工作内容： 招聘人数：6人 职位描述工作内容：1管理团队，协助团队制定拜访计划，负责客户管理二次开发，2，提供区域客户，不需要要自己开发客户，3.负责区域老客户续期、理赔、生存金领取等等 职位要求： 1.认同公司文化和发展理念， 2.25-45周岁之间，大专学历，优秀者可放宽，3.有较强的责任心 4.公司位于河东区人民大街28号（人才市场对过） 工作时间：上午8:00-12：00，下午2:00-4:30 月休六天，不加班 待遇：公司给交商业保险，外出旅游，带薪培训 岗位要求： 1.热爱销售，喜欢沟通，思维敏捷 2.有责任心和团队工作协调沟通能力

1. 负责处理客户咨询及投诉事项； 2. 根据公司规范，及时与客户沟通并反馈个案处理进展； 3. 按照公司标准流程，将各类客户投诉信息准确传递至相关部门； 4. 定期对客户进行回访，了解客户需求变化，提升服务体验与满意度； 5. 协助部门开展客户管理及客户活动的组织与执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的应变能力、沟通表达能力，有售后服务经验者优先； 3. 熟练掌握Office等常用办公软件操作； 4. 工作细致严谨，具备较强的计划性、分析能力和责任心； 5. 勤奋务实，抗压性强，具有良好的服务意识和团队协作精神； 6. 本科及以上学历者，优先纳入储备干部培养计划； 7. 具备同行业工作经验者，优先考虑晋升与调薪机会。

年龄：20—35，有经验适当放宽40岁以内 消费者和商家之间有售后达成不一致的，需要客服介入仲裁判责，然后回复具体的处理结果，需电话外呼回复。

工作内容：寻找潜在客户：利用各种渠道，如线上平台、线下活动、人脉推荐等，寻找可能对产品或服务有需求的潜在客户。客户维护：定期与老客户沟通，了解使用体验，提供售后服务，解决问题，以保持良好的合作关系，促进客户重复购买和推荐新客户。 职位要求： 工作时间：不限，不需要打卡

中国人寿悦客管家招募（双休适合宝妈的售后）（25-45岁） 任职要求： 1、年龄要求25--45周岁（最大年龄可放宽到50周岁）， 2、大专及以上学历，学信网可查（最低要求中专或者高中学历) 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和客户的权益告知，按公司福利对不同星级的客户安排对应的活动、星级认证、业务受理等 工作时间： 1、8:00--11:00，下午2：00-5:00 2、双休、国家法定节假日休息 3、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 4、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 5、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚。 薪资待遇：按月自动结算。常年累月，每月25号准时发工资，从不拖欠。

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持与服务，及时回应并解决客户疑问； 2. 关注客户意见与反馈，快速响应并妥善处理各类服务问题； 3. 配合团队推进产品交付及售后相关工作的顺利开展。 任职要求： 1. 具有良好的表达能力与客户服务思维； 2. 能够积极协同团队协作，维护和谐高效的工作环境； 3. 工作态度严谨细致，具备多任务处理能力且确保工作准确性。

1.工作内容：负责日常客户评价的回应与处理，定期开展电话回访，制作相关报表，协调解决商户突发情况，完成上级交办的其他事务。 2.缴纳五险 3.工作时间：早九晚六，每周日休息

岗位职责 1、主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息、咨询问题、提高保额。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要（销售性质可拿提成）。 任职要求 1、年龄：25岁—45周岁； 2、学历：大专及以上学历（学信网可查）；市场营销、金融行业等专业优先考虑。 3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业；有银行、证券、贷款等金融经验优先录用。

一：岗位职责： 1：工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，公司旗下业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 2：集团优质客户的建联和售后服务，区域内客户服务需求响应与客户拓展经营 3：公司提供网格库内老客户资源300+，采用线上坐席+线下专员结合模式网格化管理服务，成为客户的管理专家 4：配备PAD科技化办公 二：薪酬福利 1:无责任底薪2200—3000起+新人津贴+佣金提成，+方案奖励 2：缴纳六险一金 3：工作时间：早九晚六正常下班！！！ 不加班！！！不加班！！！周末双休法定节假日正常休假 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 四:系统专业培训，团队主管手把手学习。 四：任职要求：25—45周岁 大专及以上学历，学信网可查 五：工作气氛 领导可爱，同事暖心工作氛围NICE

招聘 销售售后人员10人[强] 上班时间: 上午8:00-11:30 下午2:00-5:00 薪资3000元-10000元/月 ＋高额提成 上不封顶，， 节假日福利待遇丰厚[礼物] 要求:年龄25岁到55周岁 大专以上学历优先

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岗位职责：工作时间下午4点到晚上10点 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录

招聘：黄岛区灵山卫招贴砖师傅地砖800×800的电 山东省青岛市黄岛区灵山卫街道李家河村

招聘：泗水需要石膏收口人员 山东省济宁市泗水县泗张镇汽车换电站(蔚来G1511日兰高速泗水服务区日照方向)泗水服务区(日兰高速日照方向)

在菏泽市中心有一万平方的车库，现在可以干，忽扰，有意者，只要包工来电

招人才 招人才 招人才 本店由于业务增加 现需要人才如下： 售后1名 配货员1名 （工资面议） 工作地点新市区河南路222号赛博特附近 请联系我（）张经理

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】就近安排 / 居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

1．客户维护：利用公司提供的老客户资源，进行回访和约 见，收集客户意见，提供续费理赔等服务。 2.信息更新：定期更新客户信息。 3．售后服务：了解客户需求，提供售后指导和服 务，熟悉公司产品，解答并解决客户问题。 任职要求 年龄28到45周岁 大专及以上 学信网学历可查已毕业 不能有征信问题 官司 薪资待遇 带薪8千加提成 综合在15K+

主要负责售后

固安北区小米售后长白班 电子厂6000+ 坐岗恒温车间不体检 不穿连体无尘,活好干 时间:8-20点,能接受加班最晚到10点 工资:180/天,加班有额外加班费 餐补20/天(中餐和晚餐各10元,晚上8点以后下班的有晚餐补助 后期稳定后计件6000+ 每个月15号发工资,预支

工作内容：为抖音平台商家提供客服支持，主要通过发送私信与客户沟通，纯客服性质，无需外勤 薪资：底薪3000元＋全勤奖500元＋提成，综合收入7000-10000元，定期组织团建活动及聚餐 上班时间：9:30-12:00，14:00-20:00，每周工作六天，周日固定休息，享受法定节假日带薪休假，年假可达15-20天

招聘 1.高薪‬招聘内勤文员一名。 2.电话客服‬人员多名 公司提供‬精准客源，跟进客户维护和开发。上手容易，有系统话术，底薪‬加提成，综收合‬入5000以上。 不加班，按时下班 （老板说要的‬就是人性化管理） 地址：阳县谷‬中医院东800米路北

需结合过往团队管理经验定岗 各办公场所管理岗位均有需求，可依据地理位置推荐合适岗位 任职要求： 1.具备1年以上BPO、客服中心或外包团队相关工作经验，熟悉运营管理体系及全流程运作 岗位职责： 负责客服小组的日常运营管理，包括人员统筹、现场状态实时跟进、绩效指标跟踪、项目质量审核以及业务知识培训等具体工作 薪资待遇： 4-15k（具体面议，按岗位层级而定） 岗位福利： 双休+带薪年假 五险+节日福利+生日礼品 岗前带薪培训+明确的组长至主管晋升路径 开放协作的团队环境，定期组织团建活动

抖音官方客服 不涉及销售工作 正规岗位 非居家办公 可接收零经验新人 岗位职责：负责售后支持 无销售任务 主要处理用户咨询、售后事宜及投诉反馈 工作时间：实行倒班制度 薪资待遇：年龄18-35岁 保底3600+绩效 月综合收入4000-6000 任职要求：大专及以上学历 25届应届生可投 普通话流利 具备基本电脑操作及打字能力 晋升机会：公司注重员工发展 提供完善培训体系与晋升通道 通过持续学习可不断提升专业能力 实现职业成长目标

电商客服，内勤！！

【岗位职责】 - 通过电话与客户沟通，提供咨询服务 - 完成日常外呼任务，记录客户信息 【职位要求】 - 普通话标准，表达清晰 - 无经验要求，有电话销售或互联网/电商相关经验者优先 - 全职或兼职均可，工作年限不限 【工作时间】 10:30—17:30，具体班次可协商 居家办公 【薪资福利】 - 综合薪资：4000—5500元/月 - 五险一金齐全，保障到位

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务，及时响应并解决客户疑问 2. 持续跟进客户动态，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1. 拥有较强的表达与倾听能力，能妥善应对各类客户需求 2. 适应高强度工作节奏，始终保持主动与热情的工作状态 3. 具备协作意识，能够与团队协同推进工作目标达成

职位详情 五险一金住宿餐补 【薪资待遇】 综合薪资4000，月综合薪资6000-12000，薪资稳定，多劳多得! [工作内容]: 办理公司内部业务，工作简练，容易上手，轻松稳定。 【职位要求】: 1.大专及以上学历，条件优秀可放宽学历要求。 2.有相关经验者优先。(经验不是硬性要求，只要你足够自信、大方); 3.工作细心，有责任心。 [(工作时间】: 八小时工作制，法定节假日正常休。有足够的时间处理 个人事务，工作生活相得益 [(员工福利]: 1、五险一金; 2、提供住宿，就近分配; 3、享受公司结婚、生育等礼金，生日礼品，节假日 福利等-系列活动; 4、下午茶，定期团建。

客服人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪酬6K+奖金，不考核业绩，重点考核能力与工作表现； 2、岗位正常年收入9-15万，具体根据个人能力与努力程度而定。 公司介绍： 1、我公司专注于建材行业新型材料的销售，依托电商平台，为装修公司、工程队提供专业服务及一站式采购解决方案。 2、员工是企业发展的核心动力，公司致力于构建共同创业的发展平台，吸引并培养志同道合的人才，实现企业与员工的双向成长。 3、在人才选拔上，注重匹配企业价值观、具备扎实业务能力和成长潜力的候选人。公司设有完善的培训体系，涵盖专业知识、销售技能等内容，助力员工持续提升，适应企业发展节奏。 4、建立科学的薪酬激励机制，除基本薪资外，当公司营业额达到既定目标时，将拿出部分利润进行年度分红，确保员工既能获得成长机会，也能实现收入增长。同时注重企业文化建设，营造积极向上的工作氛围，增强团队凝聚力和归属感。 选择我们的理由： 1、公司处于快速发展阶段，盈利稳定，机会众多；若以收入为目标，我司客服岗位年收入普遍在9万至15万元之间； 2、用人理念坚持高薪吸引优秀人才，并提出严格标准，在这样的环境中，员工创收机会更多，成长速度更快； 3、所处业务领域前景广阔，为客服岗位提供了充足的发展空间和长期增长潜力。 岗位要求： 1、熟悉客服流程及跟单操作，具备良好的沟通表达能力； 2、具有较强的客户服务意识和团队协作精神； 3、年龄范围28-40周岁； 4、学历要求高中或大专及以上； 5、拥有2年以上客服工作经验，对岗位职责有清晰理解； 6、能吃苦耐劳，工作细致认真； 7、具备较强的学习能力，公司会定期评估学习成果，并与薪酬绩效挂钩； 8、执行力强，对公司各项要求能够坚决落实； 9、打字速度不低于每分钟60字。 岗位职责： 1、及时处理淘宝平台客户咨询，准确解答各类问题； 2、负责订单确认、协调及交付全过程，做好质量把控，持续提升客户满意度； 3、通过电话、微信等方式常态化维护客户关系，保持良好互动； 4、统筹售前售后事宜，包括物流协调、样品寄送、订单处理等。 补充说明： 1、班次为白班8:00-19:00，晚班14:00-24:00，需接受轮班安排，责任心强者优先，无法接受者请勿投递； 2、公司实行日工作计划与总结制度，要求记录工作轨迹，结果与薪酬直接关联，不接受者勿扰； 3、谢绝携带客户资源跳槽者，因客服过程管理严格，此类情况无操作空间。

1.通过聊天工具的方式，负责销售平台在线和顾客售后问题的解答，受理客户投诉，安抚客户遇到的问题，不将投诉升级，保证客户投诉得到妥善解决； 2.负责客户查件工作，同时将订单具体的物流状态反馈给客户，对客户的不满情绪进行安抚； 3.头脑灵活，打字速度快，文字表达能力强； 4.有各个平台客服经验者优先； 5.两班倒，一周倒一次。工作时间：早班八点到下午四点，晚班下午四点到晚上十二点