【企业介绍】 我们是一家专业正规的金融服务公司，合作的有四大国有银行(中、农、工、建)和八大商业银行在内共50多种银行产品，公司团队牛人均从业8年以上，在本行业领域中，我们的专业帮助上万名客户解决了资金问题，持续获得客户和合作机构的赞誉，也为员工实现个人目标加速助力，让每个员工在轻松快乐的氛围里快速成长.目前公司正在快速发展中，需要面向全社会招纳有能力、有野心的优秀人才。 【薪资待遇】 1、底薪4000元（包含1000的绩效）+10%-40%业绩通提+开单奖金+现金红包+月奖金+年终奖 2、一般同事综合工资在8K-2W之间，稍微优秀的同事综合工资在3W左右，销冠月综合收入5-6万左右。 3、免费【团建+国内游+下午茶+简餐+零食车]，5A写字楼，双地铁口，氛围超好 【工作时间】 1、早九晚六点半，中文休息2个小时，单双轮休，带薪节假日，各种过节福利 2、每月15号准时发薪资 [任职要求] 1、普通话流利，善于沟通， 2、有较强的赚钱欲望 3、接受小白、牛人团队培训、一带一陪跑学习

一、公司简介 焦作中鑫重工机械有限公司是一家国内知名的破碎、粉磨、选矿集成制造企业。专注行业30余年，始终坚持品质铸就未来；依托对圆锥破碎机、颚式破碎机等核心设备的深入掌握及全产业链解决方案能力，为全球客户打造高效、节能的定制化生产线服务，业务遍及矿山、选矿、城市建设等多个领域，持续致力于成为破碎粉磨装备与技术服 务的领先企业。 二、招聘岗位 选矿售前工程师（1-2名） 三、岗位职责 1、配合销售团队完成选矿项目售前技术支持工作； 2、依据项目实际情况，及时优化并完善技术方案； 3、参与技术交流与谈判，支持商务投标相关事务； 4、深入分析设计资料，熟悉设计规范，处理相关技术难题； 5、协同销售接待客户，提供专业技术解答与辅助支持。 四、岗位要求 1、本科及以上学历，矿物加工或选矿工程相关专业，具备3年以上选矿现场工作经验或矿山机械类售前技术岗位经验者优先； 2、掌握破碎与选矿工艺流程。 3、技能要求：精通CAD制图软件，可独立承担图纸绘制与方案编写任务； 4、团队协作：具备良好的部门内及跨部门协作意识； 5、沟通表达能力强，能准确传达设计理念与方案内容，善于倾听并作出有效回应。 五、薪资福利 薪酬待遇：月薪8000-16000元，具体面议；享有项目奖金及其他激励； 基础保障：缴纳五险一金，提供餐补、年终福利等。 六、工作地点 郑州市中原区荣成大厦 加分项 具备以下领域经验者优先：矿产/地质

岗位职责： 1.开展项目机会挖掘，做好项目资源储备，达成既定工作目标； 2.有效开展客户拜访，组织产品技术交流与知识传递； 3.跟进项目进展，推动产品技术标准的导入与落地； 4.承担所辖区域内的产品技术支撑工作； 5.持续优化并维护市场支持工具包； 6.开展市场调研与分析，撰写市场分析报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备电力系统、电网领域或无损检测技术背景，有意向从事市场或销售类工作者优先； 3.有面向国家电网、南方电网销售经验者优先考虑； 4.优秀应届毕业生，电气专业背景，愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗实习者优先； 5.具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，积极进取，学习能力强； 6.工作主动性强，具备团队协作意识和吃苦耐劳精神，沟通能力良好； 7.文字表达能力较强，熟练使用计算机办公软件； 8.能适应长期频繁出差（每月15天以上）。 薪酬待遇： 综合收入15K-25K=基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶

岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄21-32岁，应届毕业生亦可（接受无经验者）； 2、热爱销售工作，性格积极乐观、思维灵活，具备良好的责任感与进取意识； 3、能够适应长期在省内及跨省出差（无法接受者请勿投递）。 主要职责： 1、学习并掌握公司产品知识及销售方法； 2、开展工程类客户日常拜访、客户关系维护、参与项目投标、商务洽谈及合同签订后的回款跟进。 薪酬待遇: 1、无责任底薪+提成+五险+各类补贴+法定节假日（综合年薪12-60万）； 2、公司定期安排专业团队进行产品培训、方案讲解、行业分析及沟通话术指导； 3、每年组织员工旅游，法定节假日正常休假，另享年假、探亲假； 4、公司统一缴纳五险一金，并提供额外商业保险保障。

岗位职责： 1. 参与智慧园区、能源、工业等物联网类项目的需求收集、分析及解决方案的规划与设计。 2. 向客户讲解产品特点，提供技术答疑，输出匹配项目需求的整体解决方案； 3. 负责项目初期调研工作，挖掘并引导客户需求，完成方案的设计与优化； 4. 输出各类项目文档，如技术建议书、详细实施方案、投标文件等相关材料； 5. 项目中标后配合项目经理完成技术交接，保障项目顺利落地执行。 任职要求： 1. 具备较强的自我驱动力，态度积极，乐于学习，具备较宽泛的知识储备。 2. 计算机或相关专业本科及以上学历，有1年以上售前技术支持或解决方案相关经验，优秀应届生若有担任学生会干部、班长等经历亦可考虑； 3. 了解物联网技术，有智慧园区、智能建筑、能源管理、工业互联网等相关领域实践经验者优先； 4. 能够同时推进多个项目进展，适应高强度工作节奏； 5. 具备出色的文案撰写能力和沟通表达能力； 6. 熟练操作Word、Excel、PPT、Project等办公软件； 7. 具有良好的团队协作意识。

售前助理，处理客户需求

岗位职责： 1、 行业研究与政策分析：跟踪国家政策走向及行业发展趋势（如投资平台、能源、交通、离散制造、流程工业、医药、快消等领域），开展业务洞察并参与高层对话； 2、 咨询规划与商机推进：配合客户经理评估潜在商机，制定项目应对方案；面向客户开展业务咨询沟通，结合客户需求与产品能力，输出定制化解决方案； 3、 售前支撑与项目推动：在财务、司库、资金、投资、资产、大数据、智能制造、供应链、综合ERP等一个或多个领域，主导需求调研、方案讲解、投标支持等售前环节，助力项目成功签约。 任职资格： 1、 本科及以上学历，具有5年以上ERP售前或实施交付经验； 2、 熟悉企业数字化转型相关理论与实践，至少精通财务、司库、资金、投资、资产、大数据、智能制造、供应链、综合ERP中的一项，具备单个项目签约金额超五百万元者优先； 3、 具备优秀的沟通表达、文字撰写、逻辑思维与归纳总结能力，乐于学习并善于提炼方法论； 4、 能适应短期出差安排。

岗位职责：在乡村振兴的政策扶持下，开展乡村户用光伏推广。 每天不用打卡，高提成，本土上市公司，有政策支持，有市场支撑，轻松一月上万，合伙人机制，你只负责人光伏业务推广开发，公司施工队负责安装，电业局负责并网 任职要求：年龄30-60岁，对本地乡村风土人情比较了解，热爱乡村，不限学历，不打卡，时间自由。 岗位福利：工资一户一结，不拖欠。完成销售目标有奖励。有晋升机制，可以发展团队或则成为项目负责人。业务简单好做，多劳多得，上不封顶。

AI视觉、视频安防监控、智慧园区等相关领域，具备售前售后经验者优先考虑。 熟悉GB/T 28181协议，掌握视图库相关技术，有AI视觉应用实践经验者更佳

一、岗位职责： 1、销售过程中售前售后技术服务与支持。 2、客户需求的调试，安装。 3、对电脑，服务器，网络安全设备维护；对网络有一定的了解；具备故障诊断和处理能力。熟练DIY电脑组装，装机，拆卸，调试； 4、熟练安装操作系统及常用软件和功能配置。 5、良好的沟通，协调能力，有强烈的责任感和事业心，工作认真，细致，富有团队精神。 6、负责公司项目的施工，维护，集成，综合布线等。7、办公OA耗材及打印机熟练安装调试。 二、任职要求： 1、年龄要求20岁-28岁，条件优秀者可以放宽。 2、学习能力强，可塑性强，热爱技术，熟练掌握操作系统。 3、工作作风踏实，能吃苦耐劳，学习精神强，良好的团队协作精神。 4、计算机相关专业 5、网络系统与IT系统维护工作经验优先。6，学历：大专及本科以上 三、薪资待遇： 1、带薪年假 2、每周休息1天4，试用期3个月 四、面试要求： 1、面试条件自带系统U盘 2、身份证复印件 3、学历证书

夷三大街南段招炒家常菜厨师一名工资面议。

招聘：普工技工其他相关职位 薪资：3500~5000元/月 工作内容：实验记录简单实验操作有培训 工作时间：8小时 福利待遇：管吃住，转正有

温泉宾馆急招前台收银2名，，45岁以下，上24休24，底薪➕提成，满勤满岗综合工资4000以上，电话

岗位职责： 1.负责变电站、配电所等场所二次设备（如继电保护装置、自动化系统、直流电源系统等）的安装、调试、巡检与维护工作 2.配合一次设备开展联调试验，确保二次系统与一次系统协同运行可靠 3. 处理二次回路故障，分析保护动作逻辑，出具故障分析报告并提出整改建议 4.按规范完成设备台账更新、试验报告编制及技术资料归档工作 5.参与新建、技改项目二次部分施工配合与验收交接 任职要求： 1. 学历不限，电力系统自动化、电气工程及其自动化、继电保护等相关专业优先 2.具备二次设备相关实操经验者优先，无经验者可提供带教培养 3. 熟悉《继电保护和安全自动装置技术规程》等国家及行业标准 4.持有高压电工操作证、登高作业证者优先，需能适应短期出差及现场作业环境 5.责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神

有修下水管漏水的没。

岗位职责： 1. 开拓并维护企业级B端客户资源，通过电话、面访、线上沟通等多种方式高效触达，推动销售转化； 2. 深入了解客户需求与行业痛点，提供针对性解决方案，提升客户信任与签约率； 3. 负责销售合同全流程管理，包括洽谈、签订、履约跟进及回款协调，确保项目顺利落地； 4. 持续运营存量客户，挖掘复购与增购机会，并推动老客户转介绍，扩大渠道影响力； 5. 定期整理客户信息与销售数据，配合团队完成市场分析与策略优化。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生投递； 2. 具备1年以上B端销售经验者优先，表达清晰、逻辑性强，善于需求洞察与关系经营； 3. 责任心强，抗压能力好，具备目标导向意识和持续学习意愿； 4. 熟悉企业服务，知识产权等相关行业者更佳。

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

岗位职责： 1. 所属地区的新客户拜访、推广等工作 ； 2. 如实记录客户信息与拜访情况； 3. 制作技术方案与完成销售工作； 4. 相关投标项目实施； 5.销售产品的简单技术咨询工作。 任职要求： 1. 电子、自动化、计算机、通信、机械类等理工类专业，应届及1-2年工作经验均可； 2. 动手能力强，吃苦耐劳； 3. 具备一定的沟通能力，能适应连续出差； 4.有驾照驾驶经验者优先； 工作时间：8：30-17：30 双休

福利：五险一金、年终奖、销售提成，薪酬晋升机会，高温补贴，节假日福利，生日福利，员工旅游，体检，补充医疗保险等 上班时间：8.30-17.30 底薪6500起步 任职要求： 1.统招本科及以上学历，电子类、通信、测控技术与仪器、 电气、自动化等相关专业； 2.具备学习新知识的能力，动手能力强，吃苦耐劳，有一定的沟通能力和团队合作能力，能适应出差（出差全国范围内，一年平均出差200天以上）； 3.有驾照，有实际驾驶经验者优先； 4.有电力、电网相关行业的销售经验优先。 岗位职责： 1.主要负责公司声学测试系统、声学相机等产品在电力、电网行业的销售工作； 2.向公司反馈产品质量，提出改进建议，了解市场需求，开拓产品市场； 3.所属行业的客户关系维护； 4.客户需求的技术方案提供及销售； 5.相关投标项目实施； 6.销售产品的简单技术咨询工作。

岗位职责： 1.负责公司工业自动化/智能装备类产品的技术型销售工作，面向制造业客户开展需求分析、方案推介与商务谈判 2. 配合技术团队完成售前技术支持，包括产品选型、技术答疑、演示方案制定及投标文件编制 3.深度挖掘行业客户需求，协同研发与服务部门推动定制化解决方案落地，提升客户复购与转介绍率 4.管理所辖区域客户档案与商机进度，定期输出市场反馈与竞品动态分析报告 5.参与行业展会、技术研讨会等市场活动，建立并维护重点客户及设计院合作关系 任职要求： 1.学历不限，机械、电气、自动化、测控等相关工科专业背景优先 2.销售经验不限，有工业品/ToB技术销售经验者可快速上手 3. 具备基础技术理解力，能快速学习产品知识并准确传递价值点 4.沟通表达清晰，具备独立拜访客户、组织技术交流及跨部门协作能力 5.接受短期出差，责任心强，目标感与执行力突出

【较重要的工资待遇到底是怎么样?】 1薪资构成=底薪2600+提成5~16百分点+奖金 2综合薪资前两个月在4500左右，三到五个月5000~8000，半年之后根据晋升薪资10000左右 3销售额提成，阶梯方式提成 4客户永久可以积累，可以留下，并且形成长期稳定循环购买，越积累越多，后期走被动销售自主购买 【来了做什么】 岗位内容： 1公司提供工作手机微信，通过自媒体发布作品吸引精准客户（没经验由组长一对一培训，作品素材，文案公司提供） 2吸引到的客户加到企业微信，了解客户需求，推荐相应产品（都是日常用品，需求大，好推荐） 3引导客户商场下单（多平台合作，不是一定要在公司自己平台，公司产品多平台都可以购买） 4运营+客服+销售+服务 不外出，不跑业务，不打陌生电话，不用准备很多微信号 【什么样子的人才能做】 1年龄20~25长期全职，后期没有升学，考公考编制，当兵考证什么的打算，是想要找一份长期可以发展工作的 2无兼职，副业等其他工作类型 3对电商感兴趣，能够接受办公室线上电脑打字这种工作形式 4是想要有更高薪资空间的，销售性质属于多劳多得，不是固定薪资的 5想要通过工作全方面提升自己综合能力的 6想找一份工作长久稳定，一步步晋升发展下去的 7无不良从业记录 还想知道什么留言给我吧 有没有经验没关系，公司对自己培训绝对自信，但是工作态度一定要有，是想着要找份有发展的工作长久下去的，有不明白的随时滴滴我，会第一时间回复 做没做过没关系，关键要只要做一份工作是愿意做好的，性格内向外向没关系，关键是喜欢大家在一起热热闹闹

上下班不打卡，工作时间自由，提供客户资源，不地推，五县一郊都能干 任职要求：需有车和驾照 岗位福利：不定期团建 岗位职责：良好的沟通能力和团队合作精神上六休一，固定周日休息国家法定节假日正常休

先不谈电商行业的迅猛发展和带来的巨大冲击相信你已经有所体会 当前的趋势显而易见，遇到这样的机会就别轻易错过了 没有人能忽视电商的潜力，公司深耕电商领域已有8年，具备成熟的培训体系，随着线下行业受环境影响，越来越多转向线上布局，因此，即便你是零经验也无需担心，我们提供完善的带薪学习机制（免费带薪），你以为仅此而已吗？花几分钟继续了解吧 工作内容： 1、通过线上沟通了解客户需求，推荐合适的产品方案 2、主动推广公司产品，覆盖更多客户群体，并及时处理售后相关问题 3、岗位为纯线上办公，无需外出，主要通过聊天方式解答客户疑问 4、定期收集并整理客户反馈，协调内部资源优化服务流程，提升整体满意度 职位要求： 1、年龄在19至28岁之间，经验不限，学历不限 2、掌握基本电脑操作及打字能力即可 3、对待工作积极认真，具备责任心和团队协作意识 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+全勤奖 2、员工福利：节日礼品、生日会、春节红包等多项关怀政策，每日组织团建活动增进交流，享有带薪年假及相关休假权益 3、定期开展周度、月度培训课程，助力个人能力持续提升 4、配备资深员工一对一指导，新人也能快速上手 晋升方向： 基础员工→储备组长→组长→储备主管→主管 工作时间： 上午8:50-12:10下午13:40-18:30 看了这么多，合适的机会都是主动争取来的，犹豫可能就意味着错过，线上沟通便捷高效，多一个选择，就多一次改变的可能

工资： 底薪三千提成 有意者电话咨询 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与销售活动策划与执行，提升产品市场占有率 5.定期汇报销售进展，配合团队完成业绩分析与优化方案 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意接受挑战并追求个人成长与发展 4.表达清晰，具备基本的办公软件操作能力 5.工作积极主动，责任心强，能够独立开展客户拓展工作

看来看去跑来跑去面试了很多了解了很多依然找不到合适自己的工作要不感觉不合适要不感觉不靠谱，这种感觉我懂你如果依旧没有合适的请往下看说不动我们就是彼此最佳选择哦 工作职责 1、负责线上进行客户的沟通，需求的了解引导商城下单即可 2、对客户的需求档案整理分析，进行收集和维护； 3、无需打电话，打字沟通即可，工作内容简单，有组长教哦，不会就得学习，不教哪能行 职位要求 1、会电脑基础的操作，打字等，平时喜欢打游戏的那电脑操作就更没问题啦（每逢放假休息还能和同事们约一起来一把呢哈哈） 2、经验不限、专业不限 3、有责任心，有想向上的想法，有一定目标感想赚钱，作为年轻人，干工作既然干了就得好好干不是 4、年龄：,18—28岁 福利待遇 1、入职前两个月薪资稳定在3500—4000，三个月稳定在四千五左右，后边持续上涨,越来越高，持续性的高薪才是真的高，不是看似上来蛮高干个一年两年的还是老样子那就没意思啦 2、透明公平的晋升，不接受空降领导，所有的管理晋升都是从基础业务开始，公司最注重的就是公平最讨厌勾心斗角背后玩心眼的人啦 3、各类培训，线上培训，公司独立学习系统，公司培训，组长带和教噢 4、带薪休假、出国游、每个月一次的生日会等等福利多多 上下班时间：8:50—12:10，1:40—6:30，假期是放假的哦 95后00后的你赶快联系我吧

招聘网络销售精英 1.了解客户需求，推荐合适的产品或服务，促成交易； 2.积极完成公司任务， **任职要求：** 1.年龄18-35岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.熟悉互联网操作，具备良好的线上沟通能力； 3.具备较强的学习能力和抗压能力，目标感强； 4.有电商、社交媒体运营经验者优先。 1.薪资待遇底薪:2800全勤200提成 2.人均工资6000 工作内容:用电脑和手机跟客户介绍推销产品， 上班时间：13:00-9.30 **公司地址：**通许县文卫路西段8号

1. 承接电商平台（拼多多/淘宝/抖音）客户询盘，针对工厂自有产品，讲解产品工艺、产能、交期，对接批发/零售订单，达成销售业绩； 2. 与工厂生产、仓储部门联动，确认订单库存与生产周期，同步客户交期，避免超卖、延期发货问题，保障订单履约率； 3. 处理客户关于产品质量、包装、物流的售后诉求，协调工厂质检、售后部门高效解决，维护工厂店铺口碑与客户复购率； 4. 收集客户对产品的改进建议，反馈给工厂生产端，助力产品优化； 5. 配合店铺运营完成产品上架、标题优化、活动报名，协助整理产品实拍图、参数资料，提升产品曝光与转化。 任职要求 1. 高中及以上学历，有工厂产品电商销售/跟单经验优先，能快速熟悉工厂产品特性与生产流程； 2. 具备基础议价能力，能对接批发客户谈价、谈合作条款，兼顾客户需求与公司利润； 3. 熟练操作电商后台与办公软件，能独立登记订单、跟进物流，做好客户台账； 4. 抗压能力强，能同时对接多笔订单，做事严谨细致，避免订单信息出错； 5. 服务意识强，善于维护客户关系，能通过老客维护实现订单复购与转介绍。

本厂招聘： 工作内容：销售员两名 1. 负责短视频拍摄、剪辑、发布 2. 回复短视频、微信私信、评论 3. 接听客户咨询电话，跟进意向客户 4. 接待来厂客户，介绍农机设备 任职要求： 会使用智能手机，愿意学习拍视频、剪视频，热情细心，长期稳定。 上班时间： 8:30–16:30，中午休息1小时，可接送孩子 薪资待遇： 实习期：100元/天 + 0.7%提成 转正后：110元/天 + 0.7%提成 全勤奖：50元/月， 能力优秀可涨至 120–130元/天 农机行业有淡旺季，平均每月工作能拿到5000~7000元 厂里免费管中午一顿饭 离家近、工作稳定、收入有保障。 工作地点：尉氏县庄头镇高家村富农机械厂

工作职责： 1、依据公司发展战略，统筹规划并执行汽车售后服务相关工作。 2、配合维修部门优化售后服务策略，推动方案落地实施。 3、对接售后服务部各项业务，确保工作部署有效落实。 4、加强安全、服务及成本管控意识，保障生产经营高效运行。 5、组织部门开展服务创新，达成售后目标并确保回款及时。 6、开展客户数据分析，维护客户关系，挖掘潜在需求，协助处理客户投诉，跟踪解决进展，并组织实施满意度调研。 7、协助总经理拟定部门工作计划及相关管理制度，并监督执行。 8、对公司各部门的服务意识、服务态度及服务质量进行督导、检查与指导。 9、负责服务团队日常工作的安排、绩效考核及人员管理。 10、严格遵守各项操作流程（如维修流程、质检流程等）。 11、带领服务队伍完成日常车辆服务任务，达成经销商及福特品牌要求的各项服务指标。 12、负责车间（机电/钣喷）的日常运营管理，包括资源调配、生产效率统计、成本控制及维修质量监管等。 13、在服务部门内建立以效率为核心、具备市场竞争力的薪酬激励机制。 14、推动服务业绩达成，涵盖产值、成本、利润及现金流等关键经营指标。

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