工作周期：1个月 每周工作：5天及以上 工作时间：09:00-21:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止日期：2025-09-10 主要负责新生接待及通过电话联系学生，协助其到校完成报名手续。 薪资结构为底薪2000元加提成，综合收入5000至6000元。 提供食宿，联系电话：*********** 工作地点：昭通市职教中心

一、薪资待遇 1、薪资构成=无责底薪4500~5500【按业绩对应三档：4500-5000-5500，保底4500不扣不减】+多重奖励+高额提成+五险！ 2、综合到手收入 轻松做6000~8000元/月稳稳入账！ 用心做8000~10000元/月轻松到账！！ 全力冲10000~15000元/月不是梦！！！ 当前在职表现优异者实际月入2W~3W！！！！ 二、工作时间 每周一固定休息（不可调整） 周二至周五13:30-21:00——允许睡懒觉的上班节奏，简直太惬意！！！ 周六周日9:50-19:30——周末不过度加班，朋友聚会也能安排上！！ 春节连休15天！还可结合个人情况申请额外延长哦~ 三、岗位职责 1、主动开发潜在客户并引导至校区，提供专业课程体系介绍与培训咨询服务，推动签约达成； 2、根据客户需求制定个性化学习方案，并持续跟进服务，提升转化率； 3、按时完成工作规划及每月销售目标，维护潜在客户资源及系统数据信息； 4、积极参与例会与培训，提交销售日报及其他指定任务； 5、开展以客户为核心的相关市场服务，持续提升客户满意度与粘性。 四、任职要求（经验突出者条件可适当放宽） 1、统招大专及以上学历，本科优先（具备一年以上销售或教育行业从业经历者可纳入储备人才培养）； 2、普通话流利，沟通表达能力强，具备应变力、抗压性和学习力，能适应周末出勤； 3、目标意识强，服务导向明确，对销售岗位充满热情，敢于追求高收入； 4、自信负责，心态积极，保持乐观向上的工作状态； 5、富有亲和力，有教培领域销售经验者优先录用； 五、晋升路径 高级顾问-主管-经理-总监-CCM-校区负责人-多校区管理者-职业合伙人，能力决定晋升速度，唯才是举，拒绝空降！！！ 六、工作地点（就近分配） 1、南亚校区：滇池路南亚风情园（春晓图书城对面）小吃街中段锋尚mall萌亚乐园4楼 2、盘龙区环城东路万象城校区 七、额外福利 节日礼品、生日惊喜、带薪年假、法定休假、绩效奖金、各类节日福利、月度团建活动、专属生日会、超长带薪假期、免费学习架子鼓——工作之余掌握一项让人羡慕的技能！配备完善培训机制，资深主管一对一指导，助力从新手快速成长为行业精英！无需担心基础，只要你想学，我们必定倾囊相授，全面提升综合能力，实现自我突破，收获成就感与自信心！

【真实无责底薪！！】 1、真实无责4500+提成＋奖金 提成按单计算，周周发奖励，月月有激励 每两个月即有一次晋升机会！ 业绩优异者底薪可提升至4500～5500无责底薪+高比例提成 盘龙与南亚校区可就近分配！！！ 2、工作时间： 周二至周五：13:30—21:00 周 日 ：8:40—18:00 享受国家法定节假日及15天春节假期；（能安心睡懒觉的工作，真的太惬意了） 3、晋升路径：星级课程顾问—主管—经理—总监，（每两月组织一次考核，通过即可晋升），我们注重综合能力发展，不唯业绩论，工作满三年后有机会参与员工入股合伙人计划； 4、不传八卦，不搞内耗，不玩心机，只有彼此支持、彼此打气、彼此认可，我们是一支充满温度的团队，如果你也是一位真诚友善、积极阳光的人，诚挚邀请你加入我们！

岗位职责: 1.开新客户，维护现有客户关系 2.完成销售目标，提供专业的课程咨询与服务; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.积极主动，有较强的市场开拓精神; 3.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神; 4.对体育行业有一定了解，热爱体育运动者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-01 招聘职位：招生助理 职位描述： 我们正在诚聘一名积极主动、耐心细致且具备良好沟通能力的招生助理，协助开展招生咨询、学生服务及日常事务支持工作。如果你对教育事业充满热情，擅长与人交流，并拥有较强的执行与协调能力，欢迎成为我们的一员！ 岗位职责： 1.负责接待招生咨询，及时回应学生及家长的问题，提供专业、周到的服务支持； 2.协助策划与执行招生宣讲会、校园开放日等相关活动，落实宣传推广与现场接待任务； 3.跟踪潜在生源信息，持续维护家校关系，促进报名转化； 4.汇总整理招生数据资料，配合完成统计与分析工作； 5.完成领导交办的其他相关事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，有教育领域或招生工作经验者优先考虑； 2.具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格亲和，易于建立信任； 3.工作态度严谨，责任心强，具有良好的团队合作精神； 4.熟悉Office办公软件操作，掌握基础的数据处理技能； 5.能够根据工作需要接受阶段性加班或参与外出宣传活动。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬结构（底薪3000元+绩效提成）； 2.系统化的培训机制与清晰的职业发展路径； 3.融洽的工作氛围与灵活的工作安排； 4.安全整洁的办公环境； 5.项目周期集中于4月至7月，其余时间可自由支配，便于兼顾个人安排。 应聘方式： 联系电话：***********（请在工作日9:00-18:00拨打） 应聘地址：宣威市缦庭酒店旁 期待你的加入，与我们共同助力更多学子迈向理想的未来！

工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉 工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉 工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉 工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉

薪酬福利 1、无责底薪4500-5500+多项奖金+高额提成=综合收入8000-15000（业绩突出者月薪可达2万元以上） 2、福利待遇：五险、节日礼品、生日惊喜、定期团建 工作时间： 周二至周五：13:30—21:00（上午自由安排，轻松开启每一天） 周末及节假日：8:30—18:00 享受国家法定节假日及长达15天的春节假期 工作职责： 1.招生推广：在指定学校周边开展招生宣传（每日约1-2小时），引导潜在客户到中心体验音乐课程； 2.提供专业课程介绍与培训咨询服务，根据客户需求制定个性化学习方案，并持续跟进服务直至签约； 3.按时完成工作计划及月度销售目标，维护潜在客户信息并管理客户数据； 4.定期参加团队会议与业务培训，提交销售日报及其他相关工作任务； 5.执行以客户为中心的各项市场服务支持工作。 职位要求： 1.国民教育系列大专及以上学历，本科优先（具备销售或教育培训经验者可放宽至大专）； 2.普通话流利，沟通表达能力强，具备应变能力、抗压能力与学习适应力，能接受周末出勤； 3.目标意识强，服务导向明确，热爱销售工作，渴望挑战高收入； 4.自信积极，有责任心，保持乐观进取的工作心态； 5.具备亲和力，有教培行业销售经验者优先录用； 晋升通道： 顾问→主管→经理→总监（每两个月组织一次晋升考核，通过即可晋升） 我们注重员工的综合能力发展，不唯业绩论，入职满三年可参与员工入股合伙人项目，共享发展成果； 培训机制： 拥有系统化培训体系，由资深主管一对一指导带教，助力新人快速成长，实现从职场新手到业务精英的转变！无需担心经验不足，只要你想学，我们全力培养，助你全面提升个人能力，收获自信与成就感！ 发展前景： 小明星专注于4-12岁少儿器乐培训，随着K12学科类培训政策调整，素质教育迎来快速发展期，音乐、美术、舞蹈等成为家庭刚需。小明星深耕此领域已有13年，目前设有两个校区，总教学面积达2500平方米，在读学员超1600人。作为昆明地区规模领先的乐器培训机构，始终坚持“小而美、精而稳”的发展理念，在行业中稳步前行，为员工提供广阔的职业发展空间和完善的成长支持体系。 工作地址（根据住址就近分配） 南亚校区：滇池路南亚风情园（春晓图书城对面、美吉姆楼上）小吃街中段锋尚mall萌亚乐园4楼 万象校区：环城东路与白龙路交叉口周光仁钢琴艺术中心二楼

招聘岗位：课程顾问 工作地点：盘龙区/西山区就近安排 一、薪资待遇 1、薪资结构=纯无责底薪4500+多项奖金+超高提成+五险！ 纯无责底薪高于同行平均水平！！ 2、综合到手薪资 中下水平6000~8000元/月左右 中等水平8000~10000元/月左右 中上水平10000~15000元/月左右 目前在职业绩TOP的小伙伴综合到手2W~3W！！！！多劳多得、以结果为导向！欢迎不愿满足现状、愿意挑战高薪的你！！！ 二、上班时间 每周一固定休息（不可调休） 周二~周五13：30-21：00——可以睡懒觉的工作，不要太爽！！！ 周末两天8：40-18：00——周末拒绝到晚上！周末和朋友的饭局也可兼顾哦！！ 享受国家的法定假日和15天春节假期！！！也可根据自身情况申请延长哦~ 三、工作职责 1、主动开发潜在客户资源，引导客户到校区参观，提供专业课程讲解及培训咨询服务，推动签约达成； 2、结合客户需求制定个性化学习方案，持续跟进服务，提升转化率与客户满意度； 3、按计划完成销售目标，定期维护客户信息及数据库管理； 4、积极参与团队会议与业务培训，按时提交销售日报及其他相关任务； 5、配合开展以客户为核心的市场活动，提升品牌口碑与客户粘性。 四、岗位招聘要求（经验丰富者条件可适当放宽） 1、统招大专及以上学历，本科优先（具有一年以上销售或教培行业经验者可作为储备干部培养）； 2、普通话流利，具备良好的表达能力、应变能力、抗压能力及学习意识，能适应周末出勤； 3、目标明确，服务意识强，热爱销售工作，渴望突破收入上限； 4、自信负责，心态积极，具有较强的执行力和团队协作精神； 5、有亲和力，有教育培训领域销售经验者优先录用； 五、晋升通道 高级顾问-主管-经理--总监-CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人，实力决定发展，晋升透明无空降，是人才就有舞台！！！ 六、上班地址（就近安排） 1、南亚校区：滇池路南亚风情园（春晓图书城对面）小吃街中段锋尚mall萌亚乐园4楼 2、盘龙区环城东路万象城校区 七、其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变！ 不用担心你不会只要愿意学,一定全力以赴教你,让你不断提升综合能力,更好的实现自我价值,提升自信心和成就感！ 我们高底薪高提成，只为招募有梦想！想赚钱的你！！——与公司共同发展、成就后疫情时代的广阔蓝图！！！ 小而美的公司欢迎您的加入！在这里，团队氛围超nice，薪资高于同行水平，公司成立20多年，本土口碑深厚，对于打工人而言——我们二十多年薪资都是正常发放！！！绝不拖欠工资！！！ To小白：我们高底薪，提供新手小白的成长期间生活保障！我们愿意以长远的眼光发现闪光的你，我们愿意为你提供系统化流程化的培训带教，在这里实现自己的价值！！！ To行业老手：我们有完善的职业晋升路径，在这里你没有职业瓶颈，CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人！！！期待有野心的你加入，共谋蓝图！！！

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-21:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-10 主要负责新生接待及通过电话联系学生，协助到校报名事宜。 薪资待遇为底薪2000元加提成，综合收入5000至6000元。 提供食宿，联系方式：*********** 工作地点：昭通市职教中心

有教育课程、医美咨询、眼科诊所咨询、口腔医院咨询或相关领域销售经验者，优先录用。 工作内容： 1为来访者提供专业的心理咨询服务说明、咨询师介绍及公司现有产品讲解，具备销售能力与意识，推动成交并完成既定业绩目标； 2按要求完成日常心理咨询相关的书面记录工作； 3参与门店组织的沙龙活动、督导培训及其他咨询师成长类学习项目； 4协助来访者进行心理评估测试，分析结果并匹配适宜的心理咨询师，促进服务转化； 5负责客户每周治疗时段的安排，协调咨询师时间，确保日程合理有序。 职位要求： 1热爱服务行业及心理健康领域工作； 2具备1-2年及以上销售或咨询类岗位工作经验； 3心态积极，工作热情主动，具备良好的亲和力； 4具备较强的沟通表达能力和理解力； 5有在医院、门诊、高校或心理咨询机构等从事精神科、心理治疗、心理咨询等相关工作经历者优先； 6具备良好的团队协作意识与合作能力。

云南昆明去西藏干活，招聘拖车驾驶员一名。工资面谈。

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招聘水电工一名，要求及待遇如下：1、全职、年龄55岁以下，有物业相关工作经验，工作责任心较强。2、薪资待遇：月收入3000元。3、月休四天。4、工作地点：蒙自观澜幸福里。5、兼职：200元一天。联系电话：

【岗位核心目标】 作为机构与家庭之间的关键桥梁，深度理解并传播STEAM教育理念，通过专业的咨询与分析，为学员匹配最合适的教育方案，实现业绩目标的同时，建立长期信任的家庭关系，并将市场前沿需求反馈至教学团队。 【具体职责】 1. 专业咨询与理念传导： · 深度理解产品：精通机构所有STEAM课程（数学思维、项目式语文、科学探究、木工工程等）的核心内容、教学流程及独特价值，能清晰阐述跨学科项目如何培养孩子未来核心竞争力。 · 顾问式咨询：通过专业问询，深入了解学员的学习背景、兴趣特长、家庭期待及成长痛点，提供个性化的STEAM学习路径规划建议，而非简单课程推销。 · 价值可视化：熟练运用学生项目作品集、项目过程视频、学习成果评估报告等素材，生动展示教学成果，让教育价值“看得见”。 2. 客户开拓与关系管理： · 通过线上线下渠道（如社群运营、平台维护、活动邀约、转介绍等）有效获取潜在客户资源。 · 系统跟进客户线索，建立详细的客户档案，进行长期且有效的互动与培育。 · 主导或协助进行试听课、家长工作坊、教育讲座等活动的组织与转化。 3. 销售流程与目标达成： · 独立完成从咨询、测试、方案制定、签约到入学的全流程服务，确保体验流畅专业。 · ，负责与台账管理。 · 积极完成个人及团队销售目标，并对销售数据（转化率、续费率等）进行分析与复盘。 4. 内部协同与家校共育： · 无缝交接：将新生情况及家长核心关切清晰、完整地交接给教学团队（特别是班主任/项目导师），确保教育服务连贯一致。 · 持续跟进：定期与教学团队沟通学员学习状态，协同参与家长会，在续费、扩科等关键节点提供专业支持。 · 需求反馈：作为市场前端，敏锐收集家长对课程、项目的需求与反馈，定期整理并提交给教学研发部门，助力课程迭代优化。 5. 品牌形象维护： · 在所有场合（咨询、活动、社群）中，言行举止均代表机构专业、创新、以学生为中心的品牌形象。 · 积极处理客户异议与投诉，维护机构声誉，提升客户满意度。

课程面向全国，小三~高三数英全线上运营，全线上交付，颠覆性的教育生产工具️，“外卖”系统理念的轻运营模式，系统内2000+师资，不需要再投场地和聘请老师，AI智能系统真人一对一，双系统驱动费曼学习法全程不走神，让孩子既会学还会讲，不再是哑巴学习，AI检测可以做到1v1学习计划达到定制化学习，教师教练化，家长APP端学习结果可视化，价格惠民化，孩子学习兴趣化。 顶尖团队成熟产品 面向全国，诚邀转型转行的企业主和各行业销售精英来公司洽谈[握手]

新人月薪10k-15k，销冠月薪40k-50k 底薪+绩效+提成 工作职责： 1、负责学校咨询电话的接听及客户活动约访、课程咨询等工作； 2、对咨询学员的学习状况做出分析与诊断，制定合理的辅导计划与方案； 3、根据部门每月销售计划，完成当月销售业绩； 4、做好后期的客户维护工作，力争实现客户的二次开发； 5、做好课前服务工作，辅助解决家长的投诉。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、熟练使用常用办公软件； 3、有良好的表达能力和应变能力，工作条理性强，协调能力好； 4、具备团队精神,认真负责,热情诚恳； 5、高度认同新东方文化； 6、语言表达能力强，普通话标准，具有亲和力，善于沟通，反应机敏灵活，思路清晰。 上班地点：苏州大市就近分配 工作时间：周一周二双休，朝九晚六，旺季加班单休

专业的招生老师成手(合伙人制) 保证每天30-50条新线索量 高提成40%-50%(可谈) 对于月均业绩在3万以上者，可有底薪(6000)+业绩15%提成 5万以上者底薪(8000)+业绩20％提成 综合工资8000—30000上不封顶，50岁以下五险一金，团建生日法定假单休，帮助全中国的姐妹找工作崇高而美好， 早九晚六，午休2小时 带薪放年假。

招聘职位：招生老师（旅游式出差） 一、应聘条件: 1.男士年龄18–35岁，女士年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 二、工作内容： 我们的课程属于辅导课程。 工作内容：周一到周五去学校门口做课程推广。体验课10元/门票，每天卖票的收入都是当天的伙食费。如：卖十张就是100元（相当于食宿补贴） 周六、周日邀约购票的家长带小孩到现场听课，现场成交。课程单价 分别为2990-3990-4280元。60-80节课！ （公司根据市场来决策） 三、薪资结构: 1.有底薪 底薪第一周500，第二周600，第三周700，第四周800 另外每周100元交通补助 每单提成200–350 综合下来3000元每月保底，工资两周发一次！ 2.提成制 成交一单业务员提成750-1000元/单。高回报！（成交率30%—60%左右） 周收入正常情况3000元—8000元/周 工资周结[拳头][拳头] 月收入正常情况1.5万元—3万元/月 福利待遇： 不要担心开不了单，只要你是个正常人，性格外向随便开单！行不行，一周看到结果，每周一准时发放工资！ 吃住行标准： 住宿按照7天连锁酒店，商务标准！两人一间标间，房费AA，一周房费大约280元/人。当周城市工作结束了，出发下一个城市的时候，团队包大巴车出发，周路费约50-100元！（团队AA）住宿+路费+吃饭，一周个人支出约600左右！ 排休： 周一、周五上午可以休息！每天家长接送孩子的时间段，我们才去学校卖体验课。其余的时间自行安排。也可以休息！鼓励多劳多得，毕竟付出和收入成正比！（弹性工作，时间灵活安排）周六、周日配合开展家长上体验课！如果觉得钱挣够了，可以上半个月集中休息一个星期，或者根据自己的时间安排休息！（休息很自由） 成交简单： 我们只负责卖体验课，邀约家长听课。家长到访后，有专业的老师给家长试课，说服家长报名。我们是当地线下实体店培训教学，不是网课。有保障，成交率更高！ 要求： 我们是给当地教育机构合作，负责招生。是老师，要求衣着干净整洁，着装得体！做销售的人先得销售自己，其次才是你的产品！只要是正常人、不社恐，大胆的问、面对陌生人敢说话，销售很简单，就是把产品卖给有需要的客户就行！如果你好高骛远，想不劳而获！请绕道而行。 我是一个满满正能量的人，有野心、有理想、干劲十足。期待志同道合的你来加入！

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