工作内容 1、开展产品推广与销售，积极拓展客户资源并促成合作 2、持续跟进已有客户，提升客户满意度，保障业务稳定发展 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧 2、能独立开展工作，拥有较强的市场洞察力与决策能力 3、工作积极主动，具有高度的责任意识和团队协作精神

临床医药代表

岗位职责： 1.在线对接客户，与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户疑问并协助下单。 2. 维护客户群体，建立良好的客户关系。 3.解答客户疑问，收集反馈客户遇到的 薪资： 底薪+提成 发薪日15号工资卡发放 缴纳社保 休息时间： 早九晚六 中午休息一个半小时 任职要求： 1.积极主动，阳光开朗爱聊天。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作。 人尽其才，各尽所能。如果你资质平平我们帮你激发潜力。如果你卓越出众，我们扶你登上舞台，我们是个超温暖的大家庭。

国家基本公共卫生服务、基本医疗服务药品零差价销售、各种过盛蔬菜水果豆肉类制作面条面、馒头、饼、饮料、粉剂、胶囊、片剂等、食品安全、粮食安全、国家安全、药店和专业医药代表和全社会失业问题、改善健康、做点贡献！公益项目服务电话：、希望您的实力给我们的健康产业系列产品做推广、流量、代言

负责区域开发维护上量（临床）

岗位职责: 1、依据公司合规标准，策划并执行所辖产品的年度、季度及月度推广计划与实施方案； 2、建立临床科室及客户档案，实施科学化、系统化的客户管理与维护，持续提升客户关系； 3、积极传播公司品牌形象与产品疗效口碑，向医疗专业人员准确传递医药产品相关信息； 4、及时收集药品不良反应信息，协助医护人员合理用药，配合开展药物警戒相关工作； 5、收集并反馈药品在临床的实际使用情况及医疗机构的需求动态； 6、合规组织各类学术交流活动，推动科研合作项目顺利实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备医药行业销售或学术推广工作经验； 3、责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力； 薪资福利： 底薪8-12k+业绩奖+达成奖，高比例五险一金、节假日福利、高温补贴、定期体检、团建等

职位描述： 1、全面负责OTC市场的渠道运营管理，涵盖连锁药店的产品开发、品类推广及市场开拓工作。 2、执行集团公司授权产品在指定区域内的销售任务，确保达成团队设定的销售指标。 3、积极开拓并积累客户资源，借助优势产品和畅销品推动市场增长。（公司提供专业培训及会议指导支持。） 4、维护现有客户关系，收集客户信息，建立完善的客户档案体系，提供优质的售后支持，提升客户合作粘性。 5、工作区域根据住址就近安排。 任职要求： 1.具备医药行业相关工作经验或对医药领域有深入了解； 2.拥有出色的谈判与沟通能力，具备良好的人际交往基础或客户资源网络； 3.遵守职业规范，保持积极进取的工作态度和学习意识； 4.具备自我驱动力，富有团队协作精神，能带领团队实现销售目标； 5.具有一定的市场分析与判断能力，服务意识强。 职位福利：五险、带团队、绩效奖金 职位亮点：成长空间广阔、行业市场前景可观

公司优势： 1.高收入：无责底薪 员工绩效 高额提成 ； 2.高保障：公司直招、缴纳社保； 3.快成长：专业培训、素质拓展、定期考核、快速晋升！ 4.规范化：精准客户资源、高档办公写字楼、精细化、正规化管理制度，完善的培训体系，朝九晚六，法定节假日； 【岗位职责】： 1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，针对性为客户提供需求及服务； 2、通过线上与客户沟通，挖掘客户需求，达成线上成交 3、根据公司要求，完成销售目标 4、根据团队管理要求，定期参加培训，提升销售技能。 【任职要求】： 1、年龄18-45岁，高中及以上学历，有销售经验者可以适当放宽条件； 2、具备良好的销售意识和沟通表达技巧，普通话流利； 3、懂得基本电脑操作，熟练键盘打字； 4、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力； 5、积极主动，责任心强，不找借口，有较强的学习能力和解决问题的能力； 6、勤奋踏实，抗压能力强，目标感强，愿意通过努力工作获取更多收入； 7、热情乐观、有社会使命感，愿意为社会做贡献。 【薪资待遇】：无责底薪4000+提成+奖金，月综合收入8K以上，能力强者15K以上，上不封顶！

咸阳彩虹招聘小工4至5人，要求明天能到岗。有意者可报名。

德州市德城区招通风安装/维修

榆林市定边县招外墙保温

西安住家保姆，照顾能自理男女老人 综合薪资：5800~6800左右 上26天休4天 男女不限 年龄要求58岁以内 管吃管住，长期陪伴 陪伴老人聊天 遛弯 旅游 买菜 做饭等……

招聘木工一名。

岗位职责： 1.负责医药产品在各级医疗机构的学术推广与专业沟通，传递最新临床研究成果与用药信息 2.深入拜访医生、药剂科及医院相关部门，建立并维护长期信任合作关系 3.策划并执行科室会、院内讲座、多中心研讨会等学术活动，提升产品认知度与临床认可度 4. 收集一线临床反馈与市场信息，及时同步至医学与销售团队，支持策略优化 5.协同区域销售团队制定推广计划，助力达成季度及年度业务目标 任职要求： 1.医药相关专业背景优先，熟悉临床诊疗流程或药品知识者更佳 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及独立开展工作的执行力 3.有较强的学习意愿与学术敏感度，能快速掌握产品特性和临床应用要点 4.遵守医药行业合规准则，具备职业操守与责任心 5.适应高频次出差及医院场景工作节奏，有团队协作精神

培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 工作职责： 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排老师培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 任职要求： 1、男女不限，年龄18-25岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达和沟通能力 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 ，每月最少4次的中医线上直播课 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，可以晋升开分院

1.负责药店内药品的推广与销售，提高药品销售额。 2.组织并参与各类学术活动，提升品牌形象。 3.与医生、药师及患者建立良好的沟通关系，解答相关咨询。 4.定期收集市场反馈，优化销售策略。 任职要求： 1.具备医药销售经验，熟悉药品销售流程。 2.了解药品知识，特别是处方药和OTC药品。 3.拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 4.具备一定的市场推广经验，尤其是药店推广。

【工作内容】 - 负责中药膏方产品的推广与销售，面向客户进行产品介绍与咨询服务； - 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； - 参与市场活动策划与执行，拓展销售渠道； - 收集并反馈市场信息，协助优化产品与服务。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有人带有人教； - 有销售经验者优先，但不限工作经验； - 对中医药文化感兴趣，愿意学习并深入了解中药膏方知识； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 有亲和力，能适应一定的外勤工作； - 有团队合作精神，愿意接受挑战并追求高收入。

岗位职责： 1、负责公司医药产品的推广与市场拓展工作； 2、维护客户关系，提供专业的产品咨询与技术支持； 3、收集并反馈市场信息，协助制定区域销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； 2、对医药行业有基本了解，学习能力强，适应出差； 3、工作积极主动，具备较强的责任心和执行力； 4、有相关行业经验者优先考虑，不限经验 不限学历

设计师助理 或者 家装顾问 助理是为了培养设计师，跟着设计师学习 家装顾问偏前端，前期主要 跟着部门跑客户，不限制销售方式，可以直播获客，也可以线下跑小区，后期可转设计部门学习，或者竞聘管理岗带团队

销售(2人) 2800+500(全勤)+高提成，月薪平均5000～10000；（要求:高中以上文凭，有无经验均可，40岁以下，优秀者可放宽条件） 公司福利:周日单休，法定节假日放假。岗前培训，岗中帮带。 工作时间:8:50-18:00 工作地址：延安中心街御城国际3楼昊冉文化 联系方式：（同微信）

职位介绍： 随着社会老龄化进程的加快以及居民生活质量的不断提升，养老产业正步入快速发展阶段。我们是一家专注于养老服务的领先企业，致力于为长者打造安全、舒适、有尊严的晚年生活方案。因业务持续拓展，现面向社会诚聘优秀人才，携手共创养老事业的美好未来。 岗位职责： 开展养老产品的市场调研与分析，制定切实可行的销售策略。策划并执行各类推广活动，确保销售目标达成。 保持与现有客户的良好互动，深入挖掘潜在需求，持续提升服务满意度。 收集行业动态与竞争信息，灵活优化销售方案。协同外部合作方，开发多元化的销售渠道。 负责销售团队的指导与管理，推动团队专业水平和业绩表现双提升。 任职要求： 1、年龄25-55岁，性别不限。 2、大专及以上学历，市场营销、管理学、社会工作、心理学等相关专业优先考虑。 3、过往年度收入不低于6万元。 4、具备三年以上销售工作经验，拥有养老服务领域经验或大型项目运作经历者优先。 5、具备出色的沟通协调能力、市场洞察力及团队管理能力。 6、学习能力强，适应性强，能迅速掌握并落地新型销售模式与策略。 7、责任心强，能够承受一定的工作压力。 福利待遇： 1、提供具有竞争力的薪酬结构，年薪加提成，具体面议。 2、提供系统的职业发展路径与成长支持计划。 3、营造舒适的工作环境，构建积极协作的团队文化。 4、缴纳社会保险与健康保险等基本保障。 5、建立完善的培训机制：涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华／北大激励培训、专属体验式学习项目，GPA全科医生学院，ETA精英财富学院，国内外知名高校游学奖励计划等，助力能力进阶，拓展视野与人脉圈层。 感谢您的关注，期待您的加入！

30以上50岁以内 2800+200 2-3点20为坎 每周周一休息 抖音直播主要直播

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，定期回访并促成复购与转介绍 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 5.准确录入客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常业务流程 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4.有相关行业经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与服务导向 mindset

岗位职责：客户接待与咨询服务，项目讲解及推广，销售沟通与谈判 岗位福利：工龄工资每年递增50元，享有年终奖，年度销售冠军奖励30000元，突出贡献奖5000元，服务奖5000元

和社区物业，商业公司合作，消防维保改造维修，水电漏水检测，探测，护眼产品销售。

眼镜品牌推广维护传播品牌理念，维护品牌价值，共塑品牌影响力实现整合资源及项目落地．策划执行本地化市场活动以客户需求为核心，助力业务增长

岗位职责： 1、负责公司精品药的推广与销售，完成销售目标； 2、挖掘客户需求，提供专业的产品推荐与服务支持； 3、维护客户关系，提升客户满意度和复购率。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识； 2、有较强的责任心和执行力，能适应一定工作压力； 3、对销售工作有热情，具备团队协作精神。

【岗位职责】 1. 负责公司医药互联网平台的推广工作，涵盖品类、内容及平台服务的宣传与落地； 2. 推动市场运营目标达成，包括用户注册、首单转化及交易额增长； 3. 开展药店、诊所、卫生室等终端客户的客情建立及日常拜访维护； 4. 负责平台客户档案的管理与持续完善； 5. 收集市场品类资源信息，及时反馈市场动态与趋势； 6. 协同客户运营部门共同做好市场客户的维护与服务； 【任职要求】 1. 年龄25-40岁，表达清晰，普通话标准流畅； 2. 具备良好的应变能力与出色的沟通技巧； 3. 有较强的学习能力和抗压能力； 4. 具备独立开拓市场的能力，能在挑战中保持积极心态； 5. 可适应短期出差安排； 6. 拥有医药终端销售背景或互联网平台推广经验者优先录用； 【晋升机制】 试岗→BD经理→区域总监→分公司总经理→全国市场部总监； 【薪资情况】 1. 基本工资+绩效工资+提成+出差补贴+不定期奖金。保底，保底，保底。 3. 行业内领先水平的提成比例，50%的BD人员综合收入过万，20%员工提成单项破万，月入2-3万属常态； 【福利待遇】 1. 具备行业竞争力的薪酬体系； 2. 完善的福利保障——带薪休假+节日礼品+团队活动+生日关怀； 3. 充足的成长支持——带薪培训+团队协作交流+入职即享技能提升与定期晋升培训； 4. 广阔的发展平台——公司处于高速发展阶段，所有管理岗位均从内部选拔晋升； 5. 特别说明：国家法定节假日正常休息；

正常班制 办公室坐班 全职岗位 工作内容简单易上手 工作环境轻松 无业绩压力 网络销售工作 薪资完全不设上限 任职要求 年龄19-25岁 不限经验不限学历 会打字即可上岗 无需电话沟通 也不需外出跑业务 办公时可听音乐（团队氛围活跃 多为97后及00后） 沟通顺畅 无职场内耗 不卷 每日工作8小时 风雨无扰 无需早起 工作时段：上午9点至12点 下午2点至6点30分 福利待遇 1. 新员工入职前3个月综合收入4500元 由底薪+全勤奖+绩效奖金+提成构成（后期收入稳步提升 越做越高）每月15日准时发薪 2. 客户资源精准且长期有效 属快消品类 易促成重复购买 3. 公司配备办公用电脑与手机 4. 各类激励奖金、荣誉证书及国内外团建旅游均由公司承担费用 5. 日常提供办公室零食、奶茶 还有生日会等团队活动 有兴趣的朋友欢迎随时联系咨询 ！！！！！！

无考核，无考核，无考核，重要的事情说三遍 找工作如同谈恋爱，不沟通怎知是否契合。 审核客户资料，提供专业贷款咨询与服务，客户资源由公司提供，无需自拓，接受零经验转行人员，主管手把手带教 薪资福利： 1:无责任底薪4000+绩效，综合收入约一万元 团队以90后、00后为主，节日福利丰富多样，欢迎咨询了解^_^