职位详情 热爱舞蹈，怀揣教育梦想，想要施展才华的你看过来！ 现面向社会公开招聘全职舞蹈老师，期待专业、有责任心、有热情的你加入，与我们共同深耕舞蹈教育行业！ 一、岗位职责 1. 专业教学：面向成人完成舞蹈课程教学工作，依据学员基础制定专业教学计划，完成日常舞蹈授课、课程备课、课堂教学指导、学员舞蹈技能提升等教学任务，保证教学质量与课堂效果。 2. 招生销售：配合公司完成招生推广、学员咨询接待工作，精准解答学员关于课程、班型、收费等各类问题，主动挖掘潜在学员资源，完成课程销售、续费、转介绍等招生指标，实现教销联动。 3. 学员维护：做好学员课后沟通、学习反馈，建立良好的师生关系与家校沟通，提升学员满意度与续课率，维护学员粘性。 二、任职要求 1. 舞蹈相关专业专科及以上学历，具备扎实的舞蹈功底，熟悉中国舞、街舞、爵士舞、等至少一类舞蹈教学，有相关舞蹈教学经验者优先。 2、具备基本的销售意识与沟通谈判能力，愿意接受教销一体工作模式，有教育行业销售经验者优先。 4. 工作积极主动，执行力强，能长期稳定任职。 5. 无不良从业记录，品行端正，具备良好的职业素养与团队合作精神。 三、薪资福利 1. 薪资构成：底薪＋高额课时费＋销售提成＋全勤奖＋绩效奖金+年终奖励，上不封顶，多劳多得，薪资待遇高于行业平均水平。 2. 福利保障：签订正式劳动合同，缴纳社保、节日福利、生日福利、定期团建。 2.福利保障：签订正式劳动合同，缴纳社保、节日福利、生日福利、定期团建。 3. 职业发展：免费提供专业师资培训、舞蹈技能提升课程、销售技巧培训，清晰的晋升通道（舞蹈老师一舞室店长一合伙人），广阔的职业发展空间。 4. 工作环境：温馨舒适的舞蹈教学场地，轻松融洽的团队氛围 四、工作时间 具体工作时间，周一至周日 13.30-21.30

岗位职责： 1.教授古典舞课程，提升学员的舞蹈技巧与艺术修养。 2.根据学员的年龄和能力提供个性化教学方案。 3.维护良好的教室秩序，营造安全、 鼓励性的学习环境。 4.拍摄舞蹈视频。 任职要求： 1.科班毕业，具备良好的外形条件。 2.有丰富的成人教学经验。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖爵士舞，韩舞等方向（根据机构实际侧重） 2. 制定阶段性教学计划与学员成长评估方案，定期组织汇报演出或成果展示 3. 参与校区招生宣传、公开课演示及家长沟通工作，提升学员续费率与口碑传播 4. 配合教研团队完成教材优化、教学法研讨及师资培训支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证/考级教师证者优先 3. 具备舞蹈表演或教学实践经验，能独立完成备课、授课与反馈全流程 4. 学历不限，艺术院校毕业、有舞台演出经历或获奖经历者更受青睐 5. 工作地点灵活适配，认同机构教育理念，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责少儿舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，认同机构教育理念

舞美老师

岗位职责： 1. 负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3. 组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 保持与家长/学员的良好沟通，及时反馈学习进展与课堂表现 5. 参与校区教研活动及教学培训，持续提升专业能力与教学水平 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证者优先 3. 具备舞蹈教学经验，有少儿教学经验者更佳 4. 形象气质佳，肢体协调性强，具备扎实的舞蹈基本功和示范能力 5. 责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

兼职时间：有人来练舞时需到岗，无人练习时可休息 工资按时发放，工作时间为每天下午一点至四点，共计三小时 （根据学员到场情况灵活安排出勤） 岗位职责： 1. 承担舞蹈课程的教学任务，保障授课质量与学员学习体验 2. 营造轻松活跃的课堂氛围，帮助学员在愉悦环境中提升技能 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力，善于与学员进行有效沟通和互动 2. 能够根据学员特点灵活调整教学方式，满足多样化学习需求 3. 富有协作意识，能与团队成员共同维护和谐的工作氛围

岗位职责： 1.负责少儿舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，认同机构教育理念

负责上课 辅助成交

任职要求： 1. 具备才艺者优先录用 2. 工作积极主动，具备良好的职业素养与责任心，能够与运营团队紧密协作，实现共同成长 3. 热爱自媒体领域，并有明确的变现意愿和发展目标 4. 沟通表达能力强，性格亲和，适应力强，抗压能力出色，体能良好，既能独立思考解决问题，也注重团队配合 5. 形象气质佳，镜头前表现力强 待遇： 1. 完成系统培训后，第3-4个月月收入可达2-5w，优质内容创作者收入不设上限 2. 提供专业级直播环境，配备线下音响师、专属服装支持、高端硬件设施（含LED背景墙、定制场景搭建、专业灯光师布光，使用佳能、索尼单反设备） 3. 免费参与线下无忧艺能培训，涵盖舞蹈、声乐课程，内容包括韩舞、中国舞、抖音热门舞等 4. 专属运营一对一指导，提供开播内容规划与下播数据复盘，助力快速提升直播水平与收益 5. 配备专属短视频团队，全程负责线下内容策划、拍摄执行及后期制作 6. 条件优秀，拥有才艺或自媒体相关经验者，面试通过后可协商保底薪资（视个人情况而定） PS：面试请化淡妆，建议以最佳状态出镜面试

杭州市萧山区20平左右，500元，有空的师傅打电话。

金华义乌招钢筋工后台制作2名，能接受加班，能自己看懂料单，大小料都会，年龄50以下，工资380，长干

招聘钢结构打瓦师傅，要长期的，短期的不要，工作地:浙江台州，主要安装反吊顶、顶瓦、墙瓦，年龄要求40岁左右。持有高空证，应急管理厅发放。从事打瓦工作不低于3年，速度快，耐高温，服从安全管理，熟练使用曲臂车，剪叉车、配合吊车，工资330-37元，9小时，餐补每天24元，高温补贴每天20元，包住.

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岗位职责： 1、负责拉丁舞课程的教学工作、保证教学质量，参与教学评议等； 2、协助其他人员做好日常教务管理工作； 3、完成带学生参加演出、比赛、考级等事项； 4、负责完成领导交代的其他事情。 任职资格： 1、艺术类或师范类院校，舞蹈相关专业毕业； 2、活泼开朗，善于交际； 3、喜欢儿童，了解儿童心理和认知特点； 4、有责任心和耐心。 福利待遇： 底薪+社保+课时费+提成+全勤奖+节假日福利+通讯补贴+公费旅游；

▷擅长：少儿Hiphop、少儿成品舞编排 ▷要求：具备扎实的少儿教学实践经验，性格耐心且富有亲和力，善于系统化拆解基本功动作，能够独立承担演出及比赛类舞蹈的创编工作

教学舞蹈，日结不压工资

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岗位职责： 1.成人舞蹈课程的教学与编排，确保课堂专业性与趣味性并重 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈 3. 参与校区演出、汇演及招生展示活动的舞蹈节目排练与指导 4. 维护教学场地与教具，保障课堂安全与秩序 5. 配合校区开展家长沟通、课程推广及续费支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与表达能力 2. 有舞蹈教学经验者优先，无经验者可接受应届艺术类毕业生 3. 具备扎实的舞蹈基本功（民族舞、中国舞、爵士舞等任一方向均可） 4. 形象气质佳，责任心强，能适应弹性工作时间 5. 提供免费住宿，薪资结构为底薪+课时提成，综合收入稳定提升

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