往复式压缩机集成设计工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制图设计结构设计工艺设计设计
岗位职责：
负责往复式压缩机的成撬设计工作，涵盖整体布局规划、管路系统布置及撬体结构方案设计；
完成压缩机本体及配套设备（如阀门、仪表、辅助机械等）的选型，并编制相应技术协议文件；
绘制用于生产的详细图纸，输出完整的物料清单，确保图纸内容准确、齐全；
根据客户或销售端提出的需求，制定压缩机产品的技术解决方案；
协同生产部门，及时处理制造环节中的各类技术问题。
任职要求：
本科及以上学历，机械设计、过程装备与控制工程等相关专业背景；
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件操作；
熟悉往复式压缩机成撬设计流程及相关行业标准规范；
具备良好的沟通协调能力，能有效对接设计与生产中的技术事项；
通过大学英语四级及以上，可熟练阅读英文技术文档。
福利待遇：
入职即缴纳五险一金
带薪年假
年度健康体检
节日福利与生日礼品
餐食补贴
上班时间：
早9点至晚6点，中午休息1小时
休假安排：
双休制，享受法定节假日正常休假
高级项目工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年大专LCMTP韩语车载LCD
岗位职责
1. 负责维护现有客户关系，并自主拓展新客户资源，贯彻执行公司销售方针；
2. 高效推进客户各项目报价、样品开发及批量交付进程，提升客户体验与满意度；
3. 协助应对客户各类投诉问题，及时追踪处理并闭环反馈，巩固客户信任；
4. 跟进客户订单排产安排、按时提货及对账工作，合理控制滞销库存，确保货款准时回收；
5. 结合市场动态与客户需求，科学制定备料方案，在保障供应的同时避免物料积压；
6. 汇总整理市场动向和客户反馈，传递至研发及相关项目团队，推动新产品开发与升级；
7. 完成公司及主管领导交办的其他工作任务。
任职要求
1. 具备TP、LCM等显示类产品销售、研发或项目背景者优先考虑；
2. 拥有良好的沟通协调能力、学习能力和执行力，能够适应一定工作压力；
3. 可接受出差安排，能独立开展项目评估与市场调研工作。
应用研发主管
2-3.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料聚氨酯涂料水性涂料丙烯酸涂料压敏胶粘剂胶粘剂丙烯酸胶粘剂复合材料涂层
一、 工作内容：
1. 主导项目推进，保障产品交付符合市场需求及客户期望；
2. 负责胶粘剂与涂料树脂产品的应用配方调试与优化，结合客户行业特点提供专业技术支持与定制化解决方案；
3. 与树脂合成工程师协同配合，共同提升产品性能表现；
4. 根据需要陪同销售或技术团队出差，实地处理客户在使用过程中遇到的技术难题。
二、任职资格：
本科及以上学历，化学、高分子材料、应用化学等相关化工类专业。
三、工作经历要求：
1. 具备2年以上胶粘剂或涂料领域应用配方调整或开发经验；
2. 能够独立完成配方调试，了解实验室至小中试的转化流程。
四、专业技能要求：
1. 熟悉涂料、胶粘剂、聚氨酯类产品或制品的生产工艺；
2. 掌握胶粘剂或涂料的配方原理、原材料特性及测试标准；
3. 熟悉高分子材料常用理化性能检测仪器的操作与应用。
五、个人技能要求：
1. 思维条理清晰，具备良好的问题分析与解决能力，沟通协作顺畅；
2. 品行诚实守信，工作认真负责，具有较强的团队协作精神和结果导向意识。
六、加分项：
1. 拥有从零开始成功开发新应用配方的实际案例；
2. 在特定细分应用场景中有深入研究或实操经验；
3. 具备初步的项目管理思维或跨部门协同工作经验。
产品解决方案工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责：
1、负责“路灯节能改造”及“智慧灯杆”项目整体解决方案的规划与方案编写；
2、承担项目售前技术支撑工作，对接客户需求，分析项目应用场景，完成设备选型与技术方案设计，并配合推进项目实施与后期运维；
3、推动智慧灯杆产品在实际场景中的创新应用，牵头组织新产品研发工作的落地执行；
4、跟踪行业前沿技术动态，熟悉国家及行业相关技术标准与规范，了解国内外主流综合能源产品及其应用方式。
岗位要求：
1、本科及以上学历，电气、机械或机电一体化相关专业，具备2年以上照明领域工作经验或参与过大型路灯节能改造项目者优先；
2、具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源，在团队协作中主动担当，适应团队工作节奏，持续优化技术方案以应对市场变化；
3、具备较强的市场洞察力和应变能力，学习能力突出，逻辑思维清晰，表达流畅；
4、性格踏实稳重，责任心强，具备良好的团队协作意识，工作认真投入。
机加工工程师
1.2-1.6万元/月
生产运营1-2人3-5年大专全职月结工资
岗位职责：
1. 负责机加工设备的操作、调试与日常维护，保障生产任务高效完成
2. 依据工艺图纸及技术要求，精准执行零件加工，确保尺寸与精度达标
3. 参与生产流程优化，反馈设备运行及工艺问题，协助提升良品率与效率
4. 严格执行安全生产规范，做好作业区域5S管理及工装夹具整理
5. 配合质检部门完成首检、巡检及过程记录，确保可追溯性
任职要求：
1. 具备机加工相关实操经验，熟悉车、铣、钻、磨等基本加工工艺
2. 能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等基础技术要求
3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作能力
4. 持有钳工证、车工证或数控操作证者优先
5. 学历不限，接受踏实肯干、愿意长期发展的技术人才
NPI工程师
1.2-2万元/月
生产运营1-2人月结5-10年大专
岗位职责：
1、主导新产品试产过程，负责召开试产准备会，总结会，全程跟踪试产过程；
2、负责完成新产品试产报告，跟进试产问题点的解决进度，并推动相关部门进行改善；
3、主导新产品项目的生产工艺流程，工艺设计和FMEA的完成；
4、统筹完成新产品量产导入的制程技术资料（PFEMA,SOP，试产总结报告）；
5、新产品试产前工装治具、设备评估导入。
任职要求：
1、大专以上学历，三年以上3C消费类电子产品经验（优先做过移动电源、充电器、排插、快充等）精通NPI导入流程；
2、熟悉移动电源/充电头制造工艺，具备电子电路、结构、工艺方面分析基础，熟悉SMT/PACK/组装/包装相关生产流程度；具备能够主导整个试产作业流程的能力；
3、了解产品各项技术标准、产品行业标准等；
4、对产品可靠性及产品易生产性具评估和分析能力;
5、有很强的上进心、执行力和抗压能力强。
货物盘点，上架，电气柜元器件安装，辅助接线
3000-4000元/月
生产运营包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职做六休一午餐免费月结工资
岗位职责：
1.负责生产现场日常运营协调与流程执行，保障接线员有序高效进行工作
2.严格执行安全生产规范，落实现场管理要求
3.配合完成物料清点、数据记录及报表填写工作
任职要求：
1.学历不限，有制造业或生产类岗位经验者优先
2.责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识
3.能适应倒班或灵活排班安排，服从生产调度
4.无不良从业记录，身体健康，能胜任一线作业环境
5.接受岗前培训，愿意在生产营运领域长期发展
研发工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专AutoCAD汽车线束SolidWorksUGNX
一、产品开发：
1、开展新产品可行性研究与评估，将客户需求转化为具体设计输出。
2、主导产品设计阶段质量问题的分析与整改，确保产品顺利进入批量生产。
3、组织经验总结与归档管理，推进新产品设计优化及变更实施工作。
二、产品认可与项目协调：
1、主导新产品的认可流程，协调开发过程中的技术沟通与方案落地。
2、依据汽车行业五大里程碑节点，整理并提交对应的研发文档资料。
三、生产支持：
1、协助工艺工程师对生产现场异常进行技术分析与处理。
2、跟进样品制作进度，收集试产问题并反馈闭环，推动新品试产问题及时解决。
3、技术研究与文件管理：
4、开展相关产品领域的新技术调研与应用探索。
5、建立健全技术、质量、环境管理体系文件，严格执行企业信息安全与环保规范。
四、其他职责：
负责电气原理图、线束图的设计、发布与维护，完成整车电气性能测试验证。
承担项目产品成本控制与优化任务，编制并提交各阶段所需的PPAP文件并取得批准。
任职要求：
1、大专及以上学历
2、具备1-2年汽车线束相关工作经验
储备干部
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责
1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职能积累经验；
2.在多个部门进行轮岗实践，熟悉企业生产流程与管理模式；
3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效能提升；
4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略规划提供决策支持；
5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1.年龄******，大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，具备3年以上相关领域工作经验；
2.具备较强的主动性与问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起；
3.学习能力强，思维活跃，善于吸收和应用新知识；
4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队成员高效协作；
5.有家具厂工作经历者优先考虑。
工地力工3-5人月结
再招三名力工，负责干零活，工作轻松不累。薪资为每月五千元，按月结算，供吃供住。秋收期间没有假期。要求年龄在55岁以下。工作地点在乌兰图噶。有意者可来电联系。
海南州兴海县招聘抹灰工若干名，工作内容为包工砂灰到位，每平方米十二元。工作地点在。有意者可
抹灰建筑承包
招聘抹灰工若干名，工作内容为包工砂灰到位，每平方米十二元。工作地点在兴海县。有意者可报名。
总工程师
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责：
1. 全面负责项目施工技术管理，编制施工组织设计及专项施工方案；
2. 牵头图纸会审与技术交底，解决现场重大技术难题，把控工程质量与安全；
3. 对接设计、监理及业主单位，负责设计变更签证及竣工资料编制。
任职要求：
1. 路桥、土木工程等相关专业大专及以上学历；
2. 持有公路专业一/二级建造师或中级及以上职称；
3. 具有5年以上公路（含路基、路面、桥梁）施工技术管理经验，独立负责过完整项目者优先；
4. 熟悉国家公路工程技术规范及内业资料流程。
薪资福利：薪资面议
总工程师
1-1.1万元/月
总工程师5-10年大专
项目总工程师
工作地点广州
岗位职责
1. 技术总负责：全面统筹在建工程项目技术管理工作，主导施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案的编制、审核、报审，确保施工方案合规、可行、经济。
2. 图纸与变更管理：牵头组织图纸会审、技术交底、设计答疑，全程跟进设计变更、工程洽商、现场技术签证，及时解决施工现场各类技术难题。
3. 质量管控：建立项目质量管理体系，落实样板引路、实测实量、隐蔽工程验收、分部分项验收工作；负责质量通病治理、质量缺陷及质量事故的技术分析与整改闭环，保障工程一次验收合格。
4. 安全技术管理：严格落实危大工程安全技术管控，编制高风险工序安全技术措施，开展专项安全技术交底，排查技术类安全隐患，配合完成各级安全检查与整改工作。
5. 成本优化与商务配合：结合现场实际优化
施工工艺及方案，降本增效；为工程签证、进度款申报、结算索赔提供完整、有效的技术支撑，配合商务、成本部门完成各项工作。
6. 资料试验测量管理：统筹项目测量放线、原材料送检、试块养护、试验检测等工作；审核全套施工技术资料、隐蔽资料、竣工资料，保证资料与施工进度同步、真实合规。
7. 对外对接与团队管理：负责对接建设单位、监理单位、设计院、质监站、住建局等相关单位的技术、验收、检查工作；统筹管理技术员、测量员、试验员、资料员等技术团队，组织内部技术培训、工艺交底、技术复盘。
8. 竣工验收：全程主导项目分部分项验收、主体结构验收、竣工验收及竣工移交工作。
任职要求
1. 学历专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业。
2. 职称证书：持有二建及以上职称，需持有安全员证。
3. 工作经验：5年以上建筑施工现场技术管理经验，有项目总工任职经验，独立完整操盘过房建、工业厂房完整竣工项目；熟悉广东地区施工规范、验收标准及住建监管流程。
4. 专业能力：精通22G101等国标图集、现行施工及验收规范；熟练编制施组、专项方案、危大论证方案；熟悉地下室、筏板基础、深基坑、高支模、钢结构、防水工程等重难点施工工艺，能独立解决现场复杂技术、质量问题。
5. 软件能力：熟练使用CAD等办公软件，懂现场实测实量、成本优化、技术全套流程。
6. 综合素质：具备极强的现场问题处理能力、沟通协调能力及风险预判能力，抗压能力强，能接受项目驻场，工作严谨、责任心强，无重大安全质量事故记录。
1. 薪资面议（根据职称、证书、项目经验定级，行业中上水平）；
2. 包吃住、有安全员证，驾照
3. 30一49岁，全日制大专以上学历
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度业绩指标；
2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告；
3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理；
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报；
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展；
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理；
10.协助部门主管开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与并组织内部及外部业务培训活动；
13.提出新产品研发构想及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件:
◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验；
西部各省地级市招募会展柜安装的装修工长
1-1.1万元/月
工长装修工长
有意向加微信报名，不要打电话，太多电话了，还望理解…！
一，公司介绍:
公司成立16年有余，先后为联想、京东指定承建商，业务稳定，指定覆盖四川、重庆、云南、贵州、甘肃、陕西，青海、新疆、西藏等9个地区。
二，工作内容
1，计划在每个省的各地级城市，招募4名以上工长，负责整个省的安装、搬运下货、以及售后工作，省会城市已满，请不要联系哈
2，能做装修的，在区域内没有指定装修工长的 情况下，可以将装修，展柜搬运安装，后期售后全部交付你们来落地；
三，岗位要求：
1，有3年以上展柜安装，装修方面经验；
2，沟通能力强，遇到客户刁难，能大事化小，小事化无的沟通协调能力；
3，要求有初中以上文化水平，能看懂图纸，能正常顺利沟通；
四，说明：
1，墙面大灯箱：30/平方，
2，边柜120/米， 为减少现场安装时间，工厂把顶部灯箱安装完毕，包括灯带和反光膜等；工厂把底部地柜安装完毕，包括柜门等；工厂把层板灯带安装完毕，现场就做部件组装工作；
3，中岛收银台等：30/个，为建少现场安装时间，工厂已安装完毕，现场拆除包装，接上电即可；
4，装修单价公司有全国统一的指导价，除了灯具和广告字等由公司供货外，其余都由你们包工包料落地；
以上费用标准以常规地区安装，如果是偏远地区，会上浮人工费用。
五，费用结算:
竣工结束后经客户签字验收后，，如果安装和装修整体落地，费用在后全额支付，不拖不欠；
项目设备管理员
8000-10000元/月
生产设备管理员1-3年本科维修保养设备管理
（1）机械、电气及安全类相关专业，本科及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。
（2）服从项目设备管理部门安排，承担项目设备的管理、运行、维护、维修及成本核算等工作；
（3）熟练使用计算机，完成公司专业业务系统的各项操作任务；
（4）负责项目设备的安全巡检，编制检查报告，并跟进问题整改落实情况；
（5）组织对设备相关作业人员开展安全教育与技术交底工作；
（6）参与编制项目设备安装拆除方案及相关施工技术方案；
（7）完成上级交办的其他工作任务。
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
1. 负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。
2. 具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。
3. 精通木工机械设备的操作与调试，具备数控设备的运行及维护能力。
4. 工作踏实肯干，为人诚实守信，具备一定团队管理能力。
招聘主管
4000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科蓝领岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
【岗位职责】
1. 研究分析市场趋势，制定招聘战略，并提出针对性的招聘计划。
2. 领导和参与各种招聘活动计划的制定和执行，推动团队达成招聘目标。
3. 与业务部门紧密配合，确保候选人的招聘匹配度和招聘速度达到预期。
【岗位要求】
1. 本科以上学历，具备3年以上招聘经验，具有优秀的盘活简历的能力。
2. 熟悉各种招聘渠道和方式的应用，能够制定招聘方案和实施计划，并能够根据市场变化及时调整招聘策略。
3. 具备优秀的谈判和沟通能力，可以迅速建立良好的关系网络，并在快速变化的环境中维护持久性的人际关系。
4. 具有硬核数据分析能力，能利用人力资源数据进行评估和改进招聘效率并实现最佳的选择和择优。
专业监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师驾驶证监理工程师培训证
【岗位职责】
1. 负责编制本专业的监理实施细则及本专业监理工作的具体实施。
2. 指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议。
3. 审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出报告。
4. 负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收。
5. 定期向总监理工程师提交本专业监理工作实际情况报告，对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示。
6. 做好本专业监理工作实施情况的监理日记。
7. 负责本专业监理资料的收集、汇总及整理，做好监理日记，参与编写监理月报。
8. 核查进场材料、设备、构配件的原始凭证检测报告等质量证明文件及其质量情况，根据实际情况认为有必要时对进场材料设备构配件进行平行检验，合格时予以签认。
总监理工程师
8000-10000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师
岗位职责：
1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，提出专业意见
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.监督施工单位落实整改要求，及时发现并协调解决现场问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境
4.有房建、市政类项目监理经验者优先
5.身体健康，无职业禁忌，能接受项目所在地常驻安排
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度工作指标；
2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告；
3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行；
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料；
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展；
9.协助部门负责人推进中试平台的运作；
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与组织内外部业务培训活动；
13.提出新产品研发思路及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件：
◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景：
◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验：
◆具有2年以上技术研发相关工作经验；
栏目概述
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