公司年轻团队、氛围和谐、无复杂职场关系，现诚聘有执行力、愿与企业共同发展的商务专员！ 薪资福利 1.薪资待遇：月薪6000-10000元，具体视个人能力与经验面议。 2.福利保障：提供齐全的五险及免费工作餐。 岗位职责 1.项目进度跟进：全程关注项目执行流程，及时发现并协助处理推进中的问题，确保各环节按计划落实。 2.客户沟通协调：保持与客户的高效对接，准确掌握客户需求与反馈，联动内部部门协同响应，提升服务体验。 3.内部协作对接：与各部门保持顺畅沟通，整合资源，推动解决项目执行中的内部协作问题，保障项目按时交付。 任职要求 1.学历要求：中专学历。 2.年龄要求：22-35周岁。 3.能力要求：性格积极乐观，能适应短期出差；具备良好的表达与协调能力，善于处理突发状况，责任心强、执行到位。 4.学习态度：主动学习新知识，持续提升专业素养，适应企业发展节奏。 5.经验要求：接受零经验应聘者，只要踏实肯干、积极进取即可；有市场营销、酒店管理、电力行业相关经验者优先，应届生具备相关实习经历亦可考虑。

公司团队年轻化、氛围轻松和谐、人际关系简单，现诚聘踏实肯干、富有执行力、愿与企业一同发展的商务专员！ 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪6000-10000 元，具体视个人能力与经验面议确定。 2. 福利保障：享有全面的五险+公司提供免费工作餐。 岗位职责 1. 项目进度跟进：全程关注项目执行流程，及时发现并协助处理推进中的各类问题，协调资源确保各环节按计划落地。 2. 客户沟通协调：主动对接客户，准确掌握其需求与反馈，联动内部团队响应服务，持续优化客户体验。 3. 内部协作对接：高效衔接各部门工作节点，整合内部资源，推动解决项目实施过程中的协作难题，保障交付效率。 任职要求 1. 学历要求：中专学历及以上。 2. 性别&年龄要求：22-35 周岁 3. 能力要求：性格积极外向，能适应短期出差；具备优秀的表达与协调能力，善于处理突发情况，有客户接待经验者更佳；无业绩考核压力，需具备高度责任心和落实任务的行动力。 4. 学习态度：乐于主动吸收新知识与技能，持续提升专业素养，匹配公司及项目发展节奏。 5. 经验要求：接受零经验应聘，只要求态度端正、学习意愿强、工作认真负责；拥有市场营销、酒店管理或电力行业背景者优先考虑，应届生若有相关实习经历亦可报名。

岗位职责： 1、负责公司销售订单的对接与日常维护 2、开拓新客户资源，维系现有客户关系； 3、搜集市场动态，整理有效信息并提出可行建议； 4、参与商务洽谈，完成合同签署工作。 5、提供售后支持与客户维护服务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能独立推进业务开展； 2、熟练操作办公软件，可高效处理销售数据并形成分析报告； 3、具有较强的团队协作意识； 上班时间：八点到五点半，单休

年轻人不玩虚的，简单直接， 学历透明，晋升机制公开， 谁都不是天生唯一，关键看行动和结果， 能者上，不搞关系，不看脸色，一切靠自己。 用人理念： 英雄不论出身，不重背景，只重能力。 不盲从上级，不拘泥理论，只讲实际成效。 工作时间： 早上8:30到岗，下午6点下班， 中午休息1.5小时，承诺不加班，00后就是这么率真！ 薪资待遇： 正常干6000～8000元， 干得好8000～15000元， 拼尽全力的，位置直接让给你。 免费带薪培训，五险齐全公司承担！ 节日福利礼品，生日庆祝活动，下午茶供应， 法定节假日全休，样样不落！ 【基本要求】 1、会呼吸、能沟通的。 2、目前自认普通想逆袭变优秀的。 3、没有资源靠山只能靠自己的。 【五不招】 1、懒惰不愿付出的。 2、对金钱毫无追求的。 3、开豪车来上班的。 4、人在岗心在外的。 5、总觉别处更好的。

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，切入万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务优化：降低催收影响，减免超出司法保护利率的高额利息与罚息 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶体系： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导传承，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：合作国内 Top10 律所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位职责： 1、负责公司销售订单的对接与日常维护 2、开拓新客户资源，保持与现有客户的良好合作关系； 3、搜集市场动态信息，整理可行的应对策略； 4、参与商务洽谈，完成合同签署工作。 5、提供售后支持与客户维护服务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、熟悉办公软件操作，可高效处理销售数据并形成分析报告； 3、具有较强的团队协作意识； 上班时间：八点到五点半，单休

1、开展产业园区招商工作，积极拓展并维护客户关系； 2、定期进行客户拜访与回访，持续开发潜在客户，积累招商资源； 3、负责日常客户接待，详细解读招商政策，及时解答客户咨询问题； 4、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场地； 5、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户信息； 6、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 7、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户资料的收集与整理。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

1、落实产业链招商工作，全面挖掘产业领域内的潜在目标客户资源； 2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、协助已签约企业推进项目落地，并配合提供相关配套服务支持； 5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力：熟悉行业及产业发展脉络，能系统阐述产业演进过程及相关数据； 逻辑清晰：表达流畅、条理分明，具备良好的结构化思维； 真诚务实：语言诚恳真实，不浮夸，能够站在客户立场思考问题； 2、对外协作能力：拥有一定资源基础（可直接或间接对接客户），具备资源开拓与整合能力（以实际案例为评估依据）；了解政府产业相关政策，并能准确解读与传达。 岗位福利： 1.五险一金； 2.办公环境优越、团队氛围融洽； 3.提供下午茶、定期举办生日会。

出差安徽芜湖安庆 年后高薪好岗位 介绍一个人有红包 开封奇瑞支援振宜汽车厂 1叉车工，普工，待遇一样 27/小时+24元餐补/天，日薪321左右， 每周可以预支1000 年龄:18-45岁 2.泰克线速厂缺口6000人 恒温车间.做汽车线速数据连接线 男女不限，16-48岁 面试包过.干满七天可以预支500元 工价25/小时.一天275-300元 月7500-8500 报名电话《》名额有限先到先得

早8.00-20.00时，每天计薪11小时 25-27元/时+（点对点11小时+免费工作餐+免费住宿）、综合工资7000元～8500元，每月倒一次班、月休2-4天 入职缴纳五险一金，住房公积金可以双倍取出餐补20元/天 企业主要汽车车身，悬点焊，辅助机器人焊接，主要操作自动化设备，辅助，组装，测试，站班为主 18-40周岁，高中及以上学历毕业证原件及照片（学历照片学信网可以查询到），初中及以上文化认识简单英文字母，高中及以上学历

芜湖合兴电器招聘 1、注塑工 5名 18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，服从车间管理，稳定性高，工作轻松，负责生产机台点检及相关表单的填写、完成机台正常运行中的产品自检工作、根据产品封样负责对现场不合格品进行识别，并做好记录等工作；综合薪资5000-7000元/月。 员工享受以下福利：五险、带薪年休假、年终奖、节假日礼品、高温补贴、先进评选、培训晋升等福利，路程远的员工公司提供免费宿舍。 公司地址：芜湖合兴电器有限公司 新芜开发区西次六路3456号

【芜湖奇瑞新能源正式工】 年龄18-40岁 综合薪资6⃣5⃣0⃣0⃣-8⃣0⃣0⃣0⃣元左右（含公积金7⃣2⃣0⃣0⃣-8⃣7⃣0⃣0⃣0⃣元左右） 工作内容:组装生产新能源汽车，组装、装配、打螺丝！ 岗位：装配工、总装、焊装、检验员、物流工、全部机械化操作！ ⚠⚠持有效身份证件，工年龄18-40岁；高中及以上学历；带毕业证！身体健康；能接受倒班及加班安排；新厂区晋升空间非常大 员工固定工资3080-3740+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工）+绩效奖金+季度绩效奖，交五险一金（公积金双倍取出） 综合工资6⃣5⃣0⃣0⃣—8⃣0⃣0⃣0⃣左右（含公积金7⃣2⃣0⃣0⃣-8⃣7⃣0⃣0⃣元左右）银行卡（浦发银行卡+建设银行卡） 【福利待遇】点对点餐补26元，公司提供员工公寓式的住宿、标准4-6人间、空调、热水、齐全！水电费平摊，，！ ⚠⚠员工下车间正式上岗打卡！ 含税（支付6个月不满月按天折算）。

急招 芜湖出口型企业招聘： 奇瑞汽车配件、电子大厂，16-55岁，各岗位月薪8000-12000，按月准时发放，可缴纳社保，包吃包住，水电费均摊，住宿二到四人间，也可以申请夫妻房。都入有工作保险。符合条件者当天到达当天入职。岗位数量有限，招满为止。有叉车证、电焊证、电工证等熟练技术人员优先安排。月休四天，节假日加班工资翻倍。 附合年龄条件的尽快报名确认，一起出发奔赴新的工作岗位。 联系电话 高兴

有光伏商务文员经验者优先待遇美丽

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业素养与保密意识

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责 1. 负责公司日常接待、会议安排、行程协调与后勤保障工作。 2. 协助部门完成合同整理、资料归档、数据统计与报表制作。 3. 负责文件、函件、通知的起草、收发、登记与跟进。 4. 对接客户、合作伙伴，做好沟通记录、需求反馈与关系维护。 5. 协助完成活动、展会、项目推进的前期筹备与现场执行。 6. 完成领导交办的其他支持与行政辅助工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有助理、行政、文秘相关经验优先。 2. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力。 3. 工作细致认真、责任心强、执行力高，具备良好的服务意识与团队协作精神。 4. 形象气质佳，待人热情有礼，应变能力强，能适应偶尔的外出接待。 5. 做事有条理，时间观念强，保密意识强，稳定性高。 薪资福利 1. 薪资：面议（根据能力与经验定级） 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训、晋升空间。 3. 工作时间：标准工作制，周末双休。 4. 工作环境：氛围轻松、团队年轻、晋升通道清晰。

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与客户分析，挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系 3.协调内外部资源，跟进商务流程执行，确保各环节高效协同 4. 整理汇总商务数据，定期输出分析报告，为决策提供支持 5. 配合完成资质申报、协议归档、回款跟踪等日常商务事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同法及财务常识更佳 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务并行工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有商务、市场营销、管理类相关经验者优先

一、岗位职责 1. 制定企业物流发展战略，确保与整体经营目标相匹配，并主导落地执行。 2. 完善物流网络架构，控制物流支出，提高运作效能。 3. 统筹供应链全链条管理，涵盖采购、生产、仓储、配送等环节的协同与优化。 4. 识别并管控供应链潜在风险，制定应急方案，保障供应链持续稳定运转。 5. 负责仓库运营管理，调整库存配置，提升库存使用效率。 6. 推进仓储管理系统（WMS）应用，保证库存信息的准确性与实时更新。 7. 设计运输路径，确定合适运输模式，减少运输费用。 8. 跟踪运输执行情况，保障货物准时、安全交付。 9. 搭建并领导物流团队，清晰划分岗位职能，增强团队执行力。 10. 定期开展业务培训，强化团队专业能力与综合素质。 11. 整理分析物流相关数据，输出分析报告，辅助管理决策。 12. 跟踪关键绩效指标，提出可行优化措施。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程或相近专业优先考虑。 2. 具备8年以上物流领域工作经验，其中至少3年在物流部门担任主管及以上职务。 3. 拥有汽车零部件行业物流管理背景者优先录用。 4. 熟悉物流及供应链体系，掌握仓储、运输等模块的专业知识。 5. 熟练操作ERP、WMS、TMS等物流信息化系统，并具备系统优化经验。 6. 具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel、SQL等工具进行数据整理与分析。 7. 具备良好的团队领导力，善于激发成员积极性，提升团队协作氛围。 8. 具备出色的沟通协调能力，可高效对接内外部协作单位。

工人 工作地址:芜湖中世物流 初五开始全天面试 二班倒：8-20点，白班记11时，夜班记11.5时 同工同酬 满8点-20点餐补一天补助20元，；夜班记11.5时，餐补10元 打包、分拣、配送，不是流水线，需认识26字母需认识26字母 48岁之内

招聘:新房二手房销售业务员年龄25岁一55岁男女不限小学以上文化水平薪资面议地址无为市无城镇临湖路光平房产联系号码

岗位职责: 1. 策划并落地电商招商方案，保障与商家及合作方的高效对接与协同推进。 2. 研判市场动态，持续优化招商策略，增强平台的吸引力与行业竞争力。 3. 开拓新兴商业资源，通过多元渠道触达潜在合作对象并建立合作关系。 4. 主导商务洽谈工作，确保合作架构与条款契合公司整体发展战略。 5. 推动合作方签约进程，监督合同条款的顺利履行与执行。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力与出色的业务拓展实力。 2. 擅长与商家及合作伙伴沟通交流，准确把握其需求并提供有效支持。 3. 富有团队协作意识，能在集体中发挥正向带动作用。 4. 可独立应对并解决商务谈判中的各类问题与挑战。 5. 熟悉电子商务领域基本运作，具备快速响应市场变动的能力。

房产顾问，协助客户匹配房源，陪同看房，熟练使用网络工具，具备良好沟通能力。 工作灵活自主，可外出走访社区，缴纳五险一金，收入8000-30000上不封顶！无固定带教，表现优异者可快速晋升！团队氛围轻松，无业绩考核，不强制外呼。 全国知名连锁品牌，拥有自主研发APP，资源稳定，平台可靠。 节日发放红包，生日享红包，年终有奖励，定期组织团建旅游！欢迎加入我们！ 底薪4000+高额提成，享节日红包200+生日红包200+年终奖金+五险一金，每年安排两次全包旅游，不占用休息日，工作时间8:30-18:00，午休12:00-13:30，做六休一，门店位于东方龙城清河苑北门，紧邻老百姓大药房。

一、岗位工作内容： 本岗位主要承担公司中标项目的对接工作，客户群体以政府部门为主，直接向公司销售副总汇报，具体职责包括： 1、负责项目全流程跟踪与协调，需具备较强的学习能力，快速掌握业务流程，并高效推进项目落地执行； 2、在项目实施过程中代表公司处理各类事务，协调内部资源与人员安排，要求责任心强，具备良好的问题解决意识和综合统筹能力； 3、完成上级领导安排的其他相关任务。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，优秀者可放宽至大专； 2、持有有效驾驶证，具备实际驾驶经验； 3、具备销售或团队管理背景，或有创业经历，或拥有丰富的项目实操经验； 4、执行力突出，能妥善应对突发情况和紧急事务； 5、自主学习能力强，能适应高强度、快节奏的工作环境； 6、性格开朗，善于沟通，能够营造良好互动氛围，维护客户关系； 7、接受出差安排，平均每月出差约15天。 三、岗位待遇 1、实行调休制度，每月休息4天 2、薪酬结构为基本工资+年终奖金+交通补贴+餐补+住房补贴，另享多项福利，包括月度福利、节假日福利、生日关怀、年度健康体检、不定期团队建设活动等 3、缴纳五险，住房公积金可根据个人意愿选择是否缴纳

搬运工分拣工 仓库搬运，装卸工，小件分拣搬运装卸 全勤收入薪资准时到账，绝不拖欠！ 零门槛入职：无需经验，专人培训，上手快！ 食宿全包：免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛；空调宿舍+独立卫浴，热水、Wi-Fi一应俱全！ 福利加码：全勤奖、工龄补贴、节日红包，团队氛围超棒，工作有干劲！ 薪资福利超诱人，让努力看得见价值工作在异地常州

区域仓经理（宣城办公） 岗位职责：统筹与协调单个或多个区域仓库的经营与运营工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动整体效率持续提升； 2、运营管理：管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队作战能力； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好沟通对接，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准和项目在区域仓的有效实施；优化作业流程，提升作业效能；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓库及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

花茶厂招长期打包快递1名 年龄：30岁-45岁 工作时间：8-5.30 要求：学历初中以上 会简单使用电脑 有责任心 服从安排 只要长期工，不能干长期的不要打电话 包吃 自带碗筷 联系方式：（）

岗位职责： 1、落实产业链招商工作，深度挖掘产业相关目标客户资源； 2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府等合作资源； 4、配合入驻企业项目落地执行及相关企业服务支持工作； 5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并提供有效解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、具备较强的应变能力、人际交往能力、商务谈判技巧及渠道开发能力； 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业分析能力，善于创新服务模式； 4、熟悉创业型、科技型企业运营需求，具备企业客户资源者优先录用。

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