岗位职责： 1.负责公司医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成既定销售目标 2.开拓并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3.收集市场反馈信息，了解竞品动态，及时调整销售策略以提升市场份额 4.协助组织产品培训及推广活动，提升客户对公司产品的认知度和使用率 任职要求： 1.学历不限，医学、护理、市场营销等相关专业优先 2.有医疗器械、药品或耗材销售经验者优先，具备一定客户资源者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能适应陕西安康及周边地区出差 4.热爱销售工作，积极主动，具有较强的学习能力和团队协作精神 招聘范围: 汉中，西安，宝鸡，榆林，咸阳 年龄要求:35岁以内

新赛道、银发经济，无竞品，真正的蓝海市场

岗位职责： 1、负责区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，结合客户需求开展产品讲解、操作演示或专业培训，并依据年度销售目标制定月度计划，确保销售任务按时达成； 2、收集并分析竞争对手动态，定期提交市场反馈报告，为公司战略调整提供有效信息支持； 3、深入学习并掌握公司产品相关知识，具备独立组织和主持学术推广会议的能力； 4、敏锐捕捉市场变化趋势，及时汇报区域市场最新情况； 5、高效执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备2年以上医药或医疗器械行业销售经验，有口腔领域产品推广经历者优先； 2、拥有出色的销售技巧和市场拓展能力，过往业绩优异者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强，性格开朗，易于建立信任关系； 4、自我驱动力强，善于主动学习并不断提升专业素养； 5、能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补、通讯补助、交通/油卡补贴，五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广、客户开发与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 深入了解医院、诊所等终端客户需求，提供专业的产品解决方案与技术支持 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、学术会议及产品培训，持续提升产品知识与临床应用理解 5.协同市场、售后及注册部门，推动产品准入、招标及合规落地 任职要求： 1.医疗器械、生物医学工程、临床医学、药学或市场营销等相关专业优先 2.具备医疗器械销售经验者优先，熟悉医院采购流程及招投标规则 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4.诚实守信，具备较强的责任心与职业道德，无不良从业记录 5.能适应经常性出差，具备独立开展业务的能力

岗位职责： 1.负责公司医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成既定销售目标 2.开拓新客户资源，维护医院、诊所等医疗机构的客户关系，建立长期合作 3.收集市场反馈信息，了解竞品动态，协助制定销售策略和产品优化建议 4.配合公司组织产品培训、学术推广及展会活动，提升品牌影响力 5.跟进订单执行全流程，协调售后支持，确保客户满意度 任职要求： 1.学历不限，医学、市场营销或相关专业优先 2.有医疗器械、耗材或药品销售经验者优先，熟悉医疗渠道者尤佳 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能独立开展客户拜访与商务洽谈 4.抗压能力强，适应短期出差，具备积极进取的工作态度 5.持有较强的学习能力，愿意深入了解医疗行业与产品专业知识

一、工作内容： 1. 负责陕西、宁夏及甘肃地区心律变异检测仪的市场推广与销售工作 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售目标 3. 参与招投标流程，协助完成合同签署、回款跟进及售后服务协调 4. 汇总市场竞争产品动态，协助制定区域市场销售方案 二、任职要求： 1. 年龄22-35岁，具备大专或以上学历，专业不限 2. 能够接受长期出差安排 3. 熟悉医疗机构销售流程，拥有心内科、神经内科、康复科或体检中心客户资源者优先考虑 4. 具备良好的语言表达、商务洽谈及客户管理能力 5. 工作积极主动，责任心强，具备独立推进客户开发及产品入院的能力 三、福利待遇：底薪+提成+年终奖 四、工作时间：朝九晚五点半，周末双休

动物园新门店开业，店长直招！ 不加班、不打电话、不发传单、不地推、无需穿工装。 薪资待遇： 6000-32000（可查工资条） 上班时间：9:30-17:00，宝妈10:00打卡，可带娃上班 共三个岗位可选：（不包吃住，请知悉） 1. 小红书运营： 薪资范围6000-11000 工作内容：负责小红书、抖音、闲鱼等平台运营，日常发布内容、回复客户咨询，无需外出拓展业务，告别风吹日晒。 2. 租房管家： 当前平均薪资8000-22000 工作内容：接待客户并陪同看房，协助开门引导，提供签约支持服务，流程简单易操作（开门这项技能大家都会吧，就是这么直接）。 3. 资源整理员： 平均薪资12000-32000 工作内容：对接房东、业主及合作企业，维护房源合作信息，通过手机录入资料，将合作方提供的房源数据准确登记即可，上手快，操作简便。

岗位职责： 1、通过电话沟通发掘潜在客户，添加微信并讲解招商政策，邀请客户到访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业实地考察产业园区，统筹安排客户来访接待，助力企业完成落户投资相关事宜 3、负责客户来电咨询、信息登记归档及后续跟进回访工作 4、落实上级安排的其他临时性工作任务 任职资格： 1、具备较强抗压能力，富有团队意识与积极进取态度，语言表达流畅者优先考虑 2、欢迎应届生投递，公司提供带教机制，包含话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流 5、工作认真细致，情绪稳定，能在高强度环境下持续高效作业 上班时间： 早上08：30-17:30 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

1. 通过线上及线下途径推广公司房源（如58同城、安居客、中介门店、小区物业等），提升房屋出租效率 2. 实地陪同客户看房并促成租赁签约 3. 负责公司旗下房产租赁相关事务的全流程跟进 工作时间：9:00-18:00，中午休息2小时，上下班使用钉钉打卡，每月休息6天，工作节奏可灵活安排 公司福利：设有绩效奖金、工龄补贴、全勤奖励，每周提供下午茶，定期组织团建活动，享受带薪年休假等多项员工福利 任职要求： 1. 具备销售背景者优先；若无经验也可，公司将提供一对一培训，岗位操作简单，快速上岗 2. 性格积极乐观，具备良好沟通能力，踏实肯干，有较强的收入目标感，年龄满18周岁，经验不限 3. 不限性别、不限资历，对销售工作充满热情，有相关经验者可优先考虑 4. 需会驾驶电动车 薪资待遇： 底薪2500元，另按成交单数计提提成，公司统一购买社保，月综合收入6000-10000元，收入与业绩直接挂钩，多劳多得

汉中市汉台区招彩钢板安装、电焊

"滴滴官方平台招募滴滴司机 【工作内容】 岗位职责:负责接送滴滴平台乘客，免费开通滴滴车主账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户. 【工作时间】 自行安排无限制，可当主业/副业 【福利待遇】 每日收入预估300-500元，综合月收入预估8000-15000可周结，上不封顶，多劳多得. 【职位要求】 1、男女不限，，21-55岁身体健康 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他条件 【车源配套】 1、滴滴出行车辆供应商提供车源，24小时免费专人提供专业服务。 滴滴出行，祝您生活愉快！ 网约车属于新业态就业关系，司机与滴滴仅构成服务合作关系，滴滴出行车辆供应商提供车源，具体内容以实际合作协议为准"

西安市莲湖区招广告安装工2名。长期，管住。

渭南市大荔县招电焊工，二保焊氩弧焊熟练工，广告标识标牌制作3年以上工作经验者优先

西太湖医疗厂 主要生产医用新材料，试剂瓶 【员工工资】22元/h+饭补8元/餐×2顿，月综合工资7000左右！ 【招聘岗位要求】男女不限，18-45周岁。身体健康无疾病，站班，需要穿无尘服，初中以上学历，次月15号发工资，上班时间8:00－20:00，住宿烯望家园250元/月，。

招专卖店主20名 讲师10名，免费培训 品牌推荐官，高提成，综合收入2-5万

1，待人真诚，有活力，做事认真踏实，能够吃苦赖劳。 2，能够根据公司提供的客户资料邀约客户到店，参加公司的各种售前售后等服务活动。 3，语言表达能力强，思维敏捷。 4，对健康养生等方面有一定经验或兴趣。

1具备市场营销相关经验，有医疗器械行业经验者优先 2自带交通工具，会开车优先（） 薪资待遇：底薪绩效奖上不封顶

店长（医疗器械销售顾问） 【工作门店是根据住址就近分配】 【福利待遇】 1、无责任底薪4000＋个人奖金＋提成，平均月薪13000以上； 2、缴纳五险一金，各种比赛奖励，每月至少一次员工活动； 3、父母养老金、团队奖励（包括但不限于国内外旅游、父母旅游团等）、门店奖励、以及优秀员工奖励等； 4、公司免费提供住宿（带空调、洗衣机、及冰箱等），免费住宿，环境幽静； 5、健全的培训机制：新员工享受1对1学习培训机会，后期提供岗位技能培训、管理培训及全国市场学习交流机会； 【晋升渠道】店长--主任－－部长－－总监--副经理---总经理----副总裁----总裁（一年两次晋升机会） 【岗位职责】 1、门店接待服务客户，解答客户的的疑问，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 【任职资格】 1、年龄20-45岁，无学历要求、有相关工作经验者优先考虑；纯小白有老师傅一对一指导工作 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、工作认真、态度端正、亲和力强； 岗位真实，不搞虚假！！！

高薪两万+网销专员 仅限10名 急招！！！！ 1、根据公司抖音投流过来的精准高意向客户进行跟进，我们只做客户转化成交，无需客户开发。 2、进行在线聊天操作，全天舒适办公室打字聊天就可以啦。 3、就抖音代运营 代投放服务答疑解惑，跟进客户的情况，持续跟进促成和复购！ 4、本岗位只聘有做过抖音方面代运营的（需对抖音代运营，代投放相关知识有一定的了解和经验） 5、每天分配20-30个精准客户，都是有意向有需求的客户给我们留资，没有难度（前提是自己必须理解并清楚什么是抖音代运营）很多都是当天分线索当天成交，因为客户都是想获客或者想找代运营合作的，所以开单周期很短，平均薪资在6k-12k,上不封顶 工作时间:早9晚7 单双休 年龄25-38岁，条件优秀者可放宽年龄，

薪资待遇： 1.底薪5000+30%-50%提成+日奖+月奖金+带薪培训+免费住宿，试用期月薪6000—8000元以上，转正后月薪8000-15000元以上，上不封顶 2、关怀性企业文化：住宿＋免费培训＋节假日礼品等。 3、法定假日正常休息，可免费享受公司每年两次团建旅游。 4、试用期1个月，优秀员工可免费参加集团国际年会。 公司福利： 1.甲级写字间的办公环境，150平米花园小区宿舍。（距离公司步行10分钟，冬天地热夏天空调，全自动洗衣机、冰箱、微波炉、电视、WIFI等） 2.茶水间高档饮品甜点供您享用。（coffee、应季水果、红酒、各地特产、鲜榨果汁、甜点、各种茶、糖果、小食等） 3.销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者有机会破格提升。 4.对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，福利，节日礼，旅游，生日party！ 5.充满人文关怀的企业文化。 岗位职责： 1.办公、日化、环境清洁等快消品的销售及市场挖掘。 2.做好客户的跟进及售后，管理维护客户关系。 3.根据公司营销战略，制定个人销售计划并完成目标。 4.制定并施行与客户间的长期战略合作计划。 5.“互联网APP”平台的推广及运作，销售更加便捷。 任职资格要求： 1.性别不限，30周岁以下，有无经验均可。 2.心态积极，亲和力强，具备将新客户转化为老客户的能力。 3.具备一定的良好的沟通能力，有团队合作和发展意识。 4.不满足现状，想挑战高薪，通过努力实现自我价值。 5.应届毕业生，退伍军人优先。 公司地址：SCS赛高广场B座（三号楼）22层2202室写字楼入口在智选假日酒店同侧

我们这个岗位是通过线上平台运营的内容引流的客资转私域进行转化要约到店

1. 采用团队协作模式，为公司对接的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与讲解服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关手续，长期维护客户关系，并通过线上线下的多样化方式提供高效优质的售后支持； 3. 主动参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，不断提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司制定的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备大专或以上学历； 2. 保持空杯心态，具备持续学习意愿与能力，逻辑清晰，善于思考与归纳总结； 3. 性格积极热情，耐心细致，抗压性强，具备良好的沟通协调能力及明确的晋升发展意向； 4. 有金融、企事业单位、医疗等相关行业工作经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假等。

电话销售 小区销售 每天根据公司提供的资源，邀约客户到店了解 招聘对象：渴望增收，目标明确，吃苦耐劳，专注赚钱 重点说明：每月发放四次工资+两次主材提成+每周五固定发薪 1.年龄*******，学历不限，经验不限（提供新人培训） 2.具备良好沟通能力，积极进取，热爱销售工作，有销售经验者优先考虑 福利待遇：底薪+高额提成+年终奖+培训支持+晋升通道 月休四天，固定周二休息，提供住房补贴、大病医疗补助 公司员工平均月薪过万 3.公司分配客户资源，自主筛选匹配客户，开发潜在客户群体，配合公司专业团队完成设计沟通及签单流程 岗位要求：沟通表达能力强，服从管理安排，具备进取意识与竞争心态，工作态度端正，认真负责

岗位职责： 负责联系集团官网中主动咨询的客户，通过电话沟通邀约到店，促进签约达成。 任职要求： 具备家装领域相关工作经验

岗位介绍： 属于新零售领域，公司专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自主生产基地，目前出货规模位居国内前列，设备配置与价格具备显著市场优势，品牌为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责精准获取客户资源，并交由销售完成转化，成交后由售后团队跟进开户及后续维护 2. 公司提供高质量客户资源，采用精准开发模式，不使用低质通用名单，电话沟通量远低于传统电销模式，无需每日大量拨打电话 3. 客户线索转化率在10%-60%之间，视个人能力而定，平均订单金额5-8千元，老客户复购率约30%，新员工配备工作手机和带客户资源的工作微信，话费实报实销 4. 不考核通话时长，非纯电话销售岗位，采用微信与电话结合的沟通方式 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态 6. 无强制加班要求 薪资待遇： 1. 底薪（4000～30000）＋提成＋日奖/月奖/季度奖＋节日福利＋五险 2. 话费报销，享受带薪年假 3. 团队聚餐：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：每年至少安排1-2次集体出游 晋升空间： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 上班时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00，单休 年假较长，享有带薪年假 任职资格： 1. 具备积极进取、勇于挑战的精神，工作细致认真，能承受压力，富有团队协作意识 2. 态度严谨，计划性强，善于分析问题并独立思考，责任心强 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 4. 有一年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑

一、岗位职责： 开发新客户，客户资源由公司提供（意向客户充足，成单率高）； 二、任职资格： 1.******，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2.热爱销售工作，具备积极的开拓精神； 3.拥有较强的学习能力与出色的交流技巧； 4.意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变水平； 5.具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 三、福利待遇 1．工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00 2. 周末双休，享受法定节假日 3. 底薪4000+绩效300+提成8%-30%，综合收入15-20k+

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

大量招聘

安塞现在有人没，有两个打扫卫生，谁干打电话:

主要职责/工作：销售员的主要职责为向工程公司和发展商推销水龙头产品，发掘更多的潜在客户并与客户保持良好关系。 工作时间:8:00-12:0014:00-18:00，法定节假日正常休；五险一金。要求:22-45岁