
项目副经理
4-5千/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专
【岗位职责】
1. 编写需要报审的电力工程建设项目及公司资质文件资料。
【岗位要求】
1. 有相关建设公司工作经验。
2. 需要去项目工地常驻,接受出差;工程地址:内蒙古、新疆等西北地区。
3. 大专以上学历,工程管理相关专业,会开车优先考虑。
项目经理
1.1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责船体分段合拢项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备船舶和钢结构工程相关专业背景
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 3年以上造船施工现场管理经验,独立主持过至少完成1个造船钢结构合拢项目者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强沟通协调与应急处理能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队领导力
6.沟通能力强
装饰工程管理跟单
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限内装连锁店面
任职要求:具备道具制作或店面装饰相关经验,或有家具厂跟单工作经历
岗位职责:负责图纸拆解、下达生产订单、进度跟进及发货安排
项目管理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专汽车底盘项目
【职责】
1、规划项目推进方案,全程主导项目执行流程,主导需求沟通、方案演示、问题应对等核心节点,确保项目按计划顺利实施。
2、整合内部项目、技术、产品等多方资源,高效响应客户诉求并提供定制化解决方案;实时传递客户项目进展,确保内外信息畅通一致。
3、精准对接客户,全面掌握客户实际需求与预算边界;监控项目任务执行进度,分析计划与实际偏差,及时识别并解决进度延误问题,定期形成进度汇报,同步至各相关方。
4、依据客户需求制定合理报价,参与商务磋商并确认合作细则;推动合同签署全流程,协调处理签约中出现的各类障碍;设定销售目标,并完成业绩目标的分解与执行落地。
【要求】
1、大专及以上学历,市场营销、汽车工程、汽配类专业优先,具备3年以上汽车零部件销售工作经验者优先。
2、了解汽车零部件种类、型号及相关行业知识。
上班时间:8:30-12:00-13:00-17:30;大小休。
【福利】
1、五险一金
2、全勤奖、餐补、提供住宿
3、节假日福利
4、岗前培训,师傅一对一指导
5、年度免费体检
6、不定期团建活动
7、带薪年假
幕墙外墙工程主管
1.1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限幕墙设计玻璃幕墙石材幕墙金属板幕墙构件式幕墙单元式幕墙现场技术支持节点优化方案设计
岗位内容:
1. 按照项目具体要求,开展幕墙结构的方案设计,涵盖材料选型、系统规划等内容;
2. 对幕墙节点进行优化调整,提升施工便捷性与工程质量;
3. 提供施工现场技术支撑,及时处理实施过程中的各类问题;
4. 结合客户实际需求,联动相关部门推进幕墙设计方案的落地执行。
任职要求:
1. 具备工程类或建筑类相关专业背景;
2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit等幕墙设计常用软件;
3. 了解幕墙制作工艺及材料特性,拥有较强的统筹协调能力;
4. 工作认真负责,具备优秀的沟通技巧和团队合作意识。
家装项目部主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价
熟悉家庭装修的流程、工艺及常用材料,具备团队管理能力,能够带领并指导团队,对施工工艺、沟通技巧进行培训,统筹管理工地现场,负责工程部门各项制度的制定与落实。能准确识读施工图纸,具有五年以上工程部经理工作经验。
绿化工程主管
1.1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
绿化工程项目经理岗位职责
一、项目管理
1. 全面负责绿化工程从施工到验收及移交的全流程管理工作。
2. 编制项目施工方案、进度安排、成本控制指标及安全文明施工措施。
3. 统筹调度项目所需人员、机械设备、苗木资源与材料供应,确保施工有序开展。
二、现场施工管理
1. 组织实施现场作业,把控苗木栽植、养护管理、园建结构、给排水系统及景观装饰等各环节质量。
2. 监督工艺流程执行情况,解决现场技术难题、设计调整及施工障碍。
3. 落实安全文明施工标准,预防安全事故发生,保持施工现场整洁合规。
三、成本与合同管理
1. 严格管控项目支出,审核工程量确认、现场签证、材料采购及人工成本,完成成本分析工作。
2. 参与合同洽谈、签署及履约过程,协调建设方、监理方、分包商及材料供应商关系。
3. 负责工程计量申报、进度款申请、竣工结算办理及回款进度跟进。
四、对外沟通协调
1. 对接业主单位、监理机构、设计团队以及城管、园林主管部门等相关方。
2. 协调处理现场纠纷、周边关系及各类突发事件,保障施工顺利推进。
3. 维护客户合作关系,提高项目服务满意度和企业品牌形象。
五、资料与验收
1. 组织编制施工全过程资料,包括隐蔽工程记录、验收文件、竣工图纸等完整档案。
2. 主导分部分项工程验收、整体竣工验收及项目交付工作。
3. 安排后期养护交接事宜,确保项目高质量移交。
六、工作经历:具备厂区绿化、高端住宅小区绿化项目施工经验者优先
装修施工项目经理
4-7千/月
项目经理1-3年高中
1.要有良好的沟通能力;
2.了解装修施工各工种流程;
3.要有现场5S工地施工标准;
4.要求有3-5年项目管理经验;
5.要有各施工环节进度协调能力;
铜陵铜官区招工地打磨工、防腐工、油漆工、铁艺油漆
300-400元/天
打磨铁艺油漆防腐工油漆工长期3-5人月结二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
铜陵市铜官区招工地打磨工、防腐工、油漆工、铁艺油漆
玩具厂320一天要两三个干操作检验的,不限经验,上六休一
300-320元/天
玩具厂包吃保险社保五险五险一金包住20人以上日结
厂区诚招!入职零费用!
工资高,活稳,米饭面条厂里管饱!
------人走账清,可预支-------
★薪资320/天!月工资保底8500/月!
(打卡满15天可预支2000元)
【上六休一】
三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
【1】包吃包住(提供一日三餐)
【2】外租补贴500一个月/1人。
【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【6】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
组装工五险一金包住包吃夜班补贴保险20人以上月结恒温车间坐班电子电器新能源熟悉26个字母
薪资待遇
日薪:320/天
月综合薪资:8500-9000
工资按月准时发放,上班期间可预支生活费,不压工资,无任何扣款套路。
班次与岗位
长白班,不上夜班
全部岗位为坐班,无需站立干活
岗位主要为机器人组装、包装、分拣、贴标、简单质检,岗位轻松。
车间环境
恒温空调车间,冬暖夏凉,环境干净,噪音小,不用穿厚重无尘服。
车间可带手机,管理人性化,正常休息喝水,不苛刻约束。
工作内容
主要做蓝牙耳机及配套配件的后段包装工序:
1、耳机成品装盒、配件收纳摆放;
2、产品贴标签、封袋、装箱;
3、简单外观检查,剔除外观不良产品;
4、物料分拣整理,工位5S整理。
手工活,工序简单,无需经验、不用技术,老员工带教,当天即可上手。
食宿福利
包吃包住,吃住全部厂区提供
食堂一日三餐,菜品丰富;
宿舍4‑6人间,空调、热水器、独立卫生间、储物柜齐全;
住宿免住宿费,水电平摊,不用自己外出租房。
任职要求
1、年龄18‑47周岁,男女不限;
2、学历不限,认识简单文字,手脚灵活;
3、身体健康,无重大疾病,视力正常;
4、服从车间基础管理,做事踏实稳定;
入职须知
零费用入职,不收押金、不收介绍费;
当天面试,当天安排宿舍,次日上岗;
【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿
找活没方向来干叉车300一天无需证有人带活不断
8-9千/月
叉车工社保包住包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险工龄奖年终奖餐补高温补贴3-5人日结恒温车间坐班
没有叉车工 没有经验也可以过来的
300一天吃住不用操心 可长期干
薪资准时结算 免费学手艺
工作地址安徽合肥
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导。
岗位缺口1人,年龄要求25-45岁,身高1.70米以上。工作时间需24小时值班备勤,能接受倒班。
工资待遇为5000元/月,试用期工资按85%发放。包吃包住,免费发放工装。
要求身体健康,无犯罪记录;具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先;熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力;责任心强,能接受倒班。
面试地点位于丰台区六里桥。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责外墙保温及钢结构外围护板安装项目的现场管理与统筹协调
2. 熟悉并严格执行相关施工工艺标准,把控工程质量、进度与安全
3.组织技术交底、施工方案编制及现场问题及时处置,确保项目顺利交付
4.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,保障沟通高效、协作顺畅
5. 负责北京海淀区外墙保温项目及四川、重庆、贵州等地钢结构外围护项目轮动管理
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理相关经验,熟悉外墙保温及钢结构围护系统施工流程
2. 有同类项目独立管理经验者优先,能适应多地项目轮驻工作安排
3. 具备良好的组织协调商务能力、责任心强,能承受一定工作压力
4. 持有建造师证(建筑工程或机电工程)及相关安全管理资格证书者优先
5. 大专以上学历,具备扎实的现场实操能力和问题解决能力
其他施工管理人员
招聘:矿山施工机械化掘进现场带班2人和生产副经理1人;地址:安徽铜陵工作内容:1、掘进:台车掘进、人工装炮;2、支护:台车锚网支护。待遇面谈
家装项目负责人
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限熟悉成本控制方法住宅小区别墅豪宅工业建筑可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
岗位内容:
1. 负责家装项目施工全过程的工艺把控、质量监督、进度管理及安全管控。
2. 统筹现场人力与物资调配,定期向上级及客户反馈工程实施情况。
3. 针对施工过程中出现的各类问题及时分析原因并提出解决方案,同步完成相关记录。
4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。
任职要求:
1. 具备3年以上相关工作经验,熟知家庭装修施工规范与质量标准。
2. 拥有良好的组织协调能力、问题处理能力及沟通技巧,工作细致认真。
3. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件
项目主管
8千-2万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 有丰富的绿化园林工作经验,全面负责建筑项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 主持项目启动、策划、实施与竣工交付,协调设计、施工、监理等多方单位高效协作
3. 编制并落实项目施工组织设计、专项方案及应急预案,确保合规性与可执行性
4. 统筹现场人、材、机资源调配,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5. 对接建设单位、政府主管部门,完成报建、验收及资料归档等关键节点工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,有完整房建/市政项目管理经验者优先
2. 最低学历不限,大专及以上学历优先,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 工作地点以项目所在地为准,能接受异地常驻及阶段性出差
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 责任心强,具备优秀的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
合伙人/项目经理
1.3-1.7万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位要求】
1. 资质硬性要求:持有注册会计师CPA执业证书,证件可正常执业、可转所、可签字、可备案,无吊销、撤销等异常记录。
2. 执业年限合规(法定标准):取得CPA执业资格后最近连续5年全职事务所审计执业经验,完全满足财政部合伙人备案年限要求,可顺利通过财政审批。
3. 合规记录要求:成为合伙人前近3年内无任何审计执业行政处罚、无行业惩戒、无不良执业记录,无备案否决情形。
4. 居留合规:境内有稳定住所,满足境内年度居留时长要求,符合合伙人备案居留标准。
交付项目经理(科大讯飞)
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
任职要求
1、统招本科及以上学历,供应链管理、信息技术类相关专业优先;
2、5年以上To B项目管理背景,具备政府、等大型项目交付经验者优先;
3、熟悉供应链业务体系,具有招采类项目实操经历,精通采购流程、采购规划、招投标管理及供应商全周期管理经验者优先;
4、具备出色的方案撰写、PPT呈现、系统展示及解决方案讲解能力;
5、拥有扎实的团队管理实践,富有创新意识与抗压韧性,能接受常态化出差;
6、持有信息系统项目管理师/PMP/PgMP等相关资质认证者优先;
工作职责
1、主导大型交付项目的立项与结项管理,实施项目过程稽核,优化项目流程,确保交付目标达成;
2、统筹多个项目的执行落地,协调项目内外部干系人高效协作,构建清晰高效的团队沟通机制;
3、牵头编制项目实施计划,全程跟踪项目进度,监督并指导项目各阶段推进与执行,保障项目有序高效完成;
4、识别项目潜在风险,推动关键问题的分析与闭环处理;
5、定期开展项目复盘及团队阶段性工作回顾,持续推动项目管理流程优化与能力提升;
工程管理部主管
9千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限国内派遣施工单位
岗位职责:
1. 统筹各工地工程部的日常运作,保障各项工程任务有序推进。
2. 全程监管工程项目在规划、设计、施工及验收等环节的执行,确保质量达标。
3. 与客户保持对接,准确把握需求,提供专业可行的技术方案。
4. 推进工程团队的人才培养与组织管理,持续提升整体工作效率与成果质量。
5. 定期召开项目进度会议,及时协调并解决实施过程中的各类问题。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动各小组达成项目目标。
2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识,可顺畅对接客户及内部协作人员。
3. 熟悉工程管理全流程,能够熟练操作相关专业软件与管理工具。
4. 工作积极主动,抗压能力强,具备高度的责任心和职业素养。
栏目概述
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