负责个性化教学实施及配套教研任务

诚聘高中化学教师，待遇极具竞争力！ 任职要求：具备两年以上教学经历，完整带过一届高中课程 扎实的教学功底，良好的职业操守与教育情怀 工作地点：景县一中 面试地点：衡水 薪资福利：综合收入约一万五千元，缴纳五险一金 有意者请直接提交简历！

1、教师需服从学校安排的教学工作，深入研读教学大纲，依据大纲要求及学生实际情况制定授课计划，认真完成课程的备课与教案编写（教案每月1号接受检查）。 2、注重教学效果，主动开展学情调研，了解学生知识掌握与巩固情况，及时收集并分析教学反馈信息，确保按计划高质量完成教学目标。 3、严格遵守考勤制度，按时到岗、离岗。 4、课前做好教具、教学设备及其他辅助教学用品的准备或交接，课后及时整理归位。 5、负责组织每期课程结束后的学习成果展示与汇报活动。 6、准时参加教研活动，积极参与教学研讨与经验交流（具体时间参照教研安排表）。 7、定期与学员家长保持联系，沟通频率为每两周一次。 8、向上级提交学员信息反馈表，如实反映学生近期学习进展与表现。 9、对学生进行综合评估，包括性格特点评价及阶段性学习评价。 10、课程结束后及时清理和整理教室环境。 11、完成上级交办的其他相关工作事项。

初中高中化学基础知识及拓展

岗位职责: 1. 承担初高中化学学科的授课任务 2. 参与教学资料的整理及教材的筛选工作 3. 辅导学生解决学业难题，激发学习积极性 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与授课能力 2. 能够依据学生情况灵活调整授课方式 3. 拥有协作意识，能与团队共同优化教学效果

1.具备化学学科一对一授课经历。 2.擅长启发学生思维，有效助力学习能力提升。 3.工作态度严谨，富有亲和力。

（1）积极参与本学科的教学研究活动，持续提升教研能力； （2）根据学生实际情况实施差异化教学，开展个性化课程讲授，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； （3）在教学过程中结合阶段性目标适时安排测试，并完成试卷批改，评估学生学习效果，检验辅导成果； （4）按时完成公司交办的其他与教学及教研相关的工作任务。

岗位职责： 工作内容 1、承担化学课程的授课及课前准备工作，保障教学过程的高质量开展 2、参与课程相关的宣传与推广工作，增强课程的影响力与吸引力 3、积极与学生及家长互动交流，及时回应问题并给予专业的学习建议 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和教学水平，善于调动学生的学习积极性 2、拥有协作意识，能与团队成员协同优化教学方案与效果 3、热爱教育事业，能适应高效紧凑的工作节奏

岗位职责： 1、负责学生化学学科的教学工作（以一对一授课为主） 2、完成课程讲授任务，组织课堂互动与讨论； 3、开展课后辅导与答疑，批改作业及试卷； 4、定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况。 5、配合教学主管完成其他相关工作安排。

岗位职责: 1. 负责初中化学学科教学，帮助学生理解并掌握核心化学知识。 2. 制定并优化教学方案，贴合学生实际需求与课程教学目标。 3. 定期布置、批阅作业，及时跟踪和评估学生的学习成效。 4. 开展促进学习的课堂互动，包括实验操作、小组合作等教学活动。 5. 与学生及家长保持积极沟通，定期反馈学习表现与进步情况。 任职要求： 1. 具备扎实的化学专业基础，熟悉初中化学课程体系与教学内容。 2. 善于调动学生积极性，拥有良好的课堂教学组织与授课能力。 3. 富有责任心，能与学生及家长建立有效沟通与长期信任关系。 4. 能依据学生个体差异和学习状态，灵活调整教学策略与内容安排。

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亮哥木耳介绍！工资靠谱 廊坊市开发区社区食堂店招聘厨师一名工资7000，待遇优厚一个月4天公休，三个月发一次劳保。过年有福利，联系电话。

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小时工360一天，长短期都可以 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领10000-20000不等 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运

1.本科学历， 2.数学，物理，化学，政治，历史科目 3.有相关高中教师资格证，3年以上教学经验 4.上课位置：云南省楚雄市鹿城镇

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在8000-19000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少2次涨薪机会。 2.福利：，常备药品、带薪年假、节日福利，公司下午茶， 、定期团建 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，有教师资格证和教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。 4、居住在当地的优先。 四、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址：盐田区建工大厦3楼知育青少年俱乐部 正职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队气氛活泼、试用期提前转

岗位职责： 1、为中学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程； 2、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。 3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4、 协助收集与中小学科学创新教育相关的资讯、学术前沿，以助课程和产品体系的完善和提高；参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 5、 配合学科教研组长完成其他赋予的工作； 任职要求： 1、沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 2、有教师资格证，参与过创新教育相关经验者优先； 3、 本科或以上学历，学科专业功底扎实，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力，条理清晰，逻辑思维能力强； 4、有责任心、抗压力强、执行力强； 5、 有较强的沟通能力，服务意识强，善于与家长和学员进行沟通； 6、 爱挑战，对新鲜事物保持好奇心，有学习和探究精神；

周内每天晚上7:30-10:30辅导学生物理化学作业，督促完成当天作业

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持良好沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试技巧 4.激发学生学习兴趣，培养自主学习习惯与逻辑思维能力 5.遵守教学规范，按时完成备课、授课及课后总结工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.学科基础知识扎实，熟悉对应学段教材及教学大纲（如中小学语文/数学/英语等） 3.具备基本教学能力，能独立设计教案并实施有效课堂互动 月收入3000-6000元

招聘老师 工作时间为傍晚5点~8点。陪孩子写作业，不会的教一教。每个老师管5~6名学生。工资2400。 要求理科生初中全科能教。 地址赵县嗯子弟学校附近。 只招长期的。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：自由安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-05 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需露脸） 岗位优势： 题目数量充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自由，收入水平较优 【在招科目】: 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 注意：实际招聘科目将根据阶段需求动态调整 【薪资标准】 小学4-6元/题 初中5-8元/题 高中8-10元/题 薪资按月发放

一、工作职责 1、依据教学大纲要求，完成所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研究与培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，有效提升学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、配合完成上级交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 3、休息时间充足，带薪年假5-20天； 4、优秀员工每年享受公费旅游机会； 5、提供年度健康体检，日常免费供应零食及下午茶； 6、五险一金齐全，保障到位； 7、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 8. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

工作内容 1、承担英语课程的授课及课前准备工作，保障教学过程的高质量推进 2、参与各类教学活动的设计与执行，优化学生的学习参与感与体验 3、积极与学员及其家长进行交流，掌握学习需求，提供针对性的学习建议 任职要求： 1、具备扎实的英语教学技能，善于调动学生的学习积极性 2、富有创意，能策划生动且有效的课堂活动 3、具备良好的沟通能力，能够与学生及家长建立顺畅的合作关系

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-24 掌握高考考点，精通高中学科知识，具备丰富的高中教学实践经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：任意安排 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-03-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，工作时间地点自由，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较有竞争力 【招募科目】 小学、初中、高中各学科，以及大学相关课程科目 【工作要求】 具体任职条件欢迎详询 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

教师任职要求 1、具备全日制本科或以上学历，所学专业与任教科目相符； 2、持有对应学科的教师资格证； 3、需有2年以上全日制学校教学经验，综合条件突出者可适当放宽标准； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 5、中文表达流畅清晰，普通话达标，发音准确，语言表达能力强； 6、富有亲和力，善于沟通交流，具备较强的知识传递能力； 7、热爱教育行业，工作态度积极主动，具有高度的责任感； 8、熟悉办公软件操作，熟练运用互联网工具开展教学及日常工作。 薪资待遇 1.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2.缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3.入职满一年员工可领取免费工装，并享受校龄工资补贴 4.可享子女及亲属优先录取与就读优惠 5.提供具有市场竞争力的薪酬体系及多样化的季度团队建设活动

职位要求： 1.具备丰富的授课经验，熟悉初高中各年级学科重点及中高考核心考点； 2.性格耐心细致，能够针对不同特点的学生进行反复讲解，确保学生熟练掌握知识点； 3.遵从工作安排，按时完成上级下达的各项任务与目标； 4.欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递申请； 5.本岗位需参加笔试与试讲环节，考试内容以初高中知识为主，试讲范围涵盖初高中相关概念与教学方法。 岗位职责： 1.负责学生日常教学及教研工作的开展； 2.承担课程辅导、答疑解惑，以及作业和试卷批改等相关工作； 3.在授课过程中有效引导学生理解当堂内容，达成教学目标（具备良好的一对一沟通与指导能力）； 4.协同班主任及课程顾问，分析学生学习状况，提供针对性的学习建议与后续规划。 薪资待遇：无义务课时、一对一按年级计酬、班课按人数计提成比例、设有试听转化与续费奖励、依据月度总课时发放额外绩效奖金。 工作时间：无责底薪＋课时费，上五休二、每日工作8小时 五险一金，每月享有福利补贴，定期组织团建活动，设立工龄奖、年终奖，提供内部晋升通道，发展空间广阔。

可独立负责小学及初中英语小班课、一对一课程教学

(1)扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导质量，有效促进学生学业进步与综合素养提升； (2)注重家校互动，帮助学生养成良好学习习惯，增强学习动力与能力，持续提升学业表现； (3)配合咨询师及学管团队做好学生与家长的服务支持工作，提升客户体验与满意度； (4)主动参与各类教研培训活动，不断精进教学技能，提高个性化教学实施水平。 任职要求： (1)热爱教育行业，认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念； (2)工作态度认真负责，愿将教育作为长期事业投入； (3)普通话标准，思维清晰敏捷，具备良好的课堂感染力； (4)统招本科及以上学历，师范专业背景或持有教师资格证者优先，有教学经验者更佳。 职业发展通道： 业务路径：实习教师-初级教师-中级教师-高级教师-特级教师