线上解答客户疑问 及时回复消息内容 工作无任何销售性质 打字熟练，操作电脑顺畅

理想作息：早8晚5 或 早9晚6 长白班，每周工作五天，休息两天，助您轻松实现工作与生活的平衡。 无忧薪酬： 无责任底薪 3100 元 + 200 元全勤奖励 + 绩效奖金。 综合月收入 4000 - 6000 元，付出必有回报，薪资体现价值。 暖心福利： 五险一金：健全的社会保障体系，为您的未来保驾护航。 节日关怀：法定节假日礼品、生日专属福利等，温暖常在，仪式感十足。 成长支持：提供系统化岗前培训，快速适应岗位，入职更安心。

一、岗位名称：售后服务专员 二、工作内容： 1.对公司老客户进行电话服务、现场服务、产品咨询、产品规 划 2.参与客户活动就客户现状进行产品服务 3.参与各项赋能培训 任职要求： 1.口齿清晰，有流畅的语言表达能力和良好的人际沟通能力 2.有服务意识，有待人接物基本素养，有电话客服经验，有亲和力 3.有团队协作意识，性格活泼外向，吃苦耐劳，做事稳重 4.有追求高薪的欲望，需全职，欢迎团队入驻三、薪资待遇：底薪2600元＋绩效，多劳多得，上不封顶四、福利待遇：长白班，节日福利，月休4天，服务津贴，绩效津贴，公司定期团建，国内外旅游，节假日礼品奖励，其余奖励五、工作时间：8:00---11:40,14:30---18:00六、工作地点：冠县和平路67号

你好！我们正在寻找一位热情积极、擅长沟通的售后客服加入团队，如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 1. 具备良好的沟通能力，耐心细致； 2. 对客户问题能够认真对待、及时处理； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 能够适应一定的工作节奏，具备团队合作精神。 我们期待与你携手，成为客户信赖的服务伙伴！ 上班时间：中午12点至晚上9点半，中间休息一小时，每周日单休，法定节假日享受带薪休假。

岗位职责： 维护老客户~ 1、，客户保费到期了，电话或者微信 2、咨询，接受客户已购保险的交费期，保险期间以及保险责任等方面的咨询，接受客户对于在售及加保方面的咨询 3、理赔，客户出险了，协助办理理赔 4、返还，客户购买的子女教育，婚嫁，养老等保险的生存金及分红金的领取 5、信息变更，客户的电话，银行卡等信息的变更 6、活动通知，公司的客户答谢会，活动发布会，旅游活动等方面的通知 岗位要求： 1.认可中国人寿企业，认可中国人寿的工作模式。 2.有银行、保险、金融、律所、医生、销售、政府、教师、事业单位等行业经验优先 3.思维开放，乐观进取，勇于接受挑战，有较强的学习能力。 4.星期一到星期六早8点—10点学习参会，其他时间自主安排，周六下午、周日全天以及节假日正常休息。 岗位福利：绩效奖励、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、不加班、法定节假日休息 职业亮点：都是老客户，收入上不封顶 岗位年龄：26-50周岁

格力空调旺季信息员（5-8月）接打电话，会操作办公软件

岗位职责: 1. 为淘宝平台用户提供售后支持及相关服务； 2. 回应用户咨询，保障服务质量和客户满意； 3. 协调处理订单异常，确保流程高效运行； 4. 及时收集问题并配合推动用户难题的解决。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与主动服务意识； 2. 能妥善应对客户意见及投诉情况； 3. 熟悉基础计算机操作和互联网应用； 4. 能迅速融入团队，适应协作工作氛围。

【岗位数量】 仅招5人 【职位要求】 ·25-45周岁，大专及以上学历 ·具备良好的沟通协调能力 ·有保险、金融从业经验者优先 【岗位职责】 ·孤儿保单清洗 ·续保业务催收 ·失效保单复效 【工作时间】 ·上午：08:00-11:45 ·下午：14:00-17:45 ·周末单休，不加班

售后岗：负责公司已购买保险续保，身份信息更新及售后服务

薪资详情 薪资范围：3000-9000元/月 奖金补贴：交通补助、全勤奖、节日礼品 职位详情 客服 待遇高福利好 售后客服 不加班！ 双休，法定节假日正常休息 ！！! 岗位一：【增支专员】主管助理（1）工作职责 1.负责网站人员招募，面试接待，员工上岗 2.具备较强的学习能力、沟通协调能力、灵活应变 能力、执行力、及团队合作意识 3.具有良好的职业素养和责任心 4、接受应届生 （2）工作时间及待遇 早上8:30-11:30 下午14: 00-17:30 无加班，法定节假日都休息，待遇高福利好舒适、 各种设施齐全! 午休两个半小时，周末双休，法定节假日正常休息! 岗位二：【售后服务专员) （服务已购买过的老客户 重点推荐) 如果是宝妈，也不耽误照顾孩子！！！ 上班时间灵活，工作的最优选择，不用膜拜客户！！ (1）售后工作： 1.主要为客户提供业务咨询理赔业务流程问题，资 料对接。 2.负责保单办理等相关保险服务工作 3.客户生日祝福以及缴费续费提醒 4.节日礼品的发放以及公司近期活动的转达 （2）工作时间及待遇 工作时间：早八晚四 双休不加班！不论资排辈！午 休2小时 年龄不限 只打上班卡 时间自由! 不论资历，绝对公平的晋升机制发展和薪资空间都 广阔，可以优先考虑这个岗位哦！！

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工作内容： 维护单位现有客户关系，为公司会员提供业务咨询、投诉处理、福利发放、保单归档、理赔协助及信息更新等服务。 职位要求： 1、具备责任心与客户服务意识 2、拥有良好的沟通与协调能力 3、学习能力突出，认同团队协作理念 工作时间： 上午8：30-11：30，下午2：00-5：00，每日工作六个半小时，周末双休，法定节假日照常休息 福利： 免费参与公司组织的不定期海外旅游活动 享有单位提供的全面保险保障

售后信息员，工作内容负责接单派单跟宗信息反馈

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

薪资待遇：4000-6000，额外有奖金提成 工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 双休+法休 经验要求：不限 学历要求：高中及以上 福利待遇: 五险一金，年度免费体检， 首月带薪培训，入职有专人帮带，每年四次晋升机会，晋升要求透明！ 季度奖金，年度奖金 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪休年假，定期团建， 提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利 公司地点位于中央大街，临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 工作内容 1.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 2.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3.晋升后需要负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 黑龙江省哈尔滨市道里区尚志大街93号尚志大街93号14楼1621

售后服务 薪资待遇：，住院险，重疾险、意外险，身故险，养老金） 底薪6000+提成奖金，具体依据工作完成情况而定 工作时间： 不加班，早9晚5，周末双休，午休2小时 ，法定假日正常休息 【无需自己寻找客户（负责公司老客户）室内工作】 【非电销】 【无需陌生拜访或推销产品，做好老客户的维护即可】 工作内容：1、负责维护客户日常客情关系（免费旅游，唱K，喝茶，做好服务，日常客户旅游活动的安排，节日礼品的发放），协助及时解决一些售后问题，如修改保单信息，回复客户咨询的问题。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要。 任职要求： 25至50，大专以上学历，经验不限，有培训有人带

1、负责抖电商平台在线交易系统的客服工作，引导客户完成商品购买，掌握电商运营流程，保障客服工作高效有序开展： 1）售前：开展网店商品的日常销售引导，与进店咨询用户实时沟通，挖掘客户需求、提供选购建议、解答疑问， 2）售中：跟进订单状态、处理发货进度查询，及时回应并解决下单用户的各类问题， 3）售后：整理店铺销售数据及客户资料，提供售后支持，妥善应对客户反馈与投诉，提升用户满意度 2、负责新产品的上架操作及日常促销活动的维护管理 3、负责与相关岗位及部门之间的协作与工作衔接

岗位职责： 1.负责天猫、京东、拼多多、抖音等电商平台的售后咨询与问题处理，及时响应客户退换货、物流异常、产品使用等问题 2.准确记录并跟进售后工单，协调仓储、物流及质检部门高效闭环处理，提升客户满意度 3. 主动分析售后高频问题，定期汇总反馈至运营与产品团队，助力服务优化与质量改进 4.维护客户关系，妥善处理投诉与升级案例，降低纠纷率，维护品牌口碑 5.配合完成日常数据报表（如售后时效、满意率、退货原因分类等），支持团队复盘与决策 任职要求： 1.普通话标准，沟通耐心细致，具备良好的情绪管理与同理心 2.熟悉主流电商平台售后规则及ERP/客服系统操作，有电商家居类目经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成信息录入、工单流转与数据整理 4.学历不限，责任心强，适应快节奏工作，接受轮班制（含节假日） 5. 无经验可带教培养，欢迎踏实肯学、服务意识强的求职者

1、妥善处理客户的退换货问题，保障良好的客户服务； 2、订单处理以及发货安排，对接物流； 3、公司安排的其他工作。 任职要求： 1、熟练操作电脑，熟练excel、word等办公软件； 2、工作细心负责，有耐心，对繁杂琐事不烦躁； 3、具备沟通能力，条理清晰。

电话调解员 工作职责： 接听客户来电后进行回电，说明应还金额、还款途径及具体时间节点等关键信息 通过主动外呼与客户交流，掌握逾期具体情况，并持续开展沟通跟进工作 招聘要求 1、年龄需满18周岁，学历不限，接受零经验人员应聘 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、能熟练操作基础办公类电脑软件，具备良好的沟通协调和问题处理能力 4、积极进取，富有工作热情，责任心强，注重团队协作 无需担心学历或技术背景不足，只要敢于尝试，收入不止靠销售，我们提供同样高回报的机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间为8%-13%，综合月收入8000元以上，上不封顶 2、系统化培训体系：涵盖新员工入职培训、客户服务技巧训练、专人带教指导及定期经验分享 3、职业发展路径清晰：公司运营稳定，规模持续扩张，团队不断壮大，晋升机制完善 4、享受国家法定节假日休假权益，组织不定期外出旅游活动 5、定期开展团建活动、生日庆祝会、下午茶时光及团队聚餐 工作时间 不接受未经预约的现场到访，仅对通过筛选的候选人发出面试通知，我们将以专业态度对待每一位加入的成员

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等基础绩效指标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，愿意接受岗前培训与持续业务学习 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升服务满意度 2、依据公司提供的信息名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作流程 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经历者优先，岗位无销售任务 3、具备较强的心理承受力，反应迅速，善于应对突发情况并妥善处理

招聘 电话客服：月薪3500元，另加提成无上限，享受双休及法定节假日休息，公司提供系统培训，定期开展聚餐、团建与旅游活动，福利优厚 工作时间： 早上 8:30-12:00 下午 13:00-17:30 无需加班！无需加班！无需加班！ 任职要求：年龄40周岁以下，能熟练操作电脑

不沟通一下，怎知是否适合自己！ 【工作内容】操作简便，主要负责电脑后台系统管理，办公室内坐班作业！ 【工作时间】上午8:30至下午6点，法定节假日照常休息，带娃妈妈5点即可下班 【薪资待遇】人均收入约7000元，转正后8000-1.5万元，现最高月薪达4万元，工作开心无压力！每日咖啡奶茶畅饮，团队氛围轻松融洽！提供住宿，缴纳六险一金！各项福利均已为你考虑周全！

工作内容： 1. 无需自主开拓客户资源，公司提供精准且实时的客户数据，客户意向度普遍较高 2. 日常主要负责通过电话邀请客户到公司办理业务，后续做好跟进服务，推动二次成交 3. 新员工每两个月享有晋升机会，前期由主管一对一指导谈单，业绩归属个人 4. 团队氛围积极向上，优秀同事携手共进，助力快速提升业绩 工作时间： 朝九晚七点半，每周六固定休息，国家法定节假日带薪休假 薪资待遇： 1. 底薪5000元+高额提成15%-50%+各类奖金+开单即时红包奖励（单次不低于200元） 综合月收入10K-30K，付出必有回报 2. 提供下午茶点、定期团建聚餐、节日专属礼品 薪资范围：15000-30000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 提成比例：45% 奖金补贴：话费补贴、全勤奖、年终奖、年底分红 试用薪资：5000元/月

岗位名称：抖音售前、售后客服 薪资范围：工资面议 工作时间：轮班制，8小时/班 岗位职责： 1.要有经验！要有经验！要有经验！干过抖音！干过抖音！ 通过飞鸽/电话/工单处理抖音店铺退换货、退款、物流、发票、中差评、平台介入等售后问题，保障处理时效与合规性，提升店铺服务分。 2.安抚客户情绪，降低投诉与差评率，维护店铺口碑与品牌形象。 3.整理售后数据与客户反馈，同步运营/产品/仓储部门，推动流程与产品优化。 4.熟练使用ERP、飞鸽等工具，处理订单审核、退换货登记、退款操作等。 5.完成售后报表统计与上级交办的其他任务。 任职要求： 6.学历：高中及以上，有半年以上抖音/电商售后经验优先。 7.技能：熟悉抖音平台规则与后台操作，熟练使用Excel等办公软件，会ERP系统更佳。 8.素养：普通话标准，沟通耐心有同理心，能抗压，接受轮班与晚班。 9.态度：责任心强，注重细节，具备良好的团队协作精神。