岗位职责: 1、开展冷链物流园项目的市场调研工作，分析客户需求与行业发展趋势，制定科学有效的营销策略； 2、拓展冷链物流领域客户资源（如生鲜电商、食品加工企业、医药企业、第三方物流等），维护长期稳定合作关系； 3、组织并实施园区招商推广活动，涵盖行业展会、客户洽谈会及线上线下宣传渠道； 4、联动政府机构、行业协会及产业链上下游资源，提升园区品牌知名度与影响力； 5、跟踪竞品动态与市场数据变化，持续优化营销方案，达成年度招商与收入指标； 6、协同内部运营、技术、客服等团队，保障客户入驻流程顺畅及后续服务体验。 任职要求: 1、学历专业：本科及以上学历，市场营销、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、行业经验：具备3年以上营销或招商工作经验，有冷链物流园区、冷库运营管理或冷链供应链从业背景者优先； 3、了解冷链物流行业的运行机制及客户核心需求（如温度控制、仓储成本、区域布局等）； 4、具备优秀的客户开拓能力与商务沟通技巧，拥有成功招商项目经验者优先； 5、能够独立完成营销方案撰写，熟练操作数据分析工具（如Excel、PPT等）。

1.全面主持宴会、会议及展销会等活动的推广与预订事务。 2.策划并落实宴会销售的市场拓展方案，建立健全的部门作业流程与服务标准，拟定并执行本部门管理制度。 3.参与管理团队例会，确保各项指令及时传达与落实。 4.统筹安排并监督下属人员日常工作的有效开展。 5.完善宴会日志、客户合同、订单及预订单的归档管理，形成系统化的工作机制与管控体系。 6.协同餐饮总监及行政总厨共同制定宴会菜单内容与定价策略。 7.加强跨部门沟通协作，实现高效联动与资源整合。 8.定期开展下属绩效考核，依据奖惩规定实施激励与约束措施，持续推动员工培训，提升团队专业水平。

岗位职责： 1、负责光伏产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2、开发并维护客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的光伏发电解决方案； 3、参与销售策略的制定，跟踪市场变化，反馈市场信息并提出可行性建议； 4、整合内部支持资源，推动项目高效执行，保障客户服务质量； 5、按时提交销售进度报告，评估销售成果，持续改进销售方法。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达能力及商务谈判水平； 2、了解光伏产业市场环境，掌握相关行业政策与发展方向； 3、具有敏锐的市场感知能力及客户开拓经验； 4、能独立推进项目运作，同时具备良好的协同合作意识； 5、具备较强的职业操守，心理素质好，能承受工作压力并接受出差安排。

职位：区域经理 地点：四川攀西区域 职位描述 1.负责农化领域指定区域重点客户的开拓与维护，建立长期稳定的合作关系，达成既定销售指标； 2.开展市场信息收集与分析，整理产品使用反馈，协助推动产品优化、迭代及技术升级； 3.参与策划并落实市场推广方案，提升肥料增效剂、土壤改良剂等产品的市场覆盖与份额。 职位要求 1.大专及以上学历，不限专业，植物营养、植物保护、农业科学、化工等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上相关产品销售经验，熟悉所辖区域市场，在化肥生产企业中拥有广泛客户资源及良好合作基础； 3.目标意识强，具备优秀的沟通技巧和客户影响能力。

一、职位描述 1、开展网络货运销售工作，主动开发新客户资源并维护现有客户关系，达成既定销售目标； 2、掌握行业市场趋势及竞争格局，为公司优化销售方案提供有力支持； 3、为客户量身定制专业物流服务方案，同步提供合规税票解决方案，增强业务竞争力； 4、全程跟进订单履约流程，保障货物准时安全送达，打造优质客户服务体验； 5、持续学习提升专业素养与综合管理能力，为未来承担更高层级岗位奠定基础。 二、晋升空间 1、公司设有清晰的晋升路径和广阔的发展平台，只要具备实力与进取心，即可迈向更高岗位；城市负责人→省区负责人→大区负责人。 2、注重内部人才成长与选拔，支持员工通过内部竞聘等形式展现能力，获得更多晋升机会。 三、职位要求 1、大专及以上学历； 2、拥有网络货运销售相关经验，具备一定客户资源者优先； 3、热爱销售工作，具有积极的工作态度和强烈的自我推动力； 4、具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事建立良好互动； 5、学习能力强，适应力佳，能快速应对市场变化与企业发展需求。 加入我们，你将在富有挑战与发展潜力的环境中不断突破自我，实现职业价值的持续提升。期待你的加入，携手共赴美好未来！

岗位职责: 1.负责农批市场的商户引进工作，拓展并维系良好的商户合作关系 2.推进招商各环节有序开展，确保业务指标的达成 3.与团队协同配合，增强市场竞争力及品牌形象 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能高效推进各项工作任务 2.具有良好的团队融入能力，助力项目顺利推进 3.持续改进工作方式，追求高质量的工作成果

工作内容 1、统筹餐饮销售团队的日常管理，确保业绩指标的完成 2、开发并维护客户资源，增强品牌的市场认知度 3、规划并实施销售方案，提升整体市场占有率 任职要求： 1、具备优秀的团队协作与商务沟通能力 2、能独立策划销售方案，拥有敏锐的市场分析能力 3、熟悉餐饮行业运作模式，可高效落地执行销售计划

岗位职责: 1.负责农批市场的商户引进工作，拓展并维护良好的商户合作生态 2.推进招商各环节有序开展，确保完成既定业务指标 3.协同团队作业，增强市场综合竞争力与品牌认知度 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能高效推进各项工作落实 2.具备团队融入能力，积极配合团队推动项目落地 3.不断改进工作方式，致力于实现高质量工作成果

电销团队负责人（法律服务行业，负责团队搭建及业务跟进，协助总经理进行团队管理） 自有律所及法务团队支持，无需法律专业背景 强烈渴望提升收入者优先考虑 强烈渴望提升收入者优先考虑 强烈渴望提升收入者优先考虑 无责任底薪+团队提成+个人提成+奖金，综合月薪15000+ 具备电销团队管理经验或曾获销售冠军者优先 跨行业销售冠军亦可考虑 团队氛围轻松和谐，管理层亲和力强 工作时间：早9晚6，不加班，不加班，不加班 享受五险、生日福利、节日福利、带薪年假、绩效奖金、年终奖等 有意者欢迎微信沟通～～

1.主要负责高空作业车租赁业务的市场拓展，开发多元化销售渠道，确保完成年度销售指标； 2.持续跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系； 3.主动搜集市场动态，精准识别潜在客户并开展高效沟通； 4.加强回款管理，有效控制应收账款风险。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消行业销售工作经验； 需自行配备交通工具开展业务（公司给予油费补贴）。

寻找东区农大攀枝花东区电源线小工一名，进行走线工作。

攀枝花东区,招贴砖师傅，条件面议，技术不到位的免扰

关于伊顿公馆东区明天打砂纸滚料工作邀请的通知，工作时间为早八点，地点为东区60平米房子，有意者可前往攀枝花东区参与工作，薪酬为每日260元。

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全友家居招聘 岗位&薪资 店内导购/渠道业务员：实习保底5000元/月，转正5000-20000元/月上不封顶；24-40岁，有房产、家装等销售经验优先 设计师：实习保底5000元/月，转正5000-20000元/月上不封顶；需熟练CAD，掌握室内设计技能 新媒体主播/运营、团队管理/设计师团队管理：经验优先，薪资面议 ✅ 福利：五险、年终奖、节日福利、带薪休假与培训 地址：东区机场路加州国际一楼/仁和区银泰城一号门旁 咨询：刘女士

工作内容 1、统筹区域内的业务运营与管理，保障分公司经营目标顺利实现； 2、开发并维护区域内合作资源，增强品牌区域覆盖与市场认可度； 3、指导和监督区域团队日常运作，持续优化流程与服务品质。 任职要求： 1、拥有优秀的团队领导力及丰富的团队管理实践经历； 2、具备较强的商务沟通与客户协调能力； 3、具备清晰的战略思维及高效的执行能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、负责所辖区域的市场开拓，拟定并落实销售方案，保障区域销售任务顺利完成； 2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源，持续提升市场占有率； 3、统筹区域销售团队运作，推动团队绩效增长，完善团队配置； 4、跟踪市场变化，研究竞争形势，适时优化销售策略； 5、整合内外部支持资源，高效处理客户问题，增强客户体验与服务品质。 任职要求： 1、具有敏锐的市场判断力及优秀的商务洽谈技巧； 2、具备扎实的团队管理背景和领导实操经验； 3、了解所在地区市场特点及行业发展趋势，有成功操作区域销售项目的经历； 4、具备良好的协调沟通能力，能顺畅推进多部门协作； 5、接受常态化出差安排，责任心强，能承受较高工作压力。

岗位职责： 1.负责制定东莞各区域精酿啤酒市场发展战略，带领团队完成业绩目标，提升公司在区域内的品牌影响力 2.统筹管理区域内各分支机构的运营工作，优化业务流程，确保高效协同与合规运作 3.深入分析区域市场动态与竞争格局，及时调整经营策略，把握业务增长机会 4.建立并维护与重要客户、合作伙伴及政府机构的良好关系，推动长期合作与发展 5.负责区域人才梯队建设，指导下属成长，打造高绩效管理团队 任职要求： 1.具备5年以上销售或管理岗位工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备出色的市场洞察力和战略规划能力，能独立推动区域业务发展 3.优秀的沟通协调能力和抗压能力，适应跨区域出差与高强度工作节奏 4.具备较强的目标导向意识和结果驱动能力，过往业绩表现优异 5.学历不限，具备快消、互联网、制造或服务行业区域管理经验者优先

主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众

见面聊，有工作经验优先

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攀枝花办事处： 销售经理：具备矿物加工、采矿、（以上两条具备其一的可以优先考虑）机械等相关专业背景，或具有3-5年以上行业销售经验。懂技术、懂销售、能够与客户进行专业沟通，年龄在40周岁以下。底薪5000+业绩提成。熟悉选矿理论、选矿工艺、，了解磁选、重选、浮选等工艺，能适应出差，有丰富经验者优先。能够为客户提供现场技术支持、解决方案和故障排查。（待遇可面议）出差地点：云贵川

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职位：区域经理 地点：四川攀西区域 职位描述 1.负责农化领域所辖区域内重点客户的拓展，搭建长期合作关系，达成既定销售任务； 2.开展市场调查与分析，汇总产品使用反馈，协助推进产品优化、迭代及技术提升； 3.协同制定并落实市场推广方案，提升肥料增效剂、土壤改良剂等产品的市场份额。 职位要求 1.大专及以上学历，不限专业，植物营养、植物保护、农业、化工等相关背景优先考虑； 2.具备5年以上相关产品销售经历，在指定区域拥有广泛客户资源（化肥生产企业）及稳固的合作网络； 3.目标意识强，具备优秀的沟通技巧与人际影响力。

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