展客户来源。 岗位福利：无经验者享有6000元保障薪资+高额提成，有房产行业经验者提成比例达50%-70%； 额外设有现金奖励或平台虚拟币激励； 享受节日福利待遇； 定期组织团队建设活动。 行业经验：不限经验，新人入职后即享每日工作指导、经验交流及系统化培训支持； 公司投入专项资金打造覆盖厦门的VR全景地图系统，助力新人快速掌握区域情况，提升作业效率，方便直观展示房源信息；资深员工可借此提供更专业、清晰的客户讲解服务，增强客户体验感。

：因公司发展需要，特此招聘！ 主营业务：厦漳泉一手楼盘销售代理 【招纳业务经理2名，房产经纪人10名】 业务经理待遇：团队业绩抽成团队开单现金奖励个人业绩高额抽成 经纪人待遇：底薪5K高抽成，有经验均可，入职有经理手把手教学，短期开单Soeasy! ​公司福利：月度开单固定现金奖励，年假20天，定期团建、聚餐、旅游等[胜利] ​备：推荐入职有两笔大红包奖励！[發] ​感恩转发

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

有2年以上的木地板销售经验，且有能力的可以主动沟通。

基础礼仪，有销售经验优先，专业知识公司免费培训

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并更新市场动态与房源信息，精准把握区域房价走势与政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房产中介从业经历者优先考虑 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.熟悉当地房地产市场，能快速掌握楼盘信息与交易流程 4.工作积极主动，抗压能力强，愿意接受挑战并追求高绩效回报 5.持有房地产经纪从业资格证者优先，无经验者可提供系统带教培训

刘先生五洲三期，要换PPK总闸球阀开关，洗衣池下水管，谁有空的，直接联系客户

万达周胖胖韩式烤肉寻找后厨人才！月薪40004500，有丰厚福利及良好晋升空间，要求身体健壮，富有热情，并且具备良好的团队协作能力。工作地点在福建三明，年龄需满18岁，需办理健康证。

福建三明高端休闲运动针织货，包吃包住，（凭票最高300元），水电均摊，个税。需要计时工如下: 平车多名（上领、拉链），锁边多名，冚车两名，25/小时。 大烫多名30/小时。 以上均需需做到放假（10号左右）。年底结清。

三明永安市小陶镇附近，招电焊工（有焊工证）

福建三明找一组刨松木的工人福建三明

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

1.主要是卖房子，新房二手房都做，只卖大产权。 2.没有客户不用怕，店里给提供。 3.没有房源不用怕，系统20000套房源。 3.不会也没有关系，有师傅带。 4.福利待遇：双休，养老保险，意外险，格林互助保险(保全家)。每月聚餐，每季度周边旅游，每年国内双飞5日游。 5.照顾家庭的同时也能赚钱，实现自己的价值。 6.店里大多数月均工资5000-8000。前几名每年150000-200000。多劳多得，付出跟你的付出成正比。 最后期待你的加入，深入了解一下又不会损失什么，你说呢。

招聘岗位： 房产经纪人销售/想赚钱的宝妈（15名） 1.没有任何房产销售经验均可，一对一带教 2.薪酬待遇：底薪2000+提成+年终奖 3.早上8点半--12点，下午2点--6点 4.双休+不耽误接送孩子上学 5. 6.不定期团建+优秀员工年度旅游+节日福利

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的洽谈与跟进，为客户提供专业的租赁咨询服务 2.开拓和维护房源及客户资源，精准匹配客户需求与房源信息 3.协助客户完成看房、合同签署、等交易流程，确保交易顺利进行 4.定期回访客户，建立长期良好的客户关系，提升客户满意度与口碑推荐 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或地产相关经验者优先考虑 2.熟悉当地房产市场，具备一定的房源开发与客户沟通能力 3.诚实守信，服务意识强，具有良好的沟通表达能力和抗压能力 4.有团队合作精神，工作积极主动，愿意接受挑战并追求高绩效 5.持有房地产经纪从业资格证者优先，条件优秀者可适当放宽要求

招房产经纪人，有经验优先。薪资待遇可面谈

岗位职责： 负责小区送奶（1-2小时/天），在小区学校摆摊推广羊奶，接待顾客咨询并开展试喝活动。 职位要求： 男女不限，18-49岁，有无经验均可，前期由老员工带教。 工作时间： 根据业务需求灵活安排。 薪资福利： 新人首月综合收入5000-7000元，老员工月薪可达7000元-13000左右。公司提供住宿（1-2人间，空调、洗衣机齐全）和食材、做饭工具，包吃住。享受周末双休、不加班、交通补助、饭补、话补、房补、年底双薪等福利。

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：7000元-8000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

诚聘 将乐年终临时特卖员二名，年龄25一45岁，待遇底薪十抽成，非诚勿扰 ☎电话姚 地址:将乐县小步行街

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

工作内容： 1、拓展门店资源。通过线上及线下渠道挖掘潜在商户，开展沟通并推动合作落地； 2、对接新商户上线事宜，整理所需资料，明确上线节点与执行计划； 3、负责新店筹建工作。建店完成后进行商品梳理、图片调整、定价策略制定，以及前端视觉呈现如logo展示、海报设计、门头标识等； 4、协同商户策划营销活动，推动免配送费、满减优惠、超级会员、品牌联动等项目的落地执行； 5、定期实地回访，维护客户关系，收集运营过程中的反馈问题，并落实物料投放（如门贴、桌贴、宣传海报、餐盒标签、黑色广告等）； 6、在门店运营异常时，及时协调物流方与商户方，推进问题高效解决； 7、岗位未来发展方向为BDM；

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

导购 年龄22 - 35岁之间，踏实认真热爱服装性格好有一定学习能力。保持店内卫生每日陈列，整理商品日常发货，上班时间：每日8小时月休3天 薪资福利:底薪2800十抽成 工作地址:三明尤溪升平路5 - 2OlOI女装店

导购 年龄22 - 35岁之间，踏实认真热爱服装性格好有一定学习能力。保持店内卫生每日陈列，整理商品日常发货，上班时间：每日8小时月休3天 薪资福利:底薪2800十抽成 工作地址:三明尤溪升平路5 - 2OlOI女装店

招聘岗位：电话销售[庆祝] 薪资待遇：底薪2500+满勤300+提成，综合月入4k-2w+ 岗位职责：负责茶叶销售工作 工作时间：早上8:30-12:00下午14:00-18:30，周天休息 性格开朗，主动积极，想要拿高薪，请选择我们

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【晋升机制】 内部培养：公司重视从内部培养和选拔管理人才，入职满3个月即可报名公司“管培生项目”，作为区域储备人才，通过系统的培训和实践，提升员工的专业能力和管理水平。 双通道发展：公司为员工提供了管理与业务双通道的职业发展路径，员工可以根据自己的兴趣和专长选择适合的发展路线。 公平竞争：晋升过程公开透明，以员工的工作表现和能力为主要考量标准，确保公平竞争。 七、【就近安排】