1、人事事务：负责分公司员工的面试安排、入职办理、转正手续、离职流程、社保操作，以及月度考勤统计与绩效考核等相关日常人事工作。 2、行政事务：负责办公用品的申领、采购、发放及管理；承担房租、物业等费用的缴纳；接待来访人员；管理湖南&株洲两家分公司的公章、营业执照及相关证照的保管与年审；资质文件的归档、申办与核查；工服的申请与发放。 3、财务出纳工作：负责湖南&株洲两家分公司的税务申报、银行网银收款操作、湖南地区维保及维修类发票开具与回款跟踪，以及长沙区域房产相关税务事项处理。 4、档案资料管理：管理员工档案、代理商资料、销售项目文档、合同文本、图纸、协议、中标通知书、维保维修合同等资料的建立、归档、借阅等工作，确保档案完整、分类清晰、便于查阅。 5、报销与票据事务：负责代理商发票的收取、登记与移交；接收员工报销单据，并跟进后续问题反馈与处理。 6、回款管理：负责收款金额的拆分处理及回款进度的持续跟进。 7、销售支持：协助完成合同评审、招投标文件准备、补充协议处理；负责合同发票的接收、登记与移交；配合销售开展逾期款项追踪；办理提成及代理费用结算，保障结算时效；企业宣传物料的申领与分发。 8、报表编制与提交：负责各类统计报表的制作与上报，包括日报、周报、月报、业绩达成情况、预计签约台量、预计回款等数据汇总。 9、维修物料管理：登记并跟进维修人员的借料与退料情况，定期组织仓库盘点，并跟踪向总部退还借用物料的执行情况。 10、直签及买断项目技术支持：处理长沙区域所有直签和买断项目的技术资料提交，跟进排产进度，确认交货周期，提交最终排产交期，并编制直签项目的安装分包合同与维保分包合同。 11、工程辅助支持：协助工程部门准备直签项目的开工材料、报检资料、使用登记文件、竣工文档，办理安装授权申请，整理工程过程资料并归档，处理工程日常事务。 12、分包结算与票据管理：整理安装及维保分包项目的结款资料并推进款项结算；接收、登记并移交代理商发票；处理报销单据及相关问题反馈。 要求： 1. 工作细致、认真负责，具备良好耐心 2. 熟练掌握办公软件及Excel函数操作，有财务工作经验者优先 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、带薪年假、年终奖金、丰厚提成、周末双休、绩效奖金

岗位职责： 1.负责日常单据录入 2.接听电话、，做好信息记录与传达工作 3.协助完成单据 4.配合财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用电脑，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【任职要求】 1、中专学历，男女不限，经验不限（公司提供带薪培训） 2、具备良好的沟通表达能力，执行力强 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理，工作形式为室内办公，无需外出拓展客户，无须自主开发资源 【福利待遇】 1：底薪1600～7300（根据职级差异确定，具体可详询招聘负责人）＋高比例提成＋年终奖金＋工龄津贴＋多项激励奖励，初级岗位月均收入3000～5000元，中级岗位月均5000～7000元，高级岗位8000元以上，收入上不封顶；新员工入职前两个月享受2700元保底薪资，达成基础任务与业绩即可享有 2：多样化的激励形式（含现金、实物、抽奖等），核心关键词：收益高 3：提供9个工作日带薪岗前培训（无需承担任何费用），培训期间享受40元/天补贴 4：纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周日休息）＋享受国家法定节假日带薪休假（春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等）＋5至15天带薪年假 5：缴纳五险一金 6：节日福利礼品＋生日专属礼遇 7：办公环境优越，配备中央空调，冬暖夏凉 8：定期开展团队聚餐＋组织带薪旅游活动 备注：本人为公司人力资源经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，参与制定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的建设及人才培养相关工作； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。

1.采购面粉。2.物流联系跟踪车。3.装卸货统计。

岗位职责： 1.负责包装设备及零部件供应商开发、评估、维护与管理，确保供应链稳定高效 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、合同签订及订单跟进，保障生产交付需求 3.协同技术、生产、质检部门确认物料规格与质量标准，处理来料异常及退换货事宜 4.整理采购台账，定期分析采购成本与供应商绩效，提出优化建议 5. 配合财务完成对账、报销及付款流程，确保单据准确及时 任职要求： 1.学历不限，机械类、物流管理、工商管理等相关专业优先 2.有1-3年制造业采购经验者优先，熟悉包装机械或自动化设备行业更佳 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与合同管理能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应短期出差及多任务并行工作节奏 5.认同欧立公司“质量为先、服务为诚”的经营理念，注重职业操守与团队协作

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无须自行开发资源 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，具备较强的耐力与坚持精神 三、自我驱动力：主动积极，善于把握潜在服务机会 四、专业素养：熟悉所服务内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月激励（现金、购物卡、红包、实物奖励等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄补贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多项福利待遇

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

【岗位职责】 1. 采购执行：负责物资三方比价、成本核算，严格按审批流程完成采购下单与付款； 2. 物流跟踪：全程跟进到货进度，协同库管验收数量、质量及品牌型号，确保交期与合格率； 3. 库存与系统：验收合格后即时录入系统，确保库存数据实时准确；定期参与库存盘点，监控异常消耗； 4. 凭证管理：回收发货回执单并归档，与二级单位核对材料款项，配合财务完成系统扣减； 5. 数据协助：辅助中台维护业务系统数据，复核订单及出入库信息，确保账实一致。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流、供应链、商务管理等相关专业优先； 2. 1年以上采购或供应链经验，熟悉光伏/建材行业者优先； 3. 熟悉采购流程及基础财务知识，熟练使用Office及业务系统； 4. 具备成本意识与原则性，沟通协调能力强，工作细致、数据敏感。

职位描述： 1、负责会议日程的协调安排及差旅预订相关事宜； 2、整理各类票据并办理报销手续； 3、配合部门完成日常行政支持工作； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书类岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳，责任心强，具备良好的沟通能力和抗压性； 3、熟练使用Office办公软件； 4、表现优异的应届毕业生亦可应聘。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

能独立完成政府采购代理项目

本公司主营女鞋内销外销一体：现招聘前台文员1名。要求：形象好，气质佳，电脑熟练，年龄27岁以下，广东籍优先 应届生皆可！ 上班时间：10：00-18：30中午休息1小时

岗位职责： 1.日常发货；兼职办公室内勤工作； 2.采购日常工作； 采购工作 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3. 维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5.熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

兼职|呆滞芯片采购（资源合作） 此岗位需要行业经验 自带资源 谢谢 【工作性质】纯兼职、无坐班、时间自由，不用打卡 【结算模式】按订单一单一结算，绝不拖欠佣金 岗位职责 1．自带终端工厂资源（电子厂、PCBA厂、方案公司等有呆滞IC／电子库存的工厂渠道） 2．对接工厂，获取呆滞芯片、尾料库存清单，推送我方评估报价 3．促成呆滞芯片回收订单落地，跟进基础对接工作即可，验货、交易、回款我方全权负责 4．长期稳定资源合作，保密合作，保护你的客户资源

1、负责淘宝天猫的产品采购 2，采购成人用品类目，介意勿扰 3、有电商采购工作经验优先考虑， 4、能熟练操作OFFIC办公软件。 会基础ps. 会基础ps. 会基础ps. 5、工作肯学习上进、细心、有耐心。 6.工作时间早上9.00到下午4.30 坐班坐班坐班 居家办勿扰

协助采购部门领导统计及更新材料数据，制作各类报表文件，供应商对账，付款流程发起； 收集资料，完善流程，上传公司系统等工作。 持有驾驶证，熟练驾驶，细心做事，有责任心者优先。 地点在西安。 可培养实习生。

根据公司需求，在电商平台（淘宝/1688/等）筛选合适的供应商和产品。 对比价格，质量，交期，完成选品和采购下单。

【岗位职责】 1. 通过电话或线上方式与高端汽车客户保持联系，高效推进车险续保业务的办理； 2. 准确记录客户意见及沟通进展，定期汇总并分享工作实践中的有效经验； 3. 保持良好的客户互动关系，协同团队达成各项业务目标。 【岗位要求】 1. 具备良好的语言表达能力，思维有条理，能够准确理解客户真实需求； 2. 工作认真踏实，有耐性，具备较强的抗压能力和问题应对意识； 3. 自我管理能力强，态度积极主动，富有责任感和职业精神； 【工作时间】 上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日完整休假，工作节奏稳定不加班！ 【薪资福利】 薪资结构：底薪3300-7300元 + 高比例提成 + 月度激励奖励（现金/购物卡等），收入上不封顶； 额外奖励：高额年终奖金 + 专项销售绩效激励 + 按年递增的司龄补贴； 完善保障：五险一金全面覆盖，享受带薪年假5-15天（随工作年限增加）； 暖心福利：节日专属礼盒 + 年度团体旅游 + 定期组织团队建设活动。 公司介绍

公司配件零用件的采买，兼项目司机

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

森泰磨具诚聘跟单文员1名仓库管理1名采购助理1名以上岗位要求：工作认真负责，有相关工作经验待遇：4000-7000/元。月休4天，可买社保，包2餐，具体面议。上班时间:(8:30-18:00)上班地址:黄岐五金城磨具市场B1座1号联系方式:有意者请直接来电咨询预约面试

【岗位职责】 1. 负责与供应商沟通，处理采购需求及订单，确保采购计划落地。 2. 维护和优化供应商关系，建立长期可靠稳定的采购渠道。 3. 通过价格谈判及采购策略制定，降低采购成本并改善采购质量。 4. 领导交办的其它事项。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，有采购、物流、供应链等相关工作经验。 2. 具备较强的谈判技巧和合同管理能力。 【福利待遇】 1. 入职五险一金，东台市外免费提供三餐和住宿。

岗位职责： 1、配合部长及副部长制定并落实辅料、合金、耐材的年度采购策略与实施计划，达成公司下达的采购任务与成本优化目标。 2、统筹辅料、合金、耐材类物资的采购运营工作，涵盖市场开发、供应商磋商、合同履行及价格机制设计等环节。 3、持续推进降本增效举措，通过市场价格对标、采购方式优化、供应结构升级等方式，提升采购成本控制能力。 4、负责行业信息的采集与研判，动态跟踪同行业企业采购动向及市场波动趋势，为采购策略与定价提供数据支撑。 5、牵头开展供应商资源开发与体系搭建，积极引入优质新供方，巩固并拓展与战略型、长期合作供应商的伙伴关系。 6、承担采购数据整理、分析及经营报告编制工作，准确评估业务运行情况，为管理决策输出有效参考。 7、协助部门负责人推进采购团队建设与绩效管理，强化团队专业水平与执行效率，联动生产、物流等单位确保原料稳定供应。 任职条件： 1、本科及以上学历，专业方向为冶金工程、供应链管理、采购与供应管理、材料科学与工程、金属材料工程等相关领域。 2、具有5年以上钢铁企业冶金辅料、耐材、合金采购工作经验，具备团队管理经历，熟悉钢铁行业大宗原材料采购模式者优先考虑。 3、拥有成熟的大宗原料供应商网络、渠道资源及市场资源者优先，具备实际操作区域或品类采购全流程经验，并有独立操盘成果者优先。 4、了解合金类、耐火材料类产品生产工艺及性能特点者优先。 5、具备稳定的供应商资源基础，熟练掌握供应商开发、商务谈判、合同管控及关系维护技能，保障采购渠道持续稳定。 6、熟悉成本压降、风险防控机制，精通大宗原料采购全链条管理，能通过数据分析手段提升原料周转效率。 7、综合素质突出者，可适当放宽至专业对口的重点院校应届毕业生。

一、任职要求： 1、大专及以上学历，供应链、物流、工商管理、食品相关专业优先。 2、有 1 年以上采购助理、文员、跟单相关经验优先，优秀应届生可考虑。 3、熟练使用 Excel（制表、函数、数据整理）。 4、工作细心、责任心强，沟通协调能力好，做事有条理。 5、能吃苦耐劳，适应加班或临时紧急采购任务，廉洁自律。 二、岗位职责 1、协助采购经理进行日常采购工作，包括下单、跟单、催货、到货核对，确保物料按时到位。 2、负责采购订单、合同、送货单等单据整理、归档，建立采购台账。 3、对接供应商，跟进发票及付款流程。 4、配合运营、市场部门，处理来料异常、退换货、质量问题沟通。 5、录入公司进销存管理系统，更新采购数据，制作各类采购报表。 6、日常商务沟通，配合完成采购相关工作 7、工作细心，严谨，责任心强，有较强的执行力和时间观念。具备良好的表达能力，能高效对接供应商进行询价，比价，服从工作安排，有团队协作意识。 8、完成上级安排的其它采购辅助工作。

岗位接受无经验！不销售！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（学信网可查） 2. 打字速度在45min以上 【福利待遇】 1. 底薪+全勤+餐补+绩效稳定4000-7000元 2. 入职签订劳动

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的任务等你来体验…… 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的上进心与责任感，沟通良好，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，并发放360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的小伙伴放心投递~ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周休周日。 法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入不设上限，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，入职前两个月额外享有1200元新人奖励，入职满1年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团建，费用由公司承担，你只需放松参与，尽情融入。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 细心、踏实、富有责任心； 那么，别再等待，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩的未来篇章！

主要工作： 1. 通过多种途径为团队引进销售岗位人员 2. 办理新员工入职相关手续，协助主管开展团队日常支持工作（包括客户业务咨询、节假日福利发放、理赔事务处理等），并完成上级交办的临时性任务 上班时间： 上午8:15-11:15，下午2:00-5:00，无需加班与出差，如需接送孩子，下班时间可酌情提前 休息安排： 每周休息一天半，享受国家规定的法定节假日 无相关经验亦可申请，入职后由部门主管亲自指导，公司统一组织培训，可安心加入！