1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

线上教学 一对一/一对多 60分钟 不坐班 需要有教资 唱的不能太一般 课时费一节60%

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

岗位要求： 1.大专及以上学历，琵琶演奏或音乐教育主修琵琶专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

岗位职责： 1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐（如钢琴、吉他等）或乐理基础等内容 2.根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划，定期评估学习效果 3.组织课堂互动、汇报演出、考级辅导等教学延伸活动，提升学员兴趣与表现力 4.与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 参与校区教研活动，配合完成教学资料整理及课程优化工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，有舞台表演或教学实践经验者优先 3.具备较强的责任心与耐心，能适应不同年龄段学员的教学需求 4. 普通话标准，具备基础信息化教学能力（如使用课件、音频软件等） 5. 无犯罪记录，认同素质教育理念，遵守教师职业道德规范

【岗位要求】 1. 接受过现代打击乐/音乐专业训练。 2. 热爱幼儿音乐教育事业，对待工作有责任心。 3. 有学习能力，具备钻研进取、提高业务技能的精神。 4. 性格开朗，大方，健康向上。 5. 团队协作能力强，具有良好的沟通与表达能力。 6. 有教学经验或拥有小班课经验者优先考虑。 7. 熟悉九拍教学方法的特别考虑。 【福利待遇】 1. 领先行业水平的薪资待遇：基本工资+课时费+各项补贴+五险。 2. 属于你的福利：每周单休+带薪年假+不定期聚餐+团建旅行。 3. 专业系统的培训机制：新员工培训+部门培训+管理培训+岗位技能培训。 4. 舒适的办公环境，学习文化浓厚的工作氛围。

任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.相关专业背景，持有教师资格证或音乐类专业等级证书者优先

岗位要求： 1.大专及以上学历，琵琶演奏或音乐教育主修琵琶专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

企业一竹兰艺术招全职或兼职美术教师，硬笔书法老师，工资面议，地址:太和县细阳广场斜对面竹兰艺术，联系人，孙老师，手机

张衡路滨河路交叉口，老院子餐厅，招洗碗工，工资待遇好，工资2500，三天休息，电话，急需，

南阳周边石桥要一炒菜师傅二锅工资6000，家常菜，活好干，管吃管住，电话，

汤阴健康坊诚聘优秀服务老师，年龄30岁~55岁之间，做过服务行业的优先待遇:工资底薪奖金，上不封顶，想挣钱的来工作餐，周日休息。咨询电话：（感谢大家）

招聘服务员2名，年龄55以下工资一天100之120元，暑假工勿扰，联系电话地址：浚县三环一夜市

洛阳市半天班[抱拳][抱拳][抱拳]招聘5人优秀管理[握手][握手][握手]试用期月薪1.5万-3.5万，转正后，3.5～5万签正式合同，保障齐全，周末双休想拿高收入，想长期发展事业的联系我。欢迎自荐或者推荐优秀人才[抱拳][抱拳][抱拳]

小提琴表演 具有小提琴的演奏能力

一、工作内容 1.授课：体验课，正课，练习课。提前备课，根据学校统一的教材、课程体系编写教案，每次课后发布课堂总结&作业； 2.表演：参与校区的宣传活动、音乐沙龙、音乐会，老师表演，弹琴、唱歌、弹唱皆可； 3.积极带领学生参加考级、比赛。 二、工作要求 1.熟练掌握一门乐器(尤克里里、吉他、钢琴/电子琴皆可)，演奏、弹唱规范，至少有3首以上能随时背谱演奏/弹唱的拿手曲目； 2.专业技术过硬，音乐专业毕业，或考取过某个乐器的十级(专业实力过硬，但没考级的，也可考虑)； 3.性格开朗，责任心强，有长期从事艺术类教培行业的规划。 有音乐学科教师资格证者优先考虑。

1，负责声乐教学 2，课前规划和课后辅导 3，直播介绍课程内容规划 4，拍摄基础声乐视频

全职兼职均可。 主要招聘声乐老师、钢琴老师。 如果你会其他更多乐器，或者更多艺术类专业技能的话，我们会更喜欢。 希望你有工作热情，性格开朗，大方得体，我们有系统的教师培训，帮助你快速成长。 底薪只是一方面，更重要的是你能够有团队精神，我们一起创造更高的业绩，你的收入没有上限，你的晋升空间也没有上限，如果你有野心的话，那么机会来了。 欢迎加入我们团队。

岗位名称：高中音乐教师；音乐教师（若有多重岗位名称）。岗位要求：1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；2.具有师范类本科及以上学历，具备高中音乐学科教师资格证；具备所承担课程的专业教育背景和专业水平。3.具有教育教学能力，具备班主任经验者优先；获区级及以上教学能手、骨干教师等荣誉称号者优先。薪资待遇：面议。根据应聘者的能力和经验评定薪资福利待遇。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 线上围棋启蒙老师 【岗位职责】 1. 负责线上围棋启蒙课程的教学工作，根据儿童认知特点，设计生动有趣的教学内容，激发学员学棋兴趣，帮助学员掌握围棋基础规则与技巧。 2. 积极与家长沟通学员上课情况，及时反馈学员学习进度、课堂表现及存在的问题，解答家长疑问，助力学员高效学习。 3. 关注每位学员的学习差异，做到因材施教，通过启发式教学引导学员独立思考，培养学员的围棋思维。 【岗位要求】 1. 围棋水平达到业余5段及以上，具备丰富的围棋实战经验，熟悉围棋各类战术与技巧，能够为学员提供专业的围棋指导。 2. 熟悉儿童心理与认知发展规律，有围棋小班和一对一教学经验者优先，能够根据儿童学习特点调整教学方法，营造轻松愉快的课堂氛围。 3. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰、耐心地与家长和学员沟通，建立良好的师生关系与家校合作关系。 4. 讲课条理清晰，风格风趣幽默，善于设计互动环节，调动学员课堂积极性，让学员在轻松愉悦的氛围中学习围棋。

舞蹈老师：工作内容： 1，负责教学计划的执行 2，并不需要负责招生等事物，只需负责公司的日常授课，汇演。等工作 舞蹈老师：职位要求： 1，不需幼儿授课，工作轻松自由2，身体健康，形象好，气质佳! 3，有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心 工作时间：六小时工作制 薪资待遇：底薪+提成，阶梯式提成。适合挑战高薪的人才，综合月薪1W+ 有无经验均可，有授课经验者优先，待遇从优。

能够独立完成初高中的课程，上课点名，家长反馈，和课程规划。

1、依据学生年龄特点设计分层教学方案； 2、自行准备教学用具； 3、需具备专业教育背景，有1年以上教学经验，授课时间可协商。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展教学展示、家长沟通会及艺术交流活动 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3.形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4.具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，适应灵活排课需求

岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，认同机构教育理念

招聘书法全职授课教师3人。岗位要求：学历要求本科及以上，持有书法相关职业技能证书者学历可酌情放宽。必须持有教师资格证，同时具备书法等级证书、书法家协会会员证等相关专业技能证书。年龄22至45周岁，美术、汉语言文学、师范类专业优先。软硬笔功底扎实，精通楷书、行书教学。熟悉小学生书法教学规律，耐心细致，课堂把控能力强。有校内社团、培训机构书法授课经验者优先。时间稳定充足，能够兼顾入校授课与机构带班，服从学校及机构工作安排。工作内容：进驻学校开展硬笔、软笔书法课程教学，纠正学生书写姿势与笔法，做好课堂管理、作业点评与课后学习反馈。负责机构校区书法班级日常代课，完成课程讲授、作业批改、学员作品指导与评比工作。配合学校、机构开展书法赛事、书画作品展、校园文化展示、教研备课等相关教学工作。做好家校沟通，及时反馈学员学习情况，稳步提升学生书写水平与书法素养。薪资福利：基础课时底薪加授课提成加活动奖金，综合薪资优厚，按月结算。工作时间：周一至周日，单休。工作地址：郑州市管城区紫荆山路通利紫荆商都商业街。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 保持与家长/学员的良好沟通，及时反馈学习进展与课堂表现 5. 参与校区教研活动、教学培训及团队协作，持续提升专业与教学能力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，擅长至少一种舞种（如中国舞、芭蕾、爵士、街舞等） 3. 有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品展示或试讲能力 4. 普通话标准，责任心强，具备耐心、细心与团队协作精神 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先

即兴表达训练教练（全职·全国线上） 岗位职责 依据公司标准化训练体系（涵盖抗压能力、思维拓展、观点提炼、结构化输出、表现力提升），开展一对一线上教学 每节课程时长50分钟，运用高强度引导、即时反馈与情绪激发方式，协助学员克服紧张、语塞、思维中断等表达难题 结合学员个体状态动态调整训练进度与强度，保障每节课训练效果扎实落地 课后及时记录学员成长轨迹，并与团队共享学员最新学习情况 任职要求 普通话标准，语言表达顺畅清晰，声音富有感染力与掌控力 性格外向，具备强气场——可在授课中施加有效压力推动学员突破，敢于严格要求，拒绝温和迎合 具备出色即兴表达能力——无需依赖文稿，可随时组织语言流畅输出，反应敏捷 拥有演讲、培训、主持、销售、教育等相关从业经验者优先考虑 熟练操作腾讯会议等在线教学工具 责任心强，能长期稳定投入工作，不接受短期兼职或过渡性任职 加分项 具备演讲赛事或辩论赛经历 拥有心理学相关背景，了解高压情境下大脑“宕机”机制 自身曾成功克服公众表达紧张或沟通障碍，具有真实成长经验 薪资待遇 入职后提供系统化教练培养计划，通过考核后正式进入授课阶段 工作方式 全程线上授课，采用腾讯会议直播形式 覆盖全国范围，无需现场办公，只需稳定网络及安静环境支持 上课时间根据学员排课灵活协调 关于我们 敬之演说，专注成人表达力提升，已助力上千名学员实现突破。核心理念：表达障碍本质不在嘴，在于脑。摒弃形式化“打卡练习”，专注10天高强度训练，帮助学员从“无法开口”到“持续稳定输出”。

岗位职责： 1.负责钢琴课程的教学设计与授课，面向儿童、青少年或成人学员开展一对一或小班教学 2.根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈给家长或学员 3. 组织阶段性成果展示、考级辅导及音乐会等活动，提升学员艺术表现力与学习积极性 4.配合机构开展教研活动，参与教材优化与教学方法创新 5.维护教学环境与钢琴设备，确保课堂安全与专业氛围 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.具备扎实的钢琴演奏功底及系统音乐理论知识 3. 有教学经验者优先，应届毕业生需提供演奏视频或试讲证明 4.具备责任心、耐心与持续学习意识 5.持有教师资格证、钢琴考级证书或相关专业学历者优先