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郑州新郑市招聘钢平台业务经理一名,工资待遇面谈!招聘钢平台制作生产和各类喷塑工艺车间生产主
6000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专及以上全职有生产管理经验涂料/油漆经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验机器人经验
招聘钢平台业务经理一名,工资待遇面谈!招聘钢平台制作生产和各类喷塑工艺车间生产主任一名待遇面谈
车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中及以上工具柜有生产管理经验办公家具接受无生产管理经验铁箱厂
负责铁箱厂车间管理工作,需掌握激光切割技术,具备基础绘图能力,熟悉折弯操作。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任10年以上大专及以上有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.制定并组织实施生产计划,确保生产任务按时保质完成; 2.统筹全生产流程中各班组的协调与衔接,落实生产流程管控及周期规划; 3.依据技术规范与工艺标准实施产品质量管理,妥善处理客户售后反馈问题; 4.推行生产管理制度,主导标准化生产体系的建立与日常运行; 5.负责车间人员配置、任务分配及团队协作管理; 6.负责生产设备的日常管理、检修与维护工作; 7.组织开展生产安全培训,落实现场环境、安全、卫生等管理工作; 8.持续优化生产成本结构,定期向公司管理层提交改进方案与建议。 任职条件: 1.具备10年以上相关行业工作经验,其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务; 2.熟悉玻璃深加工全过程生产运作,具备出色的组织协调与计划执行能力; 3.具备较强的运营管理意识与质量控制能力; 4.精通现场管理、成本管控及品质保障体系,有丰富的生产标准化实践经验;
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时达成。 2、现场管理:统筹生产现场的人力调配、物料配置、设备运作及场地使用,保障车间高效有序运转。 3、品质管理:跟踪生产环节中的产品质量状况,协同厂部开展质量管理事务,推动品质优化相关管理措施落地。 4、员工管理:组织实施员工绩效核算,负责车间团队的日常管理及人员能力培养提升
厂长10年以上大专及以上有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1、负责工厂的全面管理工作,确保生产目标的达成; 2、制定和优化生产流程,提升生产效率和产品质量; 3、监督生产安全,确保符合国家和行业标准; 4、协调各部门工作,优化资源配置,降低成本; 5、建立和维护良好的员工关系,提升团队凝聚力。 任职要求: 1、具备丰富的生产管理经验,熟悉制造业生产流程; 2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 3、具有较强的决策能力和问题解决能力; 4、良好的沟通协调能力,能够有效处理内外部关系; 5、对安全生产有深刻认识,能够制定和执行相关制度。 工作地点:河南南阳,湖北咸宁,安徽六安。
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验生产管理经验
岗位职责: 1.负责养蚕企业生产运营的统筹管理,保障生产环节顺畅高效。 2.对生产各阶段进行全程监管,确保产品品质达到公司规范要求。 3.推动部门间的协作配合,持续提升生产作业效率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能与团队成员保持良好协作。 2.能在既定时间内高质量完成上级安排的各项工作任务。 3.拥有积极的团队意识,可快速融入并适应团队工作氛围。
数码印刷厂负责人
7000-11000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上数码印刷对设备要懂,工艺熟悉印刷
厂长岗位 1、统筹协调各部门协作流程,监督产品质量与生产效率,确保产线运行顺畅 2、秉持客户至上的服务理念,负责员工关系维护、培训发展及人才培养 3、具备较强的实操能力,能处理设备常见故障,掌握各类材料特性及生产工艺 4、执行力强,工作主动积极,富有责任心和团队协作精神 5、学习能力突出,逻辑思维清晰,工作严谨细致,能适应高强度工作节奏,具备企业忠诚度,可推动企业持续健康发展 6、有印刷厂工作经验或熟悉印刷生产流程者优先录用 7、月休四天,薪资5000-12000元,提供工作餐,住宿自理
车间主任
德竹牧业饲料车间急聘:车间主任经理+中控员+装卸工 因公司业务持续拓展,现面向社会公开招聘以下岗位,诚邀有志之士加入,共同成长,共创佳绩! --- 岗位一:车间主任经理 岗位职责: 1.全面负责饲料车间生产管理,主导420型膨化全加料生产线的日常运营,保障生产高效、稳定、安全推进。 2.统筹生产计划制定与执行,合理调配人员、设备、物料资源,严控生产成本与产品质量。 3.监督落实车间安全生产规范与设备维护制度,及时排查并解决生产中的各类问题。 4.牵头团队管理,包括员工培训、绩效考核、排班调度等工作,提升团队协作能力与生产效率。 岗位要求: 1.具备2年以上饲料厂车间管理经验,熟悉膨化饲料生产工艺及420型设备操作与维护者优先。 2.掌握饲料生产质量控制要点,能精准把控生产流程中的关键环节。 3.具备较强的统筹协调、问题解决能力,拥有良好的团队领导力与沟通能力。 4.严格遵守安全生产法规,责任心强,能承受一定的工作压力。 薪资待遇: 月薪约10000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿+绩效奖金。 --- 岗位二:中控员 岗位职责: 1.负责饲料生产中控室的操作工作,根据生产配方精准设定各项参数,监控420型膨化全加料生产线的运行状态。 2.实时跟踪生产过程中的温度、压力、转速等关键数据,及时调整参数,确保产品质量达标。 3.做好中控操作记录,定期整理生产数据报表,配合车间主任完成生产任务。 4.协助维护中控设备,发现异常及时上报并配合处理。 岗位要求: 1.有饲料厂中控岗位工作经验者优先,了解饲料生产工艺流程。 2.具备基本的设备操作与数据监控能力,工作细致认真、责任心强。 3.能适应车间倒班制度,服从上级领导的工作安排。 薪资待遇: 月薪约5000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿+工龄补贴。 --- 岗位三:装卸工(2名) 岗位职责: 1.负责饲料成品、原料的装卸、搬运及码放工作。 2.协助仓库进行货物的整理、清点与入库。 3.维护装卸区域的整洁与作业安全。 岗位要求: 1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动。 2.工作认真负责,有团队协作精神。 3.服从工作安排,遵守公司各项规章制度。 薪资待遇: 月薪4000-5000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿。 --- 联系方式 ·微信: ·联系电话: ·工作地址:封丘县世纪大道与工业路交叉口路北185号 欢迎勤奋踏实、愿意深耕饲料行业的您加入我们,携手并进,共谋发展!
生产管理岗
9000-14000元/月
车间主任月结经验不限大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营,确保生产任务按计划有序推进; 2.跟踪生产各环节,及时识别并处理异常情况,保障产出效率与产品品质; 3.持续改进生产工艺,推动产线自动化与智能化升级; 4.统筹协调跨部门资源,保证物料供应及设备稳定运行; 5.参与安全生产、环保管理等工作,落实绿色制造相关要求。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历,动物科学、食品工程、工业工程等相关专业优先考虑; 2.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历; 3.熟悉生产运作流程,有同行业从业背景者优先录用; 4.工作责任心强,抗压性好,能适应高强度工作节奏; 5.熟练操作办公软件及生产管理系统,具备基础数据分析技能。
副厂长
7000-14000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上厂区运营管理战略规划执行供应链与库存控制
岗位内容: 1. 统筹团队开展厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造、仓储及物流体系运行,保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求: 1. 具备10年以上厂区运营管理经验,有制造业或工程领域从业背景,熟悉相关业务流程。 2. 拥有出色的团队领导与组织协调能力,精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。 4. 掌握AutoCad、SolidWorks、UG等常用设计软件操作。 工作地点: 1.河南省郑州市中牟县 2.河南省郑州市荥阳市 3.浙江省宁波市慈溪市 4.江苏省镇江市 5.海南省儋州市 6.广西自治区钦州市
品检工包住包吃月结
发车政策: ✔✔✔烟疤纹身包过➕三餐免费➕住宿在厂➕可接收➕要求识字! 主推【南通路由器厂】 男女不限,18--5⃣0⃣周岁 (压轴车间)员工1⃣9⃣元/小时,19元/时*13时=247元,月工时360以上,综合工资7000左右 其他普岗车间1⃣8⃣元/时,18元/时*12时=228元,月6500以上! ,节假日顺延! ❇,,残疾近视不行,个别夜班不扣工时,45岁以上随机分! ❇不穿无尘服,部分空调车间,有站有坐,工作特别轻松,主要工作负责路由器外壳的检验、包装、组装! ❇住宿6-8人间,空调宿舍,需要!水电费均摊 ⚠打卡不满70小时及,提前15天离职,,资料费30!! 供应商:1⃣.5⃣元/小时。
洛阳
3月25日 09:08拨打电话
点焊折弯工
东庞村工业园区诚招 折弯老师1人 点焊2人 半通也可 工资准时发 不拖欠 工作环境好 联系电话:
洛阳
3月25日 09:07拨打电话
河南洛阳招工:大庄东工业园招点焊二名熟手工,
点焊1-2人
招工: 大庄东工业园招点焊二名熟手工,
洛阳
3月25日 09:06拨打电话
洛阳洛龙区招腻子打磨
腻子打磨1-4天3-5人
招腻子打磨
洛阳 洛龙区
3月25日 09:06拨打电话
河南洛阳东庞村拆装柜厂招激光拾料工1名,折弯2名,联系电话
折弯工
东庞村拆装柜厂招激光拾料工1名,折弯2名,联系电话
洛阳
3月25日 09:05拨打电话
生产经理
1.6-1.8万元/月
生产经理3-5年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期优质交付 3. 组织技术交底、工序验收及质量巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全教育培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑施工领域5-10年现场管理经验,有完整房建或公建项目负责人经历优先 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.持有建筑工程类二级及以上建造师资格证书,具备安全B证 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.责任心强,能适应项目驻场工作,接受全国范围内项目调配
土方管理人员
8000-10000元/月
生产经理
具有3年以上工作经验,吃苦耐劳,主要协调现场施工过程中出现的问题及时解决。年龄35-45岁之间。
劳务生产经理
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年学历不限
招聘劳务生产经理一名,要求持有建筑专业四川二建或者全国一建,带安B,需要证件转入公司买成都社保,工地在石家庄,公司修建圆形粮食储备库,主要负责现场生产管理,施工放线,要求能吃苦耐劳,听从公司安排。工资待遇12000-13000
幕墙生产经理
8000-12000元/月
生产经理经验不限大专及以上
岗位职责: 在公司职能部门指导与项目经理的领导下,执行有关施工生产计划、指令、文件,并对信息进行反馈,组织编制周生产计划及材料需用计划并监督执行,负责文明施工、安全生产和施工环境的管理、控制。 岗位要求: 1、大专以上学历,土木工程或工程管理相关专业; 2、三年以上幕墙工程生产经理相关职位工作经验,熟悉幕墙施工现场的生产活动,能够实现施工管理全过程的人、材、机的总体协调,按照施工组织合理安排,保证均衡施工; 3、能够熟练操作office办公系统、CAD制图软件等办公软件; 4、具备较强的现场综合协调能力,头脑灵活,较好的语言表达能力; 5、工作勤奋、踏实、认真,能够承受压力,具有较强的团队整合能力; 6、工作地点:全国范围内。
要求经验丰富的装修生产经理。
8000-12000元/月
生产经理
装修生产经理,吃苦耐劳,
项目经理
当前家装行业环境相对比较难,但等行业洗完牌把不靠谱的公司通通洗清,装修这个行业必将会见到曙光,所以你需要提前考虑打算了,我们公司从不以低价切入、搞套餐升级来引流客户,我们用清单式报价让客户的每一分钱都花的明明白白,在洛阳15年的口碑能相比的公司很有限。 在这样风气好的公司成长,只要你真诚、踏实、肯干、不急蝇头小利都会得到应有的回报,来这为了派单子你不用请领导吃饭、喝酒、ktv、送烟送酒,反而领导会请你吃饭喝酒,不需要你花钱来维系关系,只需要你管理好工地,用全力干好公司内外的老客户回单。 想接多少单完全是你说的算,举个真实的例子:目前回单年产值150万的项目经理(基装+主材),全年接单量超40单,接单金额在350万左右,年公司收入35万起。 当然也有全年接单量超不过10单的,现在这个社会很现实,公司需要你你也需要公司,公司要让真正努力的员工多挣钱,不会让假装努力的人得势,都是出来打工的挣点钱都不容易,你既能完成公司交给你的本职任务,又能积极搞回单,那公司必须要你这样的人挣得比别人多!胆小的、不爱说话的、内向的、不要来应聘,来了也是白来,现在是抢着挣钱的社会,基本职业素质不过关的,没发开展工作。 有胆识、有魄力的、敢于大胆开发客户资源的、赶紧来,回单猛星级就越高,那你的待遇就会越高。 本公司是全国直营公司,没有老板,没有吃拿卡要,款项达到卡上,不要都不行,说白了这样的公司需要干事儿的想和公司一起发展的好伙伴,有养老想法的直接绕行。 注意: (项目经理需要5年以上的装修工作经验,有自己的基装施工工队,需无银行欠款记录、无偷工减料更换材料的不良记录,不欠工人工费、不欠材料商费用,介意的请绕行)
服装生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1. 负责服装厂生产运营的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2. 负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3. 负责生产环节的质量监督,及时识别并处理生产过程中出现的问题。 任职要求 1. 身体健康状况良好,能适应长时间站立作业及设备操作; 2. 工作态度踏实认真,具备较强的抗压能力; 3. 具备一定生产管理实践经验,了解生产流程及相关操作规范。
装修工程主管
150-300元/天
建筑项目经理/项目负责人经验不限中专及以上熟悉成本控制方法中级工程师职称住宅小区别墅豪宅工业建筑可以长期出差或外派内装商用建筑5年以上工作经验连锁店面
协助装饰部经理推进精装修工程,严格依据施工进度统筹人员与材料的进场安排 监督施工班组作业质量,落实报监报建程序及技术设备的质量规范与执行标准 具备相关领域工作经验,能承受工作压力,态度积极,追求进步
设备维修主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上不需要出差要求有设备维保经验焊工证电工证自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1. 设备维护与保养:按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作,保障设备稳定运转;制定并落实设备维保方案,降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修:快速响应设备异常,准确判断故障原因并实施有效修复;完整记录故障现象与处理过程,提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试:参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作,确保满足生产需求;编制相应的操作与维保文档,并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理:严格执行安全作业规范,确保维修作业安全可控;定期核查设备安全防护装置,及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告:详细登记设备运行及维护相关数据,按时提交维护报告;评估设备运行状态,提供可行性改善意见。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验,掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器,具备基础计算机操作水平,可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程,具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验,了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调和团队合作精神。
储备管理人才
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上
岗位职责 1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职责积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉企业生产流程与管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略发展提供参考建议; 5.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先; 2.具备较强的主动性与问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起; 3.学习能力强,思维活跃,具备创新意识,能快速吸收新知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神,善于与同事协同配合; 5.有家具厂工作经历者优先考虑。
铆焊厂车间主任
9000-14000元/月
车间主任有提成1-2人月结学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验
精湛的铆焊专业知识,高效的生产运营管理能力,良好的团队管理能力,有一定的人脉资源
生产管理免费培训包住20人以上月结1-3年大专及以上全职
岗位职责: 1、负责班组人员安排、生产所需物品准备,完成生产计划; 2、负责员工日常操作培训,指导; 3、负责制程异常处理、质量问题改善、生产进度掌控; 4、负责本班组产线巡检、不良产品数量统计、日报表填写; 5、负责生产现场“5S”与人员安全; 6、负责工单到量检查、生产数量及原料与工单核对; 7、负责班组生产安全:负责生产现场安全管理,消除安全隐患,防止工伤和安全事故; 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历; 知识技能: 1、掌握精益生产、IE等生产管理工具,掌握带领生产团队的方法; 2、能够运用PFMEA解决潜在质量隐患,参与车间班组各项管理规程评审; 3、熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件; 工作经验:3年及以上制造业生产系统管理经验优先; 语言:普通话标准; 其他:1)有较强组织、协调及现场管理能力,抗压能力要强; 2)具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心,能良好处理员工关系
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验注塑工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责办公家具工厂喷涂环节的操作执行,保障产品品质与生产进度 2.组织并带领喷涂班组开展日常工作,进行技术指导与过程监督,提高团队整体效率 3.处理生产中出现的喷涂工艺问题,持续改进作业流程 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合相关工作资源 2.按时保质完成上级安排的工作任务,确保作业标准达标 3.具有团队协作意识,能够快速适应环境并融入集体协作
包装班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
一、岗位职责 1、包装生产管理:统筹包装生产线运作,保障包装作业有序高效推进;依据生产排程落实daily包装任务分配,科学配置人员,确保出货节点准时达成。 2、质量管控:全程监控包装品质,杜绝产品划痕、漏装等问题,严格执行客户包装规范;预防因包装缺陷引发的物流损毁或客户反馈。 3、效率优化与成本控制:持续改进包装工艺,减少包材消耗,降低单位包装成本;识别产线运行堵点,制定并实施优化措施。 4、现场5S与安全管理:维护包装区域整洁有序,落实5S管理要求;督导员工规范操作设备,排查安全隐患,防范安全事故。 5、团队管理与培训:组织包装人员开展安全与技能训练;及时应对包装过程异常,快速响应并协调处理问题。 6、跨部门协作:与生产、仓储等相关部门协同作业,保障包装、入库、发货各环节无缝衔接。 任职资格 1.高中或中专以上学历,具备物流、包装或生产管理背景者优先; 2.三年以上制造业包装管理经验,熟悉钢制家具或金属制品包装流程者更佳; 3.拥有产线团队管理经历,具备提升班组作业效率的能力; 4.熟练操作Word、Excel等办公软件及ERP系统; 5.工作认真负责,关注细节,能承受加班及快节奏工作压力。
车间主任5-10年高中及以上
对工作严谨踏实,及时沟通并高效解决各类问题 岗位职责: 1.制定车间生产计划,把控生产流程,跟进生产进度,保障生产任务如期交付; 2.组织车间人员开展生产作业,协调各环节工作安排,确保生产质量与效率达标; 3.落实车间设备的日常维护、保养及技术升级,保障设备稳定运行; 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存,确保账物相符与流转及时; 5.推行车间安全生产与环保管理措施,落实安全规范与环保标准; 6.组织开展员工技能提升与岗位培训,增强团队专业水平与综合能力。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、自动化等相关专业优先考虑; 2.具备5年以上生产管理经验,精通车间运作流程及相关管理方式; 3.拥有良好的组织协调与沟通能力,能顺畅推进内外部协作; 4.具备优秀的团队管理与领导才能,可有效带领团队达成生产目标; 5.工作责任心强,积极主动,能适应高强度工作压力与挑战; 6.具备优良的职业操守与行为规范,严格遵守公司制度及法律法规。
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成高社发[2019]12号
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