氛围轻松，工作内容简单流程清晰，包午饭，不加班，不加班，加班！！到点下班~ 工作内容： 1.负责客户的基本信息审核 2.负责处理系统数据信息，审核客户提交资料是否真实符合业务办理，对接到其他部门处理等等。 3.岗位不外出,纯办公室内工作 (小白也OK，无经验要求，有培训师傅手把手带) 上班时间：早九晚六午休两小时 薪资待遇： 无责底薪+提成15%-40%阶梯式+五险+包吃 (综合薪6K~1W+) 上班时问：9:00-18:00 午休两小时，双休，带薪假期，带薪年假15天起 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户问题 2.积极主动，能够适应快节奏的工作环境 3.有责任心，能够独立完成工作任务 室内不外出写字楼，办公室冬暖夏凉，环境舒服不定期下午茶，生日福利，节假日等各种福利。

综合薪资：底薪无责底薪加提成综合薪资6000+社保 上班时间：周末双休 9:00-6:00 午休两个小时（12-14）不加班，节假日放假，半个月超长带薪年假 发展晋升：可以往管理岗位晋升：员工，组长，主管，经理 任职资格： 1. 年龄：18-35岁，男女不限 2. 学历：学历代表过去，能力决定未来

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六 午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责 岗位概述：根据公司提供的资料内容，筛选合适的资料和人员对接到其他部门。 任职资格要求： •应届生毕业生零经验也可以接受，入职有人带，有经验者优先。 •熟练使用Office办公软件。 入职提供免费公寓住宿，公司氛围好，急招岗位，不是中介，感兴趣可先沟通了解

【工作职责】 1、负责短视频平台欺诈风险内容、用户投诉内容的审核处理。针对账号和视频内容，结合用户举证信息和平台管控要求，按照规范的操作流程和标准，高效准确地完成视频/图文等形式的内容审核，维护平台内容生态安全； 2、及时响应突发情况，对可能存在社会负面影响、可能给平台或产品带来不良影响的内容有较高敏感度，能识别、判断并及时上报和进行规范处置； 3、按要求完成其他安排的工作内容和相关需求协助，如问题账号钓鱼等； 该岗位有夜班，可以接受的投简历。入职可以申请住宿渠道，入职购买社保

岗位职责：负责审核客户提交的申请资料，确保真实、有效、完整；准确记录审核结果，定期整理与分析审核数据。 学历要求：要求中专/高中及以上学历。金融、会计、计算机、法律等相关专业优先，有金融、电商、信用审核、客服或数据录入经验者优先。熟悉Office办公软件，细心严谨，有基本的数据核对和表格处理能力。责任心强，注重细节，有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应重复性工作并保持高效准确，有一定的抗压能力。具备基础的法律常识（合同法、个人信息保护法）和风险意识。 带薪培训：提供岗前培训和业务技能提升培训。 假期福利：带薪年假、法定节假日、病假等。

公司直招请放心投递，(接收小白! 应届生!可长期发展!提供实习证明，三方协议) 工作职责: 1主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合； 2.完成上级的协助工作，前期都有师傅- -对一-带。 薪资待遇:无责底薪+提成，没有业绩要求，综合到手 5- -7k 上班时间: 9:00-18:00，午休12:00- -14:00，上下午茶各半小时，年假至少半个月 任职资格: 1.， 男女不限，可接受实习和应届生 写字楼办公室工作，不外出

工作内容: 主要负责审核后台数据，配合主管完成相关工作，无需销售，无外勤要求 任职资格: 缴纳五险一金，口齿表达清楚，不设打字速度等硬性要求 薪资待遇: 1、无责任底薪4500元+月度奖金+年终奖金，入职满三个月平均收入超10000元，多劳多得，收入上不封顶 2、团队成员均为95后、00后，办公环境轻松，氛围融洽，同事关系简单和谐 3、工作时间：8:50-12:00，14:00-18:00，按国家规定享受正常休息休假

岗位职责： 1.对平台用户生成的内容进行实时审核，识别并拦截违规、违法、低俗、虚假等不良信息 2.依据国家法律法规及平台内容安全规范，准确判断内容风险等级并分类处置 3.及时反馈审核中发现的新型违规模式，协助优化审核规则与关键词库 4.配合风控与运营团队完成专项内容治理任务，提升平台内容健康度 5.严格遵守信息安全与保密要求，确保审核数据不外泄、不滥用 任职要求： 1.诚实守信，政治立场坚定，具备良好的价值观和内容敏感度 2. 具备较强的文字理解能力、逻辑判断力和责任心，抗压能力佳 3.熟悉互联网内容生态，了解主流平台社区规范及监管要求者优先 4.能适应轮班制工作安排（含夜班），确保7×24小时内容安全响应 5.学历不限，有内容审核、媒体编辑、舆情监测等相关经验者优先

礼嘉龙湖招聘电梯司机带班人员，工作时间为17号、18号共三天，每天工作十个小时，薪资为160元每天，要求年龄在50岁以内。

招聘电焊工，薪资为522元/时。

万州招(东北厨师替班)400一天，要人在附近的，,能替个7-8天，电话

观音桥江湖菜招聘凉菜中工2名工资5000，月休四天，电话

招聘炒料工2名，需承担一定体力工作。要求年龄在35至47岁之间，具备中专及以上学历。

岗位职责： 1. 负责图文类内容的合规性审核，识别并拦截违规、低质、虚假、侵权等信息 2. 依据平台审核标准及最新监管政策，准确判断内容风险等级并分类处置 3. 及时反馈审核中发现的新型违规模式及共性问题，协助优化审核规则与培训材料 4. 保障审核时效与准确率，按要求完成日/周审核任务量及质量指标 5. 配合团队完成专项内容治理、热点事件响应等临时性审核支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力和责任心 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，有内容运营、编辑、客服等相关经验者优先 3. 熟悉主流网络文化及社会热点，对敏感信息具有较强辨识能力 4. 能适应高强度重复性工作，具备稳定专注力与抗压能力 5. 遵守职业道德与保密协议，无不良从业记录

岗位职责： 1. 根据个人时间灵活安排工作，完成线上任务（如信息整理、客服响应、内容审核等） 2. 遵守公司保密及合规要求，确保工作质量与时效性 3. 使用指定平台或工具完成日常操作，及时反馈问题与建议 4. 配合团队完成阶段性协作任务，保持良好沟通 5. 按时提交工作成果，接受基础业务培训与考核 任职要求： 1. 为人诚信负责，具备基本电脑操作能力 2. 有育儿经验的宝妈优先，能兼顾家庭与工作节奏 3. 具备良好的理解力与文字表达能力 4. 学历不限，有相关线上兼职经验者更佳 5. 自备稳定网络环境及常用电子设备

岗位职责： 1. 负责音视频类APP内用户上传内容的合规性审核，依据国家法律法规及平台规范进行实时判定 2. 准确识别涉政、低俗、侵权等违规信息，及时拦截并下架 3. 按标准流程完成审核任务，保障审核时效性与准确率，定期参与质检与复盘 4. 配合团队优化审核规则与关键词库，提升审核效率与风险防控能力 5. 严格遵守信息安全与保密制度，杜绝任何形式的内容泄露或滥用 任职要求： 1. 大专及以上，具备良好的文字理解力与信息敏感度 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 头脑灵活。 4. 具备基础计算机操作能力，能适应轮班制工作安排 5. 无违法违纪记录，认同内容安全工作的社会价值

工作内容：主要在电商平台搜索商品，查询商品价格，筛选性价比高的货品；然后采集商品图片、核对并审核图片信息，审核完成后把图片和价格数据录入电脑，上传到数据包，做好表格记录即可，工作简单轻松。属于人工智能基础数据处理岗位，新人入职会有带薪培训，零基础也可以快速上手。长白班，无夜班，月休4天，可调休。法定节假日根据公司实际情况排休。

岗位职责：根据平台审核规范，对平台图文、短视频等内容进行合规审核，筛查违规信息 对各类素材数据进行标注分类。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+全勤奖，综合稳定到手薪资3500～7000，缴纳五险。 福利：带薪培训，团队氛围轻松，工作环境优越，无压力。

重庆财税顾问招聘｜无经验可+双休+五险一金+相当于自己创业 岗位：财税顾问（销售） 零基础也能做 没做过财税行业完全没关系 资深老师一对一带教，手把手教 只要肯学、肯干，就能快速上手 福利超稳，拒绝内卷 双休 + 五险一金 + 带薪培训 工作生活平衡，不用拿命换钱 薪资清晰透明 试用期：3000底薪 + 提成 + 100元话补 转正后：3000底薪 + 500-1000绩效 + 提成 + 100元话补 提成阶梯（业绩=收款-外部成本） 1万及以内：8% 1万～1.5万：10% 1.5万～2万：15% 2万以上：20% 真正的行业优势——这不是打工，是创业 老客户续费全部归你，越做越稳，越做越轻松 个人可维护120家客户，有权自主筛选优质客户 转介绍、复购、所有商机全算你的业绩 不用自己担风险、不用投成本 公司给平台、给资源、给兜底 你是在经营自己的终身事业，不是单纯打一份工 别家销售是吃一顿算一顿， 我们是越干客户越多、收入越稳、越老越吃香。 适合想长期发展、想稳定赚钱、想给自己干的人。

木材加工厂台帐与开票

1、负责日常财务核算与会计事务处理，开展成本管控、费用审核、预算编制及动态更新工作； 2、配合财务经理实施预算执行管理，办理税务申报，统筹内外部审计的沟通与协调； 3、审核各类资金支付事项，清理往来款项，定期开展应收账款账龄分析，协助优化应收款管理流程； 4、办理工商、税务、财政、银行等相关证照的年度审查及信息更新手续； 5、完成记账凭证的编制与录入，经复核后按时上报各类财务报告及统计报表； 6、准确传达并落实各项财务管理规定，规范会计档案的归集与保管工作； 7、牵头组织资产盘点与清查，针对发现的问题提出改进意见； 8、跟踪并预警可能引发重大财务风险的经济行为； 9、需具备中级会计师或以上专业技术资格，有食品行业从业背景者优先考虑。 我们实行单休制，介意者请勿投递，感谢理解与支持

1、协助会计经理制定并完善财务会计制度及工作计划； 2、协同各部门推进预算管理，动态监控预算执行情况； 3、督导出纳与会计日常操作，审核并优化内部账务处理流程； 4、定期盘点现金库存，核对往来账项，监督检查资金运作与管理状况； 5、按时编制各类会计报表，撰写报表附注，完成分析报告并及时上报； 6、监管会计信息化系统运行，复核原始单据及记账凭证的合规性； 7、负责税务申报与缴纳工作，保持与银行、税务等外部单位的良好沟通。 8、具备中级及以上职称，熟悉成本核算与报价流程。

岗位职责： 一、收入回款确认 1、根据出纳回款记录，每日及时完成销售回款的审核及凭证制作； 2、每月3日前完成销售发票开具及收入入账工作； 3、跟进发出商品相关的合同、签收单、验收报告回收进度，及时确认前期已发商品的销售收入； 4、负责与所辖客户单位核对应收款项，确保应收账款数据准确无误。 二、应收账款管理 1、监督发货与开票异常情况，针对差异事项审核调整依据的合理性，并主动与业务部门沟通协调； 2、每月15日前查明所负责客户到期未回款的具体原因，配合销售主管推进应收款管理工作； 3、每月核查并清理所管范围内金额低于10000元的应收未回款项原因。 三、报表统计分析 1、结合请票信息和销售发货数据，次月3日前提交“销售发货与开票明细表”、“开票与销售发货差异明细表”； 2、次月15日前编制集团单体收入汇总表，按时报送上级审核； 3、每月15日前与业务人员对接，明确发货未开票的具体原因； 4、次月4日前汇总整理“销售发货与开票明细表”、“发货未开票明细表”、“开票未发货明细表”、“开票与销售发货差异明细表”，并按时提交销售主管复核； 5、每月核对上月无偿退换货数据，逐项落实每台设备换出与换回的原因； 6、对超过300万元的销售或供应项目包进行盈亏测算与预算分析。 四、其他工作 1、负责本岗位会计凭证及相关资料的整理与归档； 2、协助上级完成半年报、年报以及享受国家政策所需销售类报表编制和附件准备； 3、做好档案管理，分类整理送货单、纸质请票资料及发票存根联。 任职条件： 1、具有3年以上年销售额超1亿元企业财务岗位工作经验； 2、具备较强的统计数据处理和财务分析能力，能从数据中识别问题并提出解决方案者优先； 3、了解国家财税法律法规，具备良好职业判断力及丰富财会项目处理经验者优先； 4、掌握国家会计准则及相关财务、税务、审计法规政策； 5、熟练操作财务软件及各类办公软件； 6、诚实守信，踏实肯干，作风细致，责任心强，具备良好的职业道德； 7、具备良好的沟通协作能力，有团队合作意识； 8、为人正直，责任感强，工作积极主动，学习能力强。

岗位职责：负责证件资料审核，根据规则对证件信息进行比对，及时进行规范审核。 岗位要求：人员需有较好的学习和理解能力，对文字内容较为敏感，有审核经验者优先。 上班时间早9晚6，月休6-7天，入职可以申请住宿渠道

岗位职责： 1、协助运营经理学习产品知识及基础运营体系，参与公司产品的策划、推广与日常维护工作 2、通过线上线下结合方式开展活动运营与地推执行，持续积累并更新商家资源信息 3、负责基础数据分析，支持运营策略优化与效果复盘 4、配合团队完成节日营销、用户增长及本地化运营任务 5、积极参与公司组织的培训、团建及管理能力提升计划 任职要求： 1、学历不限，有地推、销售或活动运营经验者优先，退役军人欢迎加入 2、普通话流利，能熟练使用当地方言进行沟通 3、性格开朗自信，具备较强学习能力、上进心与执行力 4、接受线下办公，不接受居家办公，能适应阶段性外勤工作 5、责任心强，注重团队协作，认同长期发展与管理晋升路径

笨鸟邦始终以"成为全国最以客户为中心的企业服务公司"为愿景，坚信人力资本>财务资本，坚持持续培养人才，成立至今公司年均人数2500人，全国设立500+分公司，累计服务30万+企业，年营业额突破5亿。 【工作内容】 1. 法人对接：财税顾问需与企业法人沟通，掌握税务登记、未申报事项、对公账户开设及财务制度备案等相关信息。 2. 专业支持：为客户提供财务与税务领域的专业解答与指导，协助客户防范风险、合规节税，并制定可持续的财税发展策略。 3. 客户沟通：积极与客户交流，深入了解其实际需求与经营状况，提供针对性解决方案，建立稳定互信的合作关系。 4. 关系维护：坚持客户至上的服务理念，结合客户业务动态开展深度咨询，推动长期合作与业务拓展。 PS：财税顾问需具备扎实的财会税务知识，熟悉国家相关政策法规，拥有良好的表达能力及严谨负责的职业态度。 【任职要求】 1. 年龄26-40岁，持有初级会计证或具备会计相关知识者优先； 2. 高中及以上学历，有销售经历或在代账机构从业经验者优先录用； 3. 普通话流利，具备较强的沟通协调能力和学习适应能力，能快速融入新环境； 4. 工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作意识； 5. 服务意识突出，沟通表达能力强； 6. 持有较高等级职称者可参与高级顾问评定。 【薪资福利】 1、底薪（3K~8K）+提成+分红，综合收入8-15k，不同级别顾问底薪相应调整； 2、晋升路径：财税咨询顾问-部门经理-区域经理-分公司总经理/合伙人； 3、工作时间早八点半至五点半，周末双休，法定节假日按规休假； 4、提供员工培训、节日福利、团队聚餐、集体活动、生日庆祝等丰富福利； 5、办公场所位于写字楼，环境整洁舒适，交通便捷，团队年轻化，工作氛围轻松融洽 工作地址：重庆市九龙坡区渝高广场C座26-2（近石桥铺轻轨站）

1. 技能要求：熟练掌握Photoshop及Office等办公软件，具备一定的数据处理与分析能力； 2. 工作经验要求：具有2年以上销售内勤、销售助理或商务助理等相关岗位工作经验，性格亲和，具备良好的沟通表达能力和较强的责任意识； 3. 学历要求：本科及以上学历； 4. 能够接受 occasional 加班安排。

职位描述： 1. 可带领专业人员开展税务咨询及税务顾问类项目实施； 2. 可组织团队执行各项税务审计相关工作； 3. 能够面向客户开展税务领域的专题培训与辅导； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，税务、财务、审计等相关专业背景； 2. 具备5年以上税务师事务所或同类岗位工作经验； 3. 熟悉国家现行税收法律法规；持有税务师执业资格证书者优先考虑； 4. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 5. 具备良好的沟通能力、职业判断力及书面表达能力； 6. 品行端正，诚实守信，工作严谨细致，责任心强，富有事业心和团队协作意识。

岗位职责： 1.向客户提供财务与税务领域的专业咨询服务，协助客户降低风险、实现合规节税，并制定可持续的财税发展策略。 2.主动与客户沟通，深入了解其实际需求与经营状况，提供针对性解决方案，建立稳定合作关系并推动服务续费。 3.持续维护客户关系，结合客户业务变化开展深度咨询，挖掘潜在需求，促进二次业务转化。 任职要求： 1.年龄25岁，统招大专及以上学历。 2.具备明确目标感和职业规划，积极进取，追求成长。 3.拥有2年以上销售相关工作经验。 晋升通道： 1.专业路线：财税顾问—税务师。 2.管理路线：财税顾问—城市经理—区域经理（通过全员竞聘、述职评估实现晋升）。 薪资福利： 1.享受季度利润分红。 2.周末双休，法定节假日正常休息。 3.提供日常零食及下午茶。 4.晋升机制公开透明，发展空间广阔。