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生产厂长
1-2万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 主持日常生产运作的全面管理工作,直接向总经理负责。具体如下: 1、牵头组织新产品的试生产工作,识别并分析试产过程中出现的各项问题,推动责任人员落实改进措施,保障试产过程顺利推进; 2、负责生产工艺文件的审定、编制及更新维护; 3、深入生产一线,收集、分析和处理日常生产异常,协调相关责任人实施改善,确保生产进度按计划执行,交付准时; 4、持续推进生产流程优化(包括瓶颈工序改善、工时平衡、作业方法升级、新设备引入、工模具优化、产线导入等),提升生产效率与产品质量;对产品质量承担总体责任; 5、依据产品工艺特性,统筹规划产线布局,进行资源整合与调整,确保满足实际生产需求; 6、根据客户订单变化情况,动态优化生产线配置,在满足交付要求的同时,降低资源浪费; 7、作为工厂主要负责人,参与新项目或新产品成本核算,重点评估生产设备、模具、夹具的投资预算及工时标准,保障项目收益与公司利益; 8、主导新购生产设备、模具的调试验证与验收工作,确保其具备稳定投产条件; 9、配合QE团队应对客户投诉,监督完成8D报告编制及整改措施落地执行; 10、结合公司战略发展需要,持续提升关键绩效指标,有效控制并降低制造成本; 11、积极参与行业展会,走访同行企业学习先进制造经验,引进适用新技术、新装备及工装模具开发方案,助力生产效率与品质双提升; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备金属材料、冶金或生产制造领域200人以上规模工厂的生产管理背景,累计5年以上担任生产厂长职务的实际经验; 3、具备较强的现场管理与跨部门协作能力,抗压性强,富有团队合作意识; 4、工作积极主动,意志坚定,具备良好的逻辑分析与系统思维能力。
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理质量管理安全管理
一、负责车间生产计划的编制与实施 二、跟进生产进度,依据计划及时申报物料需求 三、把控车间生产过程中的质量控制环节 四、统筹车间人员的日常管理与工作安排 五、协助开展生产设备的维护与保养工作 六、严格执行车间6S管理制度并落实到位 七、负责成品出库及发货相关管理工作 八、完成上级交办的其他临时性任务 任职要求:具备驾驶技能,掌握建筑工程施工管理知识,有工程施工员或工地带班经验者优先,熟悉建筑钢筋加工管理流程者优先;需住厂(非繁忙时段可回家),包吃包住。
生产主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理食品生产运营统筹GMP与HACCP体系执行生产团队管理
【岗位职责】 1. 统筹食品生产线的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保按时、按质完成产量目标。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率,降低物料损耗与生产成本。 3. 严格执行食品行业GMP、HACCP等质量安全标准,监督生产过程中的卫生与合规性,确保产品质量稳定。 4. 管理生产团队,负责人员排班、技能培训与绩效考核,提升团队协作效率与专业能力。 5. 协调设备维护、物料供应等跨部门工作,及时解决生产过程中的突发问题,保障生产线顺畅运行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品科学、机械工程或相关专业优先。 2. 拥有3年以上食品制造行业生产管理经验,熟悉食品生产工艺与设备操作。 3. 掌握GMP、HACCP等质量体系标准,具备较强的质量风险防控意识。 4. 具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。 5. 抗压能力强,能适应快节奏的生产环境,具备解决突发问题的能力。
生产主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 根据公司生产目标,制定月度、周度生产计划,合理安排人员、设备、物料,确保计划按时完成。 2. 跟踪生产进度,及时处理计划执行中的异常(如物料短缺、设备故障),协调资源解决瓶颈问题,保障产能达标。 3. 推行现场5S,维持生产环境整洁有序,提升作业效率。 4. 分析生产流程,识别浪费环节,推动精益生产,持续提升生产效率。 5. 负责生产班组人员的排班、考勤,合理分配工作任务,确保人岗匹配。 6. 组织员工技能培训,提升团队专业能力。 7. 进行绩效考核与激励,协调员工关系,营造积极的工作氛围。 8. 监督生产过程中的质量标准执行,配合质检部门处理不良品,推动质量改进。 9. 控制生产消耗减少浪费,降低生产成本,提升资源利用率。 10. 协调设备维护保养计划,监督日常点检,及时处理设备故障,确保设备正常运行,提高设备利用率。 11. 严格执行安全生产制度,定期开展安全巡查与隐患排查,组织安全培训,杜绝安全事故发生。 12. 与采购、仓储部门对接物料供应,与销售部门协调订单交付,确保跨部门协作顺畅。 13. 定期向领导汇报生产进度、质量状况、成本数据等,提出改进建议。
厂长/主管3-5年大专注塑机保养/修理
岗位职责: 1、优化塑胶产品生产工艺流程,及时处理生产过程中出现的各类品质异常问题; 2、制定注塑设备的日常维护与定期保养方案,确保生产设备稳定运转; 3、参与生产车间注塑设备的运行管理,提供必要的技术支撑与解决方案; 4、主导注塑设备的技术改造项目,提升设备运行效率与稳定性; 5、推动设备产能挖潜与工艺优化,跟踪新模具试模过程及成型效果验证; 6、组织并实施对设备技术员的专业技能培训与指导。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械类或自动化相关专业背景; 2、具备3年以上注塑领域实际工作经验,有大型制造企业从业经历者优先考虑; 3、熟悉注塑模具构造及注塑机工作原理,能够独立完成设备调试,熟练开展新产品试产及工艺优化; 4、擅长注塑工艺改进,掌握常用塑料材料特性,具备扎实的质量管控与检验经验,能熟练使用AUTOCAD、PRO/E等设计软件; 5、具有较强的责任心,作风务实,能适应现场作业环境,具备良好的敬业精神。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验8年烘焙管理经验烘焙食品经验其他生产人员管理食品/饮料/烟酒经验
管理岗位 【岗位职责】 1. 主要负责烘焙工厂的生产人员管理,技术研发、品质等各岗位的人员监督管理工作。 2. 负责生产组织、安排、平衡综合生产能力,合理安排作业时间及生产产能。 3. 严格执行生产计划,控制生产进度,合理安排及调度各项任务,保证生产周期与产品交期。 4. 负责产品质量把控,并对产品质量问题能果断采取措施,不断提高产品质量。 5. 负责监督生产现场安全管理,有效的实施6S管理工作。 6. 组织落实、监督、调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量过程。 7. 具有较强领导力,善于建设团队,对生产一线干部和员工进行有效培训和管理。 8. 负责人力资本流程在本部门的落实,做好人员的储备与培养。 9. 配合财务进行工厂独立核算,并实现工厂的年度利润目标。 10. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,工商管理、工业工程、食品工程类相关专业。 2. 五年以上食品烘焙生产行业工作经验,全面生产管理经验不少于3年。 3. 娴熟的生产排期、过程控制,设备维护、材料配比、品质控制技能基本了解。 4. 精通产品研发及产品线分布(产品结构调整)、生产流程标准化控制及产品上线培训、质量管控、产品成本核算与控制,具有理论和实际相结合的管理能力和实际操作能力。 5. 高度敬业,具备良好的团队合作精神。 6. 具备较强的综合协调能力和组织管理能力。 7. 责任心强,积极主动解决问题,独当一面。
技术主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专团队管理经验AutoCAD底盘系统经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 负责图纸的整理和管理。 2. 负责技术文件(控制计划、作业指导书、检验指导书等)的编制、下发以及监督执行。 3. 负责加工过程所需的工装夹具等的设计。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械制造及相关专业。 2. 年龄30-45岁。
仓务副主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 协助仓库主管全面管理冲压成品仓、原材料仓、辅料仓、不良品/返修品仓储全流程工作。 2. 主导仓库日常运营、人员管理、物料管控、现场6S、账务追溯、交付保障、成本损耗管控。 3. 主管缺位时全权代管仓库整体工作,衔接生产、品质、计划、物流及主机厂对接工作。 4. 保障冲压钣金物料仓储流转高效、账实精准、交付合规,符合汽车行业IATF16949体系及主机厂审核标准。 【岗位要求】 1. 学历与年龄:高中/中专及以上学历。
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A照货车司机
8千-1万/月
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吃苦耐劳,熟悉车辆,技术娴熟,思维敏捷。
淮北 相山区
10月17日 18:29拨打电话
淮北濉溪县要求有井下开2立方铲运机经验,体检过关,45周岁以下,下午5点以后联系
1.2-1.3万/月
铲运机3-5人
要求有井下开2立方铲运机经验,体检过关,45周岁以下,下午5点以后联系
淮北 濉溪县
10月17日 18:12拨打电话
淮北濉溪县某学校有卫生间拆墙地砖的工程,招聘会拆砖的工人,工期较长,能干不少天。有意者可联
砸墙拆除长期
濉溪某学校有卫生间拆墙地砖的工程,招聘会拆砖的工人,工期较长,能干不少天。有意者可联系报名。
淮北 濉溪县
10月17日 18:10拨打电话
砌砖综合承包红砖
找一帮砌墙兄弟班组包工,厂房红砖、砖灰到位,本地的最好,随时可以进场,二把刀,捣浆糊的勿扰,砖灰到位,看清楚再打电话
淮北 相山区
10月17日 17:54拨打电话
工长检测员
招聘质检员一名。要求:从事混凝土物检、质检工作1年以上;熟悉混凝土相关的原材料检测试验;能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名。要求:具有从事混凝土工作经验;熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强;能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。 望大家积极推荐和转发。有意者可报名。
德阳
10月17日 18:24拨打电话
河北廊坊燕郊工地招一个土建施工员最好质检员也能干得,市政活,工期一年。
检测员土建施工员
燕郊工地招一个土建施工员最好质检员也能干得,市政活,工期一年。
廊坊
10月17日 17:45拨打电话
检测员
试验检测员熟悉高速公路路面试验及资料优先,近期能到岗,证件可注册薪资福利:工资待遇面议招工人数:若干名,中介勿!工作地址:云南楚雄大姚县高速公路工地试验室
楚雄 楚雄市
10月17日 17:35拨打电话
质量员月结
四川高速公路工地试验室招聘:持证检员:具备公路项目1年以上试验工作经验,熟悉内业资料,45岁内,休假灵活,工资8000+/月。无证人员:具备公路项目1年以上试验工作经验,熟悉内业资料,45岁内,休假灵活,工资6000+/月,电话:
四川
10月17日 16:46拨打电话
检测员月结
四川某高速公路总监办招聘材试一名1、高级工程师+公路检师(道路+桥隧),要求:5年以上高速项目试验检测经验,有材试专监工作经验优先,不强制注册。2、分管四个施工试验室+一个监理试验室,工期5年。3待遇:8000-8500元/月4、联系电话柏简历发
四川
10月17日 16:46拨打电话
裁剪主管
4-5千/月
厂长/主管1年以下学历不限
主要负责:吨袋排版、印刷、裁剪及生产计划安排 长白班,工作时间:7:30-18:00
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验农/林/牧/渔经验精益改善经验成型工艺经验制药/医疗经验
岗位职责: 1.全面负责生产现场的运作管理,保障生产流程顺畅高效; 2.跟踪各项生产数据指标,确保产品品质达到规定标准; 3.推行生产区域7S管理制度,维持作业环境的整洁有序; 4.组织并协调团队成员工作,保证生产计划按时达成; 5.持续改进生产工艺流程,提高生产效率与产品品质; 6.控制生产环节成本支出,落实精益化管理模式。 任职要求: 1.需具备同行业3-5年生产管理相关工作经验; 2.拥有出色的组织协调能力及现场管控能力; 3.熟知生产作业流程及相关管理知识,能及时处理生产异常问题; 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 5.严格执行公司各项生产管理制度与规范; 6.工作责任心强,富有进取心,能在高强度环境下稳定高效履职。
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
上班时间:早8晚5,中午免费午餐。 薪资3000-4000,无销售性质。 【岗位职责】 1. 负责服装生产订单的整理与跟进,确保流程顺畅 2. 协调各部门之间的工作对接,保证生产进度按计划执行 3. 主要负责服装生产订单整理对接,登记表格 【岗位要求】 1. 要求在服装厂工作过,了解服装行业 2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂务月结全职
厂区维保,具有管理能力,指挥能力,会写方案。年龄45岁以下,工资面议,欢迎有这方面的人才加入小团队。
钣金车间主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验30/45岁焊接工艺经验
工作内容 1.负责车间生产运营的组织与管理,保障生产流程有序高效推进; 2.负责生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转; 3.负责生产环节的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 2.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效推动车间生产任务执行; 3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况。
车间主管
5-7千/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验
岗位职责: 1.负责生产现场的作业调度,保障各环节有序衔接; 2.组织车间人员管理,涵盖人员录用、技能培训、绩效评估及团队激励; 3.监督产品质量控制过程,确保产出满足企业规范与行业要求; 4.持续改进生产工艺,提升作业效率与产品品质; 5.协调处理现场突发状况,落实安全生产各项措施。 任职要求: 1.具备较强的统筹规划与团队引领能力,能高效推动班组运作; 2.熟知制造流程及设备运行原理,具备实操经验; 3.具有快速判断与解决现场问题的能力,应对各类生产异常反应及时; 4.重视协作配合,善于调动员工积极性以实现生产目标; 5.工作踏实尽责,能主动承担并确保生产任务按时保质完成。
生产跟单
4-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年高中
岗位职责: 1、跟踪生产订单执行情况,确保各环节按计划推进并准时交付; 2、及时协调处理生产过程中的各类异常,保障产线运行平稳; 3、对接客户了解需求变动,并将信息快速传递至生产相关部门; 4、统筹内部资源调配,跟进物料到货进度,确保生产不断料; 5、记录并汇总生产进展数据,定期汇报生产实际状态。 任职要求: 1、具备优秀的沟通与组织协调能力,能高效应对内外部协作事宜; 2、熟练操作常用办公软件,可完成数据整理及报表编制工作; 3、责任心强,抗压性好,能在多任务环境下保持稳定工作效率; 4、有制造行业从业经历者优先,熟悉生产运作流程者优先考虑; 5、工作细致认真,具备较强的进度跟踪与订单管理能力。
钣金厂
1.2-1.5万/月
车间主任月结5-10年本科机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产设备管理
钣金车间生产管理,工艺指导,品质监督,成本控制
服装厂长
7千-1万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 全面负责服装厂的生产运营管理工作,确保生产体系高效稳定运行。 2. 组织制定并实施生产计划,统筹安排各环节资源,保障订单按时交付。 3. 建立和完善生产管理制度,优化生产工艺流程,提升生产效率与产品质量。 4. 监督车间现场管理,落实安全生产、设备维护和员工操作规范要求。 5. 根据市场需求和订单情况,合理规划产能布局和生产排程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验,能有效推动跨部门协作。 2. 熟悉服装生产全流程,了解常见面料特性及生产工艺基本原理。 3. 能够独立分析和解决生产过程中出现的技术与管理问题。 4. 具备良好的成本控制意识,能够通过工艺改进和流程优化降低损耗。 5. 拥有较强的责任心和执行力,适应制造业工作节奏。
喷涂车间主管
7千-1万/月
车间主任3-5年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责喷涂车间生产流程的主导与持续优化,提升作业效率并保障产品品质; 2.跟踪车间设备运行情况,做好日常维护管理,确保产线稳定运转; 3.执行质量管控方案,及时发现并解决生产环节中的异常问题。 任职要求: 1.具有良好的组织协调能力,能高效统筹生产团队的各项工作; 2.沟通能力强,能够促进团队成员之间的协作与信息互通; 3.具备较强的应变能力,可迅速处理生产现场突发状况。
车间主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年大专
一、工作内容: 1、负责环保车间的日常运行管理,确保场区环保系统稳定运转 2、监控水处理设备、除臭系统等环保设施的运行与维护状态 3、执行环保相关的制度与操作流程,保障运营符合规范要求 4、开展水处理、固体粪污处理及除臭系统药剂投加等日常作业 5、参与试验田或示范田的建设工作,协助进行场区绿化及苗木养护 6、承担设备的常规检修与保养任务,确保其正常运转 7、参加公司组织的安全生产培训,严格按标准执行安全作业 8、完成场区主管交办的其他工作任务 二、学历要求 大专及以上 三、工资 5000-6000 四、福利待遇 上市公司、五险一金、法定节假日
生产组长/拉长经验不限本科现场管理设备管理
职位描述: 1. 生产现场管理:统筹生产现场的日常运作,涵盖人员调度、设备运行、物料调配及环境维护等方面。监督作业人员依规操作,保障生产安全与产品品质。推进5S管理实践,打造整洁、规范的作业场所,持续提升现场管理水平。 2. 质量管理:构建并优化质量管理体系,明确质量控制标准与检验流程,强化对原材料、在制品及成品的质量把关。快速响应质量问题,深入分析异常原因,制定纠正预防措施并推动闭环整改,稳步提升产品质量,减少质量损失。 3. 成本控制:设定生产成本管控目标,跟踪原材料、人工、设备维保等各项支出。通过流程优化、效率提升和不良率下降等方式,有效压缩制造成本,增强企业盈利水平。 4. 团队建设与管理:主导生产团队的搭建、培训与绩效评估,提升员工专业技能与综合素养。建立顺畅的沟通机制与合理的激励机制,激发团队活力,营造协作高效的工作氛围,打造执行力强的生产队伍。 5. 设备管理:编制设备保养计划与操作规范,组织实施日常点检、维护与故障处理,保障设备稳定运行。牵头设备的技术改造与升级工作,提升自动化程度与产能效率,降低故障频率与维修开支。 6. 安全管理:完善安全生产制度与作业规程,定期开展安全培训,增强员工安全意识与应急处置能力。组织安全巡检与风险排查,及时整治隐患,确保生产活动安全有序进行。 职位要求: 1、本科及以上学历,机械、自动化、电气类专业优先; 2、具备良好的语言表达能力及组织协调与管理能力; 3、具备较强的分析判断、应变处理与决策能力; 4、能适应倒班工作安排。
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