招售后客服

岗位职责： 1、及时响应并处理客户咨询、宠物养护疑问及售后投诉等各类日常问题。 2、按要求完成客户回访工作，持续维护良好的客户关系与服务满意度。 3、独立判断客户实际需求，提供个性化解决方案。 4、定期整理客户反馈与问题记录，保障服务流程形成有效闭环。 5、与团队成员高效协作，确保服务品质达到公司规范标准。 6、跟踪分析服务相关数据，动态优化服务策略以更好满足客户需求。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和服务意识，注重客户体验。 2、善于维护客户关系，保障服务流程高效运转。 3、对数据具有敏感度，能通过数据分析推动服务改进。 4、适应快节奏工作环境，保持积极心态应对各类突发情况。 5、具有一年以上售后客服工作经验，有电商或宠物行业背景者优先考虑。 6、有实际养宠经历者优先。 7、熟悉AI工具操作，并能运用其提升工作效率者优先。 8、打字速度需超过60字/分钟

招募： 售后服务、综金顾问、人事助理。 中国人寿去年净利润超千亿，为持续提升服务体系，现面向社会诚聘优秀人才加入团队。 招聘要求： 1、年龄25-50岁 2、工作时间： 8：30-11：30 14：30-16：30 3、主要负责老客户相关服务：保单续费办理、理赔协助、信息更新，以及客户节庆及生日礼品的发放等事宜。 4、薪酬结构：培训津贴+服务津贴+底薪+提成+五险等 普通完成任务，月收入3600++ 积极开展工作，月收入7000++ 全心投入服务，月收入10000++ 5、工作地点：南湖天鹅湖会所三楼。公司统一提供客户资源，无需自行外出开发业务。

一、职责要求 1.对公司发放的孤单客户进行维护； 2.每个月完成固定的客户拜访； 3.每个月邀请相应数目的客户来公司领取礼品； 4.对于下发到手的星级客户按时赠送礼品 二、岗位培训 一阶段：三天 主要内容：保险合同的阅读，中国人寿的历史，保险观念的建立 二阶段：一个月 主要内容：孤单客户的服务，保险类别、细则的讲解等 三、主要工作地点 长沙县支公司（长沙市八医院斜对面） 四、工资待遇 底薪1800+服务提成 节假日、周末双休 早上8点30分打卡 三个月内 五、年龄要求 25周岁到45周岁，男女不限 六、学历要求 大学专科以上 给各位求职者的忠告： 这是一个能干一辈子的职业和行业，堵错了，你又有什么损失呢？ 如果说是因为培训损失了三天的时间，但你这几十年都这么过了，还在乎这三天的时间吗？ 赌对了，除了工资，你就还收获了一份新的事业！

中国人寿售后服务部精英团队招聘： 1.售后电话客服 2.售后储备主管底薪：2500+ 综合收入：5000+上不封顶 工作时间：一周休息一天半，节假日带薪休假（时间自由） 早上：08:30-11:30 下午：14：30-17:00 副部级央企，世界500强上市公司，员工福利好，发展空间大，团队氛围好！适合宝妈宝爸的工作！ 工作内容：定向服务和经营公司的新老客户，提醒客户保单的续期缴费，协助办理信息变更、理赔等服务，同时开发新单，给客户制定家庭保单计划！（公司提供精准老客户资源，需自己开发客户）

【招聘】金牌售后专员 薪资待遇:实习期工资5千+ 工作要求: 男女不限，年龄在25-45岁，大专及以上学历或党员（优先） 工作地点:邵阳市双清区绿城水郡中国人寿 双清区绿城水郡隔壁中国人寿 联系电话️:（微信同号）

中国人寿金牌售后招人啦️️ 年龄：25-45周岁 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：中国人寿 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：实习期5000+ 名额有限！名额有限！

中国人寿衡阳售后服务收展一部（非营销部）招聘： 1.售后客服/电话客服/售后保险顾问 2.售后储备主管/储备部门经理 【25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽条件】 底薪：2500+ 平均收入：8000元 工作时间：一周休息一天半，周六下午，周日休息（上班时间自由） 上午：8：20-11：30 下午：14：30-17：00 副部级央企，世界500强上市企业，员工福利好，发展空间大，团队氛围好，上班时间自由，家庭事业同时兼顾！ 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。 ①.提醒续费，信息变更，保单整理，理赔协助等服务 ②.通知客户领取三节一生的礼品和公司福利等 ③.通知邀约老客户参加公司各项活动：沙龙，国内外旅游，酒店宴会，户外活动等等 ④.给客户提供家庭保障和财富传承的合理规划。

岗位职责包括VIP客服协助接待客户，解决售后问题，提供技术支持。 工作时间朝九晚五，周末双休，提供固定底薪5000元/月，加上计件提成，综合薪资可达5000-8000元/月。公司提供社保、意外险和商业保险，还有餐补、房补、全勤奖、绩效奖金和年终奖。包住包吃，待遇优厚。年龄要求20-45岁，不限工作经验和学历。

坤泰公司（个体出租车）比亚迪秦招晚班，要求证件齐全。交班地点河西莱茵城充电站。联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘：供应商质量管理工程师 薪资：10000.0-20000.0 职位详情： 1、负责应对二方、三方对公司供应商管理的审核，及不符合项回复； 2、参与采购部对供应商的开发、评审活动； 3、负责新项目原材料质量先期策划，问题点收集以及改善关闭； 4、负责新项目原材料开发过程中关键节点进行风险管理，掌握研发过程始终符合流程和相关标准； 5、负责对供应商、外协商厂品质保证能力的实地考核和月度绩效考核； 6、负责对原材料异常确认、判定，必要时召集供应商、外协厂进行品质检讨、改善追踪； 7、编制材料检验规范，及指导IQC材料检验； 8、负责批准供应商提交PPAP资料； 9、负责供应商异常损失产生的索赔事项。

1、工作时间地点内容：工作地点在宁乡，有时周末有加班，可用工作日抵，一个月工作20～25天，有搬运装卸的体力活，简单的水电路维修维护，懂简单的电脑文档编辑，不懂的愿意认真学习，公司提供培训。 2、年龄40岁以下，高中以上文化，第一条都满足，可45岁以下，勤恳真诚，性格温和沉稳，服从性好。 3、待遇：试用期3个月，月薪3000元，公司提供中餐。。 4、无犯罪记录，无传染疾病，无怪癖。

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作胶印，半自动粘箱机，打钉机，半自动打钉机等印刷设备，完成各类印刷品的印制任务 2.负责印刷前的版材安装、油墨调配、套准调试及印刷过程中的质量巡检与参数调整 3.做好设备日常清洁、保养与简单故障排查，及时上报异常情况，保障生产连续性与安全性 4.配合质检人员完成首件确认及批量抽检，确保成品色差、套印精度、图文清晰度等符合客户标准 5. 如实填写生产记录表、设备运行台账及物料消耗单，保持工作区域整洁有序，遵守车间6S管理规范 任职要求： 1.学历不限，具备印刷相关基础知识或经培训可快速上岗者优先 2.无经验要求，有1年以上印刷厂实操经验者更佳，熟悉常用纸张、油墨及印后工艺者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本色彩辨识能力与动手操作能力 4.身体健康，能适应站立作业及倒班安排，服从生产调度与团队协作 5.遵守安全生产规程，无不良职业记录，接受岗前安全与设备操作培训

陶瓷配货和客服 陶瓷打单配货 根据客户要的什么在仓库拿相应的物品 长期 工作时间早7:50～11:30 下午1:30-6:30 客服：需要回复客户 处理售后 拿退回件 也是要 工资面谈

工作内容： 无需销售！！！该岗位工作内容主要负责电商平台售后处理，退货纠纷，回访协商等问题，室内办公不外出，纯打字，不打电话； 任职要求： 中专及以上学历 薪资待遇： 4500-6000元/月 五险一金齐全，入职半年带薪年假，提供住宿、餐补，住宿环境。

岗位职责： 1、负责老客户售后服务，包括保单续收提醒、礼品及活动通知发放 2、处理客户理赔申请、保全业务等日常售后事务 3、维护客户关系，提升客户满意度与续保率 4、在导师带教下系统学习保险服务专业知识与实操技能 5、参与团队协作，完成公司阶段性客户服务目标 任职要求： 1、年龄23周岁及以上，高中及以上学历（须提供毕业证） 2、具备良好的沟通表达能力与学习意愿，责任心强 3、对职业发展有规划，认同“多劳多得、努力致富”的价值导向 4、能适应8:30-16:30工作制，月休6天，节假日按国家规定执行 5、有保险、客服类工作经验者优先，无经验者提供带教培养

招聘：售后客服10名 福利：新人津贴+底薪+各种补贴综合，，综合工资:2000―10000 上班时间：上午：8:00--10.30.下午2.4--4.30。周末休息，节假日休息 地址：泗县东关 联系电话

家电信息员 招聘 岗位职责 负责家电产品订单、库存、发货等信息录入、核对与跟进，确保数据准确无误 对接门店、仓库、售后及客户，处理订单咨询、异常反馈、进度同步 整理销售、售后、物流相关报表，及时上报问题并跟进闭环 协助完成客户信息登记、单据归档、资料管理等日常工作 任职要求 熟练使用电脑及办公软件（Excel、Word等），做事细心、责任心强 沟通表达清晰，有良好的服务意识与团队协作能力 有家电行业、信息录入、客服、文员相关工作经验优先 工作踏实稳定，能高效处理重复事务，抗压能力强 薪资福利 薪资：面议 福利：带薪休假、节日福利、团建活动、晋升空间 工作时间：正常排班，月休合理 工作地点：广州

无需外出，空调房内舒适办公，工作无销售压力，轻松上手。 经验不限，入职即享带薪培训，每日工作七小时三十分，正规企业正规运营！ 【工作内容】： 1、公司提供客户资源，系统外呼，主要负责接听来电； 2、通过电话与意向客户交流，并引导添加微信； 3、无需自行维护客户，非销售岗但可参与销售业绩分红； 【职位要求】： 1、年龄18-40岁，学历经验不限，欢迎应届毕业生，老员工全程一对一指导，有相关经历者条件可放宽； 2、普通话流利，表达清楚，具备良好的沟通技巧； 【薪资结构】： 无责任底薪4100元+提成+加微奖励+日红包激励，包食宿，综合收入普遍在5-10k 【福利待遇】： 带薪岗前培训、法定节假日休假、节日礼品、生日福利、带薪年假，定期下午茶、团建活动及聚餐，团队氛围融洽，领导亲切好相处~ 【工作时间】： 09:30-12:30 / 14:00-18:30（每日七小时三十分，准时下班，不加班！） 地址：咸嘉湖高信向日葵广场（谷丰路）905室 公交路线：W209路 18路 416路 63路 315路 319路 309路 W510路 270路

【工作内容】 负责为建设银行已出单客户提供账单分期服务（无需经验，入职提供带薪培训） 【职位要求】 1、年龄18—****；高中、中专及以上学历 2、语言表达清晰流畅，普通话较为标准 3、工作认真踏实，具备主动学习意识，服务客户时保持耐心 【晋升空间】 1、运营管理方向：组员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监 2、组员-品质管理岗（质检）/培训师-运营主管-运营经理-运营总监 表现优异者有机会实现跨级别晋升，内部竞聘以能力为准，不设资历限制 【薪资福利待遇】 1、新员工入职前两个月享无责任底薪3500元，综合月收入6500-20000元 2、工作时间早8:30-18:00，中午休息2小时，每月休息6天，排班制（支持调休） 3、公司按规定为员工缴纳五险一金，享有法定节假日及带薪休假，入职满一年可享5天带薪年假 4、享受结婚、生育礼金，春节开闭门红包等节日关怀 5、工会活动丰富多样，包括生日庆祝、节日礼品、摄影、篮球、羽毛球、登山、唱歌等兴趣活动，定期组织户外团建 6、提供系统化培训与职业发展路径，最快3个月具备晋升资格，也可通过竞聘转岗至质检、培训等岗位

岗位职责 1.无需自己开发资源和外出 2.给客户提供个人及企业咨询服务 3.对新老客户进行前期和后期的跟进和维护

工作内容: 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话初步沟通了解玩家的游戏兴趣（非销售性质），引导有意向的用户进入游戏体验。 2. 负责后续玩家的日常维护，提升用户活跃度。 薪资待遇：3700无责底薪+提成5-20个点+包吃住+节日福利+下午茶+奖金 工作时间：中午12:00~晚上22:30 下午17:30-18:30休息，月休四天+节假日另算（支持灵活调休） 团队成员均为年轻伙伴，整体工作氛围轻松融洽！ 工作地址：长沙望城区金桥国际未来城 3栋17楼1719

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求，提升客户满意度 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时向客户反馈处理结果 3.主动回访已处理客户，了解服务效果，收集改进建议，优化售后服务流程 4.协同相关部门解决复杂客诉问题，推动跨部门协作提升服务质量 5.定期整理售后数据，分析常见问题，为产品和服务改进提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并有效解决客户问题 2.有责任心，工作细致，能适应一定的工作压力和重复性事务处理 3.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 4.有售后客服或相关客户服务经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，愿意长期在客服领域发展

主动联系优先～ 公司工作氛围轻松，诚邀各位小伙伴加入 岗位职责: 1. 负责在线文字客服工作，及时回复并解决客户疑问 2. 维持良好的客户互动，保障服务体验与质量 3. 入职初期由资深员工一对一指导，提供标准话术培训（确保掌握） 4. 欢迎无经验者加入，公司注重人才培养 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能准确回应客户需求 2. 适应高效工作节奏，具备较强的应变与学习能力 3. 具有团队意识，能与同事协同配合完成各项工作

【日常工作】 在办公室通过电脑系统进行自动拨号，主要负责接听客户来电，提醒逾期还款用户及时处理欠款事项，解答相关疑问，并将沟通结果准确录入系统，协助客户改善信用状况。 团队成员均为年轻人，工作环境轻松融洽，无复杂人际关系，纯办公室内作业，全程空调覆盖，冬暖夏凉，无需外出跑动，非销售类岗位，入职即享带薪岗前培训 【福利制度】 1、缴纳六险一金 2、传统节日发放贴心礼品 3、提供婚庆礼金、春节红包等温馨福利 4、定期组织特色部门团建活动 5、享受年假、婚假、产假、陪产假及国家法定休假 【岗位要求】 1、年龄******之间，性别不限 2、中专及以上学历，欢迎应届大专生、大专实习生报名（可开具实习证明），接受无经验新人 3、个人征信记录良好 4、无违法犯罪记录 5、具备基本的语言表达与沟通能力 【上班时间】 9:00—12:00；13:30—18:30，每周日固定休息，法定节假日照常休假 【薪资福利】 底薪3000元+绩效提成（试用期月薪3500-4000元+额外奖励）+五险一金，月综合收入5000元以上，上不封顶，诚邀渴望高薪的你加入

客服人员不需要外出在公司玩手机就好了中午12.30～晚上九点半

岗位说明： 主要负责统筹管理、产品迭代及公海与离职员工所辖商户的维护工作，激活无交易记录商户，推动存量商户的业务增量，保障整体服务的高可用性，持续优化运维流程与产品解决方案，提升问题处理效率，实现资源的高效利用 岗位职责： 1.承担运维相关工作，制定运维计划及阶段性目标，并与城市负责人同步进展 2.科学规划时间，安排实地走访商户，输出商户分析报告（涵盖使用状况、设备更新、方案对齐等内容） 3.搭建运维流程体系，推进物料张贴标准化、客户关系维护标准化，设计并组织运维流程培训，确保团队成员掌握执行要点 4.主导流失商户的回访与挽回，提升在服商户的服务体验，妥善处理各类客户问题，整理问题清单，定期提交汇总报告，联合城市负责人共同制定解决方案，形成标准操作流程（SOP）与应急处理机制（SIP） 任职要求： 1.具备团队运维管理能力（含数据分析、流失追踪与挽回、产品升级支持） 2.与总部运营保持高效协同，从运维与业务双视角出发，制定并落地各项维护规范，保障商户使用的稳定性 3.具备出色的沟通协调与执行力，能将运维标准有效嵌入产品实施全流程 4.拥有1年以上互联网、移动支付、口碑平台或新美大领域运维工作经验

无需外出，空调房舒适办公，非销售类岗位，轻松易上手。 有无经验皆可，入职即享带薪培训，每日工作七个半小时，正规企业正规运营！ 【工作内容】： 1、公司提供客户资源，使用系统进行外呼，主要负责接听客户来电； 2、通过电话与意向客户交流，并引导添加微信； 3、无需自行维护客户，不涉及销售任务，但仍可享受销售业绩相关提成； 【职位要求】： 1、年龄18-42岁，学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生，老员工全程一对一指导， 有相关经历者条件可适当放宽； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 【薪资结构】： 无责任底薪4100+提成+微信添加奖励+每日红包激励，包食宿， 综合收入普遍在5000-8000元之间 【福利待遇】： 带薪岗前培训、法定节假日带薪休假、节日礼品、生日福利、带薪年假， 不定期安排下午茶、团建活动及聚餐，团队氛围融洽，领导亲切好相处 【工作时间】：09:30-12:30/14:00-18:30 （每日工作七个半小时，准时下班，绝不强制加班！！）

【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱教育行业，对客服工作有浓厚兴趣者优先。 2、具备优秀的语言表达与沟通能力，打字速度较快，能够同时应对多线客户咨询并高效处理。 3、工作态度端正，细致耐心，执行力强，具有良好的团队合作精神和客户服务意识。 4、熟悉单招相关政策及考试流程者优先考虑，无经验者可参加入职前培训。 【工作内容】 1、及时响应客户咨询，准确解答关于单招政策、课程安排、报名步骤等相关问题，引导客户提交有效咨询信息（留咨）。 2、协助完成留咨数据的整理工作，对客户资料进行初步归类与统计，确保信息真实、完整、准确。 3、负责社群的日常维护，在单招相关群组中发布直播通知、课程优惠等活动内容，提高用户参与度，促进直播引流与咨询转化。