工作职责：听从上级工作安排！ 工作时间：每周六、周日！

诚聘兼职教师，时间自由，就近分配，工资月结 招聘岗位：初中全科辅导，理科类优先 授课形式：以入户一对一教学为主 薪资待遇：时薪100元起 任职要求：本科及以上学历，学科功底扎实，教学能力突出 善于根据学生特点开展个性化教学，责任心强，能制定专属学习计划并定期进行学习反馈

初中自习室伴学师督导，负责学生批改学习规划

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-30 【时间灵活，支持远程居家办公】 （工作内容） 结合个人空闲安排，在线接任务题目 通过录屏形式完成讲解，仅需录制屏幕与语音，无需出镜 操作简便，快速上手！ （岗位优势） 任务量充足，可按节奏持续产出；项目长期稳定，不受地域影响 时间自主安排，收入水平较优 （在招科目） 初中数学 （岗位要求） 需具备本科或以上学历，普通话清晰标准 态度认真踏实，具备高效且保质完成任务的能力 自备工作设备：电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔【满足其中一种配置即可】

工作内容 1、承担初中数学、物理及化学科目的授课任务，保障教学水平与学生掌握程度 2、参与教学方案的设计与执行，增强学生学习兴趣并提高学业表现 3、定期与家长交流学生学习情况，促进家校协同育人 任职要求： 1、拥有扎实的数理化学科教学功底，善于挖掘学生学习潜力 2、具备良好的表达与沟通能力，能与学生形成良好互动氛围 3、富有责任感和耐心，能够因材施教满足不同学生的学习特点

全职坐班老师，不考虑兼职教师，固定双休 岗位薪资： 无责底薪3500元+课时提成 岗位职责： 1、承担初高中相关学科的日常教学任务，保障教学效果与质量； 2、依据教学安排及课程规范，完成备课、授课、课后辅导及测评工作； 3、参与教研活动、课程建设与教学评估，不断提升教学水平； 4、配合学校各项活动开展，营造积极和谐的师生互动氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，全日制毕业，教育类专业优先考虑； 2、持有初中及以上教师资格证，具备实际教学经验者优先； 3、热爱教育行业，品行端正，具备较强的责任意识与职业操守； 4、沟通表达能力强，富有团队协作精神，能与家长保持良好交流。

岗位职责： 主要承担教材教案、学案、课件及试题的编制、审校与优化工作，保障内容准确、科学且符合实际教学需求。 任职要求： 1. 专科或本科以上学历，具备3年以上一线教学经验； 2. 拥有初高中学科教学经历，熟知课程标准与考试命题方向，工作细致严谨，具备较强的内容纠错与完善能力。

我校现面向小学、初中各学科诚聘优秀教师，欢迎热爱教育事业的您加入我们，携手共进，共同成长。 招聘岗位 · 初中部：语文、数学、英语、物理 教师任职要求 1、年龄55岁以下，具备全日制本科及以上学历，所学专业与任教科目相符； 2、持有相应学科类别的教师资格证； 3、有2年以上全日制学校教学经验，综合素质突出者条件可适当放宽； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与反思能力； 5、中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 6、富有亲和力，善于沟通交流，具备较强的知识传授能力； 7、热爱教育工作，工作态度积极主动，具有高度的责任感； 8、熟练操作常用办公软件，熟悉互联网应用操作。 薪资待遇 1. 享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2. 缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3. 工作满一年员工可领取免费工装，并享受校龄工资待遇 4. 可享子女及亲属就读本校的优惠政策 5. 提供具有行业竞争力的薪酬体系及丰富的季度团队建设活动

岗位职责： 主要承担教材教案、学案、课件及试题的编制、审校与更新任务，保障内容准确、科学且符合实际教学需求。 任职要求： 1. 专科或本科以上学历，具备三年以上一线教学经历； 2. 拥有初高中学科教学背景，熟知课程标准与考试命题方向，工作细致严谨，具备较强的内容纠错与优化能力。

一、招聘岗位 小学部 ：语文 数学 英语 初中部 ：语文 数学 英语 二、任职资格 1. 基础资质 · 年龄不超过45周岁，具备全日制本科或更高学历。 · 持有对应学科的教师资格证书。 2. 专业与管理经验 · 具备6年以上一线教学经历，教学成果显著。 · 拥有3年以上学科负责人、年级负责人、教研负责人或类似职务的管理背景。 3. 学校履历 具有市级及以上至少二类学校的任教经历 4. 个人素质 · 热心教育工作，具备优秀的团队引领能力、协调沟通能力和创新思维 三、薪资待遇 1. 小学部学科负责人年薪20W+，初中部学科负责人年薪25W+ 2. 享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿，缴纳五险一金，配备岗位培训、生日慰问与节日福利 3. 工作满一年员工可领取免费工作服装，并享受校龄工资待遇 4. 可享子女及亲属入学优惠支持政策 5. 提供具有市场竞争力的薪酬体系以及多样化的季度团队建设活动

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空调维修工 工作地址:藁城区市府东路美的用户服务中心 6000-10000元/月

氩弧焊工 工作地址:河北省石家庄经济技术开发区丰产路三号 4000-6000元/月

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工作内容： 1、批改学生日常政治作业，撰写针对性评语 2、归类整理教学资料（课件、试卷、案例库等），构建学科资源体系 3、配合教研组优化教学大纲、梳理知识点并参与创新课程研发 4、参与课堂观摩并记录教学反馈，协助开展教学效果评估 任职要求： 1、本科或研究生在读，思想政治教育、教育学、文科类专业优先 2、思维条理清楚，能快速掌握初中政治知识框架（熟悉人教版教材者更佳） 3、认真细致，作业批改准确率高于98%，具备基本数据处理能力 4、时间管理能力强，能应对阶段性高强度工作（如月考期间） 5、有学生会/社团组织经验或实际教学经历者优先考虑 我们提供： 1、资深教师一对一指导，深入参与基础教育教学实践 2、实习津贴+定制化实习证明+教研成果署名资格 3、每周固定休息两天 4、表现优异者有机会转正

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8000-19000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。 2、福利：五险保障、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼遇、公司下午茶点、定期组织团队建设活动 二、岗位职责 1、针对学生个体情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习进度与性格特征，制定个性化学习方案与教学策略； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学专业能力与授课水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同推进学生学业进步，提升家长满意度与信任度 三、任职条件 1、本科及以上学历，具备教师资格证及相关教学经验，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话表达标准清晰； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能承受一定工作压力，富有耐心与责任感； 4、本地居住者优先录用 四、完善的职业发展通道 公司提供专业线与管理线双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理 2、专业方向： 普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师 工作地址：鹏广达山海四季城-A栋下沉广场一楼知育教育（奥阳蒙圆儿童成长中心右侧） 职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、试用期可提前转正

岗位内容： 1. 提供高质量的幼儿照护服务，保障儿童的安全与身心健康。 2. 设计并实施趣味性与教育性结合的课程及活动，促进幼儿认知能力与社交能力的发展。 3. 关注儿童情绪与心理成长，引导其主动学习与探索，在轻松愉快的环境中实现全面发展。 4. 与家长保持顺畅、及时的交流与互动。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，善于与孩子及家长建立信任关系。 2. 有较强的应变能力和适应性，能灵活应对各类突发状况与工作变化。 3. 本科及以上学历，具备相关专业素养。

工作职责 1. 承担初中相应学科的教学任务，根据教学计划及学生实际情况制定针对性授课方案。 2. 准确掌握学科重点与考试动向，通过课堂互动、作业批阅等方式提高学生知识理解与运用能力。 3. 定期与学生和家长交流学习情况，规划阶段性提升目标，保障教学成果有效落实。 4. 参与学科教研工作，优化教学方式与课程资料，不断提升授课质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，所学专业与任教科目一致，具备初中或以上教师资格证书。 2. 熟悉初中学科知识结构，有1年以上初中教学或课外培训经验者优先考虑。 3. 具备较强的课堂管理能力和语言表达能力，能够调动学生学习积极性。 4. 有责任心，善于观察学生学习表现并灵活调整教学方法。 补充说明 1. 工作地点：聊城市东昌府区

1、统筹管理初中部门的整体运营工作； 2、组织开展招生工作及学生日常事务管理； 3、推进校区团队搭建，并实施培训与绩效评估； 4、带领团队落实上级下达的各项工作目标与任务。 【要求】 1、具备教育行业从业背景及市场营销经验，熟悉中学生市场者优先； 2、具备良好的团队管理与组织协调能力； 3、工作踏实肯干，具备较强的抗压能力。

招聘：5-50K寻求牛人加入 学管、教师、教务、销售 高中语英1-2人、少儿语英1-2人 高中数理化（6-8人） 要求： [太阳]试课成功率90%+ [太阳]提分率或口碑满意度90%+ [太阳]内求、视如己出的共同价值观 [太阳]对培优/提升/补差等有教管专长 ️：君君老师

【职位】 文化课老师/美术老师（基础班教师，集训班教师） 薪资：5000——15000 要求：统招全日制本科及以上学历，性别不限，专业不限，有耐心，有责任心。 【要求】 1. 不限制教学经验，机构配备系统化培训机制，助您迅速适应岗位需求。 2. 形象端正，气质良好，具备耐心，沟通协调能力突出，善于团队协作。 3. 能积极配合教学安排，专业基础扎实，具备良好的示范授课能力。 4. 教师岗位无销售任务，职责清晰，学生来源依托校企合作渠道。 诚邀热爱教育事业、理念契合的您携手共进！ 【福利待遇】 以上岗位均提供： 1、每月带薪休假 2、五险一金 3、岗前培训 4、免费提供住宿 5、可依据籍贯进行工作分配 6、公司组织免费团建旅游，每年1～2次 努力+用心=你所想要的一切

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户引入奖励

职位要求： 1.具备丰富的授课经验，熟悉本学科初高中各年级的教学重点及中高考的核心考点； 2.性格耐心细致，能够针对不同性格的学生进行平稳引导，反复讲解直至学生充分掌握； 3.遵从工作安排，按时完成上级下达的各项任务与既定目标； 4.欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极投递； 5.本岗位需参与笔试与试讲环节，笔试内容以初高中知识为主，试讲范围涵盖初高中相关知识点与教学方法。 岗位职责： 1.负责学生日常教学及教研工作的开展； 2.承担课程辅导、答疑解惑，以及作业批改和试卷评阅等工作； 3.课堂中有效引导学生理解当堂教学内容，达成预设教学目标，具备良好的一对一沟通与指导能力； 4.协同班主任及课程顾问，分析学生学习状况，提供针对性的学习建议与后续学习规划。 薪资待遇：无义务课时、一对一按年级计酬、班课按人数计提成比例、设有试听转化与续费奖励，依据月度总课时发放额外绩效奖金。 工作时间：无责任底薪＋课时费，上五休二、每日工作8小时 五险一金，每月享有福利补贴，定期组织团建活动，设立工龄工资、年终奖金，提供内部晋升通道，职业发展空间广阔。

可独立负责小学及初中英语小班课、一对一课程教学

招聘：5-50K寻求牛人加入 学管、教师、教务、销售 高中语英1-2人、少儿语英1-2人 高中数理化（6-8人） 要求： 试课成功率90%+ 提分率或口碑满意度90%+ 内求、视如己出的共同价值观 对培优/提升/补差等有教管专长 ：君君老师

岗位职责： 1. 担任指定学科授课教师，助力学生学习能力提升； 2. 参与学科教研工作，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 全日制本科一批毕业，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年提供2次调薪机会； 2. 缴纳五险一金。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理。

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能带初高中数学文化课，五险一金，双休

有铲车替班来一个，用，<br/>岗位职责:<br/>1. 审验备案复审该配合的配合<br/>2. 懂矿山、码头、搅拌站等不同场地的入场与作业规范<br/>3. 有冬季启动预热与夏季油温过高的停机降温意识<br/>4. 注意与挖机协同时的站位与回转半径避让<br/>5. 会装车时车厢前后左右均衡、不偏载的目测与调整能力

一、工作职责 1、依据教学计划，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与机构组织的教学研讨活动，持续提升个人教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进展，结合学生个体差异制定个性化教学方案，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、双一流及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金 2、年度体检，符合石家庄人才绿卡申报条件； 3、休息时间充足，享受带薪年假5-20天； 4、五险一金齐全； 5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长