较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续保跟进，提升客户满意度与复购率 3.准确解读保险条款、核保政策及理赔流程，协助客户完成投保、变更、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规展业水平 5. 遵守监管规定及公司制度，确保销售行为合法合规，严守客户信息保密义务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或承诺入职后及时考取） 3. 具备较强的学习能力、责任心和抗压能力，能适应目标管理与阶段性业绩要求 4.诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义服务理念

公司直招杜绝面试前后待遇差异情况！！今年的财就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花！ 趁着年轻体验一下高薪生活~你最关心的内容继续往下看！ 一、真实薪资构成： 底薪10500元+40%提成+奖金3000起-30000封顶+开单红包，日常保底到手不低于8000；第二个月稍加努力即可突破2万，第三个月持续发力可达3W+，再拼一把轻松冲击5万以上，全力以赴上不封顶 二、我们具备的优势： 1、依托大型线上平台，客户资源精准，无需外呼白名单 2、薪酬水平属上海区域领先梯队 3、法定节假日均按国家规定正常休假（春节额外享有14天带薪假期） 4、不设限学历与从业背景，欢迎跨行业转型加入 5、入职即安排系统培训，入组后由业绩排名第一的团队标杆亲自指导 6、自行租房交通便利，紧邻地铁出口（选择住宿舍者步行几分钟直达办公区） 三、员工福利体系： 1、每月推出多样化即时激励活动，达标当日兑现奖励（如新款手机、笔记本电脑、名牌包、茅台酒、、电动车等） 2、每周提供2至3次下午茶服务（时令水果、精致点心、现磨咖啡、奶茶、休闲零食等轮换供应） 3、坚持不加班不加班不加班，准时下班，另有团建活动、节日礼品等多重关怀，助你三个月内缓解债务压力 工作氛围积极融洽，轻松愉快，在笑声中开启每一天的工作。感兴趣的朋友可直接联系沟通，来不来没关系，多了解就多一个机会和选择

诚聘销售若干，具备相关经验者优先 工作内容：有地面推广销售经历者更受青睐 职位要求： 1. 具备一定业务拓展能力，有销售从业背景者优先考虑 2. 能够接受短期出差安排 3. 身体健康，无不良习惯，表达流畅，形象良好 工作时间：8:30—18:00 每周工作六天，每月休息4天，调休可灵活协商 薪资待遇：试用期一个月3500+提成，转正后薪资面议 需外出主动开拓并维护新老客户关系，具备较强的抗压性与吃苦精神 能适应阶段性出差任务，工作认真负责，态度积极 有拼搏意识、渴望高收入者欢迎加入 工作地点：南京，提供住宿及餐补

负责家装及定制产品销售，通过各渠道寻找客户，促成订单达成。

公司成立20年，国内设有6家分公司，大平台实力保障，值得信赖 一，工作内容： 1、通过电话、微信及面对面沟通等方式，拓展跨境国际电商、外贸工厂等潜在客户资源； 2、为客户量身定制国际海运、空运、FBA头程、仓储、报关、清关等一体化物流解决方案； 3、定期跟进老客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 二，福利待遇： 1、底薪4000-6000+货量奖励＋利润提成（10%，24%）+奖金（月度/季度/半年度/年度）+7天带薪旅游+带薪年假+节假日福利。转正员工平均月收入1-3w；销售冠军月入约30w，年收入可达200w左右。 2、试用期三个月，表现优异者可提前转正 3、缴纳五险一金 4、工作时间早八点半至六点（含1.5小时午休），每周休息一天半 5、节假日安排与国家法定假期同步，享受双休待遇 三、任职要求： 1、年龄25至34周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者学历可适当放宽 3、具备强烈的销售意愿，渴望高收入，学习能力强，保持开放进取心态 4、具有一年以上销售工作经验，熟练操作常用办公软件

福利待遇 1. 底薪6500（非无责底薪，无需自贴成本）+高额提成+多样奖金收入丰厚，转正后月入过万很轻松，团队平均月薪2w以上！ 2. 工作时段8:30-18:00，午间休息两小时，节假日照常休假！！严格遵循国家法定休假制度，带薪年假齐全，不强制加班。 3. 分公司已正式运营，新入职员工可享带薪岗前培训、专业课程辅导及营销技能提升训练。 4. 公司为表现突出者提供晋升通道，能者上位，晋升后即享双边2000元公积金待遇。 5. 定期组织优秀员工及全员团建旅游！全程涵盖机票、住宿等全部费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6. 各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，工作氛围极佳！ 职位详情： 1. 负责处理客户申请，公司提供精准意向客户资源，无需拨打白名单，无通话次数考核要求！ 2. 通过电话、微信等方式邀请客户到公司面谈，初期业务不熟悉由主管全程指导，配备系统化带薪培训，加入团队后主管一对一帮扶，首月开单成功率高！ 任职资格： 1. 工作认真负责，形象良好，具备咨询类销售经验者优先考虑 2. 具备良好的沟通技巧和较强执行能力 3. 拥有主动学习意识 4. 有强烈的赚钱目标和动力

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、建材等行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信正直，认同公司文化，愿与企业长期共同成长

天水市甘谷县招工地小工/杂工

1号到5号有没有捞面的师傅半天班电话，

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

有开荒保洁的人吗？这会干。

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

一、岗位职责： 1、对公司老客户进行售后服务，协助客户办理各项服务售后咨询和领取分红等。 2、通知老客户参加公司举办的重大活动，安排给客户寄送资料或礼品等。 3、负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 4、公司分配客户资源，过往买过公司保单的客户，有观念成交快。 二、岗位要求： 1、年龄25周岁到45周岁，有客服、售后、金融、销售、服务管理等相关工作经验者优先。 2、具有主观能动性和挑战精神，抗压能力强，有较强的责任感和服务意识。 三、薪资待遇: 薪资津贴奖励每月银行系统准时下发。有责底薪+培训津贴+服务津贴+佣金提成+培育津贴+方案奖励+其他奖励，每月举行聚会，不定期团建旅游。 四、职位福利: 周末双休、不加班、定期团建、补充医疗保险、弹性工作、绩效奖金、团队气氛活泼、多次晋升机会

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

岗位职责： 1.开发、维护期货个人投资者及企业客户，完成客户开户与服务对接 2.向客户介绍期货交易规则、公司平台优势及相关服务 3.配合公司做好客户维护、答疑、合规告知与风险提示 4.无需坐班、无需打卡，自主安排工作时间 任职要求： 1.了解期货市场，有金融、销售、投资、理财相关经验 2.有客户资源（股民、期民、企业主、高净值人群） 3.诚实守信，合规意识强，无不良从业记录 4.想赚钱、肯学习、执行力强 薪资待遇： 1.高佣金提成，上不封顶，结算准时 2.全职兼职均可，不影响主业 3.零成本、零门槛、零风险 4.正规平台 + 专业培训 + 全程扶持 5.长期收益， 有意者直接投递简历 / 私信，我会第一时间联系你！（资源不限、地域不限、欢迎有志之士合作共赢）

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务操作 任职要求： 1. 具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，能适应短期出差 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT汇报能力 4. 学历不限，热爱销售工作，目标感强，具备良好的职业素养与团队协作精神

1.无需经验，能接受外呼系统工作内容，有培训 2.负责线上邀约客户到访即可 3.坐班，可接受宝妈、小白、应届生 4.上班时间早八点，下午六点，中间休息两个小时，7.5小时工作制 5.底薪+提成+节日福利+话补+社保

健康行业急招销售｜无需坐班 李先生（） 【薪资待遇】 无责底薪1500-2000元25%高额提成月度奖金，综合薪资5000-15000元，上不封顶 工作时间：弹性工作制，无需坐班，时间自主安排 岗前培训：公司提供免费3天系统化岗前培训，专业导师一对一带教，零基础可入职 【公司优势】 朝阳行业，市场空间广阔，客户群体稳定 高提成高回报，多劳多得，晋升空间透明 人性化管理，无职场内耗，团队氛围轻松

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

具备建材销售背景，熟悉装修流程

具体致电细谈

市场拓展与线索挖掘 •目标市场研究：研究特定行业或区域的市场趋势、竞争对手动态和潜在客户信息。 •线索挖掘：通过多种渠道（如电话、邮件、社交媒体、行业展会、网络研讨会等）主动寻找和识别潜在客户。 •商机判断：初步接触潜在客户，评估其需求紧迫性、预算和决策流程，判断销售机 2.客户需求分析与方案呈现 •深度沟通：与客户的不同层级人员（包括最终用户、技术负责人、决策者）进行有效沟通，深入挖掘其业务痛点、挑战和期望目标。 •方案定制：将软件产品的功能与客户的特定需求相结合，定制个性化的解决方案和价值主张，而不仅仅是介绍产品功能。 任职资格要求 •教育背景：市场营销、商务管理、计算机等相关专业优先，但更看重销售能力和业绩。 •经验要求：有软件、SaaS、IT解决方案或相关行业的销售经验者优先。 有电话销售、面销、大客户销售等经验。 •核心能力：出色的沟通与表达能力：能够清晰、有说服力地传递价值。 强烈的目标导向与成就驱动力：能自我激励，承受业绩压力。 快速学习能力：能快速掌握复杂的软件产品和行业知识。 谈判与说服能力：善于洞察对方心理，达成共赢。 抗压能力与韧性：能够坦然面对并处理客户的拒绝。

供应链城市合伙人 一、为了建立西北地区健全的供应链体系，现面向西北各城市，招募供应链城市合伙人，共同搭建本地货源、渠道、物流、仓储一体化供应链服务体系，共享市场红利，长期稳定合作。 二、合伙人职责 1. 负责所在城市/区域的市场开发，下设县区的市场渠道建立、客户拓展、渠道对接 2. 对接本地货源、厂家、农产品、生鲜、建材、日用百货等供应链资源； 3. 负责区域内订单落地、物流协调、客户维护与售后跟进； 4. 执行公司供应链政策，完成区域业绩目标，打造本地标杆供应链服务。 三、合伙人要求 1. 认可公司供应链模式，有长期创业、合作共赢心态； 2. 有当地人脉资源、渠道资源、客户资源优先（商贸、批发、生鲜、农产品、物流、商超、团购、电商从业者优先）； 3. 有一定市场开拓能力、执行力强，时间自由，能自主运营区域市场； 4. 诚信靠谱、责任心强，无不良商业记录，认同合规经营。 四、你能获得 1. 高比例利润分成/佣金，收益上不封顶； 2. 公司成熟供应链体系、货源、价格、物流、售后全程支持； 3. 区域独家/优先合作权，保护本地市场； 4. 品牌背书、运营培训、物料支持、市场方案扶持； 5. 低门槛、低风险、轻资产创业，长期稳定收益。 五、我们优势 1. 成熟供应链体系：货源稳定、价格优势、品类齐全； 2. 全程扶持：不用从零起步，公司提供资源、模式、经验； 3. 正规合作：签订正式合伙协议，收益透明、结算及时； 4. 赛道刚需：供应链、渠道、商贸是长期稳定行业，市场空间大。 期待你的加入，

负责公司财务咨询、代账等业务市场拓展、客户开发与维护 有销售、商务、市场推广经验优先，沟通执行力强

任职要求： 1. 男女不限、年龄不限、经验不限 2.招聘店长、业务经理、行政财务、监理、全案设计师、视频剪辑师 3.，底薪加提成

贝壳找房/链家是一家技术驱动的品质居住服务平台，专注于整合与赋能全行业优质服务者，构建开放协作的产业生态，为用户带来涵盖二手房、新房、租赁及家装等多元化的居住解决方案。 一、岗位职责： 负责维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 承接客户来访与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务，深入理解客户需求并匹配适宜房源； 主导商务洽谈、合同签订以及房屋交易流程中的过户手续办理等相关服务； 开展房源开拓工作，持续进行房源的维护与积累，与业主建立并保持长期稳定沟通。 二、岗位要求： 1. 不限学历背景与所学专业； 2. 具备较强的学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，善于团队协作； 3. 性格积极正向，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心； 4. 对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。 三、薪资福利： 1. 底薪4000-5000元，提成比例40%~65%，新人综合月收入6000-12000元； 2. 缴纳五险一金； 3. 其他福利包含：春节享10天带薪假期，工作满一年享有5天带薪年假、节日礼品、购房优惠、免费健康体检、系统化培训、导师带教、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴邀请、精英社团活动等。 四、成长体系 1. 新人培训：入职前将系统学习房产经纪相关理论知识； 2. 衔接培训：助力新人完成从理论到实操的过渡，前三个月安排完整衔接课程； 3. 实战带教：配备专属导师一对一指导，深入业务一线获取实战经验； 4. 经验共享：优秀标杆员工定期分享心得，助你快速复制成功路径。 五、晋升路径 1. 横向发展（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高A10等级，销售职级逐级提升，提成点同步增长，起始达45%）； 2. 纵向发展（管理方向）：房产经纪人—门店经理—商圈经理—区域总监—分公司总经理； 3. 内部转岗机会：支持在公司内部跨岗位流动，例如由房产经纪人转型至职能类岗位。 [联系我们] 如有疑问可随时联系沟通，投递简历者将优先安排面试

【职位描述】 面对长寿时代、健康时代与财富时代的交汇，泰康创新推出三大客户解决方案与一大职业发展路径——健康财富规划师HWP。作为服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专业顾问，HWP致力于提供涵盖养老、健康与财富管理的一体化综合方案。 【岗位职责】​ 个性化方案设计：依托泰康大健康生态体系，深度挖掘客户在健康保障、养老安排及财富传承方面的实际需求，量身定制风险管理与综合规划方案。 一站式服务支持：以专业能力赢得客户长期信赖，持续拓展并维护客户关系网络。密切关注金融、医疗、养老领域的政策变动与行业趋势，主动学习前沿知识，不断提升专业服务水平。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专 收入要求：按工作所在地标准执行，需提供个税APP相关证明材料 从业经验：具备扎实的销售实战经历，原有行业客户基础良好，拥有金融、医药、医疗或大健康产业背景者优先考虑 【财务支持】 多元化的收入结构：包含佣金收益、HWP专属创业津贴、销售业绩奖励、团队管理提成等 全面的福利保障：补充公积金、长期服务奖励计划、商业团体保险保障计划 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医疗机构、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合模式、大健康生态系统、保险规划、资产管理、医养服务、健康管理、透明晋升机制、家族办公室服务 【岗位优势】​ 卓越的发展平台：泰康连续8年入选世界500强企业，已形成保险、资管、医养三大核心板块协同发展的大型金融服务集团。HWP作为集团重点打造的三大职业品牌之一，享有全方位资源支持，助力个人职业成长； 多元激励机制：收入组成丰富，HWP专属创业津贴覆盖周期长、奖励档次多、达成门槛低、升级路径清晰、累计可通算、补发有保障、收入有兜底； 明确的成长路径：HWP职业发展通道清晰，依托HWP基本法提供制度保障，助力从业者从销售骨干成长为管理人才； 自主的时间安排：除必要公司组织的培训与集体活动外，可灵活安排日常工作节奏，实现展业自由与生活平衡，提升效率与幸福感； 系统化培养体系：围绕三大专业定位构建培训架构，实现总部与分支机构联动，打造分级分类、覆盖全周期的学习图谱。 备注：入职后将从事代理制保险销售工作，非劳动合同制员工。