
店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职仅需男性 年龄20-40周
1、统筹门店日常运营管理,确保经营流程顺畅高效;
2、负责员工排班、培训及团队管理,提升门店整体服务水平;
3、执行俱乐部运营策略,推动门店业绩达成及客户满意度提升;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验;
2、有较强的责任心与执行力,能适应门店一线工作节奏;
3、对台球运动及相关行业有一定了解,有相关工作经验者优先;
4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力,能协助制定运营改进措施。
营业员
岗位职责:
1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放,确保货物整齐有序、标识清晰
2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务,保证出库效率与准确性
3.定期对库存商品进行盘点,及时发现并上报差异,协助完成库存调整
4.保持责任区域清洁卫生,遵守仓储安全操作规范,预防货物损坏或丢失
5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,能适应一定强度的体力劳动
2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力
3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑
4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先
5.服从管理安排,无不良嗜好,具备基本的安全意识
零售2名,店长1名
3000-8000元/月
店长3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.熟悉生鲜产品销售,主要销售牛肉类产品,牛肉,牛排,牛腩,牛肉丸等
2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列,确保环境整洁、货品充足
3.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,促进销售达成
4.准确完成收银操作,做好每日账目核对与营业数据记录
5.及时反馈顾客意见与市场需求,协助优化商品结构和服务流程
6.配合开展促销活动,主动吸引客流,提升店铺知名度与营业额
任职要求:
1.年龄30-50岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话沟通顺畅,有亲和力,工作认真负责、踏实肯干
3.有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.能适应工作安排,服从门店管理要求
5.无不良记录,热爱零售行业,愿意长期发展
诚聘连锁精品店外派店长(安徽省内)底薪+免费住宿+提成+五险
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职
〖我们能给你的〗
1.环境是舒心的
2.收入是丰厚的:高底薪+提成+奖金
3.培训是带薪的
4.晋升是不拼爹的:每年四次晋升机会,有能力你就升
储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监
5.住宿不用愁
6.喜事礼金,爱基金,孝心款,司日,带薪假期,你想要的全都有
7.节日有补贴,内购打折不含糊
〖入职后你需要做的〗
1.全面负责门店管理及运作
2.传达并执行运营部的工作计划
3.负责门店人员的选拔和考评;发展并培养出自己的徒弟店长
4.处理店铺内各类突发事件,确保店铺管理工作有序进行
5.合理分解店铺目标,带领店内人员完成或突破目标
6.执行公司各项制度
〖我们需要这样的你〗
1.年龄男:20-28周岁女:20-30周岁
2.大专学历(有经验者学历可相对放宽)
3.良好的沟通、领导、协调能力,亲和力强,性格开朗,抗压较好
4.吃苦耐劳,踏实好学
5.有上进心、责任感和担当
6.可接受省内派遣
7.形象良好,无纹身
店员有提成1-2人月结全职有爬宠经验优先
爬宠馆招人啦!
爱爬宠的你看过来,招店员全职/兼职
工作内容:爬宠日常饲养、展区清洁、游客科普讲解
要求:18岁以上,有爬宠饲养经验优先,细心负责,不怕异宠
福利:专业培训+轻松氛围+薪资面议
地址:湾址悦达广场探藓险森体验店
异宠爱好者速来,一起和爬宠共事~
联系电话,(微信同号)
A2挂车货运司机押运员
招聘信息
本公司因业务发展需要现面向社会扩招危险品驾驶员,平板车和槽罐车,具体如下:
一、工作地点:铜陵,年后上车
二、工资待遇(绩效):11000-15000元/月,缴纳五险,
三、工作搭配:双驾、夫妻驾
四、工作模式:不定时工作制
要求如下:
※危险品驾驶员
1、具有A2驾驶证,危险品驾押从业资格证,3年及以上半挂车工作经验
2、驾驶技术好,学习能力强,高度责任心,做事稳重、吃苦耐劳
3、身体状况良好,年龄要求55周岁以内
诚邀符合要求的驾驶员加入我们的大家庭,欢迎有意向者来电咨询或面议。
4、工资待遇:基本工资➕趟数,出勤25趟(铜陵周边60-250公里,有远有近,基本一天一趟)工资12000元左右,多跑多得,另外,
5、录用后签合同,
※押运员:驾驶员,
联系电话:朱
安徽铜陵招聘,沃尔沃沥青摊铺机调平手一名,工地,长期固定站,二把刀勿扰,李:
摊铺机司机长期1-2人
招聘,沃尔沃沥青摊铺机调平手一名,工地安徽铜陵市,长期固定站,二把刀勿扰,李:
安徽铜陵仓库管理员小学、普通高中、中等中专薪资福利:4500~8000元招工人数:53人
4500-8000元/月
材料员月结
仓库管理员
小学、普通高中、中等中专
薪资福利:4500~8000元
招工人数:53人
店长店员
高薪诚聘
1、生鲜连锁门店店长5⃣名
2、店员10名
3、外场运营经理2名
4、流量操盘手2名
5、电商运营经理2名
6、营销经理5名
要求:
1.有一定经验,从事过生鲜、粮油等优先
2.年龄45岁以下
3.薪资待遇面谈
4.事业专线:
诚邀各路大侠,共谋生鲜大事业
嘉兴桐乡市店长1,具备门店管理经验,熟悉生鲜品类运营流程;2,良好的沟通协调能力,能有效管
4000-6000元/月
店长月结
店长
1,具备门店管理经验,熟悉生鲜品类运营流程;2,良好的沟通协调能力,能有效管理团队并推动工作执行;3,责任心强,具备较强的服务意识和问题处理能力;4,有零售行业相关经验者优先考虑。1,负责生鲜超市的日常运营管理,确保门店运营高效有序;2,制定并执行销售策略,完成门店销售目标及业绩指标;3,统筹商品陈列,库存管理及服务质量,提升顾客购物体验。
薪资福利:4000 - 6000,做五休二、五险一金、年终奖
工作地址:嘉兴桐乡市黎明家园文化礼堂
网吧店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责网吧门店日常运营管理,统筹服务流程、设备运维、卫生安全及顾客体验,确保运营合规高效;
2.制定并落地本地化营销活动与会员运营策略,提升客流转化率、复购率及品牌区域影响力;
3. 负责店员排班、培训、绩效辅导与团队建设,营造积极协作、结果导向的团队氛围;
4.高效处理客户咨询、投诉及突发事件,建立标准化服务响应机制,持续优化顾客满意度;
5.定期分析经营数据(如上座率、营收结构、设备使用率等),提出改进方案并推动执行。
任职要求:
1.具备3-5年服务行业或连锁业态门店管理经验,有电竞场馆、网咖、娱乐休闲类场所管理经历者优先;
2. 熟悉基础财务知识与进销存管理逻辑,能独立完成日/周/月度经营报表;
3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压能力,责任心强,服务意识突出;
4.热爱电竞文化,了解主流游戏及用户社群特征,具备年轻化用户运营敏感度;
5. 学历不限,具备基本办公软件操作能力,接受弹性工作制及节假日轮值。
店长1-2人
手机销售运营店长
年龄20 - 30岁,男女不限,性格开朗,表达能力强,能长期稳定工作,短期勿扰,有经验者优先录用
招工人数:2名
有师傅带
工作地址:鄂尔多斯伊金霍洛旗
店长
招聘
地点:欧亚卖场
职位:店长 店员
工作时间:6-7个小时
薪资:底薪面议
要求:身高160以上,身材适中,性格开朗活泼,有团队精神,执行力强,必须有女装经验,有者勿扰
联系:同步
储备店长
储备店长
有餐吧2年以上的管理经验,。工作时间:早班20:30-01:30,晚班20:30-下班
薪资福利:5K+营业额提成
招工人数:1名
工作地址:铜陵镇
营业员1-2人月结
万海食品春节前
还有几场年货展
招零时营业员,2名
三轮车送受员,1名
小车司机,,1名
年龄50岁,工资面议
电话
营业员1-2人月结
万海食品春节前
还有几场年货展
招零时营业员,2名
三轮车送货员,1名
小车司机,,1名
年龄50岁,工资面议
电话
铜陵枞阳县[庆祝]步行街店,招聘导购寒假工5名,年龄18-45周岁,2400-6500.联
2400-6500元/月
导购3-5人月结
[庆祝]枞阳步行街店,招聘导购寒假工5名,年龄18-45周岁,2400-6500.联系电话胡先生,,非诚勿扰!
安徽铜陵大家好!2026年招聘如下招业务员,2名销售内勤,1名营业员,5名三轮车送货,1名
3500-6000元/月
店员/营业员包吃包住1-2人月结
大家好!2026年招聘如下招业务员,2名销售内勤,1名营业员,5名三轮车送货,1名包装工,2名驾驶员,1名小车司机工资3500元至6000元以上男女不限25岁至50岁有经验优先外地人来上班包吃住电话
詹记招聘2人!280一天!包吃住
5000-7000元/月
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住1-2人月结兼职假期工全职
工作时段:时间自由灵活安排
1:招聘优势:工作简单有人带,无实习期,住宿环境好,接受短期,包住宿拎包入住,当天入职,简单易上手,无任何押金,无经验可学;
2:薪资待遇:平均工资300-400一天,月工资7000-9000,老员工8000-12000,一周可预支结不压工资,还有其他补贴,有意向可以直接联系
3:岗位要求:18-50岁,身份证上要成年哦学历不限,诚实可信,
积极主动,对行业感兴趣,服从领导安排,能够灵活应对市场变化
4:工作内容:完成公司分配的工作,内容简单易学,协助团队完成销售指标
5:福利待遇:
每天8小时工作制,无任何加班
提供住宿,宿舍空调,洗衣机,热水器都有年底年终奖,季度奖等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜陵储备店长招工在线招聘信息,主要招聘铜陵门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。