25至45岁，五官端正，身高1.55米，学习能力强，有团队精神

导购导购，早8晚5薪资福利:工资面议同步

招聘：导购员（保险+年终奖+工龄奖+团建+节假日福利）薪资：3000-6000元/月岗位职责：负责接待到店客户，为客户介绍和推荐店内产品等工作。具体要求：1、对家具行业有兴趣，形象良好，有时尚感；2、口头表达能力较好、沟通能力较强等，有销售经验者优先；3、做事认真、细心、负责；4、入职享有良好的晋升机制及各种福利；5、薪资待遇为：底薪+提成+奖金；享有年终奖老板忙，有意向者可电话联系谢谢！

销售导购经验要求：一年以上经验学历要求：初中学历薪资福利:3000-10000元工作地址:泾县汇金路178号（太平湖市场旁）

招聘：奶粉导购（大润发驻店·合生元）工作地点：宿州大润发超市岗位描述1、负责合生元奶粉产品销售，接待到店顾客，讲解配方、喂养知识，解答宝妈咨询2、会员开发与老客维护，跟进复购，完成月度销售指标；3、做好货架陈列、补货、效期管理、货品盘点；4、配合品牌促销活动档期销售。薪资福利薪资结构：底薪+提成+新客奖+项目PK奖励，综合3k-8k，能力优秀收入更高保障：入职缴纳五险一金联系电话：欢迎推荐

新店开业 急招：销售八千到一万

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟练掌握所售商品特性、功能及促销政策，主动引导销售达成目标 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架维护，保持卖场整洁有序 4. 协助办理收银、开单、退换货等基础业务，确保服务流程规范高效 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展门店营销活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及移动终端 5. 责任心强，注重细节，具备团队协作精神

销售+师傅带+包住+可日结+福利多

家用电器空调冰箱彩电洗衣机等家电销售

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答客户咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与氛围营造，配合达成月度销售目标。 6,每天坚持一条朋友圈和抖音，坚持抖音直播一小时 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.责任心强，踏实细致，能适应零售行业轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，有快消、百货、家电、数码、美妆等行业导购经验者优先 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化，愿长期稳定发展

宣城市旌德县招水工球墨铸铁管DN400的管道

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安徽宣城宁国招聘1位叉车司机，要求持有叉车证，男女不限，能长期 在岗.有意者可报名。

宣城市旌德县招水电大工一人，小工一人，大工工资330，小工工资220。管住不管吃一天9小时。工期2个月左右。

宣城市广德市无人机招工地小工/杂工

人民广场店【门店导购】4000-5000元，有社保公司主营生态农产品，营养品、保健食品等业务（男24-30岁，女40岁以内）有无经验均可，公司提供相关专业知识培训上班时间：白天，月休4天（国家法定假期，当月多休息一天）电话：投递链接:井号:///r5Qsa0lltvMtdsp

百大四楼东北亚招导购员四名第一个月保底3000月休俩天

招聘家装设计师3名，薪资4000-10000元；家具导购员5名，薪资4000-10000元；家具送货安装员5名，年保底70000元以上；拍摄剪影员2名；施工工长5名。设计师和导购员工资无上限。以上岗位有工作经验者优先。月工休3天，另有奖励、福利、旅游和保险。

山东鲁花集团钦州分公司招聘导购员了，机会难得，待遇好！福利优，有工作经验者优先录用：工作内容：管理好公司产品陈列、库存、销售等工作任职资格：1.学历：初中以上2.年龄25-40周岁3.吃苦耐劳、积极主动、有一定的抗压能力待遇：底薪+奖金+提成+五险一金（2800元-6000元）上不封顶工作地点：钦州市商业大厦联系人：余姐：（招聘长促，如果只做短期几个月的勿扰！！！）

【招聘】天恩家电导购员：若干名【薪资待遇】底薪+提成+带薪休假（不会有人教，老板事少，工作轻松好干）年龄：25——45岁联系电话：

公司内部直招！！ 客户主动咨询，意向明确直接对接！！ 【薪资福利】 无责任底薪5000 + 10%-40%提成 + 奖金 + 开单奖励，综合收入 30000-60000，上不封顶！ 新人平均月薪3万+，业绩前三超10万！ 经验不限~公司实力带教，全程扶持成长！ [福利待遇] 1、精准资源：无需自拓客户，前端已确认意向，高效转化签单。 2、待遇优渥：享受带薪休假、法定节假日正常休息、生日福利等。 3、丰富团建：定期开展PK竞赛、生日会、年度盛典、团队旅游及聚餐活动。

收银员薪资福利:3500-4000招工人数:1名工作地址:灵川半岛祥云路158号

招聘：招聘大卖场书店员工薪资：4000-5000元大卖场书店员工：底薪4k+绩效6k有相关工作经验和应届大学、大专毕业生优先！岗位职责：1、热情并耐心接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售以及货品退换货、盘点、账目核对等工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、防损防盗等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、服从工作范围内的安排以及执行；任职要求：1.具备相关工作经验者优先考虑。2.应届大学、大专毕业生亦可报名。工作时间;：两班制上午八点--下午四点下午一点--十点左右，时间随季节有变动薪资架构：底薪3000+考核工资5000，保底6万/年，购买五险有意者可电话联系报名工作地址宁国市津河步行街二楼教育书店

福利待遇 1、底薪3000+绩效（1000）+提成（5%-8%）+双休+五险+奖金； 2、带薪年假+生日红包+结婚生育红包+下午茶+团建； 3、公司氛围很好，晋升空间大，个人提升很快； 岗位职责： 公司提供客源，通过电话、微信与客户进行有效沟通，筛选意向客户！（电话销售） 上班时间：8:20-12:0013:30-17:30；双休，节假日正常放假 工作地址：星隆国际广场写字楼2楼铭律法务（半岛酒店这栋）

岗位职责 1. 接待到店顾客，销售联想电脑、数码配件，讲解产品配置，完成销售任务。 2. 维护门店样机、陈列，做好日常盘点，处理简单咨询。 3. 配合门店活动，维护客户关系。 任职要求 1. 善于沟通，有服务意识。 2. 有无经验均可，愿意学习数码产品知识，踏实稳定。 3. 懂电脑、有销售经验优先。 薪资待遇 底薪3000‑4000元+销售提成，多劳多得；缴纳五险，有培训与晋升机会。

任职要求： 1）、中专及以上学历 2）、年龄20-45岁，身体素质良好，能吃苦耐劳，服从工作安排； 3）、具备水电安装或建材销售相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1）提供免费培训，实行计件薪酬，设有单日激励奖金，收入与工作量挂钩，上不封顶。 2）月收入8000元-10000+元，多劳多得。操作简便，培训后即可上岗，由经验丰富的师傅一对一指导，学习轻松，快速掌握。独立作业后，由公司统一派单（按小区集中分配），任务充足稳定。 3）长白班制，早上八点到公司领取表具、材料及相关工单，前往指定小区开展更换工作，中途时间自主安排，晚间返回公司交接表具及完工单据。 工作内容： 负责临期燃气表、超期使用表具的更换，安防类产品（如自闭阀、报警器、灶具等）的销售与安装，以及管道因老化、锈蚀等问题的更新处理。 工作地点：宣城（安徽省宣城市宣州区石板桥佳佳乐小区8排9号）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，提升品牌知名度与客户转化率 4. 定期整理客户信息及销售数据，提交销售分析报告 5. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，中专及以上学历优先考虑 5. 为人诚信踏实，具备团队协作精神

底薪+提成 岗位职责： 1.根据年度销售目标，制定区域工作计划，并组织执行。努力完成销售任务。 2.开展市场开发工作，执行公司渠道政策、提出市场推广方案建议，开拓新行业、新客户、完成部门的销售目标。 3.组织客户管理工作，负责客户关系维护工作，与客户保持良好关系。 4.负责产品选型、报价，合同签订、合同执行联络沟通等工作。负责售前、售中、售后各项工作。 5.协调客户培训、退换货等售后服务工作。 6.负责回收货款、清收超期应收帐款，应收款对账工作。票据邮寄工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销相关专业。 2.年龄在40岁以下，有销相关销售经营优先考虑。 3.熟练操作办公软件，能接受出差。 4.积极主动，沟通能力强，逻辑思维清晰。

1、负责宁国区域市场招商及协助经销商提升销售业绩； 2、具备陌生客户拜访经验，擅长市场信息的收集与分析； 3、能与各类客户建立稳定合作关系，及时传递市场动态，响应客户需求，增强客户满意度与忠诚度； 4、依据公司年度销售指标，制定并执行月度、季度及年度区域销售计划与市场拓展方案，定期提交工作进展报告； 任职要求: 1、高中及以上学历，年龄*******，具备三至五年相关工作经验者优先考虑。 2、有管道类（如日丰、伟星等）、五金卫浴、家电、灯具等行业销售经历者优先录用， 3、工作职责：家装项目的开拓与维护，家装渠道经销商的开发与管理等； 4、薪酬结构：底薪+销售提成，上不封顶。

公司提供客户资源，工作内容清晰明了：协助银行审核客户资质，筛选符合标准的客户后通过电话邀约其上门办理相关银行业务，入职即上手，操作简单 上班时间早上8:30至下午6:00 薪酬结构：底薪5000元（无责任底薪4000元+绩效1000元+提成10%-40%+额外奖金） 团队成员均为95后与00后，工作氛围轻松活跃，团建活动丰富多样，包括定期下午茶、旅游出行等，公司管理层亲和力强，支持员工成长与发展 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 企业文化&福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，实现快速融入与成长，新人每日享有多种激励奖励（成功邀约客户上门有奖、成单另设奖励） 系统化培训机制：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识，优秀员工可选派至总公司参加进阶培训班 晋升通道透明畅通：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训项目，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高薪资与专项培养机制；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理团队 员工关怀体系完善：每周固定供应下午茶点，全员共享；每月组织体育类集体活动，公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；依据季度业绩排名，安排团队旅游，提升归属感与价值认同